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赵金保律师
2022-07-05
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北京市元甲律师事务所
内容：对享受最低生活保障待遇后生活仍有特别困难的残疾人家庭，采取其他措施保障其基本生活，逐步建立困难残疾人生活补助制度，对生活不能自理的残疾人给予护理补贴,按照民政发（2019）67号文件，即《关于建立困难残疾人生活补贴和重度残疾人护理补贴标准动态调整机制的指导意见》精神，各地要根据当地城乡居民收入增长、物价变动和最低生活保障等社会救助和保障标准，动态调整残疾人两项补贴标准,按照四川省的规定，困难残疾人生活补贴标准应参照当地残疾人的基本生活费支出以及因残疾额外增加的衣食住行等费用支出的一定比例予以确定。
李楠楠律师
擅长：婚姻家庭、房产纠纷
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北京市元甲律师事务所
内容：在处理共同财产时，评估共同财产价值至关重要，因为它决定了夫妻离婚后各自分得的财产份额,在离婚案件中，评估共同财产的价值是一个非常重要的环节，不仅关乎夫妻离婚后各自的财产分配，还涉及到法律的适用和公正性问题,导读：离婚时的共同财产评估是一项复杂的任务，需要考虑多个因素，包括财产类型、财产来源、增值等,在进行评估时，应考虑房产增值及装修费用等因素，并依据评估结果划分夫妻双方的份额,评估共同财产的方法和步骤1. 确定共同财产的种类和数量共同财产包括各种形式的财产，如房产、汽车、股票、储蓄、收藏品等。
姚平律师
擅长：婚姻家庭
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北京市元甲律师事务所
内容：骶骨骨折伤残鉴定几级根据《人体损伤致残程度分级》的规定，骶骨骨折的属于轻伤二级，根据《人身损害赔偿解释》造成他人人身损害的需要赔偿疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费等费用,2、伤残鉴定是关于器官功能的鉴定3、伤残鉴定是在伤者伤情稳定后才能申请的鉴定4、伤残鉴定是向专业机构申请，所作出来的鉴定 骶骨骨折伤残鉴定所涉及的问题相对复杂，尤其是赔偿金额的计算、责任方的确定等，建议寻求专业律师的帮助。
姚平律师
擅长：婚姻家庭
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北京市元甲律师事务所
内容：小腿骨折在伤残鉴定等级中属于6级，由于残疾人可能因伤残影响工作能力，因此伤残鉴定等级越高，赔偿标准也越高。小腿骨折工伤赔偿 经内外固定术的，应评定为九级伤残；未经内外固定术的，应评定为十级伤残。
赵金保律师
擅长：婚姻家庭
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北京市元甲律师事务所
内容：耻骨骨折属于上肢骨折，其伤残等级的确定需要考虑到多方面的因素，包括工作能力降低程度、年龄和职业以及医疗证明材料等,对于耻骨骨折的伤残等级的确定必须要考虑到多方面的因素：1. 工作能力降低程度耻骨骨折属于下肢骨折，通常需要卧床休养和长时间的康复，因此会对员工的工作能力造成一定的影响,在法院审理过程中，工人提供了大量的医疗证明材料，证明其耻骨骨折对其工作能力影响较大,对于发生在工作环境中的耻骨骨折，伤残等级的确定将直接影响到员工的工伤赔偿金额，而耻骨骨折属于几级伤残的问题则需要考虑多方面的因素,3. 医疗证明材料确定耻骨骨折伤残等级时，需要充分考虑到医疗证明材料的作用,因此，在确定耻骨骨折伤残等级时，需要考虑员工的年龄和职业。
周春花律师
擅长：债权债务、建设工程、合同纠纷
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北京市元甲律师事务所
内容：三、鼻子被打骨折了构成几级伤残,鼻骨骨折轻伤鉴定标准是什么的相关法律条文规定：1. 《中华人民共和国侵权责任法》第四十条规定：因过错造成他人人身损害的，应当承担侵权责任,本文将详细介绍鼻骨骨折伤残等级的构成和轻伤鉴定标准，并通过实际案例和相关法律条文规定进行详细说明，对此下面就跟着律师法律咨询平台律总管小编一起来看看,鼻子被打骨折了构成几级伤残,鼻骨骨折轻伤鉴定标准是什么,鼻子被打骨折了构成几级伤残,鼻骨骨折轻伤鉴定标准是什么。
于海明律师
擅长：建设工程、债权债务、合同纠纷、交通事故
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北京市元甲律师事务所
内容：本文将对残疾人发生车祸事故后的处理方法进行法律知识解析。文章介绍了残疾人在车祸事故中的特殊情况和权益保障，详细解释了相关法律规定和处理程序。通过本文的阐述，读者将对残疾人车祸事故的法律依据和操作指南有更清晰的了解，以保障残疾人的权益和合理赔偿。
于海明律师
擅长：交通事故
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北京市元甲律师事务所
内容：交通事故赔偿以交通事故证明和伤残鉴定报告、住院病历和发票为依据，赔偿项目包括治疗费、误工费、住院生活补助费、伤残赔偿金、精神损害赔偿金、慰问金、被扶养人生活费、伤残设备救助金等,交通事故中个人伤残评定的程序一般如下:1.被评估人应携带加盖办案单位公章并由办案人签字的残疾评估申请书,车祸腿部骨折怎么赔偿大多人不清楚车祸腿部骨折怎么赔偿，一般是几级伤残1、小腿粉碎性骨折已经构成伤残，一般9-10级，对方提出5万元的赔偿在情理之中，有一定的根据，因为除伤残赔偿金外，还有误工费、营养费、护理费、精神抚慰金等。
刘晓红律师擅长：交通事故、合同纠纷、债权债务
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北京天用律师事务所
内容：骨折是一种常见的意外伤害，而左手骨折可能会对日常生活和工作产生一定的影响。评估伤残程度是确定骨折患者在生活和工作方面所需支持的重要指标
王熙律师
擅长：建设工程、合同纠纷、债权债务
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北京天用律师事务所
内容：脾切除算几级伤残鉴定，需视情况而定：1、如果是交通事故的，脾脏摘除是属于八级伤残的；2、如果是工伤则要分为成年人以及未成年人，未成年人或青年脾切除是六级伤残，而成年人脾切除是八级伤残。
王熙律师
擅长：建设工程、债权债务、交通事故、合同纠纷
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北京市元甲律师事务所
内容：3. 鉴定：3. 鉴定：鉴定机构应根据《标准》的规定，对桡骨远端骨折进行鉴定，并出具鉴定意见书,具体的鉴定标准如下：1. 轻伤一级：桡骨远端骨折后出现下列情况之一者：伸肌结构大部分断裂,桡骨远端骨折可以鉴定几级伤残,桡骨远端骨折的鉴定流程如下：1. 委托：当事人可以自行委托鉴定机构进行鉴定，也可以由公安机关、人民检察院、人民法院等委托鉴定机构进行鉴定,案例：2018 年 5 月，李某（女，56 岁）在路上行走时被一辆小轿车撞倒，造成桡骨远端骨折。
元甲交通律师律师
擅长：合同纠纷、债权债务、建设工程
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北京天用律师事务所
内容：保障双方权益通过对股权进行评估，可以确保夫妻双方在分割时得到的权益与实际价值相符,这一案例表明，在进行夫妻股权分割时，评估是确保权益公平的重要手段,通过对股权进行评估，可以了解夫妻双方在公司中的权益比例、潜在的收益以及可能的风险，为后续的分割提供参考,夫妻双方应就被评估的股权价值进行意见征求,那么，在进行夫妻股权分割时，是否需要进行评估呢,通过股权评估可以确保夫妻双方在股权分割中的权益得到公平保障。
邢颖律师擅长：交通事故
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北京天用律师事务所
内容：根据《第二次全国残疾人抽样调查残疾标准》规定，凡是符合残疾评定标准的视力、听力、言语、智力、肢体、精神及多重残疾人均可申领残疾人证。那么一个耳朵聋了算是几级伤残？
郭铭芝律师
擅长：婚姻家庭、房产纠纷
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北京市元甲律师事务所
内容：五、关注保险赔偿，及时理赔在残疾人发生车祸事故后，如果责任方有投保车辆保险，残疾人士可以通过保险赔偿获得相应的赔偿,赵先生随即向轿车司机提出了索赔，根据相关法律法规，他获得了医疗费、误工费、护理费、残疾赔偿金等共计 80 万元的赔偿,本文将从律师的角度，分析残疾人发生车祸事故后的处理方法，希望能帮助残疾人士维护自己的合法权益,二、联系律师，寻求法律帮助在车祸事故中，律师可以为残疾人提供专业的法律帮助，包括代理索赔、协商赔偿、起诉等。
龙珊律师
擅长：债权债务、合同纠纷、建设工程
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北京市元甲律师事务所
内容：脑挫伤符合国家标准《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》GB/T16180-2014“9九级”“3)脑挫裂伤无功能障碍”之规定，可以评定为九级伤残,脑挫伤属于几级伤残能赔偿多少钱1、你好，根据《人体损伤程度鉴定标准》，脑挫（裂）伤，属于轻伤一级,脑挫伤鉴定伤情属于什么级别根据《人体损伤程度鉴定标准》，脑挫伤一般是指头皮外伤，如果伤口较大，按照原来的法医鉴定标准，缝合7针以上，属于轻伤一级,5、工伤赔偿等级脑损伤根据《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级GB/T16180-2014》10十级：1定级原则：器官部分缺损，形态异常，无功能障碍，无医疗依赖或者存在一般医疗依赖，无生活自理障碍。
李孟阳律师擅长：合同纠纷、建设工程、民间借贷、交通事故
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接班人是企业持续发展的核心引擎，接班人是企业基业长青的关键保障，其重要性不仅体现在权力交接的平稳过渡，更关乎企业的战略延续、文化传承、创新活力和抗风险能力。缺乏合格的接班人，企业可能面临战略断层、文化稀释、竞争力下降，甚至走向衰落。 苹果（Apple）：乔布斯去世后，库克（Tim Cook）成功延续“产品极致化+供应链优化”战略，使苹果市值从3000亿增长至3万亿美元。 反面案例：某些家族企业因接班人战略失误，导致业务萎缩甚至破产（如部分传统制造业）。 文化传承：防止组织灵魂流失 阿里巴巴：张勇接棒马云后，继续强化“客户第一”文化，推动组织升级。 反面案例：某些企业因接班人忽视文化，导致员工归属感下降、人才流失。 创新驱动：避免“守成思维” 微软（Microsoft）：纳德拉（Satya Nadella）接任CEO后，推动云优先战略，使微软重回科技巅峰。 反面案例：柯达（Kodak）因接班人未能适应数码时代，最终破产。 风险抵御：确保企业韧性 华为：任正非通过轮值CEO制度培养接班人，确保公司在极端环境下仍能稳健发展。 反面案例：某些企业因突发领导人更迭（如创始人猝逝），导致股价暴跌、业务动荡。 如何培养优秀接班人？ 1. 早期识别与系统培养 内部梯队建设：（如GE的“领导力发展计划”） 轮岗历练（如京东的“管培生制度”） 2. 文化价值观的深度渗透 接班人需深刻理解企业使命（如丰田的“精益生产”文化传承） 3. 实战考验与渐进放权 - 李嘉诚让李泽钜逐步接管长和系业务，而非突然交棒 4. 建立科学的接班人评估体系 - 评估维度：战略眼光、领导力、文化契合度、创新能力。 接班人决定企业未来 优秀接班人= 战略延续性+ 文化生命力 + 创新动能+ 抗风险能力 企业若无接班人计划，如同大厦无地基，风雨来临必倾覆。无论大型企业还是中小公司，都应尽早建立接班人培养机制，我们的常青树为企业量身定做接班人培养方案，助力企业基业长青。
💁股东出资都有哪些方式可供选择？ 货币出资简单直接，把钱投进公司一目了然。非货币出资，像实物、知识产权、土地使用权等也可行，但这些得经专业评估作价，确保价值真实，既不能高估也不能低估。比如以专利技术出资，就需专业评估确定价值。 按公司章程按时足额出资，是股东的重要义务。若股东没按时足额缴纳，不仅要向公司补齐，还得向已按时足额出资的股东承担违约责任。更重要的是，公司债权人有权要求没履行或没全面履行出资义务的股东，在未出资本息范围内，对公司债务无法清偿的部分承担补充赔偿责任。 可见，股东出资绝非小事。一旦违规，对内要向其他股东负责，对外可能要为公司债务“买单”。如果您也涉及其中，不妨在操作之前与我们沟通交流～
【离婚时如何防止对方转移财产？律师教你5招做好财产保全！💼】 ✨ 感情走到尽头不可怕 可怕的是人财两空！ 今天分享离婚财产保全必看攻略 关键时刻守住你的合法权益❤？ 🔒【五大核心操作指南】 1？？ 📝 立即申请财产保全 发现对方有转移迹象时 24小时内向法院提交申请 冻结房产/账户/股权等资产 （保全申请书+担保材料） 2？？ 🕵？♀？ 证据链完整收集 ✅ 银行流水异常转账记录 ✅ 房产证/车辆登记证复印件 ✅ 公司股权变更文件 ✅ 贵重物品购买凭证 （Tips：可申请法院调取支付宝/微信交易记录） 3？？ 🚫 区分个人财产 婚前全款房/父母指定赠与 人身损害赔偿金等 记得单独存放相关证明文件 避免被划入共同财产分割 4？？ 📄 签署婚内协议 （重点！）双方签字确认的 《财产约定协议书》具有法律效力 5？？ ⚖？ 律师介入调查 通过律师函调取： ？ 对方隐匿的境外资产 ？ 虚拟货币钱包 ？ 代持股权证据 ⚠？ 注意事项： ❗？ 冷静期更要关注财产动向 ❗？ 不要擅自处理共同财产 ❗？ 微信/短信记录都可作为证据 ❗？ 发现异常立即做证据保全公证 💡 暖心提醒： 离婚律师团队提供1v1风险评估 ▶？ 财产申报表模板 ▶？ 全国法院保全指引 ▶？ 反转移财产取证清单 婚姻结束也要体面退场 但绝不做任人宰割的小白兔！ 保护好自己的权益 才是真正的新生开始 🌸
在交通事故中死亡，能赔偿多少钱？大腿截肢能评几级伤残？假肢费用怎么计算？复查、康复、二次手术有哪些注意事项？想要快速拿到赔偿款，怎么谈和解？第367期 和解大讲堂，18年理赔经验•8大和解规律•精准评估伤残，已帮助20000+个家庭获得35亿赔偿款
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