# 自己怎么去申请工伤 #

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林艳英律师 2022-07-25 363 人收看
《工伤保险条例》第三十三条 职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付,《工伤保险条例》 第三十三条 职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付,生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理的,由所在单位负责,生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理的,由所在单位负责,劳动者进行工伤鉴定后,如果需要治疗的,有停工留薪期,停工留薪期一般不超过12个月,劳动者进行工伤鉴定后,如果需要治疗的,有停工留薪期,停工留薪期一般不超过12个月。
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  • 工伤伤残鉴定申请理由怎么写

    崔玉君律师

    北京天用律师事务所

    崔玉君

    工伤伤残鉴定申请理由怎么写

    内容:因工伤申请劳动能力鉴定的,应由用人单位、工伤职工或者其近亲属或者其委托的代理律师按下列规定的期限向市劳动能力鉴定委员会提出申请:医疗终结前已经作出的,应当在医疗终结后三十日内提出申请;医疗终结后作出工伤认定的,应当在作出工伤认定后三十日内提出申请;申请旧伤复发鉴定的,应当在病情发生后治疗终结前提出。自劳动能力鉴定结论作出之日起一年后,工伤职工或者其近亲属、所在单位或者社会保险经办机构认为伤残情况发生变化的,可以向市劳动能力鉴定委员会申请劳动能力复查鉴定。受伤严重的,还可以由社会保障科介绍,到劳动能力鉴定委员会进行伤残鉴定。那么工伤伤残鉴定申请理由怎么写。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

    崔玉君律师
    2022.01.09438人收看
  • 任冰峰律师

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    擅长:建设工程、房产纠纷、债权债务、合同纠纷

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  • 在申请解除劳动合同期间工伤怎么办

    孔孟廷律师

    北京市元甲律师事务所

    孔孟廷

    在申请解除劳动合同期间工伤怎么办

    内容:劳动合同法规定,被鉴定为完全丧失劳动能力和部分丧失劳动能力的劳动者,用人单位不得解除劳动关系,强制解除劳动关系属于违法解除劳动关系,公司需要在支付工伤赔偿金的同时支付劳动者两倍的工龄工资作为赔偿。劳动者可以收集证据到劳动监察大队投诉或者到劳动仲裁委员会申请劳动仲裁。本条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。第八十七条用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的,应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。那么在申请解除劳动合同期间工伤怎么办。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

    孔孟廷律师
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  • 王熙律师

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  • 用人单位应当在工伤保险的赔偿申请表中写明下列内容:用人单位基本信息;工伤职工基本信息;请求事项;事实与理由;其他。职工经工伤认定为工伤的,享受工伤保险待遇;经劳动能力鉴定丧失劳动能力的,则享受伤残待遇。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》第三十六条 职工因工作原因受到事故伤害或者患职业病,且经工伤认定的,享受工伤保险待遇;其中,经劳动能力鉴定丧失劳动能力的,享受伤残待遇。 工伤认定和劳动能力鉴定应当简捷、方便。
  • 工伤认定申请怎么写

    黄东洁律师

    北京市元甲律师事务所

    黄东洁

    工伤认定申请怎么写

    内容:发生工伤事故索赔的第一步肯定是要能认定上工伤才行。工伤事故认定是劳动行政部门依据法律的授权对职工因事故伤害是否属于工伤或者视同工伤给予定性的行政确认行为也是我们能否获得工伤赔偿的唯一标准。工伤认定申请要怎么写呢1、工伤认定申请表的类型要规范统一。那么具体在写工伤认定申请的时候要注意什么呢1、钢笔或签字笔填写字体工整清楚无涂改。职业病患者应写清在何单位从事何种有害作业起止时间确诊结果。

    黄东洁律师
    2022.03.03354人收看
  • 荣静月律师

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  • 如果没有书面的劳动合同,则单位或职工一方在申请工伤时应提交工资支付凭证或记录、职工工资发放花名册、缴纳各项社会保险费的记录、用人单位向劳动者发放的“工作证”、等能证明存在事实劳动关系的材料,来向统筹地区的社保行政部门或者劳动保障行政部门提出工伤认定的申请。法律依据:《工伤保险条例》第十八条 提出工伤认定申请应当提交下列材料: (一)工伤认定申请表; (二)与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料; (三)医疗诊断证明或者职业病诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书)。 工伤认定申请表应当包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况。工伤认定申请人提供材料不完整的,社会保险行政部门应当一次性书面告知工伤认定申请人需要补正的全部材料。申请人按照书面告知要求补正材料后,社会保险行政部门应当受理。
  • 职工工伤认定申请证人证言怎么写

    翁玉素律师

    北京市元甲律师事务所

    翁玉素

    职工工伤认定申请证人证言怎么写

    内容:那么职工工伤认定申请证人证言怎么写。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

    翁玉素律师
    2022.01.09157人收看
  • 陈凯旋律师

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    擅长:交通事故

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  • 如果当事人对工伤认定结论不服的,可以带上行政复议申请书、不予认定工伤的决定书复印件、员工本人身份证复印件、单位的营业执照、和相关的证据材料去申请行政复议。一般要在六十日内提出复议申请。法律依据:《行政复议法》第九条 公民、法人或者其他组织认为具体行政行为侵犯其合法权益的,可以自知道该具体行政行为之日起六十日内提出行政复议申请;但是法律规定的申请期限超过六十日的除外。 因不可抗力或者其他正当理由耽误法定申请期限的,申请期限自障碍消除之日起继续计算。
  • 工伤鉴定怎么申请

    李广荣律师

    北京市元甲律师事务所

    李广荣

    工伤鉴定怎么申请

    内容:向用人单位所在地或工伤事故发生地设区的市级劳动和社会保障局工伤保险科申请。

    李广荣律师
    2023.04.137人收看
  • 段建国律师

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    擅长:债权债务、刑事辩护、建设工程、民间借贷

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  • 申请工伤赔偿的主要流程:当事人向统筹地区的社会保险行政部门提出工伤认定申请;经治疗申请相对稳定后,向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出劳动能力鉴定申请;携带工伤认定书、劳动能力鉴定书等材料去向社保经办机构申请获取工伤保险待遇。法律依据:《工伤保险条例》第十七条 职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况,经报社会保险行政部门同意,申请时限可以适当延长。 用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的,工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,可以直接向用人单位所在地统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。
  • 员工申请认定工伤过了时效怎么办?

    张芸律师

    北京市元甲律师事务所

    张芸

    员工申请认定工伤过了时效怎么办?

    内容:劳动者因工受伤申请认定工伤的时效是多久?

    张芸律师
    2023.04.1313人收看
  • 王学瑞律师

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    擅长:建设工程、债权债务、合同纠纷、交通事故

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  • 如果是因为用人单位的原因导致没有申请工伤鉴定的,由用人单位在停工留薪期内按劳动者的原工资待遇来进行着支付。用人单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。工伤职工经治疗伤情相对稳定后,则可以提出劳动能力鉴定的申请。法律依据:《工伤保险条例》第十七条 职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况,经报社会保险行政部门同意,申请时限可以适当延长。 用人单位未在本条第一款规定的时限内提交工伤认定申请,在此期间发生符合本条例规定的工伤待遇等有关费用由该用人单位负担。
  • 工伤认定申请表怎么填写说明(样本)

    陈明月律师

    北京市元甲律师事务所

    陈明月

    工伤认定申请表怎么填写说明(样本)

    内容:有现场目击证人的,由目击证人出具证人证言,并附上证人的身份证复印件和联系电话。职业病患者应写清在何单位从事何种有害作业,起止时间,确诊结果。那么工伤认定申请表怎么填写说明(样本)。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

    陈明月律师
    2022.01.09183人收看
  • 张旭律师

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  • 工伤延期申请书怎么写

    林艳英律师

    北京市元甲律师事务所

    林艳英

    工伤延期申请书怎么写

    内容:工伤认定申请书模板:工伤认定延迟申请XXX人力资源和社会保障局:我司员工XX于11月4日因公出差XX,却遭遇意外人身伤害,根据相关规定,应于11月份向贵单位递交相关资料申报员工工伤;但因受害当事人XX伤势严重,于XX医院治疗中,无法及时提供相关资料,因此延期申请,特此说明。那么工伤延期申请书怎么写。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

    林艳英律师
    2022.01.09506人收看
  • 邢颖律师

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  • 如果用人单位拒绝给职工申请工伤保险待遇的,员工可以自己申请。员工在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内申请工伤认定;经治疗伤情相对稳定后向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出劳动能力鉴定申请;之后员工可携带工伤认定决定书等资料申请工伤赔偿。法律依据:《工伤保险条例》第十七条 职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况,经报社会保险行政部门同意,申请时限可以适当延长。 用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的,工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,可以直接向用人单位所在地统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。
  • 工伤认定申请表怎么填

    荣静月律师

    北京市元甲律师事务所

    荣静月

    工伤认定申请表怎么填

    内容:工伤认定申请表怎么填1、钢笔或签字笔填写字体工整清楚无涂改。那么工伤认定申请表怎么填。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

    荣静月律师
    2022.02.10103人收看
  • 张嘉娱律师

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    擅长:建设工程、债权债务

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  • 如果用人单位没有及时申请工伤认定,工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起的1年内可以申请。用人单位未申请工伤认定的期间,发生符合《工伤保险条例》规定的工伤待遇等有关费用,就由该用人单位负担。法律依据:《工伤保险条例》第十七条 职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况,经报社会保险行政部门同意,申请时限可以适当延长。 用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的,工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,可以直接向用人单位所在地统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。
  • 工伤等级鉴定申请表怎么写

    段建国律师

    北京天用律师事务所

    段建国

    工伤等级鉴定申请表怎么写

    内容:xx 劳动能力鉴定委员会:本人是 xxx的员工,身份证号码: xxxx。于x 年 x 月x日因工负伤。经治疗并医疗终结后,现申请劳动能力鉴定,请给予办理。那么工伤等级鉴定申请表怎么写。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

    段建国律师
    2022.01.09672人收看
  • 赵金保律师

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  • 申请工伤认定的方法:由用人单位在事故发生之日起的三十日内向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请,若逾期不申请的,职工或及其近亲属在一年内直接向社会保险行政部门提出。法律依据:《工伤保险条例》第十七条职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的,工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。第十八条提出工伤认定申请应当提交下列材料:(一)工伤认定申请表;(二)与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料;(三)医疗诊断证明或者职业病诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书)。
  • 工伤发生后怎么申请劳动能力鉴定

    刘晓红律师

    北京市元甲律师事务所

    刘晓红

    工伤发生后怎么申请劳动能力鉴定

    内容:关于工伤待遇,具体情况如下:1、因工伤发生的全部医疗费应由单位先垫付,工伤认定后,由工伤保险基金支付。其实,对于对工伤伤残等级结果不服,比如达不到等级的,当事人可以申请再次鉴定。对市级的伤残结果不服的,在收到该鉴定结论之日起15日内向省一级劳动能力鉴定委员会提出再次鉴定申请。

    刘晓红律师
    2022.03.281000人收看
  • 吴梦云律师

    主任律师
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  • 工伤认定申请表怎么填写

    李维律师

    北京市元甲律师事务所

    李维

    工伤认定申请表怎么填写

    内容:职业病患者应写清在何单位从事何种有害作业,起止时间,确诊结果。那么工伤认定申请表怎么填写。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

    李维律师
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  • 姚平律师

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  • 发生工伤怎么申请法律援助

    陈宗琼律师

    陈宗琼

    发生工伤怎么申请法律援助

    内容:所有工伤纠纷都能申请法律援助吗当事人需根据鉴定意见决定是否通过诉讼主张权益,且该事项属于法律援助范围的,可以向有管辖权的人民法院所在地、住所地或者工作单位所在地的法律援助机构申请司法鉴定法律援助。实践中工伤纠纷申请法律援助的情况主要包括两方面,一是还没有打官司,准备鉴定了伤残程度之后,确定赔偿标的额,为之后通过法律援助打官司找个依据的;另一种是,已经在维权过程中了,但之前没有做过鉴定,或者需要重新鉴定的。那么发生工伤怎么申请法律援助。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

    陈宗琼律师
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  • 林艳英律师

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  • 工地摔下来了怎么办工伤鉴定_工地摔伤怎么申请伤残鉴定

    周春花律师

    北京市元甲律师事务所

    周春花

    工地摔下来了怎么办工伤鉴定_工地摔伤怎么申请伤残鉴定

    内容:工地摔伤如何申请伤残鉴定工地摔伤这样申请伤残鉴定:1、首先申请申请工伤认定,然后社会保险行政部门作出工伤认定决定;2、经治疗伤情相对稳定,用人单位、工伤职工或者其近亲属申请伤残鉴定;3、市级劳动能力鉴定委员会应当自收到劳动能力鉴定申请之日起60日内作出劳动能力鉴定结论。工地摔伤怎么申请伤残鉴定工地摔伤由工伤职工或者其用人单位携带工伤鉴定资料前往劳动能力鉴定委员会提出工伤鉴定申请。

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    2022.05.084014人收看
  • 黄东洁律师

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  • 一次性工伤医疗补助金怎么申请

    王学瑞律师

    北京天用律师事务所

    王学瑞

    一次性工伤医疗补助金怎么申请

    内容:关于申请一次性工伤医疗补助金需要的材料,你要准备工伤保险一次性医疗补助金审批表一式两份。也要准备需要公司盖章签字、到劳动局工伤赔偿窗口领取或者到当地的社保中国站下载打印的工伤认定、劳动能力鉴定、身份证复印件一份,解除劳动合同手续(复印件),领取一次性就业补助金凭证,一次性就业补助金单位记账凭证,个人前去申领需要提供劳动局指定银行的账号。那么一次性工伤医疗补助金怎么申请。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

    王学瑞律师
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