被浏览：195次
元甲交通律师律师
2022-07-05
195 人收看
北京市元甲律师事务所
内容：三、工伤鉴定的流程进行工伤鉴定需要按照以下流程进行：提出申请：受害人或其代理人需向当地劳动能力鉴定委员会提出申请，填写《工伤鉴定申请表》，并提供相关材料,在工伤出院后，受害人可以根据相关法律规定向当地劳动能力鉴定委员会提出伤残鉴定申请,二、法律规定及鉴定标准根据《工伤保险条例》和《工伤认定办法》的规定，工伤出院后多久可以做伤残鉴定，主要取决于以下几个因素：医疗康复期：在工伤出院后，受害人需要经过一定的医疗康复期。
翁玉素律师
擅长：交通事故
用户这样评价她：
内容：3可以通过哪些途径获取北京法院入围司法鉴定机构信息,解答：2020年3月，北京法院在全国率先实现专业机构信息&ldquo,解答：在审判和执行过程中，如果碰到一些专业性很强的问题，比如人身损害赔偿中的伤残等级鉴定、婚姻家庭纠纷中的房地产评估、买卖合同纠纷中的产品质量鉴定等，当事人可以就此向法院提出申请，要求由专业机构进行鉴定评估,根据《最高人民法院关于民事诉讼证据的若干规定》(以下简称：《规定》)第三十二条和《北京市高级人民法院对外委托鉴定评估工作办法(试行)》(以下简称：《办法》)第八条规定：专业机构的确定以当事人协商选择与人民法院确定相结合的方式进行。
陈宗琼律师擅长：婚姻家庭、房产纠纷
用户这样评价她：
北京市元甲律师事务所
内容：在交通事故案件中很多当事人对伤残评定的时间往往把握不准导致一些伤残鉴定结论在诉讼中无法得到法院的支持。残疾赔偿金是对交通事故受害人经现有医疗手段和医疗水平治疗后仍留下的伤情影响工作和生活进行赔偿的一个法定赔偿项目。那么交通事故伤残鉴定应何时做出。大律网小编为大家整理如下相关知识，希望能帮助大家。
姚平律师
擅长：婚姻家庭
用户这样评价她：
北京市元甲律师事务所
内容：交通事故导致牙齿撞落能鉴定伤残等级吗1、可以申请伤残鉴定。在交通事故中牙齿虽然受到损害但未达到伤残等级的程度不构成伤残牙齿不能按照残疾辅助器具的标准赔偿时牙齿的后续更换费用以及更换周期如何确定而对义齿更换的后续医疗费用和周期进行司法鉴定是种比较可行的办法司法实践中鉴定机构是可以做出对义齿更换周期或费用的鉴定结论的。因此受害人是可以通过及时申请牙齿更换周期及后续医疗费用的鉴定来次性获得赔偿的。那么交通事故导致牙齿撞落能鉴定伤残等级吗。大律网小编为大家整理如下相关知识，希望能帮助大家。
姚平律师
擅长：婚姻家庭、房产纠纷、合同纠纷
用户这样评价她：
北京天用律师事务所
内容：工伤伤残鉴定的申报时限规定是什么关于工伤申报期限，在《工伤保险条例》、《工伤认定办法》中有相关的规定：《工伤保险条例》第十七条职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报劳动保障行政部门同意，申请时限可以适当延长。用人单位未在本条第一款规定的时限内提交工伤认定申请，在此期间发生符合本条例规定的工伤待遇等有关费用由该用人单位负担。这点还请大家注意。
张嘉娱律师
擅长：债权债务、建设工程、合同纠纷
用户这样评价她：
北京市元甲律师事务所
内容：可对伤残级别进行鉴定伤残级别的鉴定是我们计算残疾赔偿金、被扶养人生活费、精神抚慰金等赔偿项目的重要依据，一般在委托鉴定机构作出鉴定结论后，才能准确的计算赔偿款。损害程度从轻到重对应的伤残级别是10级到1级。后续治疗费的索赔依据一般有三种：医疗证明、鉴定结论或者是后续治疗实际发生的费用。所以，为了减轻受害人的负担，可在实际发生前申请鉴定一次性索要赔偿。误工费的数额则直接受误工时间的鉴定结果影响。因此如果受害人认为其伤残等级与劳动能力丧失程度不相适应的，可以进行劳动能力程度鉴定。那么交通事故伤残鉴定的办法有哪些。大律网小编为大家整理如下相关知识，希望能帮助大家。
赵金保律师
擅长：建设工程、房产纠纷、债权债务、合同纠纷
用户这样评价她：
北京天用律师事务所
内容：流程如下：当事人因交通事故致残的，在治疗终结后，应当由具有资质的伤残鉴定机构评定伤残等级,交通事故伤残鉴定的流程是什么办理程序如下：(一)受伤人员治疗终结后，由当事人或其 代理 人向大队提出 伤残 评定申请，大队在作出初步审查后，向伤者发出《伤残评定预约通知书》,【法律依据】：《道路交通桥漏升事故处理办法》第四十二条交通事故的当事人因伤致残的，在治疗终结后十五日内，可以向公安机关申请伤残评定,公安机关应当根据医院证明和公安部关于道路交通事故伤残评定的标准，在接到伤残评定申请书后三十日内评定伤残等级。
任冰峰律师擅长：婚姻家庭
用户这样评价她：
北京市元甲律师事务所
内容：伤残鉴定可以申请几次两次，职工发生工伤，经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，应当进行劳动能力鉴定。根据《工伤保险条例》第二十六条之规定，申请鉴定的单位或个人对设区的市级劳动能力鉴定委员会做出的鉴定结论不服，可在收到该鉴定结论之日起15日内向省、自治区、直辖市劳动能力鉴定委员会提出再次鉴定申请。伤残鉴定的程序伤残鉴定分两种，一种是司法鉴定。司法鉴定主要是针对公安或法院审理用。劳鉴委做出的伤残等级鉴定主要针对工伤这一块。《工伤保险条例》及相关的配套法律法规对工伤赔付做出了明确、具体的规定，到劳鉴委做伤残等级鉴定的前提是拿到认定工伤决定书。
陈明月律师
擅长：交通事故
用户这样评价她：
北京市元甲律师事务所
内容：检验、鉴定、评估结果确定后应当出具书面结论由检验、鉴定、评估人签名并加盖机构印章。评定人评定结束后应制作评定书并签名。那么交通事故伤残鉴定办法及时限是什么。大律网小编为大家整理如下相关知识，希望能帮助大家。
于海明律师
擅长：物业费纠纷、供暖费用纠纷
用户这样评价她：
北京市元甲律师事务所
内容：在这种情况下，如果受害人要求进行伤残鉴定，则鉴定费用可能需要由第三人承担,总之，在人身损害赔偿案件中，伤残鉴定费用一般由被告承担，但在某些情况下，也可能需要由受害人自己或第三人承担,通过这个案例可以看出，在人身损害赔偿案件中，伤残鉴定费用的收费标准和承担方式可能因地区、鉴定机构、鉴定项目等因素而有所不同,根据《司法鉴定收费管理办法》的规定，重新鉴定的费用由申请方预缴，待案件审结后根据责任比例由败诉方承担,因此，某甲需要预缴重新鉴定的费用，待案件审结后再根据责任比例由某乙承担。
李楠楠律师
擅长：交通事故
用户这样评价她：
北京天用律师事务所
内容：(一)制订统一的伤残鉴定标准人身是一个统一的机体，是由各种组织、器官、系统有机结合而成的。当然，各类人身损害伤残赔偿案件都有其特殊性，为了处理好这些案件，在统一伤残鉴定标准及规范的赔偿制度下，可以根据不同行业的特点，适当制定一些特殊条款或实施办法。那么伤残鉴定标准规范以及赔偿制度有哪些规定。大律网小编为大家整理如下相关知识，希望能帮助大家。
冯清琴律师擅长：交通事故
用户这样评价她：
北京天用律师事务所
内容：总的来说，做伤残鉴定的程序包括搜集材料、记录伤情、实地勘查、编写鉴定报告和颁发鉴定结论,在收集资料和记录伤情之后，鉴定人员还需要进行实地勘查，对事故发生地点、现场物证、伤害设备进行勘查，了解事故现场环境特征、事故情况及伤者行为，勘查结果可以为鉴定结论提供重要依据,鉴定人员需要根据搜集到的材料和勘查结果，结合伤者伤情进行合理的分析和判断，最终生成详细的鉴定报告，该报告可以为保险公司或法院提供证据和依据，以做出合理的判断,在做伤残鉴定之前，需要搜集相关的材料，包括伤者个人资料、伤害造成及治疗情况的医学记录、保险公司的索赔文件以及其他有关方面的资料，这些资料是伤残鉴定工作的基础,在搜集相关材料后，接下来需要详细记录伤者的伤情，根据不同伤情的严重程度进行区分，最终形成鉴定结论,以上所有步骤完成后，鉴定人员需要根据具体情况，确认伤残程度，颁发鉴定结论。
段建国律师
擅长：建设工程、债权债务、交通事故、合同纠纷
用户这样评价她：
北京天用律师事务所
内容：【法律依据】：《道路交通事故处理办法》第四十二条交通事故的当事人因伤致残的，在治疗终结后十五日内，可以向公安机关申请伤残评定,对当事人的生理、精神状况等专业性较强的检验，公安机关交通管理部门应当委托专门机构进行鉴定,【法律依据】《道路交通安全法》第七十三条，公安机关交通管理部门应当根据交通事故现场勘验、检查、调查情况和有关的检验、鉴定结论，及时制作交通事故认定书，作为处理交通事故的证据,公安机关应当根据医院证明和公安部关于道路交通事故伤残评定的标准，在接到伤残评定申请书后三十日内评定伤残等级。
杨一凡律师
擅长：合同纠纷、建设工程、民间借贷、交通事故
用户这样评价她：
北京天用律师事务所
内容：交通事故导致牙齿撞落能鉴定伤残等级吗1、可以申请伤残鉴定。在交通事故中牙齿虽然受到损害但未达到伤残等级的程度不构成伤残牙齿不能按照残疾辅助器具的标准赔偿时牙齿的后续更换费用以及更换周期如何确定而对义齿更换的后续医疗费用和周期进行司法鉴定是一种比较可行的办法司法实践中鉴定机构是可以做出对义齿更换周期或费用的鉴定结论的。因此受害人是可以通过及时申请牙齿更换周期及后续医疗费用的鉴定来一次性获得赔偿的。那么交通事故牙齿撞落能否鉴定伤残等级。大律网小编为大家整理如下相关知识，希望能帮助大家。
邢颖律师
擅长：婚姻家庭、房产纠纷
用户这样评价她：
北京天用律师事务所
内容：尺骨鹰嘴粉碎性骨折做伤残鉴定的最佳时间法律分析：用人单位应该自事故发生之日起一个月内申请工伤鉴定，用人单位未按前款规定提出申请的，工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请,《劳动能力鉴定管理办法》第八条 〔提出申请〕职工发生工伤，经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，用人单位、工伤职工可以向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出初次劳动能力鉴定申请。
郭铭芝律师
擅长：房产纠纷、建设工程
用户这样评价她：
不幸遭遇交通事故，不懂如何处理？找元甲就够了！从诉前伤残鉴定到和解协议签署，不到3个月快速要到28万元赔偿款！感谢委托人对元甲【律师楷模】的认可，我们将继续努力！
上下班期间发生交通事故如何争取双赔？北京上下班路上发生交通事故致残，除了伤残赔偿金等交通事故的赔偿项目之外，如果符合条件，还可以同时享受工伤保险待遇赔偿，一次性的伤残补助金、一次性医疗补助金和一次性伤残就业补助金。交通事故赔偿和工伤赔偿可以分别获得。像在北京我们就帮助很多的受害者拿到了双赔。如果你也有类似问题，可以联系我帮你处理。
发生交通事故受伤，哪些项目必须赔？发生交通事故，无论伤情是否严重，是否能评上伤残，下面6项都是必赔的，收藏好，避免需要的时候找不到。第一，医疗费，第二，因伤导致的误工费，第三，因伤需要人照顾导致的护理费，第四，按医嘱加强营养所产生的营养费，第5，需要复查时产生的后续治疗费。当然，后续治疗费如果实际发生了，就直接按照医疗费合并。第6呢，因事故导致的财产损失。如果您还有什么其他不明白的，可以后台留言咨询。
交通事故肋骨骨折只要达到6根就可以平，伤残都是可以和解解决的，但是呢，要提醒大家，交通事故呢，有些伤是不适合和解的，比如大关节伤或者颅脑伤，这些呢，后遗症风险都比较大，如果和解解决，将来一旦发生了后遗症或并发症，就很难再向对方索赔了。通常情况下，我们建议第一次索赔通过诉讼解决，保留后续的追诉权，这样一旦将来再发生后遗症，我们还可以找对方继续索赔，这样才是对我们伤者最有利的保障。如果你有交通事故问题，可以后台留言，我来帮你处理。
交通事故伤残鉴定，如何评上更高伤残等级？如何做对自己最有利？如何做伤残鉴定？
代驾司机驾车撞人，谁来担责? 2020年11月的一天晚上，马某赴宴饮酒后欲回家，因是开车来的，其便登陆某科技公司运营的出行小程序中的“代驾”板块发出订单，过了不久由某人力公司管理的代驾员赵某接单并赶来，按照订单路线送马某回家。 不料，车辆刚行驶到通州区某路段时，正遇胡某和朋友共三人横过道路，赵某刹车不及将胡某和朋友撞倒，造成车辆损坏，胡某等三人均受伤。 事故经交管部门认定，赵某为全部责任，胡某等三人均为无责任。胡某伤情经过鉴定为轻度智能障碍，日常生活有关的活动能力极重度受限符合七级伤残;右上肢肌力IV级符合八级伤残;开颅术后符合十级伤残(综合赔偿指数50%)。 事发后胡某找到车辆使用人马某、代驾员赵某、出行小程序的运营方某科技公司、代驾平台的服务提供方亦即赵某的雇佣单位某人力公司、车辆三者险的保险公司协商赔偿问题，但未达成一致意见，后胡某向法院提起诉讼，要求某科技公司、某人力公司、赵某、马某、某保险公司共同赔偿各项损失1187976.1元。 庭审中，某科技公司辩称自己仅是代驾交易平台的经营者，为用户和服务方提供信息服务，劳务公司为代驾服务提供方，根据相关规定对网络商品交易及有关服务的经营者和第三方交易平台经营者作出了明确的区分和规定。因此，某人力公司是网络商品交易及有关服务的经营者，答辩人仅为第三方交易平台经营者，并非适格被告，亦非侵权人，不承担责任。 某保险公司辩称愿意在保险限额内赔偿，但是本次事故伤者较多，共用保险限额。某人力公司辩称先由保险公司理赔，司机赵某系职务行为，针对超出保险范围外，应由司机赵某承担的赔偿责任答辩人愿意承担。赵某、马某表示由法院依法处理。 法院审理 本案审理过程中，双方对由保险公司在机动车强制险和商业三者险限额内赔偿金额并无异议，但是对于谁是超出保险理赔限额之外的赔偿责任主体、作为第三方交易平台的经营者某科技公司是否应当承担赔偿责任存在争议。 本案中某人力公司一方面作为平台内代驾服务的提供方应当承担服务提供者的民事责任，另一方面作为代驾司机赵某的雇佣单位，亦应当承担雇主责任。而关于某科技公司的责任认定，其作为某出行交易平台中为用户和服务方提供代驾信息服务的主体，主要起到交易撮合、信息发布等服务，具有对平台内经营者资质进行审核的义务，在知道或者应当知道提供的代驾服务不符合保障人身、财产安全要求的情况下需要与某人力公司承担连带责任。 但是在本案中，代驾司机赵某所持驾驶证合法有效，且未有法律强制性规定的不宜驾驶情况，代驾司机于事故发生之前亦处于平稳驾驶环境，故无证据证明某科技公司未尽到审核义务，某科技公司也无法预知事故的发生，故某科技公司在本案中不承担法律责任。 综上，原告因本次事故造成的合理损失，应由赵某的用人单位也即平台内代驾服务提供方被告某人力公司赔偿。故某人力公司及肇事车辆保险公司应当对原告的合理损失承担赔偿责任。 最终，通州法院判决原告保险限额之外的合理损失费用由某人力公司承担，驳回原告的其他诉讼请求。判决做出后，原被告双方均未提起上诉。本案现已生效。
版权所有 ©2020 - 2021 大律云（北京）科技有限公司 京ICP备2020048486号 
京公网安备11010502056528号
广播电视节目制作经营许可证号：(京)字第21738号 电信增值业务经营许可证号：京B2-20214353
.png)
