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右手截肢属于几级伤残能赔偿多少钱

杨一凡律师2024.03.19618人阅读
导读:

③ 经工伤职工本人提出,该职工可以与用人单位解除或者终止劳动关系,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金(各省不同),一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金:前提:解除或终止劳动关系,具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定,《工伤保险条例》第三十七条职工因工致残被鉴定为九级伤残的,享受以下待遇:(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:九级伤残为9个月的本人工资。

在我国,伤残等级的判定是由医疗机构进行,根据《工伤保险条例》的规定,伤残等级分为十级,一级为最重,十级为最轻。而右手截肢,通常被判定在四至六级之间,具体的等级需要根据伤者的具体情况来定。

根据《工伤保险条例》的规定,工伤人员可以根据其伤残等级获得一次性工伤医疗补助金和一次性伤残补助金。以2019年的标准为例,一级伤残可以获得36个月的本人工资作为一次性伤残补助金,二级伤残可以获得30个月,三级伤残可以获得24个月,以此类推,十级伤残可以获得6个月的本人工资。此外,还有一次性工伤医疗补助金,其金额根据伤残等级和治疗费用来确定。

一只手截肢了,能赔偿多少钱?

以手腕处截肢为例,此种伤害应当走工伤伤残流程索赔,具体有:

1工伤认定

有的职工如果和单位不是劳动关系,例如没有合同,没有较长时间有管理的工作制度,那么只能按临时雇佣处理。临时雇佣的劳务关系是不存在法定工伤待遇索赔的,只能走一般人身伤害雇佣赔偿(考虑过错)。

依法,职工发生事故伤害后,所在单位应当自事故伤害发生之日起30日内,向当地的劳动与社会保障局提出工伤认定申请。如果单位不给认定的,职工个人可自行申请。

2劳动能力鉴定

是指受害人的伤害符合《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》中伤残级别的标准。申请这个鉴定,意义在于受害人可以根据伤残的级别主张一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金,一次性伤残就业补助金、伤残津贴、安装残疾辅助器具费等特殊项目。

结合标准:一只手如果从手腕处截肢的话,大约符合工伤五级的标准。

3待遇计算

除了常见的医疗费、误工费和护理费可凭借相应的单据、票据计算外。对于特殊项目,可以有:

① 一次性伤残补助金:标准为18个月的职工本人工资;

② 伤残津贴:保留与用人单位的劳动关系,由用人单位安排适当工作。难以安排工作的,由用人单位按月发给伤残津贴,标准为本人工资的70%。

③ 经工伤职工本人提出,该职工可以与用人单位解除或者终止劳动关系,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金(各省不同)。

右手食指一节截肢了如何赔偿?

《职工工伤与职业病致残程度鉴定标准》:一手除拇指外,其他2~3指(含食指)近侧指间关节离断;可以评上七级伤残,以此类推。应该是九级。

《工伤保险条例》第三十七条职工因工致残被鉴定为九级伤残的,享受以下待遇:

(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:九级伤残为9个月的本人工资;

(二)如果本人提出辞职或合同终止:公司要给你一次性就业补助金和一次性医疗补助金,这两个分别也是本人工资*9个月,合同正常到期你将无法得到这两个赔偿,切记!

本人工资是指:基本工资、岗位工资、考核工资、各项补贴和奖金的全部工资,而不仅仅指基本工资和岗位工资。既工资是工伤职工出工伤前十二月的基本工资、岗位工资、考核工资、各项补贴和奖金的全部报酬加起来除以十二。切记!

(三)一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准,可以拨打:12333进行咨询的。

老板还应承担你的医疗费、误工费、一次性伤残补助金与工伤后遗症的治疗费等等,停工留薪期必须工伤职工自己申请,劳动保障部门鉴定,如果不鉴定,那你不会得到这部分钱!

职工构成工伤十级伤残赔偿:医疗费用:根据医疗机构的发票确定。停工留薪期工资:期间按原工资福利支付,原工资指的是受伤前12个月的平均工资。住院期间护理费和伙食补助费:前提:住院;根据当地标准确定。劳动能力鉴定费用:根据鉴定发票确定。

一次性伤残补助金:7个月本人工资。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金:前提:解除或终止劳动关系,具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。

若用人单位有缴纳工伤保险的,其中符合标准的医疗费用、住院期间伙食补助费、劳动能力鉴定费用、一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金由工伤保险基金支付;停工留薪期工资、住院期间护理费、不符合标准的医疗费用、一次性伤残就业补助金由用人单位支付。若用人单位未缴纳工伤保险的,则全部由用人单位承担。

身体截肢的伤残评定标准

1级

1.三肢缺失(上肢肘关节以上,下肢膝关节以上);

2.二肢缺失(上肢肘关节以上,下肢膝关节以上),第三肢各大关节功能丧失均达75%;

3.二肢缺失(上肢肘关节以上,下肢膝关节以上),第三肢任二大关节均强直固定或者功能丧失均达90%。

2级

1.双上肢肘关节以上缺失,或者一上肢肘关节以上缺失伴一下肢膝关节以上缺失;

2.一肢缺失(上肢肘关节以上,下肢膝关节以上),其余任二肢体各有二大关节功能丧失均达75%。

3级

1.二肢缺失(上肢腕关节以上,下肢膝关节以上);

2.一肢缺失(上肢腕关节以上,下肢膝关节以上),另一肢各大关节均强直固定或者功能丧失均达90%。

4级

一上肢腕关节以上缺失伴一下肢踝关节以上缺失。

5级

1.一上肢肘关节以上缺失;

2.一肢缺失(上肢腕关节以上,下肢膝关节以上),另一肢各大关节功能丧失均达50%;

3.一肢缺失(上肢腕关节以上,下肢膝关节以上),其余肢体任二大关节功能丧失均达75%。

6级

一肢缺失(上肢腕关节以上,下肢膝关节以上)。

7级

 

一下肢踝关节以上缺失。

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    脊椎骨折属于几级伤残

    内容:脊椎骨折属于几级伤残: 脊柱骨折属于几个级别的残疾,应根据残疾情况和程度进行不同的治疗。脊柱骨折中,腰椎和胸椎为1/3椎体压缩骨折,可达10级残疾。如果脊柱骨折中的腰椎和胸椎有压缩粉碎性骨折,将达到9级残疾标准。在脊柱骨折中,如果胸椎和腰椎两个椎体发生压缩性骨折,将达到8级伤残标准。

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    内容:③ 经工伤职工本人提出,该职工可以与用人单位解除或者终止劳动关系,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金(各省不同),一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金:前提:解除或终止劳动关系,具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定,《工伤保险条例》第三十七条职工因工致残被鉴定为九级伤残的,享受以下待遇:(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:九级伤残为9个月的本人工资。

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    车祸引起肋骨断裂属于几级伤残

    内容:车祸引起肋骨断裂属于几级伤残可以申请伤残等级鉴定确定级别。交通事故伤残应以事故直接所致的损伤或确因损伤所致的并发症治疗终结为准。根据受害者直接所受的损伤进行定级。交通事故的人身损害,2019年9月2日,最高人民法院明传各地高级人民法院《关于授权开展人身损害赔偿标准城乡统一试点的通知》,明确授权各地可以在辖区内开展人身损害赔偿纠纷案件统一城乡居民赔偿标准试点工作。即地部分地区实行同命同价,均已城镇标准核算赔偿。那么车祸引起肋骨断裂属于几级伤残。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

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    交通事故截肢伤残等级,截肢属于几级伤残

    内容:10%-5 万元四、交通事故截肢伤残等级的法律分析从律师的角度来看,交通事故截肢伤残等级的法律分析需要注意以下几个方面:1. 伤残等级的认定:交通事故截肢伤残等级的认定需要由专业机构进行,鉴定机构需要按照《人体损伤致残程度分级》的规定进行评定,同时需要综合考虑受害人的截肢部位、截肢程度、安装假肢后的功能恢复情况等因素,根据《民法典》的规定,交通事故的赔偿项目包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、营养费、残疾赔偿金、精神损害抚慰金等。

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    陈明月律师

    北京市元甲律师事务所

    陈明月

    3根肋骨骨折伤残鉴定标准及赔偿

    内容:工伤肋骨骨折3根的赔偿是要经过工伤鉴定来确定相应的标准的,工伤三根肋骨骨折赔偿标准三根肋骨骨折的赔偿如下:医疗费,根据医疗机构出具的医药费、住院费等收款凭证,结合病历和诊断证明等相关证据确定,交通事故3根肋骨骨折伤残鉴定标准及赔偿1、法律主观:具体是根据 伤残鉴定 为准,赔偿项目和标准为: 医疗费 、误工费、住院伙食补助费、 护理费 、残疾者生活补助费、残疾用具费、交通费、住宿费和财产直接损失,三根肋骨骨折属于几级伤残,需赔赏多少3根肋骨骨折大概算十级工伤,能赔偿的一次性伤残补助金是职工本人工资的7倍。

    陈明月律师
    2023.09.082332人收看
  • 刘晓红律师

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    擅长:交通事故、合同纠纷、债权债务

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杨一凡律师

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