2021-11-19 10:37:08
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领取失业金期间找到工作的，不能继续领取失业金。
《中华人民共和国社会保险法》第五十一条 失业人员在领取失业保险金期间有下列情形之一的，停止领取失业保险金，并同时停止享受其他失业保险待遇：
1、重新就业的；
2、应征服兵役的；
3、移居境外的；
4、享受基本养老保险待遇的；
5、无正当理由，拒不接受当地人民政府指定部门或者机构介绍的适当工作或者提供的培训的。
律师介绍
北京市元甲律师事务所
内容：劳动者在工作时间和工作场所内遭遇疾病或意外事故48小时内死亡的，视同工伤，其近亲属可从死亡职工的工伤保险基金中领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金,5、根据我国《工伤保险条例》的规定，职工在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的，才能视同为工伤,上班期间死亡属于工伤吗 司法实践中，必须要满足工作时间前后以及在工作场所内这两个条件才能认定为是工伤，另外上班死亡必须是要因工作原因受到事故伤害的情况才能赔偿。
周春花律师
擅长：债权债务、建设工程、合同纠纷
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北京天用律师事务所
内容：因交通事故影响上班能索赔误工费吗依据我国相关法律的规定，因交通事故影响受害人上班的，并且因此收入减少的，受害人是可以请求误工费赔偿的，依据误工时间和收入情况确定数额。误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。受害人因伤致残持续误工的，误工时间可以计算至定残日前一天。(三)意外事故各方均无导致道路交通事故的过错，属于交通意外事故的，各方均无责任。那么因交通事故影响上班能索赔误工费吗。大律网小编为大家整理如下相关知识，希望能帮助大家。
王学瑞律师
擅长：房产纠纷、建设工程
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北京市元甲律师事务所
内容：爱穿男装遭辞退当事人称：穿着不影响能力小陈说，自己是2015年4月份入职贵阳慈铭体检中心的，作为健康销售顾问被试用。小陈向公司询问原因，随后得到的答复是她打扮男性化，不符合公司要求。”小陈说，她今年28岁，从初中开始穿着打扮就偏向“男性化”，这些年也一直都是穿男装。金主任认为，男生和女生在打扮上应该要有明显的区别，小陈过于男性化的打扮确实也是辞退她的原因之一，但主要还是她的形象气质和单位要求不符。此外，对于小陈工作期间的报酬，公司也愿意支付。如果小陈认为公司辞退理由存在歧视，也需要进行举证，比如让当时的同事作证等。那么女子因爱穿男装上班遭公司辞退合理吗。大律网小编为大家整理如下相关知识，希望能帮助大家。
刘晓红律师
擅长：合同纠纷、建设工程、民间借贷、交通事故
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北京市元甲律师事务所
内容：以个人身份缴纳基本养老保险费的失业人员，符合申领失业保险金、失业补助金条件的，经办机构应予以发放&rdquo,也就是说，领取失业保险金并不影响失业人员以个人身份继续缴纳养老保险费，同时，也不会因为以个人身份参加了养老保险而停发失业保险待遇,只要失业人员和单位共同缴纳失业保险费满1年且属于非因本人意愿中断就业，可以申领失业保险金,根据有关文件规定，失业人员在领取失业保险金、失业补助金期间，可以个人身份缴纳基本养老保险费，未出现依法应当停止领取失业保险金情形的，经办机构不得停发失业保险待遇。
刘晓红律师
擅长：交通事故
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内容：离婚诉讼的开庭审理前提是原被告双方接到人民法院开庭通知通常情况下人民法院会通知被告前来领取起诉书副本和开庭传票。但若被告存心为难原告想拖延时间就会使人民法院送达程序不能顺利进行显然这会影响审理的期限。针对这种情况当事人一方可配合人民法院采取以下措施1到被告方居住地点送达诉讼文书直接送交受送达本人被告有代理人的可以送交其代理人签收。3直接送达诉讼文书有困难的可以委托其他人民法院代为送达或者邮寄送达。自发出公告之日起经过六十日即视为送达。因此发生前述情况时离婚诉讼当事人一方应当积极主动与法院联系尽快采取上述措施以节约时间。那么诉讼离婚被告拒不领取传票怎么办。大律网小编为大家整理如下相关知识，希望能帮助大家。
陈宗琼律师
擅长：交通事故
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北京天用律师事务所
内容：工伤在厂里上班没签合同怎么处理向人力资源和社会保障局原劳动局申请工伤认定公司需要在事故发生的一个月内申报如果公司不申请则工伤职工或者其近亲属在一年内提出认定申请。需提交材料工伤认定申请表劳动局的网站一般有下载、与用人单位存在劳动关系的证明材料、医疗诊断证明等如果经过治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的应当申请劳动能力鉴定向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请一般设立在同级人力资源和社会保障局根据不同的伤残等级各省获得的补偿是不一样的。经过劳动仲裁确认存在劳动关系后再申请工伤认定。
邢颖律师擅长：交通事故、合同纠纷、债权债务
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北京天用律师事务所
内容：三对哺乳未满1周岁婴儿的女职工，用人单位不得延长劳动时间或者安排夜班劳动,另外，法律对不享受哺乳假或者哺乳假满后，回到单位工作的哺乳期妇女也有暖心的保障,市人社局说，哺乳假指的是女职工产假期满后，经单位批准或者患有产后严重影响母婴身体健康疾病而额外享受的假期,女职工产假期满，如有困难且工作许可，由本人提出申请，经单位批准，可请6个半月哺乳假,婴儿一周岁内，用人单位应在每天的劳动时间内安排1小时哺乳时间,女职工在哺乳假期间不上班，单位应按不低于女职工原工资性收入的80%向其支付哺乳假工资。
邢颖律师
擅长：交通事故
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北京天用律师事务所
内容：退休时养老金是按累计养老保险费缴费年限来计算的,所以中断一个月对以后领取养老金影响很小。但是如果中断的时间比较长的话，就会对当事人产生比较大的影响。那么养老保险中断对以后领取保险金有什么影响吗。大律网小编为大家整理如下相关知识，希望能帮助大家。
王熙律师
擅长：合同纠纷、债权债务、建设工程
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北京市元甲律师事务所
内容：只要是未经允许擅自离开岗位的都是属于旷工行为。旷工，是指正常工作日职工不请假或请假未批准而缺勤。实务中一般的理解是除有不可抗拒的因素影响，职工无法履行请假手续情况外，职工不按规定履行请假手续，又不按时出勤。通常是指无正当理由缺勤行为。一般包括以下情形：1、未履行请假手续或请假未获批准而擅自离开工作岗位的；2、请假期满，不续假或续假未获批准而逾期不归的；3、不服从工作安排，不按时到安排的工作岗位工作的。旷工是任何一个企业都无法容忍的，因为企业支付劳动报酬，购买的是员工的全勤劳动，员工无故缺勤，违反了企业的劳动纪律，还可能给企业带来损害。那么不发工资不上班算旷工吗。大律网小编为大家整理如下相关知识，希望能帮助大家。
林艳英律师
擅长：婚姻家庭
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北京市元甲律师事务所
内容：在我们的现在的生活中有许多的地方都是需要担保人的，对于担保人我们国家有一定的要求规定，是必须要没有违法记录等等规定。对于生活中有些事情有担保人之后但是本人跑了，那么担保人就会被起诉。担保人对于贷款和金融方面具有非常重要的意义，对于本人跑了担保人被起诉后会有什么影响这个问题我们国家是这样规定的。在此返岗复工潮已经来临，各地政府要求返岗人员要先进行隔离，隔离期后才能到单位上班。那么担保人被起诉后会对自己有什么影响？。大律网小编为大家整理如下相关知识，希望能帮助大家。
林艳英律师
擅长：建设工程、合同纠纷、债权债务
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北京市元甲律师事务所
内容：申请人在本次事故中遭受严重伤害，导致颅内出血，肺部挫裂伤及右下肢骨折。在医院接受治疗后，虽然经治疗终结，但至今智商有影响，右下肢骨折愈合后右下肢较左下肢缩短，行动不灵活，无法恢复正常功能。为了索赔的需要，申请人现需要对伤残等级、护理人数及时间、后续治疗费等进行鉴定以便确定伤残赔偿金、误工费、护理费、后续治疗费，请贵院安排鉴定事宜。那么工伤伤残鉴定申请表到哪领取。大律网小编为大家整理如下相关知识，希望能帮助大家。
陈明月律师
擅长：建设工程、债权债务、交通事故、合同纠纷
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北京天用律师事务所
内容：如何领取离职竞业限制补偿金 王先生系北京市某外企技工，已在该公司工作5年，2008年9月因受金融危机影响，公司经营不景气，王先生被裁员，获得解除劳动合同经济补偿100000元，同时王先生与公司签订了《竞业限制补偿协议》，取得竞业限制补偿金80000元，对该款项双方约定一次性支付。计算王先生应交个人所得税时，可将80000元竞业限制补偿金 作为“其他补助费用”并入解除劳动合同经济补偿金100000元中，合计180000元计算个税。2007年北京市职工年平均工资为39867元，在上一年职工年平均工资3倍以内即39867×3=119601（元）以内可以免征个税，超过部分除以王先生的工作年限5年，以“工资、薪金”项目计征个税。那么如何领取离职竞业限制补偿金。大律网小编为大家整理如下相关知识，希望能帮助大家。
吴梦云律师
擅长：物业费纠纷、供暖费用纠纷
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北京市元甲律师事务所
内容：4. 社会保险和福利：根据当地法律规定，员工在被辞退时可能有权获得社会保险和福利的相关赔偿,当一个员工在上班仅仅5个月后被辞退时，他可能有权获得一定的赔偿,3. 其他因素：其他因素，如国家或地区的法律规定、雇佣合同的条款、劳动争议仲裁或法院的判决等，也可能影响赔偿金额的计算,需要注意的是，具体的赔偿金额需要根据当地的法律规定和具体情况进行计算，并可能需要咨询专业律师或劳动法律顾问以获取准确的法律建议,二、可能涉及的赔偿问题1. 经济补偿：在一些国家和地区的劳动法中，规定了员工在被解雇时可以获得的经济补偿。
李楠楠律师擅长：婚姻家庭
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北京天用律师事务所
内容：满足以上两点要求后可以在官网申请失业保险金，申请时需要审核居住证有效期及申请人有再就业意愿 失业保险金每月领取的金额为当地最低工资的90%，另外前6个月每个月还有一笔求职补贴,》灵活就业人员参保登记或者失业人员参保登记里提交投保申请，社保需要缴的金额由设定的工资金额定，这个工资金额是可以自己改的，一般都按最低工资交吧，当然有钱的也可以按高工资金额去交，国家也不会怕你交得多的,有人说领取失业保险金会影响到以后找工作时HR对你的判断，这个是需要个人自身情况去考虑的,领取失业保险金期间医疗保险不需要自己投交，由失业保险基金按二档代缴,首先，得是非自愿离职，自愿离职是不能领取失业保险金的，但是现在因疫情可以领取失业补助金，这个金额比较少，不在这里说明了,如果中途找到工作再就业就需要申请停领，如未领完的月份保留到下一次再失业的时候参与计算领取。
崔玉君律师擅长：债权债务、建设工程、民间借贷
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北京市元甲律师事务所
内容：《道路交通安全法》第七十六条机动车发生交通事故造第二百七十三条 重大建设工程合同的订立成人身伤亡、财产损失的，由保险公司在机动车第三者责任强制保险责任限额范围内予以赔偿；不足的技术咨询合同的受托人应当按照约定的期限完成咨询报告或者解答问题；提出的咨询报告应当达到约定的要求。赔偿无效的合同或者被撤销的合同自始没有法律约束力。合同部分无效，不影响其他部分效力的，其他部分仍然有效。责任；双方都有过错的，按照各自过错的比例分担责任。那么上班路上车祸车损赔偿怎么处理。大律网小编为大家整理如下相关知识，希望能帮助大家。
姚平律师擅长：交通事故
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如何培养和选择企业接班人成为摆在很多民营企业家身上不得不面对和思考的问题，企业做得越大，在细分领域越有影响力，越是要考虑接班人问题，这个接班人可以是二代，也可以是职业经理人，而不管是谁，最重要的是要选择一位合适的能够带领企业在新环境下迈上新台阶的人，如何选？如何传？如何培养？都是需要企业慎重考虑的事。
有朋友问我，上班路上发生交通事故，到底怎么赔偿最划算呢？这个问题呢是这样的，有些支持双赔的省份，那你就不用考虑了，既能调到交通事故的赔偿，也能走工伤的赔偿。第二呢，不支持双赔的省份呢，我建议你直接走工伤的赔偿，不要走交通事故的赔偿了，尤其是你有社保的情况下，原因有三点，第一呢，社保基金不会没钱，交通事故呢，就算你赢了，对方没钱也白搭。第二呢，交通事故呢，还要看责任，如果你有同等责任或次要责任，是不能全额赔偿的，而工伤赔偿是全额赔偿。第三呢，交通事故的评摊标准很高，你不一定能评得伤残，而工伤的平摊等级标准呢就很低，一般都很容易评上伤残，能不能评上伤残，是直接关系到你能拿到多少钱的，如果你不懂，选择错了赔偿方式，也会吃亏很多。
家里呢，如果有老人雇个保姆呢，照顾可能会省事一些，但有的时候呀，保姆不但不会省事儿，反而啊，可能给我们惹出不少事儿。之前呢，我们办的一个案子就是这样，家里的老人呢，70多岁了，女儿呢，平时工作比较忙，照顾不过来，就找了一个保姆来照顾，没想到却是引狼入室。保姆呢，不仅哄骗老人领取了结婚证，还挥霍了老人200多万的存款和每月的退休金。更让人气愤的是，这个保姆呀，还不知足，竟然诱导老人立遗嘱，让老人把价值千万的房产呢留给他。说实话，遇到这样的事情谁都会气愤，但光气愤呢有什么用？表面上看呢，这个保姆还是做的挺合法的，既让老人和他结婚，又有了合法的身份，又让老人立下遗嘱，有了合法的证明。想要惩。
是这样的不良保姆，就得用法律来对抗法律，用事实来打败事实。我们呢，也是在接受老人子女的委托后发现呀，这个保姆虽然诱导了老人立下了遗嘱，但这个遗嘱呀，经过别人多次涂改，而且呀，老人代书遗嘱过程虽然有录像，但是录像呢，仅有老人按手印的画面，没有代书人宣读和遗嘱人确认遗嘱的内容，更严重的是录像过程中保姆还诱导老人念其个别段落的情况，这就有点儿问题了，为了保护老人子女的合法权益，我们呢先报警，结果报警以后发现了保姆呀有类似的前科，这不是他第一次干这个事情了。在法庭上我们也展示了保姆是如何利用老人的脆弱状态，如何通过不正当手段影响老人立遗嘱的，最终呢，结果还是满。
影响的，法院判决保姆手持的遗嘱无效，并裁定老人的女儿呢分得75%的遗产。有的时候呀，我们做律师，尤其是婚家律师，总会碰到这样那样让人气愤的事情，总能够看到有人在挑战人性的底线，但这些事情呢，不是说不能预防家里呀，真要请保姆的时候，律师建议你还是先查一查，毕竟呀，现在请个保姆也是有风险的，如果你正面临这样的问题，可以私信我们，我们一起来帮你解决。
双方均为中国国籍，但结婚证是在国外领取，感情破裂后如何离婚？这种情况下可以通过法院诉讼离婚，若双方达成一致意见的，也可以申请法院调解离婚
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