工人手指断了4指但重新接好3指可自由活动小指不灵活这个算几级工伤

2022.07.21 20:52:54
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李维高级合伙人
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擅长领域:房产纠纷合同纠纷法律顾问
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  • 手指评残标准1-10级

    王熙律师

    北京天用律师事务所

    王熙

    手指评残标准1-10级

    内容:手指是人体中非常重要的器官之一,它们在日常生活中起着至关重要的作用,包括握持物品、操作工具和进行精细动作等。因此,对手指残疾进行评估和分类对于残疾人的康复和生活质量至关重要。

    王熙律师
    2023.05.30116人收看
  • 郭铭芝律师

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    擅长:建设工程、债权债务、交通事故、合同纠纷

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  • 灵活就业社保和职工社保区别

    姚平律师

    北京市元甲律师事务所

    姚平

    灵活就业社保和职工社保区别

    内容:总之,灵活就业社保和职工社保虽然都是为了保障劳动者的权益,但是两者之间存在很多差异,包括社保缴费、社保福利等方面,因此,职工社保包括养老保险、医疗保险、工伤保险、生育保险和失业保险,这些保险都是必须缴纳的,此外,灵活就业者和职工在享受社保福利方面也存在差异,灵活就业者在享受社保福利方面的门槛较高,例如在享受医疗保险和失业保险方面,需要满足一定的缴费年限和条件,灵活就业社保包括养老保险、医疗保险、工伤保险、生育保险和失业保险,另外,灵活就业社保和职工社保在缴费标准上也存在差异。

    姚平律师
    2023.06.2068人收看
  • 龙珊律师

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    擅长:交通事故

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  • 第四根手指骨折伤残鉴定,第四根手指骨折伤残鉴定多少钱

    孔孟廷律师

    北京市元甲律师事务所

    孔孟廷

    第四根手指骨折伤残鉴定,第四根手指骨折伤残鉴定多少钱

    内容:手指远端骨折如果能认定为工伤的,可以认定为十级伤残。10十级1定级原则器官部分缺损,形态异常,无功能障碍或轻度功能障碍,无医疗依赖或者存在一般医疗依赖,无生活自理障碍。如果尾骨骨折患者经对症治疗后,尾骨损伤程度对日常生活影响较小,部分工作可能受限,但日常交往能力未受影响时,一般可鉴定为十级伤残。全国伤残等级赔偿标准计算方式 残疾赔偿金=受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入(或农村居民人均纯收入)×20年×伤残系数。

    孔孟廷律师
    2023.08.07792人收看
  • 于海明律师

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    擅长:婚姻家庭

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  • 女方婚戒应该戴在哪个手指

    陈宗琼律师

    陈宗琼

    女方婚戒应该戴在哪个手指

    内容:女士结婚戒指的戴法:国际戴法是左手无名指 国际上通用的婚戒戴法是将戒指戴在左手无名指,因为从医学上来讲左手无名指的一根血管与心脏相连,人们认为这根手指可以帮助夫妻心意相通,并且也把对方放在与心脏一样重要的地位,婚戒是指结婚时新郎新娘互相赠送的戒指,要戴在无名指上,作为公开宣布结婚盟约的信物,婚戒是指结婚时新郎新娘互相赠送的戒指,要戴在无名指上,作为公开宣布结婚盟约的信物,婚戒是指结婚时新郎新娘互相赠送的戒指,要戴在无名指上,作为公开宣布结婚盟约的信物。

    陈宗琼律师
    2023.09.01949人收看
  • 陈宗琼律师

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    擅长:婚姻家庭

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  • 工伤手指骨折了能赔多少钱大概,工伤一个手指骨折赔多少钱

    翁玉素律师

    北京市元甲律师事务所

    翁玉素

    工伤手指骨折了能赔多少钱大概,工伤一个手指骨折赔多少钱

    内容:二、赔偿金额计算手指骨折的赔偿金额包括医疗费用、工伤津贴、伤残赔偿金和解除劳动合同补偿金等方面,在这个案例中,工人手指骨折的赔偿金额应当包括以下几个方面:医疗费用:医院治疗手指骨折的费用,包括手术费、住院费、药品费等,工厂为工人购买了工伤保险,应当根据相关法规对工人的手指骨折进行赔偿,工伤津贴:工人因手指骨折需要休假一段时间,这段时间内的工资应当按照工伤津贴的标准进行计算,医疗费用:根据医院治疗手指骨折的费用进行赔偿,包括药品费、手术费、住院费等。

    翁玉素律师
    2023.09.041640人收看
  • 毋磊颖律师

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    擅长:婚姻家庭

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  • 可申请工伤鉴定,需要鉴定才可以评级
  • 工人在工地突发急病死亡怎么赔

    王学瑞律师

    北京天用律师事务所

    王学瑞

    工人在工地突发急病死亡怎么赔

    内容:六十岁工地打工突发病死亡怎么赔偿在工地因为疾病突发死亡需要赔偿的标准首先是丧葬补助金,一般是按照6个月的平均薪资来赔偿,其次还有供养亲属抚恤金也是需要按照标准来进行赔偿,工人在工地突发疾病死亡,该由谁赔偿工地上工人因病死了用人单位和工伤保险基金赔偿,农民工工地突发疾病死亡赔偿因为工伤,可以得到的赔偿有:治疗费、药费、住院费、康复费、工资及福利待遇、伤残补助金等,法律主观:工地上工人突发疾病认定工伤的要赔偿,法律主观:工地上工人突发疾病认定工伤的要赔偿,如果用人单位没有缴纳社保,工伤死亡用人单位按丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资承担赔偿责任。

    王学瑞律师
    2023.10.16315人收看
  • 崔玉君律师

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  • 工地老板欠钱不还怎么办最有效的方法,工地老板欠工人钱不给怎么办

    赵金保律师

    北京市元甲律师事务所

    赵金保

    工地老板欠钱不还怎么办最有效的方法,工地老板欠工人钱不给怎么办

    内容:6、工地欠钱不给的解决方法如下:最简单的方法是电话投诉到当地劳动执法监察大队,他们会依据《劳动保障监察条例》依法对用人单位进行监督检查,并责令其支付拖欠的工资,最简单的方法是电话投诉到当地劳动执法监察大队,他们会依据《劳动保障监察条例》依法对用人单位进行监督检查,并责令其支付拖欠的工资,工地老板欠工人钱不给,可以通过以下方式索要工资:向劳动监察大队投诉,2、工地老板欠工人钱不给,可以通过以下方式索要工资:向劳动监察大队投诉。

    赵金保律师
    2023.11.20402人收看
  • 赵金保律师

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    擅长:交通事故

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  • 工地工人发生事故如何赔偿,工人在工地受伤怎样索赔

    郭铭芝律师

    北京天用律师事务所

    郭铭芝

    工地工人发生事故如何赔偿,工人在工地受伤怎样索赔

    内容:建筑工人在工地受伤怎么赔偿1、在建筑工地干活受伤的赔偿方式:如果属于工伤的,可以赔偿医疗费、停工留薪期工资、住院伙食补助、护理费、交通费、住宿费、一次性伤残补助金等,工人在工地受伤怎样索赔1、法律分析:工地上工人受伤由雇主、工程的发包方或者承包方负责,工人在工作时间在工地意外受伤属于工伤认定范围,工伤赔偿无过错原则,无论单位有没有过错都要 ...,3、工地上工人受伤由雇主、工程的发包方或者承包方负责,工人在工作时间在工地意外受伤属于工伤认定范围,工伤赔偿无过错原则,无论单位有没有过错都要依法赔偿。

    郭铭芝律师
    2023.10.12378人收看
  • 吴梦云律师

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    擅长:合同纠纷、债权债务、建设工程

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  • 工地上的工人受伤如何赔偿,工地受伤赔偿标准

    李孟阳律师

    北京市元甲律师事务所

    李孟阳

    工地上的工人受伤如何赔偿,工地受伤赔偿标准

    内容:工人在工地上受伤,所在单位应当自事故伤害发生之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请,工人在工地上干活受伤了怎么赔偿1、在建筑工地干活受伤的赔偿方式:如果属于工伤的,可以赔偿医疗费、停工留薪期工资、住院伙食补助、护理费、交通费、住宿费、一次性伤残补助金等,在工地受伤后,需要先做工伤鉴定,然后拿鉴定书和相关材料去社保部门提交申请,另外与单位协商要求单位赔偿,工人在工地受伤怎么赔偿工人在工地上受伤按工伤的认定标准进行赔偿,工地受伤赔偿标准如下:1、受伤的工人已上班12个月的,按工伤前12个月每个月的工资计算其原工资,如果用人单位为工人投了工伤保险的,工人可以申请工伤认定,由工伤保险基金支付给工人医疗费用以及其他费用。

    李孟阳律师
    2023.08.16945人收看
  • 黄东洁律师

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  • 如果下岗工人变成了灵活就业人员,是女性,且连续工龄满十年,则五十岁可以退休。一般男年满六十周岁,女年满五十周岁,连续工龄满十年的,就应该退休。法律依据:《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》第一条 全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人,符合下列条件之一的,应该退休: (一)男年满六十周岁,女年满五十周岁,连续工龄满十年的。 (二)从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作,男年满五十五周岁、女年满四十五周岁,连续工龄满十年的。 本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。 (三)男年满五十周岁,女年满四十五周岁,连续工龄满十年,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的。 (四)因工致残,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的。
  • 一个手指断了要赔多少钱,手指断了赔偿标准

    龙珊律师

    北京市元甲律师事务所

    龙珊

    一个手指断了要赔多少钱,手指断了赔偿标准

    内容:根据《工伤保险条例》的规定,如果手指完全丧失功能,那么雇主需要支付一定的伤残赔偿金,以中国大陆为例,根据《中华人民共和国工伤保险条例》,职工因工致残,需要支付的伤残赔偿金是根据伤残程度和工资基数来计算的,那么,遇到这种情况,雇主应该向员工支付多少赔偿金呢,一个手指断了要赔多少钱首先,我们需要了解员工的伤残程度,断裂的手指是否属于丧失职能或功能障碍,手指断了赔偿标准手指断了一般能评十级伤残,根据所花费的医疗费用以及造成的劳动能力受损情况确定赔偿金额,根据《工伤保险条例》规定,如果工伤断了一根手指至少为十级伤残,具体结果要以劳动能力鉴定结果为准。

    龙珊律师
    2023.12.011153人收看
  • 张芸律师

    主任律师
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  • 因工伤导致手指骨折,能赔付多少?

    段建国律师

    北京天用律师事务所

    段建国

    因工伤导致手指骨折,能赔付多少?

    内容:根据《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》的定级标准,器官部分缺损,形态异常,无功能障碍,无医疗依赖或者存在一般医疗依赖,无生活自理障碍的,一般评为十级伤残,在实践中手指骨折的情况也多被评为十级伤残,当然根据不同的骨折情况和不同的鉴定机构也会有一些不同,如果说是劳动能力等级鉴定,哪怕手指一点点骨折都能评上十级,如果是伤残鉴定,六根肋骨骨折才能评上十级,手指骨折能评上10级工伤吗是工伤中经常发生的一种情况。

    段建国律师
    2023.07.06883人收看
  • 刘晓红律师

    主任律师
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  • 灵活就业社保和职工社保区别

    崔玉君律师

    北京天用律师事务所

    崔玉君

    灵活就业社保和职工社保区别

    内容:总之,灵活就业社保和职工社保虽然都是为了保障劳动者的权益,但是两者之间存在很多差异,包括社保缴费、社保福利等方面,因此,职工社保包括养老保险、医疗保险、工伤保险、生育保险和失业保险,这些保险都是必须缴纳的,此外,灵活就业者和职工在享受社保福利方面也存在差异,灵活就业者在享受社保福利方面的门槛较高,例如在享受医疗保险和失业保险方面,需要满足一定的缴费年限和条件,灵活就业社保包括养老保险、医疗保险、工伤保险、生育保险和失业保险,另外,灵活就业社保和职工社保在缴费标准上也存在差异。

    崔玉君律师
    2023.06.20496人收看
  • 姚平律师

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  • 工人工伤起诉包工头还是总包

    李维律师

    北京市元甲律师事务所

    李维

    工人工伤起诉包工头还是总包

    内容:总之,通过本文的分析可以得出一个明确的答案&mdash,发包人明知道或应知道包工头没有施工资质,而允许或默认其承接建筑工程的,当工人受伤的,发包人要承担赔偿责任,在包工头无力赔偿时,赔偿工人的损失,发包人明知道或应知道包工头没有施工资质,而允许或默认其承接建筑工程的,当工人受伤的,发包人要承担赔偿责任,在包工头无力赔偿时,赔偿工人的损失,工人受伤包工头承担主要责任,公司有连带责任,1、工地工人受伤由公司承担赔偿责任。

    李维律师
    2023.10.19702人收看
  • 翁玉素律师

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    冯清琴律师

    北京天用律师事务所

    冯清琴

    断一节手指是几级工伤

    内容:我国统一的工伤伤残鉴定标准为《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》,根据其规定,对于手指头骨折的相关内容有:1. 七级伤残标准:一手除拇指外,其他2~3指(含食指)近侧指问关节离断,4. 十级伤残标准:一手指除拇指外,任何一指远侧指间关节离断或功能丧失,如:十级5条:一手指除拇指外,任何一指远侧指间关节离断或功能丧失,一手除拇指外,其他2~3指(含食指)近侧指间关节功能丧失,八级16条:一手除拇、食指外,有两指近侧指间关节功能完全丧失。

    冯清琴律师
    2023.06.08505人收看
  • 张旭律师

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  • 工人工伤起诉包工头还是总包

    任冰峰律师

    北京天用律师事务所

    任冰峰

    工人工伤起诉包工头还是总包

    内容:总之,通过本文的分析可以得出一个明确的答案&mdash,发包人明知道或应知道包工头没有施工资质,而允许或默认其承接建筑工程的,当工人受伤的,发包人要承担赔偿责任,在包工头无力赔偿时,赔偿工人的损失,发包人明知道或应知道包工头没有施工资质,而允许或默认其承接建筑工程的,当工人受伤的,发包人要承担赔偿责任,在包工头无力赔偿时,赔偿工人的损失,工人受伤包工头承担主要责任,公司有连带责任,1、工地工人受伤由公司承担赔偿责任。

    任冰峰律师
    2023.10.19179人收看
  • 林艳英律师

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