如何认定雇佣关系雇佣关系是雇佣法律关系的简称是以生产资料和劳动力私有为基础而形成的种劳动关系是指受雇人利用雇佣人提供的条件在雇佣人的指导、监督下以自身的技能为雇佣人提供劳动并由雇佣人支付劳动报酬的法律关系。其次要看雇员是否受雇主控制、指挥和监督即是否存在隶属关系。在雇佣法律关系中雇员仅是雇主雇佣来完成某项工作的人雇员在工作时应听命于雇主服从雇主的监督指导。只要具备上述形式要件和实质要件即可认定为雇佣关系。那么如何认定雇佣关系。大律网小编为大家整理如下相关知识，希望能帮助大家。

道路交通安全法第百条驾驶拼装的机动车或者已达到报废标准的机动车上道路行驶的公安机关交通管理部门应当予以收缴强制报废。对驾驶前款所列机动车上道路行驶的驾驶人处百元以上千元以下罚款并吊销机动车驾驶证。出售已达到报废标准的机动车的没收违法所得处销售金额等额的罚款对该机动车依照本条第款的规定处理。那么驾驶拼装车上路有何处罚。大律网小编为大家整理如下相关知识，希望能帮助大家。

受伤不赔误工费可不可以直接法院起诉受伤不赔误工费可以直接法院起诉，按实际误工天数以及工资进行计算。客观存在的差异性，决定了不同的受害人在遭受损害后，其损失的误工收入会因人而异。一般而言，应当以受害人在遭受损害前某一时段，能够正常工作、劳动可能取得收入作为参照或者依据。那么受伤不赔误工费可以直接法院起诉吗。大律网小编为大家整理如下相关知识，希望能帮助大家。

意外交通事故医疗费用保险金怎样申请?保险金申请人向保险人申请给付保险金时应提交以下材料(一)身故保险金申请1.保险金给付申请书2.保险单?原件3.保险金申请人的身份证明4.公安部门或医疗机构出具的被保险人死亡证明书。若被保险人为宣告死亡保险金申请人应提供人民法院出具的宣告死亡证明文件5.被保险人的户籍注销证明6.由承运人出具的意外事故证明7.保险金申请人所能提供的与确认保险事故的性质、原因、损失程度等有关的其他证明和资料8.若保险金申请人委托他人申请的还应提供授权委托书原件、委托人和受托人的身份证明等相关证明文件。那么意外交通事故医疗费用保险金如何申请。大律网小编为大家整理如下相关知识，希望能帮助大家。

第四被挂靠人承担连带责任有利于保护受害人的权利减少违法行为。那么车辆挂靠的法律责任。大律网小编为大家整理如下相关知识，希望能帮助大家。

受雇司机从事雇佣活动发生交通事故，如何承担赔偿责任

阳女士可以要求法院对该车进行查封拍卖，以实现阳女士应当获得的赔偿。假如被执行人没有可供执行的财产，人民法院应向申请执行人签发一个债权凭证。假如阳女士以为交警部分在处理交通事故过程中有欺骗的行为，可向有关部分反映。预备拘留收禁该肇事车辆执行原生效判决，阳桃贞为此向法院提起上诉。那么为何交通肇事赔偿无法执行。大律网小编为大家整理如下相关知识，希望能帮助大家。

交强险赔偿范围和金额怎么计算

以下举一例计算如下;被告人冯某酒后驾车肇事，致被害人段某死亡后逃逸，其应当承担刑事及民事赔偿责任。除被害人段某外，长子次子还有另外一人(母亲)，段父、母还有另有扶养人。本案中四被扶养人共有三个获赔年限段，因此，应分三个阶段计算。在这一阶段四被扶养人可获年赔偿总额为1507.86×2+1005.24×2=5026.2元。此数也超过了法定的上限，所以，也要按比例进行分配。第三阶段为11年，在这个阶段只有段某的父母二个受赔人，因二受赔人年获赔偿额各为1005.24元，合计年获赔偿额未超过法定上限，且为段某应承担的扶养份额。那么计算交通事故多个被抚养人的生活费。大律网小编为大家整理如下相关知识，希望能帮助大家。