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你好,你是兼职还是正式工。如果还需要进一步咨询,您可以详细描述一下事情的整个经过,您也可以在平台点击【电话咨询】致电,专业人员帮您答疑解惑。
你好,你可以与对方协商 解决,或者你可以通过法律途径要回你的工资
般来讲用人单位调整工作岗位有四种情形:第一种,劳动者与用人单位协商一致。第二种情形,劳动者患病或非因工负伤,用人单位可以在不经劳动者同意的情况下调整工作岗位。第三种情形,劳动者不能胜任工作,用人单位可以在不经劳动者同意的情况下调整劳动者的工作岗位。第四种情形:员工因工致残被鉴定为五、六级伤残的,在劳动者与用人单位保留用工关系的情形下,用人单位可以调整员工工作岗位。 《中华人民共和国劳动合同法》第35条的规定,用人单位与劳动者协商一致,可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同,应当采用书面形式。变更后的劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。 《劳动合同法》第40条第1款无过失性辞退的规定:【无过失性辞退】有下列情形之一的,用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后,可以解除劳动合同:(一)劳动者患病或者非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作,也不能从事由用人单位另行安排的工作的; 《中华人民共和国劳动合同法》第40条第2款:(二)劳动者不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的;用人单位有权进行无过失性辞退; 《工伤保险条例》第36条第2款,第三十六条 职工因工致残被鉴定为五级、六级伤残的,享受以下待遇:(二)保留与用人单位的劳动关系,由用人单位安排适当工作。难以安排工作的,由用人单位按月发给伤残津贴,标准为:五级伤残为本人工资的70%,六级伤残为本人工资的60%,并由用人单位按照规定为其缴纳应缴纳的各项社会保险费。伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的,由用人单位补足差额。
你好,建议一起都列为被告
你好,根据您的描述,不属于欺骗的。如具有其他情形,不排除构成其他违约。
《中华人民共和国民法典》第一百五十七条民事法律行为无效、被撤销或者确定不发生效力后,行为人因该行为取得的财产,应当予以返还;不能返还或者没有必要返还的,应当折价补偿。法律另有规定的,依照其规定。因显失公平订立的合同:显失公平,是指一方在紧迫或缺乏经验的情况下而订立的如果履行对其有重大不利的合同。因欺诈订立的合同:欺诈,是指一方当事人故意告知对方虚假情况,或者故意隐瞒虚假情况,诱使对方作出错误意思表示的行为。
03-26 08:22
(二)证明加盟合同关系存在的证据1、书证。如加盟合同,合作意向书等等。(三)证明加盟合同履行情况的证据1、交、收款凭证:银行付款记录、收据、发票等;2、特许商存在违约事实的证据。
您好,只要是你干了工作,餐馆就应该要付给你的工资的,您在餐馆里干了一个星期多,餐馆应该按天数把工资发放给您。
01-11 12:55
昨日,成都中院对外公布一起由检察机关抗诉因未签订书面劳动合同而引发的要求双倍赔付工资的劳动争议纠纷案。案件回放员工没签劳动合同索赔双倍工资被驳回2008年11月,何某到一家公司工作,公司为员工办理了社保等,并派人通知员工签订劳动合同。何某在多数员工与公司签订书面劳动合同的情况下,既未与公司签订劳动合同,也未明确表示拒签。“劳动者不与用人单位签订书面劳动合同不是用人单位免除其未签订书面劳动合同法律责任的理由。那么员工自己不签劳动合同。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。
01-09 12:09
事实上,交通事故和工伤属于赔偿的两个范畴,其所参照的法律法规都是不同的。如果用人单位和劳动者之间没有建立工伤的保险关系,或者是违法不缴纳保险费用的,当发生了工伤事故时,应当按照《工伤保险条例》中国所说明的补偿依法补偿。那么交通事故和工伤赔偿是怎样赔偿。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。
解读合同变更转让的法律规定第七十七条当事人协商一致,可以变更合同。法律、行政法规规定变更合同应当办理批准、登记等手续的,依照其规定。合同的变更是指合同成立后,当事人在原合同的基础上对合同的内容进行修改或者补充。当事人给付价款或者报酬的调整更是合同变更的主要原因。此外,合同担保条款以及解决争议方式的变化也会导致合同的变更。合同变更需要当事人协商一致,但有的情况下,仅有当事人协商一致是不够的,当事人还应当履行法定的程序。第七十八条当事人对合同变更的内容约定不明确的,推定为未变更。那么解读合同变更转让的法律规定。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。
12-29 21:58
什么是连带赔偿责任 连带责任是指各个责任人对外都不分份额,不分先后次序地根据权利人的请求承担责任。如交通事故中驾驶员和车主,在驾驶员没有重大过失的情况下,对受害人所承担的责任。连带赔偿责任就是指权利人可以向任何一个义务人提出赔偿其全部损失的要求,而此义务人可根据事先约定或法律规定向其他义务人追偿超出自己应承担的部分。那么什么是连带赔偿责任。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。
但从民法的诚实信用原则和公平正义原则,以及司法实践的惯例看来,约定违约金理应有数额限制。我国《合同法》对违约金的规定强调违约金补偿性的理念,同时有限地承认违约金的惩罚性。合同对违约金作了原则性规定,且有关条例规定了违约金比例,适用法定违约金。在此情况下,由于合同的内容、违约的性质、程度的不同,确定违约金的方法与数额也有所不同。由此可见,延期履行合同的法定违约金的计算标准是固定的。违约金是由当事人约定的,为约定违约金。约定违约金又是一种附条件合同,通常,违约行为发生,违约金合同生效;违约行为不发生,违约金合同不生效。那么合同约定违约金有数额限制吗。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。
12-28 12:58
根据我国《合同法》有下列情形之一的,合同无效:(一)一方以欺诈、胁迫的手段订立合同,损害国家利益;(二)恶意串通,损害国家、集体或者第三人利益;(三)以合法形式掩盖非法目的;(四)损害社会公共利益;(五)违反法律、行政法规的强制性规定。那么如何证明协议有效或者无效?。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。
合同效力的认定,实质是国家公权力对民事行为进行的干预。确认合同效力是价值判断的范畴,只要法律、行政法规认为合同是无效的或损害社会公共利益的,就应当认定合同无效,而不应考虑合同无效经历的时间过程,当事人请求确认合同无效,不应受诉讼时效期间的限制。而诉讼时效的客体应为债权请求权,所以要求确认合同无效的诉讼请求,不属于诉讼时效的客体。那么无效合同认定的情形。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。
12-28 09:56
2、具有不履行性不履行性是指当事人在订立无效合同后,不得依据合同实际履行,也不承担不履行合同的违约责任。3、无效合同自始无效无效合同违反了法律的规定,国家不予承认和保护。一旦确认无效,将具有溯及力,使合同从订立之日起就不具有法律约束力,以后也不能转化为有效合同。那么无效民事合同的种类。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。
依据我国合同法的规定,合同内容部分无效的,不影响其他部分效力的,其他部分仍然有效,当事人需要履行。相关法律规定《中华人民共和国合同法》第五十六条 无效的合同或者被撤销的合同自始没有法律约束力。《合同法》关于合同无效的法律后果规定了两个条文。那么合同无效的法律规定。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。
(一)根据规定,机动车信息及档案查询需到登记地车管所办理有关手续后方可进行,请到注册地车管所办理查询事宜。跨县过户的先到登记审核岗编新车号。行驶证和车辆登记证书进行办理。建议在买卖前,千万核实交易车辆的手续和违章处理情况。那么二手车过户怎么查。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。
12-25 21:57
近日,江苏省无锡市民姚先生相当烦闷,因为自己住了15年的房子突然被告知是别人的了。1996年,冯某申请参加房改,并以9500元的价格购买了该公房的产权。1997 年,冯某迁至上海工作生活,走之前与姚先生签订了《房屋转卖协议》,以35500元的价格将房子转卖,由姚先生承担购买产权的费用,双方还约定在2000 年10月20日前办理房屋过户手续。鉴于姚先生与冯某于1997年即签订房屋买卖协议,并已将该房屋交付姚先生占有使用15年,因此法院作出一审判决,要求冯某与严某协助姚先生 办理房屋过户手续,将房屋过户到姚先生的名下。那么15年的老房子缘何易主。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。