我从6月25日入职公司做平面设计,12月25日被口头通知辞退,中间未签订劳动合同,但11月开始有交保险,公司说因为能力不足,且工作有失误导致公司损失,能力不足所以找了外包做设计,这种情况需要我负责吗, 公司只愿意赔偿半个月,麻烦问下这样可以申请双倍工资吗 还有就是公司说可以让我干到这月底,但我不同意他的赔偿方式要怎么办

2023.12.25 17:34:46
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张嘉娱主任律师
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擅长领域:建设工程债权债务
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