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7月份发的高温费145元经理说统计到我名下让转给他
2024.09.18 13:11:59
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张旭精英律师
擅长领域：房产纠纷建设工程
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2024.09.18 13:11:59
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高温高危连续计算是怎样
张芸律师
北京市元甲律师事务所
高温高危连续计算是怎样
内容：公司的高温假是这样放的，连续两天高温，第三天放高温假。那高温的时候没有放假，放假的反而凉爽，岂不是不合理？然后我们听说别的公司是这样放的：每天早晨自己看天气预报，超过37度自动不用来上班。然后琢磨出了这高温假的含义。并不是遇到高温就要放假，而是连续的高温会让人疲惫，难以忍受，这时候就需要放假调剂一下。因此连续两天高温放一天，即使一周都是高温，最多也只能放一次。人生，也是如此，并不是忍受不了痛苦和挫折，但是连续的痛苦和挫折会让人疲惫，这时候，我们也许要上天垂怜，发点鼓励奖什么的，才能继续战斗。那么高温高危连续计算是怎样。大律网小编为大家整理如下相关知识，希望能帮助大家。
张芸律师2022.01.11989人收看 -
冯清琴律师
主任律师
擅长：债权债务、建设工程、合同纠纷
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深圳高温津贴标准2022年是怎么规定的
任冰峰律师
北京天用律师事务所
深圳高温津贴标准2022年是怎么规定的
内容：高温补贴,一年750元据市人社局相关负责人介绍,根据《广东省高温天气劳动保护办法》和《关于高温津贴发放的管理办法》,每年6月至10月期间,劳动者从事露天岗位工作以及用人单位不能采取有效措施将作业场所温度降低到33℃以下的,用人单位应当按月向劳动者发放高温津贴,并在工资清单中列明具体项目及数额。“高温津贴标准为每人每月150元;如按照规定需按天数折算高温津贴的,每人每天6.9元。”该负责人表示,此外,按照规定,每年6月至10月的高温天气期间,用人单位应当向从事露天工作和室内高温工作的劳动者免费提供符合食品安全标准的清凉饮料。提供的清凉饮料不能充抵高温津贴。那么深圳高温津贴标准2022年是怎么规定的。大律网小编为大家整理如下相关知识，希望能帮助大家。
任冰峰律师2022.01.11290人收看 -
张嘉娱律师
主任律师
擅长：建设工程、合同纠纷、债权债务
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高温补贴发放标准是怎样
冯清琴律师
北京天用律师事务所
高温补贴发放标准是怎样
内容：2、能够领取高温津贴者必须是在高温下工作的岗位职工，包括建筑工人、无空调的公交车司机、露天环卫工人等。那么高温补贴发放标准是怎样。大律网小编为大家整理如下相关知识，希望能帮助大家。
冯清琴律师2022.01.11411人收看 -
李维律师
主任律师
擅长：物业费纠纷、供暖费用纠纷
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新修订禁用饮料冲抵高温补贴
于海明律师
北京市元甲律师事务所
新修订禁用饮料冲抵高温补贴
内容：高温津贴纳入工资总额国家安监总局职业健康司有关负责人表示，此次制定的新办法对高温天气下室外露天作业时限及劳动者高温津贴等均做出明确规定。禁用饮料冲抵高温补贴针对曾出现过的克扣或变相减少劳动者高温保护和津贴的现象，此次新办法明确，用人单位应当为高温作业、高温天气作业的劳动者供给足够的、符合卫生标准的防暑降温饮料及必需的药品。防暑降温饮料不得充抵高温津贴。国家安监总局职业健康司负责人表示，在调研过程中也发现有用人单位以发钱替代高温津贴，因此新办法的规定旨在让高温津贴切实使用到高温劳动者身上。那么新修订禁用饮料冲抵高温补贴。大律网小编为大家整理如下相关知识，希望能帮助大家。
于海明律师2022.01.10618人收看 -
翁玉素律师
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擅长：婚姻家庭、房产纠纷
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最新广州高温补贴是怎么规定的
李维律师
北京市元甲律师事务所
最新广州高温补贴是怎么规定的
内容：新政策意味着无论室内还是室外的工作者，高温津贴的补贴标准均为150元/月。同时，《关于高温津贴发放的管理办法》明确规定，正常工作时间工资及最低工资标准不包含高温津贴，且用人单位不得因发放高温津贴而降低劳动者工资。此外，市人力资源部门表示，企业员工如果在高温下作业却没有收到高温津贴，可通过企业所在的村级劳动争议调解办公室争取合法权益，或者拨打12333投诉。《广东省高温天气劳动保护办法》规定，需发放高温津贴但用人单位没有发放的，由县级以上人力资源社会保障主管部门责令限期改正，给予补发，逾期未改正的处2000元以上10000元以下罚款。那么最新广州高温补贴是怎么规定的。大律网小编为大家整理如下相关知识，希望能帮助大家。
李维律师2022.01.11625人收看 -
李楠楠律师
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擅长：交通事故
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2014广东高温补贴发放管理办法
邢颖律师
北京天用律师事务所
2014广东高温补贴发放管理办法
内容：关于高温津贴发放的管理办法第一条 为了规范高温津贴发放工作，保障劳动者身体健康和生命安全，根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国职业病防治法》、《广东省高温天气劳动保护办法》等法律、法规、规章，结合本省实际，制定本办法。国家机关、事业单位、社会团体在每年6月至10月期间安排与之建立劳动关系的劳动者工作高温津贴的发放，参照本办法执行。第九条 正常工作时间工资及最低工资标准不包含高温津贴。劳动者从事高温作业情况以及高温津贴发放情况，由用人单位承担举证责任。那么2014广东高温补贴发放管理办法。大律网小编为大家整理如下相关知识，希望能帮助大家。
邢颖律师2022.01.10907人收看 -
王熙律师
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擅长：债权债务、建设工程、民间借贷
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2022广东高温补贴标准是怎么样的
王熙律师
北京天用律师事务所
2022广东高温补贴标准是怎么样的
内容：在高温下工作的劳动者是有高温补贴的，但是由于各地经济情况不一都带来的补贴标准也不一样。所以下面是小编为大家带来2022广东高温补贴标准是怎么样的的相关知识。希望能够帮助大家解决相应的问题，当然大家也可以咨询。那么2022广东高温补贴标准是怎么样的。大律网小编为大家整理如下相关知识，希望能帮助大家。
王熙律师2022.01.11621人收看 -
吴梦云律师
主任律师
擅长：合同纠纷、债权债务、建设工程
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离婚合同5月份写的,债务官司10月份,谁的权利优先
龙珊律师
北京市元甲律师事务所
离婚合同5月份写的,债务官司10月份,谁的权利优先
内容：离婚协议5月份写的,债务官司10月份,谁的权利优先?在没有约定的情况下，适用法定财产制，即夫妻在婚姻关系存续期间所得的财产归夫妻共同所有。按照权利与义务相一致的原则，我国《婚姻法》第41条明确规定：“离婚时，原为夫妻共同生活的所负的债务，应当共同偿还”。因此，夫妻双方在离婚协议上对债务的分割只能在夫妻双方之间产生法律效力，而不能以此来对抗债权人，不具有对外法律效力。登记员向双方宣布：取得离婚证，解除夫妻关系。那么离婚合同5月份写的,债务官司10月份,谁的权利优先。大律网小编为大家整理如下相关知识，希望能帮助大家。
龙珊律师2022.01.30616人收看 -
许瑞林律师
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广东省高温补贴标准通知
张旭律师
北京市元甲律师事务所
广东省高温补贴标准通知
内容：第六条 用人单位按照本办法第四、第五条的规定折算高温津贴，如当月折算后的高温津贴高于政府有关部门规定的月高温津贴标准的，可按政府有关部门规定的标准发放当月的高温津贴。第七条 用人单位应当按月向实行不定时工作制或者综合计算工时工作制的高温作业人员发放全额高温津贴。第八条 高温津贴的标准根据经济发展水平、职工平均工资、消费物价指数等因素确定并可年度调整。第九条 正常工作时间工资及最低工资标准不包含高温津贴。劳动者从事高温作业情况以及高温津贴发放情况，由用人单位承担举证责任。那么广东省高温补贴标准通知。大律网小编为大家整理如下相关知识，希望能帮助大家。
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陈明月律师
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防暑新法：高温两种程度不同安排
郭铭芝律师
北京天用律师事务所
防暑新法：高温两种程度不同安排
内容：孕妇高温禁露天作业 办法还规定在高温天气来临前用人单位应对高温天气作业的劳动者进行健康检查，用人单位不得安排怀孕女职工和未成年工在35℃以上的高温天气期间从事室外露天作业及温度在33℃以上的工作场所作业。新办法规定，劳动者从事高温作业的，依法享受岗位津贴。劳动者因高温作业或者高温天气作业引起中暑，经诊断为职业病的，享受工伤保险待遇。发现违法行为，工会组织有权向用人单位提出，用人单位应当及时改正。用人单位拒不改正的，工会组织应当提请有关部门依法处理，并对处理结果进行监督。那么防暑新法：高温两种程度不同安排。大律网小编为大家整理如下相关知识，希望能帮助大家。
郭铭芝律师2022.01.10979人收看 -
李孟阳律师
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江西省2014年道路交通事故人身损害赔偿标准（2014年5月份前适用）
黄东洁律师
北京市元甲律师事务所
江西省2014年道路交通事故人身损害赔偿标准（2014年5月份前适用）
内容：江西省2013年度统计数据城镇居民人均可支配收入19860元/年残疾、死亡赔偿金397200元农村居民人均纯收入7828元/年残疾、死亡赔偿金156560元城镇居民月消费性支出12775.65元/年被抚养人生活费农村居民人均年生活消费支出5130元/年被抚养人生活费在岗职工平均工资38512元/年3209元/月丧葬费39651219825.50元城镇居民人均可支配收入19860元/年残疾、死亡赔偿金397200元农村居民人均纯收入7828元/年残疾、死亡赔偿金156560元城镇居民月消费性支出12775.65元/年被抚养人生活费农村居民人均年生活消费支出5130元/年被抚养人生活费在岗职工平均工资38512元/年3209元/月丧葬费39651219825.50元那么江西省2014年道路交通事故人身损害赔偿标准（2014年5月份前适用）。大律网小编为大家整理如下相关知识，希望能帮助大家。
黄东洁律师2022.01.27816人收看 -
赵金保律师
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从事高温作业者应获高温津贴
李孟阳律师
北京市元甲律师事务所
从事高温作业者应获高温津贴
内容：为了赶业务量，在连续几日35度以上高温天气下，公司仍会安排小刘从事露天作业，但该公司并未按照规定支付小刘高温津贴。高温津贴属于工资组成部分，用人单位应当按照其所在地区的具体规定在符合支付条件的情况下及时足额以货币形式向劳动者支付。如果用人单位在劳动者从事高温作业情况下无故不及时发放高温津贴，劳动者可以寻求司法救济。劳动者因高温而停工的，工资报酬仍然可以正常领取。而且各地规定的标准不一致，比如，对于高温津贴的发放，各地有“按月发放”和“按天发放”两种模式。那么从事高温作业者应获高温津贴。大律网小编为大家整理如下相关知识，希望能帮助大家。
李孟阳律师2022.01.10551人收看 -
元甲交通律师律师
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国家安监局高温费的相关规定是什么
翁玉素律师
北京市元甲律师事务所
国家安监局高温费的相关规定是什么
内容：高温补贴是为保证炎夏季节高温条件下经济建设和企业生产经营活动的正常进行，保障企业职工在劳动生产过程中的安全和身体健康，决定适当提高职工夏季清凉饮料费发放标准。国家规定，用人单位安排劳动者在高温天气下，露天工作以及不能采取有效措施将工作场所温度降低到33℃以下的，应当向劳动者支付高温补贴。防暑降温工作季节性强，各级安全监管部门要提前谋划，在高温天气来临前对本地区防暑降温工作作出周密安排，明确工作任务，落实工作责任，抓好组织实施。那么国家安监局高温费的相关规定是什么。大律网小编为大家整理如下相关知识，希望能帮助大家。
翁玉素律师2022.01.11230人收看 -
刘晓红律师
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享受高温津贴的条件是什么？
陈宗琼律师
享受高温津贴的条件是什么？
内容：截至目前，全国共有22个省份发放高温津贴。从各省份发放高温津贴的金额来看，其与城镇居民人均可支配收入成正比。并且，在具体的高温津贴标准上面规定的也是有所差异的。那么享受高温津贴的条件是什么？。大律网小编为大家整理如下相关知识，希望能帮助大家。
陈宗琼律师2022.01.10306人收看 -
崔玉君律师
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我国明确高温作业防暑降温措施
孔孟廷律师
北京市元甲律师事务所
我国明确高温作业防暑降温措施
内容：国家安监总局关负责人表示，新办法对高温天气下室外露天作业时限及劳动者高温津贴等均做出明确规定，为高温劳动保护制度保障起到积极作用。不得以发放钱物替代提供防暑降温饮料。防暑降温饮料不得充抵高温津贴。用人单位应当依照规定对从事接触高温危害作业劳动者组织上岗前、在岗期间和离岗时的职业健康检查，将检查结果存入职业健康监护档案并书面告知劳动者。劳动者因高温作业或者高温天气作业引起中暑，经诊断为职业病的，享受工伤保险待遇。此外，办法强调要发挥工会组织作用，明确工会组织依法对用人单位的高温作业、高温天气劳动保护措施实行监督。那么我国明确高温作业防暑降温措施。大律网小编为大家整理如下相关知识，希望能帮助大家。
孔孟廷律师2022.01.10545人收看 -
张芸律师
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🎉【寒冬催债到春暖花开，227万尾款终和解！】 从腊月❄？追到三月🌸，张老师化身“谈判超能战士”， 一边盯退税，一边催财务，硬是把“等通知”变成“四月份到账”！ 付老板：这波不亏，锦旗已备好！
天用建筑工程律师-王熙 140评论 -
明天要开庭的客户，虽然案件尚在办理中，还是提前把8月份的锦旗在7月最后一天远从平谷送了过来，还拎来了平谷一袋本地生玉米，临走不忘大众好评给来了个好评，下午已和法官提前沟通好思路，愿明天庭审顺利🙏
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六月份，和解案件➕1，通过我们团队律师的专业谈判能力，很快帮当事人和解拿到赔偿款237174元，误工费，后续治疗费，伙补费等，都是最高元甲交通律师 878评论 -
宋女士在去年九月份顺义区路过一个施工方，在这个过程中，北京裕丰国鑫建筑工程有限公司施工过程扔东西，将宋女士意外砸伤。宋女士，在手足无措最困难的时候找到了元甲，我们律所帮助谈和解成功，在今天拿到了28万的高额赔偿款
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今天收到一封当事人在6月份给律师写的感谢信当事人怕看不见特意再发一遍，字字殷切、感激之情溢于言表，真为这个优秀的团队骄傲😎😎😎
王熙 663评论 -
高温下的云
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五月份的锦旗💪
王熙 210评论
