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企业工伤申报时间限制吗

李楠楠律师2022.01.0966人阅读
导读:

那么企业工伤申报时间限制吗。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

关于企业工伤申报时间限制吗的法律问题,大律网小编为大家整理了合同纠纷律师相关的法律知识,希望能帮助大家。

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  • 工伤鉴定申请时间我国法律没有明确限制,但一般情况下工伤认定结论下来就可以直接申请做伤残鉴定。《工伤保险条例》 第二十一条 职工发生工伤,经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的,应当进行劳动能力鉴定。
  • 申请工伤赔偿有没有时间限制

    黄东洁律师

    北京市元甲律师事务所

    黄东洁

    申请工伤赔偿有没有时间限制

    内容:在某些特殊情况下,如不可抗力、用人单位隐瞒证据等情况导致职工无法在规定时间内申请工伤认定的,可以在规定期限内向劳动能力鉴定委员会提出延期申请,在某些特殊情况下,如不可抗力、用人单位隐瞒证据等情况导致职工无法在规定时间内申请工伤认定的,可以在规定期限内向劳动能力鉴定委员会提出延期申请,此外,如果职工因伤情需要继续治疗或者需要二次手术等特殊情况无法在规定时间内申请工伤认定的,也可以在规定期限内向劳动能力鉴定委员会提出延期申请。

    黄东洁律师
    2023.09.08703人收看
  • 冯清琴律师

    主任律师
    • 帮助过 46
    • 好评率 100%
    • 5 分钟响应

    擅长:债权债务、建设工程、合同纠纷

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  • 公司工伤险申报工伤流程,单位职工因工伤害或职业病确诊之日起,应及时向参加工伤保险关系所在地的市、县级市劳动和社会保障行政部门报告,十五日内(不论是否治疗终结)及时填写《职工申请工伤认定登记表》,申请工伤认定。《工伤职工劳动能力鉴定管理办法》 第七条 职工发生工伤,经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的,或者停工留薪期满(含劳动能力鉴定委员会确认的延长期限),工伤职工或者其用人单位应当及时向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出劳动能力鉴定申请。
  • 工伤申报时间期限

    孔孟廷律师

    北京市元甲律师事务所

    孔孟廷

    工伤申报时间期限

    内容:那么工伤申报时间期限。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

    孔孟廷律师
    2022.01.09669人收看
  • 郭铭芝律师

    主任律师
    • 帮助过 64
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    擅长:建设工程、债权债务、交通事故、合同纠纷

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  • 在申请工伤赔偿时,有以下时间限制:用人单位必须在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内申请工伤认定;用人单位未申请工伤认定的,工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内申请;其他。法律依据:《工伤保险条例》第十七条 职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况,经报社会保险行政部门同意,申请时限可以适当延长。 用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的,工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,可以直接向用人单位所在地统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。
  • 企业工伤申报时间限制吗

    姚平律师

    北京市元甲律师事务所

    姚平

    企业工伤申报时间限制吗

    内容:那么企业工伤申报时间限制吗。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

    姚平律师
    2022.01.0966人收看
  • 杨一凡律师

    主任律师
    • 帮助过 2
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    擅长:债权债务、合同纠纷、建设工程

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  • 起诉工伤纠纷是有时间限制的。如果属于劳动争议,申请仲裁的时效期间为一年;当事人对仲裁裁决不服的,可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼;如果属于因为工伤引起的行政争议,当事人直接向人民法院提起诉讼的,应当自知道或者应当知道作出行政行为之日起六个月内提出。法律依据:《劳动争议调解仲裁法》第二十七条 劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。 前款规定的仲裁时效,因当事人一方向对方当事人主张权利,或者向有关部门请求权利救济,或者对方当事人同意履行义务而中断。从中断时起,仲裁时效期间重新计算。 因不可抗力或者有其他正当理由,当事人不能在本条第一款规定的仲裁时效期间申请仲裁的,仲裁时效中止。从中止时效的原因消除之日起,仲裁时效期间继续计算。 劳动关系存续期间因拖欠劳动报酬发生争议的,劳动者申请仲裁不受本条第一款规定的仲裁时效期间的限制;但是,劳动关系终止的,应当自劳动关系终止之日起一年内提出。
  • 工伤申报时间期限含公休日吗

    毋磊颖律师

    北京市元甲律师事务所

    毋磊颖

    工伤申报时间期限含公休日吗

    内容:《工伤认定办法》第7条规定:“工伤认定申请人提供的申请材料完整,属于劳动保障行政部门管辖范围且在受理时效内的,劳动保障行政部门应当受理。”虽然《工伤认定办法》关于个人工伤认定申请时效的确为一年,但并没有规定一年之后劳保部门就一定不予受理。对于超过法定期限提出工伤认定申请被社会保险行政部门拒绝受理的案件,只要能够证明未超过一年诉讼时效或符合法定中止、中断、延长的情形的,张女士可以向人民法院提起诉讼,要求用人单位支付工伤保险待遇。特殊情况下伤亡职工认定未丧失申请工伤认定的权利。那么工伤申报时间期限含公休日吗。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

    毋磊颖律师
    2022.01.09244人收看
  • 邢颖律师

    主任律师
    • 帮助过 299
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    擅长:合同纠纷、建设工程、民间借贷、交通事故

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  • 申报工伤需要多长时间

    荣静月律师

    北京市元甲律师事务所

    荣静月

    申报工伤需要多长时间

    内容:根据规定,社会保险行政部门应当自受理工伤认定申请之日起六十日内作出工伤认定的决定,并书面通知申请工伤认定的职工或者其近亲属和该职工所在单位。作出工伤认定决定需要以司法机关或者有关行政主管部门的结论为依据的,在司法机关或者有关行政主管部门尚未作出结论期间,作出工伤认定决定的时限中止。那么申报工伤需要多长时间。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

    荣静月律师
    2022.01.09520人收看
  • 王熙律师

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    擅长:债权债务、建设工程、民间借贷

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  • 工伤期间劳动者主动解除劳动关系是有时间限制的,一般需提前三十日通知单位。之后则由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。除劳动者存在过失性辞退或者双方协商一致的情形外,用人单位不得主动解除工伤职工的劳动合同。法律依据:《工伤保险条例》第三十七条 职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇: (一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个月的本人工资,九级伤残为9个月的本人工资,十级伤残为7个月的本人工资; (二)劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
  • 单位报工伤需要什么材料 往哪个部门报 有时间限制吗

    林艳英律师

    北京市元甲律师事务所

    林艳英

    单位报工伤需要什么材料 往哪个部门报 有时间限制吗

    内容:关于单位报工伤需要什么材料 往哪个部门报 有时间限制吗的法律问题,大律网小编为大家整理了刑事辩护律师相关的法律知识,希望能帮助大家。

    林艳英律师
    2021.11.22749人收看
  • 段建国律师

    主任律师
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    擅长:债权债务、刑事辩护、建设工程、民间借贷

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  • 申报房产契税具有规定的时间限制。房产契税的申报时间是签订土地、房屋权属转移合同的当天或者取得其他具有土地、房屋权属转移合同性质凭证的当天,交纳时限为自纳税义务发生之日起的10日内。法律依据:《契税法》第一条  在中华人民共和国境内转移土地、房屋权属,承受的单位和个人为契税的纳税人,应当依照本法规定缴纳契税。 第九条  契税的纳税义务发生时间,为纳税人签订土地、房屋权属转移合同的当日,或者纳税人取得其他具有土地、房屋权属转移合同性质凭证的当日。
  • 工伤认定需要多长时间,工伤鉴定需要哪些材料

    王熙律师

    北京天用律师事务所

    王熙

    工伤认定需要多长时间,工伤鉴定需要哪些材料

    内容:工伤鉴定需要什么手续企业、有雇工的个体工商户: 事故发生或被诊断为职业病后,用人单位、有雇工的个体工商户在事故发生之日起30日内(职工本人、其直系亲属、工会组织在事故发生之日起1年内),向具有管辖权的劳动保障行政部门提出工伤认定书面申请并提供下列材料:工伤认定申请表,工伤鉴定需要多长时间才出结果劳动能力鉴定委员会需自鉴定申请之日起60日内作出劳动能力鉴定结论,伤情复杂的情况或情况特殊的可以再延长30天。

    王熙律师
    2023.01.0524人收看
  • 毋磊颖律师

    主任律师
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    擅长:婚姻家庭

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  • 工伤赔偿有时间限制吗

    张芸律师

    北京市元甲律师事务所

    张芸

    工伤赔偿有时间限制吗

    内容:法律上并没有规定员工进行申请的最后期限。那么工伤赔偿有时间限制吗。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

    张芸律师
    2022.01.09397人收看
  • 张嘉娱律师

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    擅长:建设工程、债权债务

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  • 工伤鉴定申请时间限制

    任冰峰律师

    北京天用律师事务所

    任冰峰

    工伤鉴定申请时间限制

    内容:那么工伤鉴定申请时间限制。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

    任冰峰律师
    2021.11.26602人收看
  • 李楠楠律师

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    擅长:交通事故

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  • 工伤等级鉴定时间限制

    冯清琴律师

    北京天用律师事务所

    冯清琴

    工伤等级鉴定时间限制

    内容:伤残鉴定又名劳动能力鉴定,通常情况越早鉴定对劳动者越好。一般情况下是工伤认定后马上可以做,但是如果劳动者或者单位有一方要对工伤认定不服或者是声明要去行政复议或者行政诉讼的,就要再等60天。一般是工伤认定下来就可以直接去做伤残鉴定,如果用人单位要行政复议,伤残鉴定会暂时中止的。伤残鉴定跟劳动者治疗没有影响,因为伤残鉴定是根据劳动者当时受伤时第一次入院的病历和暂时的康复情况,一般越早做对劳动者的伤残鉴定等级越有利,得到的赔偿越多,法律没有规定必须在什么时候做,但是要在工伤认定结论书生效后一年之内做。那么工伤等级鉴定时间限制。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

    冯清琴律师
    2022.01.09578人收看
  • 姚平律师

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    擅长:婚姻家庭、房产纠纷

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  • 申请工伤认定时有下列时间限制:用人单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内申请工伤认定;用人单位未申请的,工伤职工或者其近亲属、工会组织在1年内申请;社会保险行政部门应当自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定的决定;其他。法律依据:《工伤保险条例》第十七条 职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况,经报社会保险行政部门同意,申请时限可以适当延长。 用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的,工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,可以直接向用人单位所在地统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。
  • 如何延长工伤申报期限

    黄东洁律师

    北京市元甲律师事务所

    黄东洁

    如何延长工伤申报期限

    内容:一、如何延长工伤申报期限可以延长工伤申报期限的情形是比较多的,例如出现不可抗力因素、用人单位原因造成无法申报、是否存在劳动关系申请仲裁等《最高人民法院关于审理工伤保险行政案件若干问题的规定》第七条由于不属于职工或者其近亲属自身原因超过工伤认定申请期限的,被耽误的时间不计算在工伤认定申请期限内。

    黄东洁律师
    2022.03.28311人收看
  • 荣静月律师

    主任律师
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    擅长:交通事故

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  • 工伤医药费报销时间有限制。《工伤保险条例 》 第十七条 职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况,经报社会保险行政部门同意,申请时限可以适当延长。用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的,工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。按照本条第一款规定应当由省级社会保险行政部门进行工伤认定的事项,根据属地原则由用人单位所在地的设区的市级社会保险行政部门办理。用人单位未在本条第一款规定的时限内提交工伤认定申请,在此期间发生符合本条例规定的工伤待遇等有关费用由该用人单位负担。
  • 工伤认定怎么查询进度,怎样进行网上工伤申报

    李维律师

    北京市元甲律师事务所

    李维

    工伤认定怎么查询进度,怎样进行网上工伤申报

    内容:注意要点1.所有工伤申请和劳动能力鉴定的法律文书均可通过系统自行下载打印,请企业经办人在收到短信通知后及时确认,第四步下载工伤认定结论当收到审批通过的短信通知,企业经办人可进入申报页面,确认处于&ldquo,等待结论通知第六步下载劳动能力鉴定结论当收到鉴定结论已出的短信,企业经办人可进入申报页面,确认处于&ldquo,2.工伤认定结论和劳动能力鉴定结论,受伤职工本人可在收到短信通知后,告知经办人系统下载或携带本人身份证或市民卡在市行政服务中心自助机上打印。

    李维律师
    2023.01.06248人收看
  • 元甲交通律师律师

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  • 企业工伤怎么认定_企业如何帮员工认定工伤

    崔玉君律师

    北京天用律师事务所

    崔玉君

    企业工伤怎么认定_企业如何帮员工认定工伤

    内容:二、企业职工工伤认定范围是什么职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:1、在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;2、工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;3、在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;4、患职业病的;5、因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;6、在上下班途中,受到机动车事故伤害的;法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。以上是工伤认定范围。

    崔玉君律师
    2022.05.1187人收看
  • 黄东洁律师

    主任律师
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  • 申报工伤有时间限制吗

    许瑞林律师

    许瑞林

    申报工伤有时间限制吗

    内容:申请工伤是有时限的。如果职工因事故负伤或者已经被鉴定为是职业病的,所在单位应该要从事故伤害发生当天开始,或者被诊断为职业病之日起三十日内,向统筹区社会保险行政主管部门提出工伤认定的申请。如果在特殊情况下,单位申请工伤认定的期限可以延长到一个月,个人申请工伤认定的期限为一年。超过这一期限,劳动和社会保障行政部门将不再受理。那么申报工伤有时间限制吗。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

    许瑞林律师
    2022.01.09685人收看
  • 王学瑞律师

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  • 申报工伤多长时间能批

    龙珊律师

    北京市元甲律师事务所

    龙珊

    申报工伤多长时间能批

    内容:区、县劳动和社会保障行政部门,应在受理工伤认定申请之日起六十日内,作出工伤认定决定。并在十个工作日内,将认定书送达申请工伤认定的员工,或其直系亲属及所在单位,并告知劳动能力鉴定申请手续。根据《工伤保险条例》第二十条规定:社会保险行政部门对受理的事实清楚、权利义务明确的工伤认定申请,应当在15日内作出工伤认定的决定。那么申报工伤多长时间能批。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

    龙珊律师
    2022.01.09506人收看
  • 李广荣律师

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