# 退休人员上班途中发生交通事故 #

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吴梦云律师 2022-07-11 856 人收看
《工伤保险条例》第十四条第6项规定,在上下班途中,受到非本人责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的,应当认定为工伤,《工伤保险条例》第十四条第6项规定,在上下班途中,受到非本人责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的,应当认定为工伤,在交通事故中如果本人承担次要责任或者无责任属于非本人责任,就能认定为工伤,在交通事故中如果本人承担次要责任或者无责任属于非本人责任,就能认定为工伤,如果自己承担主要责任或者全部责任,则不能认定为工伤,如果自己承担主要责任或者全部责任,则不能认定为工伤。
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  • 员工上班途中发生交通事故怎么处理

    任冰峰律师

    北京天用律师事务所

    任冰峰

    员工上班途中发生交通事故怎么处理

    内容:造成人员伤亡的应立即对人员进行抢救若需变动现场应当表明位置。那么员工上班途中发生交通事故怎么处理。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

    任冰峰律师
    2022.01.29516人收看
  • 冯清琴律师

    主任律师
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    擅长:债权债务、建设工程、合同纠纷

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  • 上下班途中发生交通事故的可以认定为工伤,根据规定在上下班途中受到非本人主要责任的交通事故可以认定为工伤。发生交通事故的具体处理流程见下文:保护现场并报警,公安机关交通管理部门接警后应及时赶赴现场,对事故现场进行勘验、检查,并在规定时间内出具《道路交通事故认定书》。《中华人民共和国民法典》 第一千一百七十九条 侵害他人造成人身损害的,应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用,以及因误工减少的收入。造成残疾的,还应当赔偿辅助器具费和残疾赔偿金;造成死亡的,还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。
  • 上班途中发生交通事故能否获得双重赔偿?

    赵金保律师

    北京市元甲律师事务所

    赵金保

    上班途中发生交通事故能否获得双重赔偿?

    内容:上班途中发生交通事故,已经获得事故赔偿,能否再要求享受工伤保险待遇?这个问题在《企业职工工伤保险试行办法》中有明确规定,该《办法》第28条第1项规定,由于交通事故引起的工伤,交通事故赔偿已给付了医疗费、丧葬费、护理费、残疾用具费、误工工资的,企业或者工伤保险经办机构不再支付相应待遇。那么上班途中发生交通事故能否获得双重赔偿?。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

    赵金保律师
    2021.12.07245人收看
  • 孔孟廷律师

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  • 在认定上班途中发生的交通事故工伤时,有下列注意事项:职工必须是在上下班的规定时间、必经线路中发生的道路交通事故,职工本人没有责任或者不是主要责任。法律依据:《工伤保险条例》第十四条 职工有下列情形之一的,应当认定为工伤: (一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的; (二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的; (三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的; (四)患职业病的; (五)因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的; (六)在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的; (七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
  • 上班途中发生交通事故可以算工伤吗

    张嘉娱律师

    北京天用律师事务所

    张嘉娱

    上班途中发生交通事故可以算工伤吗

    内容:上下班酒驾出车祸是否算工伤劳动者上下班途中发生交通事故,劳动者负主要责任的,不属于工伤。其次交通事故是指“非本人主要责任的交通事故”因此劳动者因自身主观原因如无证驾驶、驾驶无证车辆以及酒后驾驶等原因在上下班途中遭遇交通事故的情形不能认定为工伤。由此可知在上下班途中受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的可以认定为工伤。那么上班途中发生交通事故可以算工伤吗。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

    张嘉娱律师
    2022.01.26240人收看
  • 陈明月律师

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    擅长:交通事故

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  • 上班途中闯红灯发生车祸,能算工伤吗?

    张旭律师

    北京市元甲律师事务所

    张旭

    上班途中闯红灯发生车祸,能算工伤吗?

    内容:上班途中闯红灯发生车祸,能算工伤吗?

    张旭律师
    2023.04.1232人收看
  • 张嘉娱律师

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    擅长:建设工程、债权债务

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  • 小型汽车驾驶人发生交通事故造成人员死亡

    杨一凡律师

    北京天用律师事务所

    杨一凡

    小型汽车驾驶人发生交通事故造成人员死亡

    内容:小型汽车驾驶人发生交通事故造成人员死亡,肇事者应该承担的法律责任和赔偿金额,需要根据具体情况而定,根据《中华人民共和国道路交通安全法》的规定,驾驶人在驾驶车辆时不得分心,否则将面临行政处罚和民事赔偿责任,二、交通律师法律分析根据案件调查的结果,陈某在驾驶小型汽车时分心接听电话,导致交通事故发生,造成受害者死亡,同时,若因驾驶人的违法行为造成交通事故,将面临刑事处罚和民事赔偿责任,同时,也呼吁社会各界共同关注交通安全,加强宣传和教育,提高驾驶人的安全意识和法律意识。

    杨一凡律师
    2023.09.072355人收看
  • 翁玉素律师

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  • 会,属于工伤。在上下班途中出现交通事故,如果受伤职工不负事故主要责任的,属于工伤。职工因工死亡,其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。对交通事故损害赔偿的争议,当事人可以请求公安机关交通管理部门调解,也可以直接向人民法院提起民事诉讼。经公安机关交通管理部门调解,当事人未达成协议或者调解书生效后不履行的,当事人可以向人民法院提起民事诉讼。《工伤保险条例》第十四条 职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;(三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;(四)患职业病的;(五)因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;(六)在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;(七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
  • 劳务派遣工上班途中发生交通事故怎么办

    毋磊颖律师

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    毋磊颖

    劳务派遣工上班途中发生交通事故怎么办

    内容:根据《劳动部办公厅对〈关于职工在上下班途中发生非本人主要责任交通事故后待遇享受问题的请示的复函》规定,凡是职工在上下班必经路线途中遭受非本人主要责任的交通事故后负伤、致残或者死亡的,无论该职工及其用人单位是否参加工伤保险,该职工都应认定为工伤,并享受有关的工伤待遇。如该职工及所在用人单位已参加了工伤保险的,有关的工伤待遇按当地规定执行;如该职工及所在用人单位未参加工伤保险的,有关的工伤待遇则由该职工的用人单位支付。《工伤保险条例》第14条规定,在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的,应当认定为工伤。那么劳务派遣工上班途中发生交通事故怎么办。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

    毋磊颖律师
    2022.02.03214人收看
  • 张芸律师

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  • 上班路上发生交通事故算工伤吗

    崔玉君律师

    北京天用律师事务所

    崔玉君

    上班路上发生交通事故算工伤吗

    内容:上班路上发生交通事故算工伤吗

    崔玉君律师
    2023.04.2715人收看
  • 姚平律师

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    擅长:婚姻家庭、房产纠纷

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  • 无证驾驶机动车仅违反交通法规,并未违反治安管理,在其它方面均符合工伤认定的情况下,应当依法认定为工伤。《工伤保险条例》 第十六条 职工符合本条例第十四条、第十五条的规定,但是有下列情形之一的,不得认定为工伤或者视同工伤:1、故意犯罪的;2、醉酒或者吸毒的;3、自残或者自杀的。
  • 交通肇事若无大碍检查费谁赔偿,上班期间发生交通事故司机赔偿工资吗

    孔孟廷律师

    北京市元甲律师事务所

    孔孟廷
  • 李广荣律师

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    擅长:交通事故、合同纠纷

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  • 上班途中发生交通事故,若属于工伤的,用人单位依法为其缴纳工伤保险的,需要支付治疗工伤期间的工资福利等;若未依法购买工伤保险的,用人单位要支付治疗工伤的医疗费用、住院期间的伙食补助费等。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》第三十九条因工伤发生的下列费用,按照国家规定由用人单位支付:(一)治疗工伤期间的工资福利;(二)五级、六级伤残职工按月领取的伤残津贴;(三)终止或者解除劳动合同时,应当享受的一次性伤残就业补助金。第四十一条职工所在用人单位未依法缴纳工伤保险费,发生工伤事故的,由用人单位支付工伤保险待遇。用人单位不支付的,从工伤保险基金中先行支付。从工伤保险基金中先行支付的工伤保险待遇应当由用人单位偿还。用人单位不偿还的,社会保险经办机构可以依照本法第六十三条的规定追偿。
  • 退休人员发生交通事故可以主张误工赔偿么?

    黄东洁律师

    北京市元甲律师事务所

    黄东洁

    退休人员发生交通事故可以主张误工赔偿么?

    内容:A某的父亲今年63岁了。2013年12月,其驾驶电动车闯红灯,与一辆货车相撞,造成A父亲受伤、两车受损的交通事故。关于退休人员发生交通事故可以主张误工赔偿么?的法律问题,大律网小编为大家整理了交通事故律师相关的法律知识,希望能帮助大家。经交警大队认定:A父负主要责任,货车司机负次要责任。在与保险公司协商赔偿事项的过程中,A父家属向保险公司主张误工费,但保险公司说A父发生交通事故时年龄已超过60岁,超过了法定退休年龄,不同意赔偿A父的误工费。但A父退休后确实在一家单位打工,A父家属能提交误工证明。那么退休人员发生交通事故可以主张误工赔偿么?。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

    黄东洁律师
    2022.01.17367人收看
  • 荣静月律师

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  • 上班途中发生交通事故一般怎么赔偿

    陈明月律师

    北京市元甲律师事务所

    陈明月

    上班途中发生交通事故一般怎么赔偿

    内容:上班途中发生交通事故一般怎么赔偿先等待交警部门出具事故认定书,如员工不负事故全部或者主要责任的,属于工伤,单位按照工伤赔偿程序承担相信责任,交通事故赔偿后,单位补差额。那么上班途中发生交通事故一般怎么赔偿。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

    陈明月律师
    2022.02.04503人收看
  • 段建国律师

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    擅长:债权债务、刑事辩护、建设工程、民间借贷

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  • 退休人员发生事故能认定成工伤吗

    李广荣律师

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    李广荣

    退休人员发生事故能认定成工伤吗

    内容:工伤认定的前提是双方属于劳动关系,若退休人员被用人单位返聘的,也属于劳务关系;若退休人员继续在原用人单位工作期间受到事故伤害的,用人单位依法承担工伤保险责任。企业停薪留职人员、未达到法定退休年龄的内退人员、下岗待岗人员以及企业经营性停产放长假人员,因与新的用人单位发生用工争议而提起诉讼的,人民法院应当按劳动关系处理。工伤职工已经评定伤残等级并经劳动能力鉴定委员确认需要生活护理的,从工伤保险基金按月支付生活护理费。

    李广荣律师
    2022.03.28237人收看
  • 林艳英律师

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  • 雇佣关系上下班途中发生交通事故可以申请工伤认定吗

    张芸律师

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    张芸

    雇佣关系上下班途中发生交通事故可以申请工伤认定吗

    内容:雇佣关系上下班途中发生交通事故可以申请工伤认定吗雇佣关系是不能认定为工伤的只有劳动关系才能认定为工伤雇佣关系出现人身损害的按人身损害纠纷处理。雇员在从事雇佣活动中致人损害的雇主应当承担赔偿责任雇员因故意或者重大过失致人损害的应当与雇主承担连带赔偿责任。前面所称“从事雇佣活动”是指从事雇主授权或者指示范围内的生产经营活动或者其他劳务活动。雇员的行为超出授权范围但其表现形式是履行职务或者与履行职务有内在联系的应当认定为“从事雇佣活动”。那么雇佣关系上下班途中发生交通事故可以申请工伤认定吗。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

    张芸律师
    2022.02.10130人收看
  • 李维律师

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  • 关于上班路上发生交通事故的信息

    王熙律师

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    王熙

    关于上班路上发生交通事故的信息

    内容:依据《工伤保险条例》第十四条第6项规定,在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的,应当认定为工伤,《工伤保险条例》 第十四条 职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的,《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的,【法律依据】:《工伤保险条例》第十四条 职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的。

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    2023.02.23549人收看
  • 许瑞林律师

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  • 上班途中发生交通事故造成他人伤害的公司有责任吗

    邢颖律师

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    邢颖

    上班途中发生交通事故造成他人伤害的公司有责任吗

    内容:有些人的工作是在室外进行的,比如司机等,而室外的车辆很多,难免会因为一些原因发生事故,那么上班途中发生交通事故造成他人伤害的公司有责任吗?关于这些问题,大律网小编为你整理以下内容,希望对你有帮助。

    邢颖律师
    2021.11.05579人收看
  • 黄东洁律师

    主任律师
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