2022.06.16 18:37:41
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律师介绍
擅长处理建筑工程、债权债务、婚姻家庭、交通事故、合同纠纷、房产纠纷等
北京市元甲律师事务所
内容：同事欠钱可以让公司扣工资吗依据我国相关法律的规定，当事人欠钱不还的，债权人向法院起诉后，法院可以执行债务人的工资，让用人单位在发工资时扣除。人民法院扣留、提取收入时，应当作出裁定，并发出协助执行通知书，被执行人所在单位、银行、信用合作社和其他有储蓄业务的单位必须办理。若扣除后的剩余工资部分低于当地月最低工资标准，则按最低工资标准支付。上述代扣劳动者工资的情况，不得视为克扣工资。那么同事欠钱可以让公司扣工资吗。大律网小编为大家整理如下相关知识，希望能帮助大家。
毋磊颖律师
擅长：交通事故
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北京市元甲律师事务所
内容：第一百一十九条起诉条件起诉必须符合下列条件：(一)原告是与本案有直接利害关系的公民、法人和其他组织;(二)有明确的被告;(三)有具体的诉讼请求和事实、理由;(四)属于人民法院受理民事诉讼的范围和受诉人民法院管辖。第二百一十四条申请支付令条件债权人请求债务人给付金钱、有价证券，符合下列条件的，可以向有管辖权的基层人民法院申请支付令：(一)债权人与债务人没有其他债务纠纷的;(二)支付令能够送达债务人的。那么单位同事借钱打了借条没还怎么办。大律网小编为大家整理如下相关知识，希望能帮助大家。
元甲交通律师律师
擅长：婚姻家庭
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北京市元甲律师事务所
内容：同事之间也难免会有借钱的情况发生，但是对于有些同事欠钱不还，这就让人很烦恼，张口要对方却说没钱，发了工资也不还，再去要还是没有钱，那么对于这种情况能不能让公司扣其工资去抵扣呢？《中华人民共和国民事诉讼法》第二百四十三条被执行人未按执行通知履行法律文书确定的义务，人民法院有权扣留、提取被执行人应当履行义务部分的收入。但应当保留被执行人及其所扶养家属的生活必需费用。人民法院扣留、提取收入时，应当作出裁定，并发出协助执行通知书，被执行人所在单位、银行、信用合作社和其他有储蓄业务的单位必须办理。上述代扣劳动者工资的情况，不得视为克扣工资。那么同事欠钱不还可以让公司扣其工资去抵扣吗。大律网小编为大家整理如下相关知识，希望能帮助大家。
姚平律师
擅长：婚姻家庭、房产纠纷、合同纠纷
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北京天用律师事务所
内容：遇到公司同事欠款不还的事情，债权人可以保留好具体的证据，通过自己友好催讨不得的时候，可以与公司的主管或老板沟通，要求公司的相关人员帮助做好催讨工作。但如果可以保全的话，我建议还是保全，我办的几个案子，诉前财产保全往往可以达到“不战而屈人之兵”的效果，比如说A公司欠B公司290余万，我们代理B公司查到B公司有土地，于是我们就做了财产保全，还没等开庭呢，对方就同意还钱，但是是分期的，在还了两期大概220万元后，我们考虑到基本上对方可以将其他钱都还上，于是解除了保全。那么同事欠钱不还可以寻求公司财务帮忙吗。大律网小编为大家整理如下相关知识，希望能帮助大家。
王熙律师
擅长：建设工程、债权债务、交通事故、合同纠纷
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北京市元甲律师事务所
内容：如果该行为严重违反公司制度的，公司可以解除劳动合同。机关、企业、学校等单位应当采取合理的预防、受理投诉、调查处置等措施，防止和制止利用职权、从属关系等实施性骚扰。此种骚扰者大都把女性视为“消费品”，且因为明显的利益关系，他甚至认为女人喜欢这种骚扰，并把这种骚扰当作自己的“专利”。此种男性骚扰者大都是真正的性功能失调者。依据《民法典》的规定，性骚扰是指违背他人意愿，以言语、文字、图像、肢体行为等方式对他人实施性骚扰的行为。偷拍女同事发朋友圈称其为自己的女友，对女同事造成严重影响，一般属于性骚扰。
荣静月律师
擅长：交通事故
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北京市元甲律师事务所
内容：本法另有规定的，依照规定。除非经法院判决生效且执行，有能力支付拒不支付，才可能构成拒不履行判决裁定罪，此时借钱人才有可能坐牢。但要是债务人是恶意诈骗，借钱不还最多每年被司法拘留十五天。因此借钱不还起诉对方的，需要根据具体情况判定其是否会坐牢或受处罚。那么向好多同事借钱跑掉犯法吗。大律网小编为大家整理如下相关知识，希望能帮助大家。
林艳英律师
擅长：婚姻家庭
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北京市元甲律师事务所
内容：同事借钱不还怎么办借钱不还是属于常见的民事纠纷，债权人可以和债务人协商解决债务问题，如果协商不成的，债权人可以向法院起诉解决。双方当事人在平等自愿的基础上，通过友好协商、互谅互让达成和解协议，进而解决纠纷。纠纷当事人根据纠纷前或者后达成的仲裁协议或合同中仲裁条款向仲裁机构提出申请，由仲裁机构依法审理，作出裁决，并通过当事人对裁决的自觉履行或由一方向人民法院申请强制执行而使纠纷得以解决。那么同事借钱不还怎么办。大律网小编为大家整理如下相关知识，希望能帮助大家。
陈明月律师
擅长：婚姻家庭
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北京市元甲律师事务所
内容：2006年10月26日凌晨1时下班后，李某驾驶二轮摩托车送钱某回家，该车途经一交岔路口处，因摩托车突然爆胎致摩托车摔倒，造成钱某受伤。该起事故经交警部门认定：车辆驾驶员及乘客均无违章行为，属交通意外，双方不承担责任。分歧意见本案争议的焦点是机动车驾驶员李某出于好意让钱某搭自己摩托车回家，发生交通事故是否应当赔偿同乘人钱某的损失。第三种意见认为，事故发生的原因系轮胎爆裂所致，属于意外事件，李某不存在违法行为，本案应适用公平原则。李某对钱某受伤造成损失应适当予以补偿。那么好意搭载同事出车祸受伤无违章行为是否要赔偿。大律网小编为大家整理如下相关知识，希望能帮助大家。
于海明律师
擅长：交通事故
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北京市元甲律师事务所
内容：尊敬的主任并报社领导： 在2009年即将结束的时候，提笔写出我在报社的辞职信，对我自己来讲，说出“再见”，是需要勇气的，因为我从未如此难过地做出这样的决定，但内心的声音却不停地告诉我：一拨人干一段事，该是结束的时候了！感谢**5年多的经历，让我拥有难得的“上进坚韧”，以及客户理念、专业精进、管理工具等诸多足够我未来参照使用的精神食粮！谢谢指导和提携我的每一位领导，谢谢亲如一家的曾经的同事。但综合考虑，我知道自己不能隐瞒和欺骗内心的追求。所以，我决定请辞目前的职务，去尝试着做这些年一直想做的事情。那么同事刘老师的辞职信。大律网小编为大家整理如下相关知识，希望能帮助大家。
李楠楠律师
擅长：合同纠纷、建设工程、民间借贷、交通事故
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北京市元甲律师事务所
内容：如果事故的发生不是由于同事的责任，那么，同事的情况可以视为工伤。职工上下班途中遇到交通事故的可以认定为工伤，但须同时具备以下条件：第一，必须是在上下班的规定的合理的时间发生的交通事故；第二，必须是在上下班的合理线路上发生的交通事故；第三，必须是因受到非因本人主要责任的交通事故或者是城市轨道交通，客运渡轮火车事故伤害的。依据《工伤保险条例》的有关规定，在上下班途中，受到机动车事故伤害的职工应当认定为工伤。那么下班开车带同事发生车祸算工伤吗。大律网小编为大家整理如下相关知识，希望能帮助大家。
翁玉素律师
擅长：建设工程、债权债务、合同纠纷、交通事故
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北京天用律师事务所
内容：龙华交通事故刑事律师据案说法：公平原则也称公正原则、正义原则、公道原则，是民法的基本原则之一，是指在当事人双方对造成损害都无过错的特殊情况下，侵权行为人也要承担一定的赔偿责任。我国《民法通则》中对公平责任原则作了明文规定，符合社会利益和广大人民群众的意志和愿望。龙华交通事故刑事律师认为，公平责任原则的适用应考虑“实际情况”。那么载同事上班遇车祸判赔153万之律师说法。大律网小编为大家整理如下相关知识，希望能帮助大家。
吴梦云律师擅长：交通事故
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北京天用律师事务所
内容： 同事欠钱不还怎么办最有效的方法
杨一凡律师擅长：债权债务、建设工程、民间借贷
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北京天用律师事务所
内容：在和解策略下，天用律师不仅帮助了王女士快速收回了借款，同时也维系了同事间的情谊，也帮刘某解决了调解文书不上网的唯一请求，王女士对此结果特别满意，赠送锦旗对天用律所表示感谢,案件顺利立案，同时与法官释明我方的想法，天用律师与法官沟通，因为王女士和刘某是多年同事，我方到现在仍然相信刘某只是暂时遇到了困难，我方也不想裁判文书网上出现刘某的名字，毕竟刘某正当年少，如果一旦出现有可能对他的职业生涯会有很大不良影响。
崔玉君律师
擅长：房产纠纷、合同纠纷、法律顾问
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内容：唐女士已在银行某支行工作8年，与一派遣公司签订了劳动合同，今年1月中旬，唐女士的前夫来到银行与她的一名同事发生冲突。为此，单位将唐女士辞退，但未办理任何手续。唐女士询问单位的做法是否合法。法律人士认为，根据《劳动合同法》规定，单位解除劳动合同需要符合相应规定，建议唐女士可以要求单位为其出具“解除劳动合同通知书”，届时如果认为单位解除依据存在瑕疵，可以先向单位以书面形式要求安排工作，补发工资，或者要求支付双倍的经济补偿金。若单位仍无答复，可以向工会申请调解，调解不成的可以申请劳动仲裁。那么前夫与同事吵架。大律网小编为大家整理如下相关知识，希望能帮助大家。
许瑞林律师擅长：交通事故
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北京市元甲律师事务所
内容：搭同事顺风车上下班遇车祸,可以同时要求工伤赔偿吗法院审理认为，建筑公司认可张师傅系在其承建的工地从事抹灰工作等事实，认定张师傅与建筑公司形成事实上的劳动关系。同年7月21日下班后，张师傅搭乘工友的摩托车，从工地上出发，准备回暂住地，不料工友驾驶的摩托车与一辆大客车相撞，张师傅受伤后经抢救无效死亡。事后，万州区交巡警支队作出事故认定书，认定摩托车、大客车驾驶员分别承担这起事故的同等责任，张师傅不承担责任。丈夫不幸身亡，陈女士向万州区人力资源和社会保障局申请张师傅因交通事故受伤死亡属于工伤。那么搭同事顺风车上下班遇车祸,可以同时要求工伤赔偿吗。大律网小编为大家整理如下相关知识，希望能帮助大家。
赵金保律师
擅长：交通事故
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懂是爱的前提，懂是因材施教的基础。情感危机化解讲座让参与者收获满满，让大家更了解自己，更了解他人，建立与同事、恋人、家人、孩子的和谐相处模式。专业老师一对一指导，如何更有效表达爱，挖掘孩子天赋，家庭氛围更融洽，工作更顺利。
情感危机如何化解？我们出生在关系中，成长在关系中，终老在关系中，关系就是生命。生活离不开各种关系：亲子关系、婚姻关系、同事关系、客户关系。如何处理好各种关系？实现快乐工作和生活？优天赋帮您解密！
偶遇同事美丽生日鲜花😄😄
总有人说相爱容易相处难，婚后婆媳关系相处更难[流泪]，教育孩子也会成为家庭矛盾的焦点。工作中如何搞好同事关系，如何了解客户等等，这些问题其实就一个字“懂”，读懂对方一切都化解了，一场3个小时的《情感危机化解》沙龙让大家了解到沟通从读懂对方开始👍。
史女士于2022年1月7号发生交通事故，事故为单方事故。司机因为避让前方车辆猛打方向盘导致史女士右肩撞到车门处，后经医院诊断伤者伤情为锁骨骨折。因为司机没有买车上人员座位险，三者险也报销不了。导致双方谈判赔偿款陷入僵局。史女士无奈之下委托了我们准备走诉讼。但是漫长的诉讼时间成本另史女士也很懊恼，我们最终选择诉讼谈和解同时进行。最终经过我们跟案律师的专业和耐心的司机谈判，成功说服了司机并且令伤者拿到了满意的赔偿款。
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