# 交通事故对半责任算工伤吗 #

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任冰峰律师 2022-07-25 73 人收看
二、交通事故负同等责任的情形有哪些 双方当事人均有下列情形的,为同等责任: (一)机动车追撞前方同车道行驶的机动车尾部的 (二)机动车变更车道时,影响相关车道内行驶的机动车正常行驶的 (三)机动车在没有中心隔离设施或者没有中心线的道路上会车时,有障碍的一方未让无障碍的一方先行的但有障碍的一方已驶入障碍路段,无障碍一方未驶入时,无障碍一方未让有障碍的一方先行的 (四)机动车在没有中心隔离设施或者没有中心线的道路上会车时,下坡车未让上坡车先行的但下坡车已行至中途而上坡车未上坡时,上坡车未让下坡车先行的 (五)机动车在没有中心隔离设施或者没有中心线的狭窄山路上会车时,靠山体的一方未让不靠山体的一方先行的 (六)机动车超越前方正在左转弯的机动车的 (七)机动车超越前方正在掉头的机动车的 (八)机动车超越前方正在超车的机动车的 (九)机动车与对面驶来的机动车有会车可能时超车的 (十)机动车行经交叉路口、窄桥、弯道、陡坡、隧道时超车的 (十一)机动车在没有中心线或者同方向只有一条机动车道的道路上,从前车右侧超越的 (十二)机动车在没有禁止掉头标志、标线的地方掉头时,未让正常行驶车辆先行的 (十三)机动车在有禁止掉头标志、标线的地方以及在人行横道、桥梁、陡坡、隧道掉头的 (十四)机动车溜车的 (十五)机动车违反规定在专用车道内行驶的 (十六)机动车违反装载规定,致使货物超长、超宽、超高部分造成交通事故的 (十七)机动车违反交通信号指示方向行驶的 (十八)机动车开关车门时造成交通事故的 (十九)机动车在设有主、辅路的道路上,进主路时未按规定让行的 (二十)机动车在设有主、辅路的道路上,辅路上行驶的机动车未按规定让行出主路的机动车的 (二十一)机动车进出或者穿越道路,未按规定让行的 (二十二)机动车借道进出停车场或者道路停车泊位,妨碍其他车辆正常通行的 (二十三)机动车在道路上进行维修、养护等作业时,未按规定使用黄色标志灯、危险报警闪光灯、箭头指示灯的 (二十四)机动车违反牵引规定的 (二十五)机动车驶入禁止通行的道路的 (二十六)机动车未避让遇障碍无法通行借用相邻机动车道通行的非机动车的 (二十七)准备进入环行路口的机动车未让已在路口内的机动车先行的 (二十八)车辆违反规定进入高速公路、城市快速路或者封闭道路的 (二十九)车辆在没有施划禁止穿越的道路中心线或者没有隔离设施的道路上驶入逆行,与相对行驶的车辆或行人发生交通事故的 (三十)车辆通过有交通信号灯控制的交叉路口,遇放行信号时,未让先于本放行信号放行的车辆先行的 (三十一)车辆通过没有交通信号灯控制或者交通警察指挥的交叉路口时,未让交通标志、交通标线规定优先通行的车辆先行的 (三十二)车辆通过没有交通信号灯控制或者交通警察指挥且交通标志、标线未规定优先通行的交叉路口时,未让右方道路的 ...。
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  • 视情况而定。公司承担了工伤赔偿责任后,不要承担交通事故赔偿责任,除非公司是肇事车的车主,且车经检测存在不合格的问题。《工伤保险条例》 第十七条 职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况,经报社会保险行政部门同意,申请时限可以适当延长。用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的,工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。按照本条第一款规定应当由省级社会保险行政部门进行工伤认定的事项,根据属地原则由用人单位所在地的设区的市级社会保险行政部门办理。用人单位未在本条第一款规定的时限内提交工伤认定申请,在此期间发生符合本条例规定的工伤待遇等有关费用由该用人单位负担。
  • 油田交通事故责任五五分能报工伤吗

    李孟阳律师

    北京市元甲律师事务所

    李孟阳

    油田交通事故责任五五分能报工伤吗

    内容:发生工伤事故的用人单位应自发生事故伤害之日起三十日内向人力资源和社会保障局申请工伤认定。需提供材料工伤认定申请表劳动合同医疗诊断证明等材料。第十七条职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况经报社会保险行政部门同意申请时限可以适当延长。那么油田交通事故责任五五分能报工伤吗。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

    李孟阳律师
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  • 许瑞林律师

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    擅长:交通事故

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  • 如果劳动者在交通事故中负主要责任的,不能认定为工伤。劳动者在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故伤害的,才能认定为工伤。劳动者有下列情形之一的,不得认定为工伤或者视同工伤:故意犯罪的;醉酒或者吸毒的;自残或者自杀的。法律依据:《工伤保险条例》第十四条 职工有下列情形之一的,应当认定为工伤: (一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的; (二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的; (三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的; (四)患职业病的; (五)因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的; (六)在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的; (七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
  • 交通事故工伤如何认定责任

    陈凯旋律师

    北京市元甲律师事务所

    陈凯旋

    交通事故工伤如何认定责任

    内容:当事人不服从交通管理部门的结论的3日内申请重新鉴定由公安机关出具交通事故责任认定书如果当事人还不服则3日内申请复核上一级公安交通管理机关要么维持原决定要么责令重新调查、认定由原办案单位在10日内出具新认定书。那么交通事故工伤如何认定责任。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

    陈凯旋律师
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  • 孔孟廷律师

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  • 你好,你负主要责任,你本身也受伤是吧
  • 交通事故对半责任能报工伤吗

    郭铭芝律师

    北京天用律师事务所

    郭铭芝

    交通事故对半责任能报工伤吗

    内容:第十七条职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。按照本条第一款规定应当由省级社会保险行政部门进行工伤认定的事项根据属地原则由用人单位所在地的设区的市级社会保险行政部门办理。用人单位未在本条第一款规定的时限内提交工伤认定申请在此期间发生符合本条例规定的工伤待遇等有关费用由该用人单位负担。那么交通事故对半责任能报工伤吗。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

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  • 崔玉君律师

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  • 交通事故责任半能否报工伤

    邢颖律师

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    邢颖

    交通事故责任半能否报工伤

    内容:交通事故责任半能否报工伤若是因工外出因工作原因发生交通事故的属于工伤。若是上下班途中发生交通事故的在非本人承担主要责任的情形下属于工伤。发生工伤事故的用人单位应自发生事故伤害之日起日内向人力资源和社会保障局申请工伤认定。需提供材料工伤认定申请表劳动合同医疗诊断证明等材料。那么交通事故责任半能否报工伤。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

    邢颖律师
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  • 于海明律师

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  • 交通事故没有划分责任是否能认定工伤

    龙珊律师

    北京市元甲律师事务所

    龙珊

    交通事故没有划分责任是否能认定工伤

    内容:交通事故没有划分责任是否能认定工伤上下班发生交通事故要认定工伤的需要划分事故责任所以没有划分责任的不能认定为工伤。那么交通事故没有划分责任是否能认定工伤。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

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    2022.02.10156人收看
  • 李孟阳律师

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    擅长:交通事故

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  • 交通事故责任方死亡算工伤吗

    段建国律师

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    段建国

    交通事故责任方死亡算工伤吗

    内容:需注意的是近期有一种趋势即交警部门在事故责任较难认定的情况下往往不再认定责任而是只出具事故证明书将责任认定交由法院来完成。那么交通事故责任方死亡算工伤吗。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

    段建国律师
    2022.01.30320人收看
  • 刘晓红律师

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  • 交通事故责任认定工伤界定的情形有:上下班途中发生的非本人主要责任的交通事故和在工作时间在工作途中发生的交通事故。《工伤保险条例》第十四条第一项:在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的。这种情形需要注意三要素是:工作时间、工作地点、交通事故。发生这种工伤情形的,往往是交通运输、服务业、野外作业等工作人员。这部分人群的工作地点和工作时间往往不是固定的,出于客户需要,随时都可能外出工作。因此,工作地点不限于公司(单位)场所。通俗地说,凡是受到单位指派外出办事,在办事路途中,遇到交通事故的,无论是本人主要责任还是非本人主要责任的交通事故,均可以认定工伤。
  • 交通事故责任同等算工伤吗

    崔玉君律师

    北京天用律师事务所

    崔玉君

    交通事故责任同等算工伤吗

    内容:第十七条职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。按照本条第一款规定应当由省级社会保险行政部门进行工伤认定的事项根据属地原则由用人单位所在地的设区的市级社会保险行政部门办理。用人单位未在本条第一款规定的时限内提交工伤认定申请在此期间发生符合本条例规定的工伤待遇等有关费用由该用人单位负担。那么交通事故责任同等算工伤吗。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

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    2022.01.29228人收看
  • 杨一凡律师

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  • 认定工伤中的交通事故责任的方式:1、因一方的过错导致出交通事故的,承担全部责任;2、因两方或者两方以上当事人的过错导致的,根据其行为对事故发生的作用以及过错的严重程度,分别承担主要责任、同等责任和次要责任;3、各方均无过错,属于交通意外事故的,就均无责任。法律依据:《道路交通事故处理程序规定》第六十条 公安机关交通管理部门应当根据当事人的行为对发生道路交通事故所起的作用以及过错的严重程度,确定当事人的责任。 (一)因一方当事人的过错导致道路交通事故的,承担全部责任; (二)因两方或者两方以上当事人的过错发生道路交通事故的,根据其行为对事故发生的作用以及过错的严重程度,分别承担主要责任、同等责任和次要责任; (三)各方均无导致道路交通事故的过错,属于交通意外事故的,各方均无责任。 一方当事人故意造成道路交通事故的,他方无责任。
  • 交通事故责任对半能报工伤吗

    李楠楠律师

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    李楠楠

    交通事故责任对半能报工伤吗

    内容:交通事故责任对半能报工伤吗在满足其他条件的情况下要是职工在事故中负同等责任的话那么也是可以申报工伤的。根据相关法律的规定交通事故认定工伤条件是1、必须在上下班途中。需注意的是近期有一种趋势即交警部门在事故责任较难认定的情况下往往不再认定责任而是只出具事故证明书将责任认定交由法院来完成。那么交通事故责任对半能报工伤吗。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

    李楠楠律师
    2022.01.29801人收看
  • 黄东洁律师

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  • 车祸责任对半能报工伤吗

    于海明律师

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    于海明

    车祸责任对半能报工伤吗

    内容:车祸责任对半能报工伤吗(一)法条依据新修订的《工伤保险条例》第十四条规定,职工在上下班途中,非本人承担主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的,应被认定为工伤。即扩大了交通事故的范围,将非机动车事故也包含在内,但是限制了责任范畴,对事故认定作了“非本人主要责任”的限定。那么车祸责任对半能报工伤吗。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

    于海明律师
    2022.02.03455人收看
  • 张芸律师

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  • 交通事故责任对半如何赔偿

    冯清琴律师

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    冯清琴

    交通事故责任对半如何赔偿

    内容:需要说明的是交强险的责任限额如下财产损失责任限额2000元医疗费用责任限额10000元死亡残疾赔偿责任限额110000元。交通事故的损失是由非机动车驾驶人、行人故意碰撞机动车造成的机动车一方不承担赔偿责任。那么交通事故责任对半如何赔偿。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

    冯清琴律师
    2022.01.30830人收看
  • 郭铭芝律师

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  • 油田交通事故责任分能报工伤吗

    任冰峰律师

    北京天用律师事务所

    任冰峰

    油田交通事故责任分能报工伤吗

    内容:油田交通事故责任分能报工伤吗若是上下班途中发生交通事故的在非本人承担主要责任的情形下属于工伤。发生工伤事故的用人单位应自发生事故伤害之日起日内向人力资源和社会保障局申请工伤认定。需提供材料工伤认定申请表劳动合同医疗诊断证明等材料。那么油田交通事故责任分能报工伤吗。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

    任冰峰律师
    2022.02.10347人收看
  • 冯清琴律师

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  • 交通事故工伤是无过错责任吗

    赵金保律师

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    赵金保

    交通事故工伤是无过错责任吗

    内容:当事人不服从交通管理部门的结论的3日内申请重新鉴定由公安机关出具交通事故责任认定书如果当事人还不服则3日内申请复核上一级公安交通管理机关要么维持原决定要么责令重新调查、认定由原办案单位在10日内出具新认定书。那么交通事故工伤是无过错责任吗。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

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  • 王熙律师

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  • 交通事故责任享受工伤保险吗

    张嘉娱律师

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    张嘉娱

    交通事故责任享受工伤保险吗

    内容:交通事故责任享受工伤保险吗若是上下班途中发生交通事故的在非本人承担主要责任的情形下属于工伤。用人单位未申请的劳动者自发生事故伤害之日起年内向人力资源和社会保障局申请工伤认定。需提供材料工伤认定申请表劳动合同医疗诊断证明等材料。那么交通事故责任享受工伤保险吗。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

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  • 陈宗琼律师

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  • 交通事故责任认定前也可定工伤

    张旭律师

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    张旭

    交通事故责任认定前也可定工伤

    内容:按照新《工伤保险条例》第14条的规定,只要具备上下班途中和机动车事故伤害两个要件,就应该认定为工伤。而肇事司机在交警赶到之前逃逸了,秦某未看清该车的车牌号,并且路口没有监视探头,交管部门没有作出事故责任认定。秦某的丈夫十分着急,次日便向劳动和社会保障部门提出认定工伤的申请,想从工伤保险的角度得到赔偿。秦某发生的交通事故已经具备了上述两个条件,即使将来抓住肇事者后认定秦某负事故的主要责任或全部责任,也应该认定为工伤。所以,当地劳动和社会保障部门以交通事故责任没有认定为理由,推托为秦某进行工伤认定,这个做法是错误的。那么交通事故责任认定前也可定工伤。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

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  • 姚平律师

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  • 交通事故责任对半,伤者起诉车主如何索赔

    荣静月律师

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    荣静月

    交通事故责任对半,伤者起诉车主如何索赔

    内容:交通事故责任对半,伤者起诉车主如何索赔交通事故由相关部门作出了同等责任的事故鉴定之后方受伤情况下直接起诉法院要求对方依照民法典的规定以侵害他人健康权等进行索赔需要出具医院看病产生的费用等证据。根据道路交通安全法的规定由保险公司就对方医疗产生的费用承担保险责任随后由双方当事人根据同等的过错承担过错责任。具体金额根据对方的主张是否被法院认可来进行计算。法院在处理该类案件时也会积极的促成双方当事人的调解积极履行化解纠纷的责任。那么交通事故责任对半,伤者起诉车主如何索赔。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

    荣静月律师
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  • 张旭律师

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任冰峰律师

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