# 上下班途中交通事故车损失 #

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黄东洁律师 2022-07-05 998 人收看
二、交通事故工伤认定所需材料有哪些 1、受害人身份证复印件及个人申请(写明事故经过和所受伤害情况,包括时间、地点、现场证人及用人单位对伤害事故是如何处理的,是否报送安全生产监督管理部门及事故结案情况),3、受伤害人与用人单位存在劳动关系的证明材料(劳动合同、工作证、押金条等) 受伤害职工与用人单位之间因劳动关系发生争议的,当事人应向劳动争议仲裁委员会申请仲裁,由劳动争议仲裁委员会依法确定劳动关系,依法定程序处理劳动争议的时间不计算在工伤认定的时限内。
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  • 上下班途中交通事故算工伤吗

    李维律师

    北京市元甲律师事务所

    李维

    上下班途中交通事故算工伤吗

    内容:因此,伤者可以申请工伤认定,依法维护自己的合法权益。那么上下班途中交通事故算工伤吗。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

    李维律师
    2021.12.06525人收看
  • 刘晓红律师

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    擅长:交通事故、合同纠纷、债权债务

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  • 职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。《工伤保险条例》 第十四条 职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;(三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;(四)患职业病的;(五)因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;(六)在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;(七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
  • 上下班途中发生非机动车交通事故算工伤吗

    毋磊颖律师

    北京市元甲律师事务所

    毋磊颖

    上下班途中发生非机动车交通事故算工伤吗

    内容:工伤职工停工留薪期满或期内伤情处于相对稳定状态可提出劳动能力鉴定申请填写工伤职工劳动能力鉴定(确认)表提交工伤认定决定书或工伤证的复印件1份被鉴定人的身份证复印件1份、一寸照片2张被鉴定人的病历、诊断证明、理化检验报告、CT、X光片等诊疗资料的复印件其他。这里小编提醒您非机动车在道路上因过错或者意外造成的人身伤亡或者财产损失的事件就不能够认定为工伤。最常见的上下班摔伤、自行车、电瓶车或残疾人机动轮椅车直接造成的伤害往往被排除在工伤认定范围之外。那么上下班途中发生非机动车交通事故算工伤吗。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

    毋磊颖律师
    2022.01.28463人收看
  • 李维律师

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    擅长:债权债务、合同纠纷

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  • 劳动者在上下班途中发生非机动车交通事故,在不负主要责任的情况下算工伤。用人单位应当依法为劳动者申请工伤认定。因此需要看交通事故中是否是本人的主要责任。法律依据:《工伤保险条例》第十四条  职工有下列情形之一的,应当认定为工伤: (一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的; (二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的; (三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的; (四)患职业病的; (五)因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的; (六)在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的; (七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
  • 职工上下班途中发生交通事故能否认定为工伤?

    刘晓红律师

    北京市元甲律师事务所

    刘晓红

    职工上下班途中发生交通事故能否认定为工伤?

    内容:根据《工伤保险条例》第14条第6项的规定,职工在上下班途中,受到机动车事故伤害的,应当认定为工伤。第16条规定,职工有下列情形之一的,不得认定为工伤或者视同工伤:(一)因犯罪或者违反治安管理伤亡的;(二)醉酒导致伤亡的;(三)自残或者自杀的。那么职工上下班途中发生交通事故能否认定为工伤?。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

    刘晓红律师
    2021.12.07293人收看
  • 任冰峰律师

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  • 职工在上下班途中发生交通事故怎样处理?

    王学瑞律师

    北京天用律师事务所

    王学瑞

    职工在上下班途中发生交通事故怎样处理?

    内容:职工在上下班途中发生的交通事故,可以认定为工伤,可以同时请求双份赔偿。那么。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

    王学瑞律师
    2021.12.07911人收看
  • 段建国律师

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    擅长:债权债务、刑事辩护、建设工程、民间借贷

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  • 如果职工在上下班途中发生交通事故,非本人主要责任的,算工伤;被认定为工伤的,九可以享受工伤待遇。如果职工对发生的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害负主要责任的,则不算工伤。法律依据:《工伤保险条例》第十四条 职工有下列情形之一的,应当认定为工伤: (一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的; (二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的; (三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的; (四)患职业病的; (五)因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的; (六)在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的; (七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
  • 雇佣关系上下班途中发生交通事故可以申请工伤认定吗

    陈凯旋律师

    北京市元甲律师事务所

    陈凯旋

    雇佣关系上下班途中发生交通事故可以申请工伤认定吗

    内容:雇佣关系上下班途中发生交通事故可以申请工伤认定吗雇佣关系是不能认定为工伤的只有劳动关系才能认定为工伤雇佣关系出现人身损害的按人身损害纠纷处理。雇员在从事雇佣活动中致人损害的雇主应当承担赔偿责任雇员因故意或者重大过失致人损害的应当与雇主承担连带赔偿责任。前面所称“从事雇佣活动”是指从事雇主授权或者指示范围内的生产经营活动或者其他劳务活动。雇员的行为超出授权范围但其表现形式是履行职务或者与履行职务有内在联系的应当认定为“从事雇佣活动”。那么雇佣关系上下班途中发生交通事故可以申请工伤认定吗。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

    陈凯旋律师
    2022.02.10130人收看
  • 李楠楠律师

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    擅长:交通事故

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  • 上下班途中出现交通事故,若被认定为工伤的,且用人单位依法购买工伤保险的,用人单位需要支付职工在停工留薪期内的原工资福利待遇,以及终止或者解除劳动合同时,应当享受的一次性伤残就业补助金。法律依据:《工伤保险条例》第三十条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗,享受工伤医疗待遇。治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的,从工伤保险基金支付。职工住院治疗工伤的伙食补助费,以及经医疗机构出具证明,报经办机构同意,工伤职工到统筹地区以外就医所需的交通、食宿费用从工伤保险基金支付,基金支付的具体标准由统筹地区人民政府规定。第三十三条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊,经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认,可以适当延长,但延长不得超过12个月。
  • 上下班途中发生交通事故能获得双重赔偿吗?

    周春花律师

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    周春花

    上下班途中发生交通事故能获得双重赔偿吗?

    内容:劳动者在上下班途中或因工外出期间发生交通事故时,即会发生交通事故与工伤事故相互竞合的问题,也就是说该事故既属于交通事故,又属于工伤事故。对于此类事故应如何赔偿的问题,一直存在较大争议。因用人单位以外的第三人侵权造成的,第三人应当承担赔偿责任。该规定并不否定双份赔偿,并暗含有可以双重赔偿的含义。该回答已十分明确地回答了可以回得双重赔偿。该批复具有司法解释的功能,在审判实践中可以做为人民法院裁判案件的参考。那么上下班途中发生交通事故能获得双重赔偿吗?。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

    周春花律师
    2022.01.17415人收看
  • 许瑞林律师

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  • 上下班途中发生交通事故能否获得双重赔偿?

    李孟阳律师

    北京市元甲律师事务所

    李孟阳

    上下班途中发生交通事故能否获得双重赔偿?

    内容:劳动者在上下班途中或因工外出期间发生交通事故时,交通事故处理方法就会存在很大争议,所以我们需要遵照执行有关规定。因用人单位以外的第三人侵权造成的,第三人应当承担赔偿责任。该规定并不否定双份赔偿,并暗含有可以双重赔偿的含义。那么上下班途中发生交通事故能否获得双重赔偿?。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

    李孟阳律师
    2021.12.07542人收看
  • 陈凯旋律师

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    擅长:交通事故

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  • 交通事故认定 上下班途中遇交通事故如何认定工伤

    赵金保律师

    北京市元甲律师事务所

    赵金保

    交通事故认定 上下班途中遇交通事故如何认定工伤

    内容:《工伤保险条例》第十四条第六项规定:上下班途中,受到机动车事故的,应当认定为工伤。目前主要争议的焦点是对在上下班途中的理解却存在很大的分歧。上下班途中包括职工正常工作的上下班途中,也包括职工加班的上下班途中。近一个小时后,李某骑摩托车在返家途中发生交通事故死亡。同年李某之父向市劳动和社会保障局申请工伤认定,市劳动和社会保障局认为李某受到的机动车事故伤害并非在合理的上下班途中,不认定其为工伤。那么交通事故认定。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

    赵金保律师
    2021.12.06100人收看
  • 张旭律师

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    擅长:房产纠纷、建设工程

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  • 上下班途中发生交通事故能不能认定为工伤?

    许瑞林律师

    许瑞林

    上下班途中发生交通事故能不能认定为工伤?

    内容:在上下班途中,受到机动车事故伤害的,属于工伤。当劳动者在上下班途中遭遇机动车事故的,他既可以向侵权人提出赔偿,也可以向用人单位提出工伤赔偿。那么上下班途中发生交通事故能不能认定为工伤?。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

    许瑞林律师
    2021.12.06611人收看
  • 张嘉娱律师

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    擅长:建设工程、债权债务

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  • 交通事故对方主责我次责如何赔偿损失

    邢颖律师

    北京天用律师事务所

    邢颖

    交通事故对方主责我次责如何赔偿损失

    内容:需要注意的是,在对方主责、己方次责的情况下,如果张某购买了交强险和商业三者险,那么张某的保险公司应当在交强险和商业三者险的责任限额内对李某进行赔偿,根据《中华人民共和国道路交通安全法》第七十六条第一款的规定,张某作为机动车一方应当承担主要的赔偿责任,李某作为非机动车一方应当承担次要的赔偿责任,2)误工费:如果李某因伤情需要休息并导致误工损失,张某应当按照李某的实际误工损失承担赔偿责任,机动车与非机动车驾驶人、行人之间发生交通事故,非机动车驾驶人、行人没有过错的,由机动车一方承担赔偿责任。

    邢颖律师
    2023.09.14206人收看
  • 毋磊颖律师

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    擅长:婚姻家庭

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  • 交通事故精神损失费一般赔多少,交通事故的精神损失费赔偿标准

    杨一凡律师

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    杨一凡

    交通事故精神损失费一般赔多少,交通事故的精神损失费赔偿标准

    内容:本文将探讨交通事故中精神损失费的赔偿标准。精神损失费是指在交通事故中,受害人因受伤或遭受精神痛苦而产生的心理损失所获得的赔偿。精神损失费的具体数额通常由法律、法规和相关司法解释确定,并受到受害人实际情况和法院判断的影响。本文将介绍精神损失费的概念、赔偿标准的确定原则以及一些影响赔偿数额的因素,以帮助读者了解交通事故中精神损失费的一般赔偿情况。

    杨一凡律师
    2023.08.151034人收看
  • 孔孟廷律师

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    擅长:婚姻家庭、房产纠纷

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  • 上下班途中遭遇交通事故可以拿到两份赔偿吗

    吴梦云律师

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    吴梦云

    上下班途中遭遇交通事故可以拿到两份赔偿吗

    内容:最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释第十七条受害人遭受人身损害因就医治疗支出的各项费用以及因误工减少的收入包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费赔偿义务人应当予以赔偿。但赔偿义务人已经以书面方式承诺给予金钱赔偿或者赔偿权利人已经向人民法院起诉的除外。赔偿义务人对治疗的必要性和合理性有异议的应当承担相应的举证责任。医疗费的赔偿数额按照一审法庭辩论终结前实际发生的数额确定。受害人因伤致残但实际收入没有减少或者伤残等级较轻但造成职业妨害严重影响其劳动就业的可以对残疾赔偿金作相应调整。那么上下班途中遭遇交通事故可以拿到两份赔偿吗。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

    吴梦云律师
    2022.01.27211人收看
  • 吴梦云律师

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  • 上下班途中发生的交通事故如何认定?

    冯清琴律师

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    冯清琴

    上下班途中发生的交通事故如何认定?

    内容:一、根据按照第十四条的规定,工伤主要有以下类型:1.1在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;1.2工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;1.3在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;1.4患的;1.5因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;1.6在上下班途中,受到机动车事故伤害的;1.7法律、行政规定应当认定为工伤的其他情形。基本养老保险待遇低于伤残津贴的,由工伤保险基金补足差额。那么上下班途中发生的交通事故如何认定?。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

    冯清琴律师
    2022.01.17438人收看
  • 林艳英律师

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    李楠楠律师

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    李楠楠

    上下班途中突遇交通事故,可以算工伤吗?

    内容:工伤包括很多种,一些工伤涉及交通事故,很多人都想知道上下班途中如果突然遇到交通事故,算是工伤吗?上下班途中如果发生了交通事故,算工伤,工伤保险也是可以赔付的。至于是选择肇事方赔偿还是选择工伤保险赔偿,由当事人自行选择。应当报工伤,但你不应当获得双倍赔偿;3.你可以选择工伤保险赔付,也可以选择肇事者赔付。那么上下班途中突遇交通事故,可以算工伤吗?。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

    李楠楠律师
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  • 姚平律师

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  • 上下班途中交通事故工伤赔偿多少钱

    于海明律师

    北京市元甲律师事务所

    于海明

    上下班途中交通事故工伤赔偿多少钱

    内容:企业或者工伤保险经办机构不再支付相应的待遇,交通事故赔偿的误工工资相当于工伤津贴。企业或者工伤保险经办机构先期垫付有关费用的,职工或其亲属获得交通事故赔偿费后应当予以偿还。那么上下班途中交通事故工伤赔偿多少钱。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

    于海明律师
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  • 陈宗琼律师

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黄东洁律师

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