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你好！实习期有没有工资
2022.08.07 09:17:43
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大律云律师团精英律师
北京市元甲律师事务所
擅长领域：交通事故
根据您的描述，应该是劳务关系。在校学生无法签订正规劳动合同。如果有约定，实习期也应当给工资
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2022.08.07 09:17:43
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律师介绍
大律云律师团
交通事故
擅长处理建筑工程、债权债务、婚姻家庭、交通事故、合同纠纷、房产纠纷等
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实习期酒驾多久后可以考驾照
李孟阳律师
北京市元甲律师事务所
实习期酒驾多久后可以考驾照
内容：在延长的实习期内再次记6分以上但未达到12分的，注销其实习的准驾车型驾驶资格。
李孟阳律师2022.03.28133人收看 -
周春花律师
主任律师
擅长：婚姻家庭
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大学生实习有工资吗
龙珊律师
北京市元甲律师事务所
大学生实习有工资吗
内容：一、大学生实习有工资吗1、大学生实习是有工资的，工资支付原则为不低于单位相同岗位试用期的工资标准的百分之八十。
龙珊律师2022.04.04346人收看 -
杨一凡律师
主任律师
擅长：债权债务、合同纠纷、建设工程
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劳动合同法实习期工资是怎么规定的
郭铭芝律师
北京天用律师事务所
劳动合同法实习期工资是怎么规定的
内容：劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资80%或者不得低于劳动合同约定工资的80%，并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。那么劳动合同法实习期工资是怎么规定的。大律网小编为大家整理如下相关知识，希望能帮助大家。
郭铭芝律师2022.01.11719人收看 -
于海明律师
主任律师
擅长：婚姻家庭
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在驾驶证实习期是否可以上高速
邢颖律师
北京天用律师事务所
在驾驶证实习期是否可以上高速
内容：若违反规定，罚款200元.2、老手须持相应或更高车型驾驶证3年以上。驾驶人在实习期内驾驶机动车上高速公路行驶，应当由持相应或者更高准驾车型驾驶证三年以上的驾驶人陪同。陪同的驾驶人应乘坐在副驾驶位置，对实习驾驶人进行指导。
邢颖律师2022.04.164914人收看 -
张嘉娱律师
主任律师
擅长：建设工程、债权债务
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实习期上高速会受到如何的处罚
李维律师
北京市元甲律师事务所
实习期上高速会受到如何的处罚
内容：为了减少受到处罚的风险，实习期驾照持有人需要熟悉高速公路的交通规则和标志，并保持良好的驾驶习惯,最后，实习期驾照持有人需要保持高速公路上的安全驾驶,实习期的驾照持有人在驾驶的时候需要遵守更严格的规定，更容易受到交通警察的处罚,在高速公路上，实习期驾照持有人需要注意保持适当的车距、车速和安全驾驶距离,其次，实习期驾照持有人需要了解高速公路上的道路标志,此外，实习期驾照持有人需要特别注意的是，在高速公路上超车需要满足相应的条件。
李维律师2023.06.1931人收看 -
翁玉素律师
主任律师
擅长：婚姻家庭、房产纠纷
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实习期怀孕了怎么办
吴梦云律师
北京天用律师事务所
实习期怀孕了怎么办
内容：实习期怀孕了怎么办1、建议如实告知老板强行辞退的法律风险及赔偿责任，积极和公司沟通并拿出具体的处理方案，征得老板的同意。《女职工劳动保护特别规定》第五条规定：用人单位不得因女职工怀孕、生育、哺乳降低其工资、予以辞退、与其解除劳动或者聘用合同。《女职工劳动保护特别规定》第六条规定：女职工在孕期不能适应原劳动的，用人单位应当根据医疗机构的证明，予以减轻劳动量或者安排其他能够适应的劳动。怀孕女职工在劳动时间内进行产前检查，所需时间计入劳动时间。
吴梦云律师2022.03.281044人收看 -
毋磊颖律师
主任律师
擅长：婚姻家庭
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实习期能上高架吗,实习期能上高架注意事项
刘晓红律师
北京市元甲律师事务所
实习期能上高架吗,实习期能上高架注意事项
内容：我国相关交通法规没有规定新手不能上高架桥，但规定了新手在实习期（一年）不能单独上高速，上高速需要有持相应或者更高准驾车型驾驶证三年以上的驾驶人陪同。
刘晓红律师2023.08.312215人收看 -
邢颖律师
主任律师
擅长：合同纠纷、建设工程、民间借贷、交通事故
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答寻找证据主张自己从哪天开始正式工作的作为应当发放工资的依据，并且在合同约定期限应当转正。可以到劳动监察或者劳动仲裁维护自己的权益
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实习期闯红灯怎么处罚
李楠楠律师
北京市元甲律师事务所
实习期闯红灯怎么处罚
内容：新交通规则关于交通违法的处理：1、闯红灯，记6分，罚100元,驾驶人在行车过程中若遇到误闯红灯的情况而不知如何解决时应及时联系驾照网的在线律师，我们将根据您所处的境遇为您切身考虑并提出相宜的解决方案，降低您的损失，解决您的后顾之忧，为您争取最大利益,在延长的实习期内再次记6分以上但未达到12分的，注销其实习的准驾车型驾驶资格,这种情况下的闯红灯，到交警大队开具调流证明即可，一经核实即可免去处罚,4 避让紧急车辆导致闯红灯在行车过程中，突然听到特种车辆(如救护车、消防车)的紧急鸣笛声时，要是此时你为了让道而闯红灯，虽然是闯了红灯，但这种行为值得点赞，必须对于这些车辆而言，一秒就是生命。
李楠楠律师2023.07.03344人收看 -
崔玉君律师
主任律师
擅长：债权债务、合同纠纷、民间借贷
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实习期第一次闯红灯扣分吗
于海明律师
北京市元甲律师事务所
实习期第一次闯红灯扣分吗
内容：根据规定，机动车通过交叉路口，应当按照交通信号灯、交通标志、交通标线或者交通警察的指挥通过，红灯表示禁止通行，驾驶机动车违反道路交通信号灯通行的，一次扣6分。在延长的实习期内再次记6分以上但未达到12分的，注销其实习的准驾车型驾驶资格。那么实习期第一次闯红灯扣分吗。大律网小编为大家整理如下相关知识，希望能帮助大家。
于海明律师2022.04.283424人收看 -
李孟阳律师
主任律师
擅长：交通事故
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答您好，实习期间也是会有工资的。
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驾驶证实习期满了怎么办，驾照实习期满的处理方法
张嘉娱律师
北京天用律师事务所
驾驶证实习期满了怎么办，驾照实习期满的处理方法
内容：机动车驾驶人初次申请机动车驾驶证和增加准驾车型后的12个月为实习期，新取得A1、A2、A3、B1、B2驾驶证的驾驶员，实习期结束后三十日内应当参加道路交通安全法律法规、交通安全文明驾驶、应急处置等知识考试,实习期满分注销，关联降级1.机动车驾驶人初次申请机动车驾驶证和增加准驾车型后的12个月为实习期,（2）机动车驾驶人初次申请机动车驾驶证和增加准驾车型后的12个月为实习期,（3）新取得大型客车、牵引车、城市公交车、中型客车、大型货车驾驶证的，实习期结束后三十日内应当参加道路交通安全法律法规、交通安全文明驾驶、应急处置等知识考试，并接受不少于半小时的交通事故案例警示教育。
张嘉娱律师2023.08.211016人收看 -
元甲交通律师律师
主任律师
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对于实习期员工口头辞退可以吗
任冰峰律师
北京天用律师事务所
对于实习期员工口头辞退可以吗
内容：对于实习期员工口头辞退可以吗目前法律没有关于是否能口头辞退实习期员工的规定，但是可以依照劳动合同法关于试用期解除劳动合同的规定回答这个问题，即：用人单位在试用期内是可以辞退劳动者的，但要证明劳动者不符合录用的条件，如果只是口头辞退，没有出具解除劳动合同证明的话，辞退是无效的。
任冰峰律师2022.03.2882人收看 -
陈宗琼律师
主任律师
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学生实习期受伤谁来担责
荣静月律师
北京市元甲律师事务所
学生实习期受伤谁来担责
内容：提供劳务一方因劳务受到损害的，根据双方各自的过错承担相应的责任。提供劳务期间，因第三人的行为造成提供劳务一方损害的，提供劳务一方有权请求第三人承担侵权责任，也有权请求接受劳务一方给予补偿。所以毕业生在见习期是有期限的，也是应当有工资收入的，而对于实习期则没有期限和工资方面的规定。
荣静月律师2022.03.28514人收看 -
任冰峰律师
主任律师
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实习期说没做什么工作不给工资怎么办
许瑞林律师
实习期说没做什么工作不给工资怎么办
内容：实习期说没做什么工作不给工资怎么办1、协商解决。公司不按时支付员工工资的，员工可以随时解除劳动合同，并立即要求公司支付员工拖欠的工资以及按照拖欠工资的支付25%的经济补偿金。其次，确认劳动关系后，可以要求单位补缴社会保险，补发工资。不发工资是违法的行为，劳动者可以据此向监察部门进行投诉，要求单位支付自己的合法报酬。
许瑞林律师2022.03.281038人收看 -
吴梦云律师
主任律师
擅长：合同纠纷、债权债务、建设工程
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郭铭芝律师
主任律师
擅长：建设工程、债权债务、交通事故、合同纠纷
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老公不给老婆钱花违法吗？老公的工资应该上交吗？
林艳英 154评论 -
交通事故在线咨询：交通事故主责和次责怎样赔偿 1、主责方需负担的赔偿责任 交通事故主责方需要先行承担赔偿责任。主责方的赔偿责任涵盖以下几个方面： （1）财产损失：包括车辆受损、财产物品受损等。 （2）人身损害：包括医疗垫付、工资损失、死亡赔偿金等。 （3）精神抚慰金：包括事故过程中的精神折磨、人身受辱等。 2、次责方的赔偿责任 次责方需要对主责方造成的部分损失承担赔偿责任。主责方也在肇事中有一定过错的情况下，次责方根据过错大小对主责方的部分损失承担相应的赔偿责任。 3、赔偿定额的界定 交通事故赔偿的定额问题是一个关键问题，它直接决定了赔偿数额的大小。法律法规规定，轻微交通事故，按照双方车辆所受损失精神赔偿费、医药费、误工费等进行赔偿，不设定法定定额。一般事故的责任比较明确，不需要法院来裁决，则当事人协商好赔偿金额，由责任方实际赔付。如当事人协商不一致，事故属于涉及案件的，需要由法院出具相应的判决，按照判决来进行赔偿。
交通事故在线咨询 757评论 -
🚩很多女性在离婚时，都不知道【夫妻共同财产】是怎么回事。 夫妻共同财产=约定的共有财产+法定的共有财产 1.约定的共有财产，就是两口子之间的夫妻财产约定，夫妻财产协议中怎么写的就是怎么回事。 2.法定的共有财产，主要包括了工资奖金、生产经营的收益类、知识产权的收益类、继承或赠与所得、投资收益、养老保险金等。 财产问题往往是离婚时争议最大的，想要争取财产，首先搞清楚出有哪些。姚平 598评论 -
2021年1月某日，Z先生发生交通事故，造成十级伤残。办案中，我方律师注意到Z先生工资较高，因此误工费成为本案除伤残外的另一聚焦点。经过缜密的证据收集，最终帮Z先生争取到190天误工期，10余万元误工费。
元甲交通律师 391评论 -
2021年1月某日，Z先生发生交通事故，造成十级伤残。办案中，我方律师注意到Z先生工资较高，因此误工费成为本案除伤残外的另一聚焦点。经过缜密的证据收集，最终帮Z先生争取到190天误工期，10余万元误工费。
元甲交通律师 145评论 -
【🚩夫妻共同财产】夫妻在婚姻关系存续期间所得的下列财产，为夫妻的共同财产，归夫妻共同所有： （一）工资、奖金、劳务报酬； （二）生产、经营、投资的收益； （三）知识产权的收益； （四）继承或者受赠的财产，但是本法第一千零六十三条第三项规定的除外； （五）其他应当归共同所有的财产。 夫妻对共同财产，有平等的处理权。姚平 832评论 -
🚩全职太太真的可以【领工资】了吗？ 确实民法典中规定了：抚养子女以及照料老忍负担较多义务的一方，离婚时有权向另一方请求补偿。 但是，申请这种补偿又是一个过程，证据比较难搜集，必须证明自己是做家务照顾孩子老人比对方多！ 个人建议，做饭、家务等，还有与孩子、老人的日常生活照片，这些平时都可以拍照记录下来。 还有需要注意的是，能有多少补偿还没有具体标准。
姚平 540评论
