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交通事故引起的工伤如何赔偿

李维律师2022.01.26490人阅读
导读:

工伤保险待遇按照以下规定执行(一)交通事故赔偿已给付了医疗费、丧葬费、护理费、残疾用具费、误工工资的企业或者工伤保险经办机构不再支付相应待遇。但交通事故赔偿给付的死亡补偿费或者残疾生活补助费低于工伤保险的一次性工亡补助金或者一次性伤残补助金的由企业或者工伤保险经办机构补足差额部分。(三)职工因交通事故死亡或者致残的除按照本条(一)、(二)项处理有关待遇外其他工伤保险待遇按照本办法的规定执行。那么交通事故引起的工伤如何赔偿。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

工伤保险待遇按照以下规定执行(一)交通事故赔偿已给付了医疗费、丧葬费、护理费、残疾用具费、误工工资的企业或者工伤保险经办机构不再支付相应待遇。但交通事故赔偿给付的死亡补偿费或者残疾生活补助费低于工伤保险的一次性工亡补助金或者一次性伤残补助金的由企业或者工伤保险经办机构补足差额部分。(三)职工因交通事故死亡或者致残的除按照本条(一)、(二)项处理有关待遇外其他工伤保险待遇按照本办法的规定执行。关于交通事故引起的工伤如何赔偿的法律问题,大律网小编为大家整理了交通事故律师相关的法律知识,希望能帮助大家。

一、交通事故引起的工伤如何赔偿

企业职工工伤保险试行办法第二十八条由于交通事故引起的工伤应当首先按照道路交通事故处理办法及有关规定处理。工伤保险待遇按照以下规定执行

(一)交通事故赔偿已给付了医疗费、丧葬费、护理费、残疾用具费、误工工资的企业或者工伤保险经办机构不再支付相应待遇(交通事故赔偿的误工工资相当于工伤津贴)。

企业或者工伤保险经办机构先期垫付有关费用的职工或其亲属获得交通事故赔偿后应当予以偿还。

(二)交通事故赔偿给付的死亡补偿费或者残疾生活补助费已由伤亡职工或亲属领取的工伤保险的一次性工亡补助金或者一次性伤残补助金不再发给。但交通事故赔偿给付的死亡补偿费或者残疾生活补助费低于工伤保险的一次性工亡补助金或者一次性伤残补助金的由企业或者工伤保险经办机构补足差额部分。

(三)职工因交通事故死亡或者致残的除按照本条(一)、(二)项处理有关待遇外其他工伤保险待遇按照本办法的规定执行。

(四)由于交通肇事者逃逸或其他原因受伤害职工不能获得交通事故赔偿的企业或者工伤保险经办机构按照本办法给予工伤保险待遇。

(五)企业或者工伤保险经办机构应当帮助职工向肇事者索赔获得赔偿前可垫付有关医疗、津贴等费用。

二、交通事故引发的工伤如何认定

职工有下列情形之一的应当认定为工伤

(一)在工作时间和工作场所内因工作原因受到事故伤害的

(二)工作时间前后在工作场所内从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的

(三)在工作时间和工作场所内因履行工作职责受到暴力等意外伤害的

(四)患职业病的

(五)因工外出期间由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的

(六)在上下班途中受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的

(七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。

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  • 交通事故引起的工伤赔偿标准

    荣静月律师

    北京市元甲律师事务所

    荣静月

    交通事故引起的工伤赔偿标准

    内容:工伤保险待遇按照以下规定执行:交通事故赔偿已给付了医疗费、丧葬费、护理费、残疾用具费、误工工资的。企业或者工伤保险经办机构先期垫付有关费用的,职工或其亲属获得交通事故赔偿费后应当予以偿还。但交通事故赔偿给付的死亡补偿费或者残疾生活补助费低于工伤保险的一次性工亡补助金或者一次性伤残补助金的,由企业或者工伤保险经办机构补足差额部分。那么交通事故引起的工伤赔偿标准。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

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    任冰峰律师

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    任冰峰

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    李楠楠

    交通事故工伤赔偿流程

    内容:《工伤保险条例》规定,职工在发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。职工发生伤害事故,经认定为因工受伤后,紧接着的就是要确定伤残程度,也就是我们通常所说的申请劳动能力鉴定。用人单位因种种原因不能及时支付工伤待遇劳动争议而引起的纠纷,其申请仲裁的期限期间为一年,该仲裁期限期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。那么交通事故工伤赔偿流程。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

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  • 交通事故和工伤双重赔偿案的代理词

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    刘晓红

    交通事故和工伤双重赔偿案的代理词

    内容:根据上述规定,员工因交通事故引起的工伤,工伤待遇与交通事故赔偿是不能重复享受 的。原告可获得工伤和交通事故损害的双重赔偿。其主要理由有以下几个方面:第一、交通事故造成工伤后,工伤补偿与侵权赔偿能否双重赔偿不能适用《合同法》第122条有关“违约责任和侵权责任竞合,要求受害人只能择一请求赔偿”的规定。这一不法行为同时符合侵权责任与违约责任的构成要件。那么交通事故和工伤双重赔偿案的代理词。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

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    吴梦云

    拿了交通事故赔偿金还能不能申请工伤待遇

    内容:拿了交通事故赔偿金还能不能申请工伤待遇有可能可以。2004年1月1日起工伤保险条例实施后旧的企业职工工伤保险试行办法即废止。所以不会因为在事故中负次要责任而不进行工伤认定。关于工伤认定后的待遇问题因交通事故赔偿已经结束交通事故受害人能否享受工伤和交通事故双重赔偿的问题实际上是工伤赔偿和人身损害赔偿能否双重赔偿的问题。交通事故工伤的待遇由于交通事故引起的工伤应当首先按照道路办法及有关规定处理。企业或者工伤保险经办机构先期垫付有关费用的职工或其亲属获得交通事故赔偿费后应当予以偿还。那么拿了交通事故赔偿金还能不能申请工伤待遇。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

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  • 交通事故工伤双重赔偿索赔有哪些项目及程序

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    杨一凡

    交通事故工伤双重赔偿索赔有哪些项目及程序

    内容:《工伤保险条例》第14条第6项规定:“在上下班途中,受到机动车事故伤害的”应当认定为工伤。即在道路交通事故引起的工伤中,存在着道路交通事故损害赔偿与工伤保险赔偿的重叠。而张三和李四之间是侵权法律关系,发生侵权事故后,侵权人应对受害人进行赔偿。是指工伤职工、工亡职工亲属依法应当享受的赔偿项目和标准。如果公民因交通事故死亡的,其近亲属可以主张包括但不限于以下赔偿项目:丧葬费、死亡补偿费、被扶养人生活费、办理丧葬事宜支出的交通费、住宿费、停尸费、亲属误工损失、精神损害抚慰金、财产损失。那么交通事故工伤双重赔偿索赔有哪些项目及程序。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

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    邢颖

    交通事故引起的工伤赔偿问题

    内容:交通事故引起的工伤赔偿问题由于交通事故引起的工伤应当首先按照道路交通事故处理办法及有关规定处理。工伤保险待遇按照以下规定执行一、交通事故赔偿已给付了医疗费、丧葬费、护理费、残疾用具费、误工工资的。企业或者工伤保险经办机构先期垫付有关费用的职工或其亲属获得交通事故赔偿费后应当予以偿还二、交通事故赔偿给付的死亡补偿费或者残疾生活补助费已由伤亡职工或者亲属领取的工伤保险的一次性工亡补助金或者一次性伤残补助金不再发给。那么交通事故引起的工伤赔偿问题。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

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  • 陈宗琼律师

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    郭铭芝

    交通事故工伤认定双重赔偿

    内容:在现实中,因第三人侵权引起的工伤事故时有发生,比如职工在上下班途中被他人违章驾驶的机动车撞伤,就是非常典型的因第三人侵权引起的工伤。因此,对于颜某已从肇事者处得到的赔偿金,劳动仲裁部门在裁决用人单位赔付工伤保险时,两者相重合的部分应当扣除。我们认为两者属于两个独立的法律关系,人身损害赔偿和财产损害赔偿有着本质的区别,财产损害赔偿的原则属于补偿性,财产是有价的而生命和健康是无价的,因此,人身损害赔偿不应适用财产损害赔偿的原则,受害人应该获得工伤和交通事故的双重赔偿。那么交通事故工伤认定双重赔偿。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

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  • 王学瑞律师

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  • 交通事故工伤死亡赔偿标准法律知识

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    赵金保

    交通事故工伤死亡赔偿标准法律知识

    内容:但交通事故赔偿给付的死亡补偿费低于工伤保险的一次性工亡补助金,由企业或者工伤保险经办机构补足差额部分。也就是说得先由交管部门处理完交通事故,才能办理上面提到的工伤死亡补助手续。由于机动车事故引起的伤亡提出工伤认定的,应提交由交通局肇事科出具的责任认定书或其他有效证明。那么交通事故工伤死亡赔偿标准法律知识。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

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  • 交通事故赔偿与工伤待遇重合存在两种观点

    李广荣律师

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    李广荣

    交通事故赔偿与工伤待遇重合存在两种观点

    内容:在现实中,因第三人侵权引起的工伤事故时有发生,比如职工在上下班途中被他人违章驾驶的机动车撞伤,就是非常典型的因第三人侵权引起的工伤。1996年10月劳动部关于发布《企业职工工伤保险试行办法》的通知第28条的规定,交通事故赔偿已给付了医疗费、丧葬费、护理费、残疾用具费、误工工资及伤残补助金的,企业或者工伤保险经办机构不再支付相应待遇,企业或者工伤保险经办机构先期垫付有关费用的,职工或其亲属获得交通事故赔偿后应当予以偿还。那么交通事故赔偿与工伤待遇重合存在两种观点。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

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    周春花律师

    北京市元甲律师事务所

    周春花

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    内容:工伤保险待遇按照以下规定执行(一)交通事故赔偿已给付了医疗费、丧葬费、护理费、残疾用具费、误工工资的企业或者工伤保险经办机构不再支付相应待遇。但交通事故赔偿给付的死亡补偿费或者残疾生活补助费低于工伤保险的一次性工亡补助金或者一次性伤残补助金的由企业或者工伤保险经办机构补足差额部分。(三)职工因交通事故死亡或者致残的除按照本条(一)、(二)项处理有关待遇外其他工伤保险待遇按照本办法的规定执行。那么交通事故引起的工伤如何赔偿。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

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  • 孔孟廷律师

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  • 工伤赔偿与交通事故赔偿重叠案例

    王学瑞律师

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    王学瑞

    工伤赔偿与交通事故赔偿重叠案例

    内容:施工单位因没有给王某缴纳社会保险,愿意就交通事故与王某家属调解解决赔偿事宜。2006年5月30日,王某亲属赶到河源。又因王某是在上班工作时间,在工作场所因工作原因受到伤害死亡,属于因道路交通事故而引起的工伤。依上述规定,员工因交通事故引起的工伤,工伤待遇与交通事故赔偿是不能重复享受。因此,本律师认为,在不同责任主体的前提下,工伤待遇与交通事故赔偿可以兼得。二种赔偿请求相比较,依交通事故赔偿显然高于工伤保险赔偿。那么工伤赔偿与交通事故赔偿重叠案例。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

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  • 交通事故引起的工伤,其工伤待遇如何执行?

    姚平律师

    北京市元甲律师事务所

    姚平

    交通事故引起的工伤,其工伤待遇如何执行?

    内容:交通事故赔偿已给付了医疗费、丧葬费、护理费、残疾用具费、误工工资的。企业或者工伤保险经办机构先期垫付有关费用的,职工或其亲属获得交通事故赔偿费后应当予以偿还。但交通事故赔偿给付的死亡补偿费或者残疾生活补助费低于工伤保险的一次性工亡补助金或者一次性伤残补助金的,由企业或者工伤保险经办机构补足差额部分。那么交通事故引起的工伤,其工伤待遇如何执行?。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

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