被浏览：97次
王学瑞律师
2022-06-28
97 人收看
北京市元甲律师事务所
内容：建设工程纠纷怎么处理法律分析：建筑工程纠纷的解决，是指通过和解、调解、仲裁和司法程序解决争议，是在尊重双方利益的基础上，通过在争议中达成协议解决争议的方式，调解是指当事人之间通过劝说、调解、调解等方式解决合同争议，第三方主持下的教育和其他方式,仲裁是指合同纠纷的当事人根据纠纷发生前后达成的仲裁协议，将纠纷提交仲裁机构解决的方式,3、仲裁仲裁是当事人根据在纠纷发生前或纠纷发生后达成的协议，自愿将纠纷提交第三方(仲裁机构)作出裁决，纠纷各方都有义务执行该裁决的一种解决纠纷的方式。
龙珊律师
擅长：建设工程、债权债务、合同纠纷、交通事故
用户这样评价她：
北京市元甲律师事务所
内容：是指按照国家或行业建筑工程预算定额的编制顺序或施工的先后顺序，逐一的对全部项目进行审查的方法。对于工程量比较小、工艺比较简单、造价编制或报价单位技术力量薄弱，甚至信誉度较低的单位须采用全面审计法。是指用已经审计的工程造价同拟审类似工程进行对比审计的方法。其拟审计工程基础以上部分可采用对比审计法;不同部分可分别计算或采用相应的审计方法进行审计。那么建筑工程造价审计的常用方法。大律网小编为大家整理如下相关知识，希望能帮助大家。
李孟阳律师
擅长：债权债务、刑事辩护、建设工程、民间借贷
用户这样评价她：
北京市元甲律师事务所
内容：天津市施工队伍交流服务中心主任于印其在总结半年来交易市场运行情况时说，市场在规范交易行为中总的来说是强化总包企业的施工管理和严格分包企业的准入标准，具体体现在5个方面：一是规范了分包的准入标准。四是为适应新的建筑业资质管理办法奠定了基础。通过审查登记总包单位对工程分包管理情况和分包单位的分包合同，发现不符合规定要求的行为，及时与执法监察部门联系进行监察纠正，增强了市场执法监察有效性。那么天津建筑工程分包从无形到有形。大律网小编为大家整理如下相关知识，希望能帮助大家。
周春花律师
擅长：物业费纠纷、供暖费用纠纷
用户这样评价她：
北京天用律师事务所
内容：建筑工程行业找专业律师团队建筑施工企业选顾问律师时不建议找习惯单打独斗的律师，而建议找紧密形、一体化的专业律师团队，主要原因如下：1.进一步细化的需要建筑企业内部一般法律服务需求点众多，每个律师的研究领域和专长均有不同，除了常规的招投标、合同签约谈判、施工环节的法律服务外，建筑企业内部的劳动人事纠纷、企业治理结构调整、建筑企业的投融资、工地现场的人身损害纠纷等都属于常法的服务范畴，专业的律师团队一般内部会进行专业细分，每个板块都有专业的律师负责处理，会大大提升企业的风险控制和管理水平。
吴梦云律师
擅长：婚姻家庭、房产纠纷、合同纠纷
用户这样评价她：
北京天用律师事务所
内容：建筑工程的工期长短以及是否能够如期完成关乎到合同双方的切身利益。在现实生活中，引起建筑工程工期纠纷的原因主要表现在以下几个方面：合同对工期的约定不符合实际，不符合规律。对于建筑工程项目工期的长短主要取决于工程量的大小、工程等级以及承包方的综合实力等多方面的因素。一些建筑承包企业为了能够揽到工程，会常用以段工期来取胜。但是建筑承包方对客观因素并未做出充分的考虑。建设发包方没有按约提供施工必须的勘察、设计条件或者提供的资料不够准确，也会造成建筑工程的延期交付，并引发纠纷。那么建筑工程停工索赔项目明细。大律网小编为大家整理如下相关知识，希望能帮助大家。
王学瑞律师
擅长：婚姻家庭
用户这样评价她：
北京市元甲律师事务所
内容：很多劳动者在签订劳动合同时常常被用人单位一些小伎俩欺骗，北京劳动争议咨询中心在此为劳动者总结一下签订劳动合同用人单位常见的一些伎俩，并给予分析，让你避开这些陷阱，保护自己的合法权益。劳动合同仅约定试用期的，试用期不成立，该期限为劳动合同期限。因此，企业不能以试用期为由不签订劳动合同，且试用期内也必须依法为劳动者参加社会保险。同时，同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期。用人单位应依法参保并将为劳动者办理参加社保手续和扣缴社保费的情况如实告知职工。那么如何应对用人单位签订劳动合同常用伎俩。大律网小编为大家整理如下相关知识，希望能帮助大家。
刘晓红律师擅长：婚姻家庭
用户这样评价她：
内容：建筑工程一切险
陈宗琼律师
擅长：债权债务、合同纠纷、建设工程
用户这样评价她：
北京市元甲律师事务所
内容：工程质量鉴定的必须条件法律分析：依法取得有关建筑工程司法鉴定资格的鉴定机构和鉴定人受司法机关或当事人委托，运用建筑学理论和技术，对与建筑工程相关的问题进行鉴定并提供鉴定,2、受理司法鉴定机构收到委托书后，应对委托人的委托事项进行审核，并作出如下决定：(1)对于符合受理条件的，能够即时决定受理的，司法鉴定机构应当与委托人签订《司法鉴定委托受理合同》,2、受理：司法鉴定机构收到委托书后，应对委托人的委托事项进行审核，并作出如下决定：(1)对于符合受理条件的，能够即时决定受理的，司法鉴定机构应当与委托人签订《司法鉴定委托受理合同》。
元甲交通律师律师擅长：合同纠纷、债权债务、建设工程
用户这样评价她：
北京市元甲律师事务所
内容：四、公路工程建筑工程一切险的理赔流程当公路工程建设过程中发生意外事故或其他风险事件时，被保险人可以向保险公司申请理赔,在签订保险合同时，被保险人需要如实填写工程项目信息、被保险人信息等相关内容，并与保险公司达成一致的保险责任和免责条款,在购买和使用该保险时，被保险人应当认真了解保险责任、免责条款和费率等相关内容，并严格遵守保险合同中约定的各项义务,审核理赔：保险公司会对事故情况进行审核，并根据保险合同约定对被保险人进行赔偿。
姚平律师
擅长：婚姻家庭、房产纠纷
用户这样评价她：
北京天用律师事务所
内容：法律主观：对工程造价进行司法鉴定的收费标准是：如果该工程造价的司法鉴定是涉及财产案件的，则需选择诉讼标的和鉴定标的二者中的较小值，然后按照标的额的比例施行分段累计收取,5、法律分析：依据我国相关法律的规定，建筑工程司法鉴定收费标准般是按一定比例收取的，例如鉴定标的价值超过1000万的，按0.1%收取,建筑工程司法鉴定收费标准1、法律主观：依据我国相关法律的规定，建筑工程 司法鉴定 收费标准般是按一定比例收取的，例如鉴定标的价值超过1000万的，按0.1%收取。
张嘉娱律师
擅长：婚姻家庭、房产纠纷
用户这样评价她：
北京市元甲律师事务所
内容：二、监理工程师的报名条件报名监理工程师考试，需满足以下条件之一：1）取得工程技术或工程经济专业的中专及以上学历，从事相关专业工作满1年,总之，监理工程师在建筑工程中扮演着关键的角色，负责监督和协调工程的质量、安全和进度，以确保工程按照规范要求进行，并为客户提供优质的建筑产品,他们负责确保工程项目按照规范要求进行，确保施工过程中的质量、安全和进度作为首都，北京的监理工程师市场也日益活跃,此外，监理工程师还需编制质量评估报告，对工程项目进行总结评价，主要包括以下内容：1）全面负责项目的监理工作，组建项目监理部，根据合同明确要求监理人员的分工，对监理目标负责。
张芸律师擅长：婚姻家庭、房产纠纷
用户这样评价她：
北京天用律师事务所
内容：建筑工程合同是建筑项目施工过程中不可或缺的法律文书，也是保障工程建设安全与质量、防止施工过程中出现纠纷的重要手段。在建筑工程合同中，违约金是一项非常重要的条款，对于建筑施工中的双方来说都具有重要的约束力。建议在签署建筑工程合同时，双方应当结合实际情况，认真阅读合同条款，熟悉法律相关规定，加强合同管理，避免在施工过程中出现违约和纠纷。
任冰峰律师
擅长：房产纠纷、建设工程
用户这样评价她：
北京市元甲律师事务所
内容：工程款律师费用收取标准是按照不同收费方式来进行的，这涉及律师费计算方式问题，目前没有强制的标准,工程欠款纠纷律师费是以标的的比例为依据进行收取的，根据法律规定，律师事务所应当根据律师承办业务的繁简程度，需时长短、标的大小、律师专业职务等级、委托人指定等情况，在收费标准范围内，确定具体收费标准，计算收费数额,建筑工程欠款合同纠纷该怎么办依法诉讼法 应充分利用“优先受偿权”、“工程拖欠款还款协议赋予强制执行效力公正的暂行办法”、“最高法院关于审理建设工程施工合同纠纷案件适用法律问题的解释”等相关法律保护我们的合法债权。
陈明月律师擅长：婚姻家庭
用户这样评价她：
北京天用律师事务所
内容：北京建筑工程大案要案律师如果您需要在北京处理建筑工程大案或要案，您可以考虑咨询以下律师事务所，他们在建筑工程领域有丰富的经验：1. 北京市元甲律师事务所地址：北京市朝阳区东三环中路39号建外SOHO东区B座0705、706室电话：138107241292.2、北京天用律师实务所律师推荐：王熙主任律师北京天用律师事务所合伙人/主任，法律功底深厚、对多类型复杂案件有着深入研究,北京大案要案律师深知这点，他在庭审前会进行心理调控，保持镇定和自信。
吴梦云律师擅长：建设工程、合同纠纷、债权债务
用户这样评价她：
北京市元甲律师事务所
内容：生活中很多债务人经常赖账，欠债不还，这里小编介绍了几种常见的债务人赖账的手段，债权人应及时发现，及时追讨，防止钱财损失。实践中出现过这样的案例，债务人败诉，法院判决生效后仍不履行，债权人申请强制执行，执行干警对其房屋进行搜查时发现租房内财产已被全部转移一空。那么债务人欠债不还常用赖账手段总结。大律网小编为大家整理如下相关知识，希望能帮助大家。
李楠楠律师
擅长：债权债务、建设工程、合同纠纷
用户这样评价她：
🎉再传捷报！ 天用律师以专业为盾，以调解为桥，成功化解某建筑工程合同纠纷！从争议到和解，我们始终为客户权益护航。 💼分期履约方案获法院确认，高效执行有保障！ ✨每一次调解成功，都是信任的延续！ 天用律所，用法律智慧为复杂问题画上圆满句号！
一个团队中想要发现人才，有两个最能【显真相、露真身】的场合。一个是打仗，在一线冲杀时，一定会显真章！而【共创会】是另一个极佳的场合。在共创会中，你可以分辨出谁在用心思考或是摸鱼？谁在全力配合或是假装？谁在勇于担当或是逃避？谁能精准总结或是语拙？ 而在【共创会】结束后为什么要组织分享（现场发言/群中发文字），因为这是分辨【这个人是否具备管理潜质】的绝佳契机。他/她的分享，到底是在有思考地阐述心得、还是在乏味地复述笔记，都会折射出他/她的【悟性】与【灵性】。 [机智]比如，在【共创会】中，有互动环节，会有人成为互动环节的主人公，而其他人是观众与看客。那么，结束后的分享中，你留意： 【1】互动环节中的当事人，如果能讲出精彩收获/挖出新视角，说明他有【悟性】。 【2】非互动环节的当事人，如果能讲出精彩收获/挖出新视角，说明他有【灵性】。 [机智]没有【悟性】与【灵性】的管理者，很难成为一个好的管理者，因为他无法成为团队的【好教练】——身为一个管理者都无法从事件中，总结心得一二三、提炼规律一二三、阐述清楚一二三，又如何去教化他人、助力成长呢？ [机智][机智][机智]需知：好的管理者，既会做、又会写（总结）、还会说（传播+教化=传承） 如何做好共创会？请来《百万律师教练班》现场体验
【💔分手后彩礼到底要不要还？这5件事越早知道越好｜彩礼避坑指南】 🏆【血泪总结•彩礼返还三大雷区】 🎈恋爱时转账=彩礼？错！ 👉🏻1314/520等特殊数字算赠与，但大额转账记得备注"结婚专用"！ （有一位客户分手后被起诉返还16w，就因没留证据吃大亏😱） 🎈同居两年不用还？天真！ 👉🏻法院判例：只要没领证，哪怕生了孩子都可能要返还部分！ 🎈分手就要全退？不一定！ 📜法律明文规定：共同生活时间/彩礼用途/都是关键！ （用彩礼装修对方房子，最后折算抵扣超聪明👍） 💡🎈【防撕逼必备操作指南】 ✅ 收彩礼时单独办卡！别和日常开销混用 ✅ 三金首饰留着发票！分开存放别戴 ✅ 大额支出留聊天记录！最好让TA书面确认 ✅ 婚前协议别嫌尴尬！现在谈钱才是真清醒 ✨🎈【人间清醒语录】 "彩礼不是婚姻保障，而是照妖镜" "法律保护的是财产，不是爱情" "谈钱时不伤的感情，才是值得奔赴的未来” 希望你们用不上，但真要面对时，这份攻略能让你守住底线和尊严❤
“成事不说，遂事不谏，既往不咎”出自《论语•八佾》，原指对已定局的事情不必再议论、已实施的事情不必再劝谏、过去的错误不必再追究。在企业发展管理中，这句话蕴含着深刻的管理智慧，既能提高决策效率，也能塑造企业文化 1. "成事不说"——聚焦未来，减少内耗 对已经成功的事情不过度讨论，避免陷入自我陶醉或争论功劳。 管理意义： ✅ 避免沉溺过去：企业成功容易滋生惰性，管理者需引导团队向前看，而非反复复盘功劳。 ✅ 减少内部争功：过度讨论"谁做的"易引发团队矛盾，应更关注"下一步做什么"。 2. "遂事不谏"——尊重执行，提高效率 影响：对已经决策并执行的事不再反复劝谏，确保行动连贯性。 管理意义： ✅ 维护决策权威：避免因事后质疑导致执行者犹豫，削弱团队信心（如战略已定，中途反复修改易失败）。 ✅ 强化执行力：亚马逊贝索斯推崇" disagree and commit"（异议后仍全力执行），确保团队行动一致。 ✅ 警惕例外：仅适用于常规决策，若发现重大风险仍需及时纠偏。 3. "既往不咎"——容错创新，轻装前行 影响：对过去的错误不苛责，创造敢试错的环境。 管理意义： ✅ 鼓励创新：谷歌允许"败得起的失败"，员工敢尝试高风险项目（如Google Glass虽终止，但积累了AR技术）。 ✅ 减少官僚文化：若过度追责，员工会掩盖问题（如丰田"不责备文化"鼓励主动暴露隐患）。 ✅ 边界意识：原则性错误（如渎职）仍需问责，但战术性失败应宽容。 对企业管理的综合价值 1. 提升决策效率：减少对"过去"的纠结，聚焦资源解决未来问题。 2. 塑造务实文化：团队更关注行动和结果，而非空谈或推诿。 3. 降低创新成本：容忍试错能激发突破性创新（如SpaceX多次爆炸后成就可回收火箭）。 应用建议 管理者表率：公开表态"不翻旧账"，如雷军小米内部强调"向前看五步，不回头一步"。 制度配套：建立"快速复盘→总结→清零"机制（如阿里"裸心会"只反思不追责）。 平衡艺术：重大战略错误仍需深度复盘，避免重复踩坑。 "管理注意力资源"——企业最宝贵的不是金钱，而是团队心智的聚焦方向。用好这一原则，能有效减少内耗，推动持续增长。
版权所有 ©2020 - 2021 大律云（北京）科技有限公司 京ICP备2020048486号 
京公网安备11010502056528号
广播电视节目制作经营许可证号：(京)字第21738号 电信增值业务经营许可证号：京B2-20214353
.png)
