.png)
你好，我想咨询一下上班合同的问题
2022-03-28 13:06:55
81人收看
王熙 律师
擅长领域：债权债务建设工程民间借贷
-
您好，劳动合同主体具有特定性，请详细介绍一下情况。
提示：法律咨询具有特殊性，律师回复仅供参考，如需更多帮助，请咨询律师
我也要问>
2022-03-28 13:06:55
81人收看
律师介绍
王熙
2025-07-19 15:57:22
北京市律师协会会员、中华全国律师协会会员、北京天用律师事务所合伙人/主任、中小企业协会调解中心调解员。
展开全部
-
答实际用工时间内的工资需要结算
-
公司终止劳动合同补偿问题
陈宗琼律师
公司终止劳动合同补偿问题
内容：我于2007年4月进入渝北区一家合资公司上班，签订了2年的劳动合同，今年4月30日到期。在此我想咨询一下公司不续约的经济补偿问题。而在《劳动合同法》未实施前，由于没有这样的规定，因此，劳动合同到期终止则没有经济补偿。那么公司终止劳动合同补偿问题。大律网小编为大家整理如下相关知识，希望能帮助大家。
陈宗琼律师2022.01.11125人收看 -
刘晓红律师
主任律师
擅长：交通事故、合同纠纷、债权债务
- 非常细心
- 专业负责
- 很有耐心
- 放心律师
- 经验丰富
用户这样评价她：
- 非常细心
- 专业负责
- 很有耐心
- 放心律师
- 经验丰富
-
答公司这么做肯定是违法的，您上了几天班，可以要到相应的钱
-
上班5个月被辞退有多少赔偿
元甲交通律师律师
北京市元甲律师事务所
上班5个月被辞退有多少赔偿
内容：4. 社会保险和福利：根据当地法律规定，员工在被辞退时可能有权获得社会保险和福利的相关赔偿,当一个员工在上班仅仅5个月后被辞退时，他可能有权获得一定的赔偿,3. 其他因素：其他因素，如国家或地区的法律规定、雇佣合同的条款、劳动争议仲裁或法院的判决等，也可能影响赔偿金额的计算,需要注意的是，具体的赔偿金额需要根据当地的法律规定和具体情况进行计算，并可能需要咨询专业律师或劳动法律顾问以获取准确的法律建议,二、可能涉及的赔偿问题1. 经济补偿：在一些国家和地区的劳动法中，规定了员工在被解雇时可以获得的经济补偿。
元甲交通律师律师2023.09.13647人收看 -
姚平律师
主任律师
擅长：婚姻家庭、房产纠纷
- 非常细心
- 专业负责
- 很有耐心
- 放心律师
- 经验丰富
用户这样评价她：
- 非常细心
- 专业负责
- 很有耐心
- 放心律师
- 经验丰富
-
答律师回复中...
-
合同到期公司不让走说疫情三个月没上班
姚平律师
北京市元甲律师事务所
合同到期公司不让走说疫情三个月没上班
内容：劳动合同到期，劳动关系终止，劳动者可以不续签劳动合同，用人单位应当为劳动者结算工资。用人单位拖欠工资报酬，劳动者搜集证据，计算出工资数额，可以向劳动行政部门投诉，或者向用人单位所在地或者劳动合同履行地的劳动人事争议仲裁委申请仲裁。《劳动法》第五十条规定，工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。那么合同到期公司不让走说疫情三个月没上班。大律网小编为大家整理如下相关知识，希望能帮助大家。
姚平律师2022.01.13565人收看 -
黄东洁律师
主任律师
擅长：婚姻家庭、房产纠纷
- 非常细心
- 专业负责
- 很有耐心
- 放心律师
- 经验丰富
用户这样评价她：
- 非常细心
- 专业负责
- 很有耐心
- 放心律师
- 经验丰富
-
答律师回复中...
-
劳务合同纠纷咨询（提供劳务合同纠纷）
张嘉娱律师
北京天用律师事务所
劳务合同纠纷咨询（提供劳务合同纠纷）
内容：法律分析：当我们和劳动者发生劳动纠纷时，可以拨打人力资源社会保障系统全国统一咨询电话12333，该电话主要用于社保保障的业务咨询以及劳动投诉举报查询等服务，目前全国大部分的城市已经开通了12333的服务号码，大概80%左右的城市已经设立了专门的咨询服务机构，提供大家咨询或者投诉的,法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第二条 中华人民共和国境内的企业、个体经济组织、民办非企业单位等组织与劳动者建立劳动关系，订立、履行、变更、解除或者终止劳动合同，适用本法。
张嘉娱律师2023.02.27622人收看 -
李楠楠律师
主任律师
擅长：交通事故
- 非常细心
- 专业负责
- 很有耐心
- 放心律师
- 经验丰富
用户这样评价她：
- 非常细心
- 专业负责
- 很有耐心
- 放心律师
- 经验丰富
-
答律师回复中...
-
上班途中车祸算工伤,老板未与我签合同如何要求赔偿
张芸律师
北京市元甲律师事务所
上班途中车祸算工伤,老板未与我签合同如何要求赔偿
内容：上班途中车祸算工伤,老板未与我签合同如何要求赔偿根据工伤保险条例第17条的规定用人单位应当在工伤事故发生后30日内向社会保险行政部门提出工伤认定申请如果用人单位没有申报工伤认定工伤职工或其近亲属可以直接在工伤事故发生后一年内向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。那么上班途中车祸算工伤,老板未与我签合同如何要求赔偿。大律网小编为大家整理如下相关知识，希望能帮助大家。
张芸律师2022.01.28361人收看 -
段建国律师
主任律师
擅长：债权债务、刑事辩护、建设工程、民间借贷
- 非常细心
- 专业负责
- 很有耐心
- 放心律师
- 经验丰富
用户这样评价她：
- 非常细心
- 专业负责
- 很有耐心
- 放心律师
- 经验丰富
-
答律师回复中...
-
合同签订协议,隔几天员工上班
任冰峰律师
北京天用律师事务所
合同签订协议,隔几天员工上班
内容：签多久都可以，是根据工作需要签的。不多最好是一年一签或者两年，这样可以减少很多因辞职等一类事情引来的麻烦。劳动合同期限分为固定期限、无固定期限和以完成一定工作任务为期限三种。无固定期限劳动合同，是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。那么合同签订协议,隔几天员工上班。大律网小编为大家整理如下相关知识，希望能帮助大家。
任冰峰律师2022.01.06365人收看 -
冯清琴律师
主任律师
擅长：债权债务、建设工程、合同纠纷
- 非常细心
- 专业负责
- 很有耐心
- 放心律师
- 经验丰富
用户这样评价她：
- 非常细心
- 专业负责
- 很有耐心
- 放心律师
- 经验丰富
-
答你好，因执行工作任务，产生的纠纷，由单位对外承担责任，但是员工存在故意或重大过失的，公司可向员工追偿
-
在厂里上班没签合同怎么处理
陈明月律师
北京市元甲律师事务所
在厂里上班没签合同怎么处理
内容：工伤在厂里上班没签合同怎么处理向人力资源和社会保障局原劳动局申请工伤认定公司需要在事故发生的一个月内申报如果公司不申请则工伤职工或者其近亲属在一年内提出认定申请。需提交材料工伤认定申请表劳动局的网站一般有下载、与用人单位存在劳动关系的证明材料、医疗诊断证明等如果经过治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的应当申请劳动能力鉴定向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请一般设立在同级人力资源和社会保障局根据不同的伤残等级各省获得的补偿是不一样的。经过劳动仲裁确认存在劳动关系后再申请工伤认定。
陈明月律师2022.02.22181人收看 -
张芸律师
主任律师
擅长：婚姻家庭
- 非常细心
- 专业负责
- 很有耐心
- 放心律师
- 经验丰富
用户这样评价她：
- 非常细心
- 专业负责
- 很有耐心
- 放心律师
- 经验丰富
-
答律师回复中...
-
超市上班要签合同吗
吴梦云律师
北京天用律师事务所
超市上班要签合同吗
内容：如果连锁超市的话，比如华联，北国，美廉美，沃尔玛，家乐福等等大型超市，那公司会有专门的人力资源部，就是专管人事的人事部，你想入职的话一定会签合同的，公司就会有你的工作档案，合同一般为一年一签，没有签几个月合同的。离职的话通常要提前两个月或一个月申请，工资一般都会迟发半个月，这样防止你说辞职就辞职，撂挑子不干了，这些在合同里都会写清楚的。如果在县城的超市里工作，这就要看各方面的因素了，比如超市正规不正规，有没有各个部门架构，超市大小，私营还是连锁等等。那么超市上班要签合同吗。大律网小编为大家整理如下相关知识，希望能帮助大家。
吴梦云律师2022.01.11477人收看 -
翁玉素律师
主任律师
擅长：婚姻家庭、房产纠纷
- 非常细心
- 专业负责
- 很有耐心
- 放心律师
- 经验丰富
用户这样评价她：
- 非常细心
- 专业负责
- 很有耐心
- 放心律师
- 经验丰富
-
答律师回复中...
-
上班路上车祸车损赔偿怎么处理
李楠楠律师
北京市元甲律师事务所
上班路上车祸车损赔偿怎么处理
内容：《道路交通安全法》第七十六条机动车发生交通事故造第二百七十三条 重大建设工程合同的订立成人身伤亡、财产损失的，由保险公司在机动车第三者责任强制保险责任限额范围内予以赔偿；不足的技术咨询合同的受托人应当按照约定的期限完成咨询报告或者解答问题；提出的咨询报告应当达到约定的要求。赔偿无效的合同或者被撤销的合同自始没有法律约束力。合同部分无效，不影响其他部分效力的，其他部分仍然有效。责任；双方都有过错的，按照各自过错的比例分担责任。那么上班路上车祸车损赔偿怎么处理。大律网小编为大家整理如下相关知识，希望能帮助大家。
李楠楠律师2022.01.11149人收看 -
陈明月律师
主任律师
擅长：交通事故
- 非常细心
- 专业负责
- 很有耐心
- 放心律师
- 经验丰富
用户这样评价她：
- 非常细心
- 专业负责
- 很有耐心
- 放心律师
- 经验丰富
-
答律师回复中...
-
没签劳动合同，劳动者先提出辞职，是否能得到相应的赔偿呢
崔玉君律师
北京天用律师事务所
没签劳动合同，劳动者先提出辞职，是否能得到相应的赔偿呢
内容：下面通过一则案例来解答此类问题。且已经连续三天没上班了。问该公司是否会辞退李某。李某还会得到他们的违约金吗？若打官司李某的胜算有多少？？劳动争议咨询中心：未签劳动合合的双倍工资赔偿与解除原因没有任何联系。单位需要证明规章制度合法性的同时，也要证明你存在旷工的事实。单位因此种原因解除劳动关系，一般都会面临支付劳动者非法解除劳动关系双倍赔偿的风险。如果你有证明证明你的劳动关系和入职时间及劳动关系解除期间，那么这段期间你获得双倍工资的胜诉率达到90%以上。那么没签劳动合同，劳动者先提出辞职，是否能得到相应的赔偿呢。大律网小编为大家整理如下相关知识，希望能帮助大家。
崔玉君律师2022.01.07777人收看 -
张旭律师
主任律师
擅长：房产纠纷、建设工程
- 非常细心
- 专业负责
- 很有耐心
- 放心律师
- 经验丰富
用户这样评价她：
- 非常细心
- 专业负责
- 很有耐心
- 放心律师
- 经验丰富
-
答律师回复中...
-
企业买卖购销合同案件如何举证--公司法律顾问天津经济债务纠纷律师免费咨询风险代理
段建国律师
北京天用律师事务所
企业买卖购销合同案件如何举证--公司法律顾问天津经济债务纠纷律师免费咨询风险代理
内容：企业买卖购销合同案件如何举证--公司法律顾问天津经济债务纠纷律师免费咨询风险代理 第一、证明当事人诉讼主体资格的证据1、当事人为自然人的，应提交其身份证明资料，如身份证或户口本等。那么企业买卖购销合同案件如何举证--公司法律顾问天津经济债务纠纷律师免费咨询风险代理。大律网小编为大家整理如下相关知识，希望能帮助大家。
段建国律师2022.02.07797人收看 -
李孟阳律师
主任律师
擅长：交通事故
- 非常细心
- 专业负责
- 很有耐心
- 放心律师
- 经验丰富
用户这样评价她：
- 非常细心
- 专业负责
- 很有耐心
- 放心律师
- 经验丰富
-
答律师回复中...
-
到公司上班没签合同怎么处理
张旭律师
北京市元甲律师事务所
到公司上班没签合同怎么处理
内容：到公司上班没签合同据介绍2009年7月代某应聘到木业公司任机加工车间主任一职但公司一直没与他签订劳动合同。面对此裁定木业公司提起诉讼“代先生当初进入工厂时就要求是以临时工的方式干不同意签订劳动合同”木业公司的代理律师称但木业公司并没有提交相关证据。木业公司不服一审判决上诉至市中院。针对此案赵建提醒用工单位应主动签订劳动合同在劳动合同法立法时就考虑到用工单位比个人更强势为平衡这种关系将大部分举证责任交给用工单位。而且即使举证成功证明个人不愿意签订劳动合同也应在用工之日起一个月内书面通知与劳动者终止劳动关系并依法向其支付其实际工作时间的劳动报酬。
张旭律师2022.02.22312人收看 -
许瑞林律师
主任律师
擅长：交通事故
- 非常细心
- 专业负责
- 很有耐心
- 放心律师
- 经验丰富
用户这样评价她：
- 非常细心
- 专业负责
- 很有耐心
- 放心律师
- 经验丰富
-
答律师回复中...
-
上班一天就被解约 公司原因要给补偿
郭铭芝律师
北京天用律师事务所
上班一天就被解约 公司原因要给补偿
内容：肖女士认为，由于公司自身经营原因造成解约且自己没有违反任何规定，理应得到公司的经济补偿，但该公司以肖女士仅工作一天为由拒绝支付。无奈之下，肖女士来到卢沟桥街道司法所咨询是否有权要求获得经济赔偿？卢沟桥街道司法所解答：根据《劳动合同法》 规定，劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使劳动合同无法履行，经用人单位与劳动者协商，未能就变更劳动合同内容达成协议的，用人单位额外支付劳动者一个月工资后，可以解除劳动合同。本案中，肖女士仅上班一天，该公司要求与其解约，应当支付肖女士一个月工资并支付半个月工资的经济补偿。那么上班一天就被解约。大律网小编为大家整理如下相关知识，希望能帮助大家。
郭铭芝律师2022.01.11606人收看 -
任冰峰律师
主任律师
擅长：建设工程、房产纠纷、债权债务、合同纠纷
- 非常细心
- 专业负责
- 很有耐心
- 放心律师
- 经验丰富
用户这样评价她：
- 非常细心
- 专业负责
- 很有耐心
- 放心律师
- 经验丰富
-
答律师回复中...
-
合同到期公司忘了续签我还在上班怎么算
黄东洁律师
北京市元甲律师事务所
合同到期公司忘了续签我还在上班怎么算
内容：用人单位提出不续签的，应该支付劳动者经济补偿金，工作1年支付1个月工资;如果劳动者存在《劳动合同法》14条的情况下要求续签无固定期限劳动合同的话，用人单位拒绝续签违法，应该支付劳动者赔偿金，工作1年支付2个月工资;二、如果员工不续签，要看具体情况又细分为两种情况：1、如果单位维持或者提高原来劳动条件，员工仍然不续签的，则不进行经济补偿。既然《劳动合同法》无溯及力，则其对2008年1月1日之前的期限无法律效力。那么合同到期公司忘了续签我还在上班怎么算。大律网小编为大家整理如下相关知识，希望能帮助大家。
黄东洁律师2022.01.02650人收看 -
陈宗琼律师
主任律师
擅长：婚姻家庭
- 非常细心
- 专业负责
- 很有耐心
- 放心律师
- 经验丰富
用户这样评价她：
- 非常细心
- 专业负责
- 很有耐心
- 放心律师
- 经验丰富
-
答律师回复中...
-
合同纠纷律师在线咨询免费(律师在线咨询免费)
任冰峰律师
北京天用律师事务所
合同纠纷律师在线咨询免费(律师在线咨询免费)
内容：若经过调解双方达不成协议，当事人一方或双方可向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁,另外，工会与用人单位因履行集体合同发生争议，不适用调解程序，当事人应直接申请仲裁,当事人如果要起诉到法院，必须先经过仲裁程序，未经过仲裁程序的劳动争议案件，人民法院将不予受理,当事人可不经过调解而直接申请仲裁,当事人不愿和解、调解或者和解、调解不成的，可以根据仲裁协议向仲裁机构申请仲裁,法律咨询免费24小时在线法律分析：12348是司法局及法律援复助制中心面向市民的免费法律援助热线，24小时免费接受法律咨询，配合调处民间纠纷，指导和接受法律援助申请，维护贫弱当事人合法权益、维护司法公正与社会稳定。
任冰峰律师2024.01.251005人收看 -
张嘉娱律师
主任律师
擅长：建设工程、合同纠纷、债权债务
- 非常细心
- 专业负责
- 很有耐心
- 放心律师
- 经验丰富
用户这样评价她：
- 非常细心
- 专业负责
- 很有耐心
- 放心律师
- 经验丰富
-
🎉 第153期如何快速要回工程款讲座圆满收官！ 感谢张嘉娱律师与李刚老师的倾囊相授！ 现场深度解析： 6月新施行的《保障中小企业款项支付条例》： ✅ 支付期限强制限定，禁设第三方支付条件！ ✅ 争议部分“应支即付”，大型企业拖欠将被严管！ ✅ 政府部门清欠加码，违法责任一追到底！ 张律师现场支招：如何借政策东风，高效追回工程款，客户直呼“太及时”！ 💡 合同漏洞补救术、超两年欠款破局法、调解or诉讼最优解…20位建筑精英齐聚国贸，破解行业痛点，干货多到记不完！ 🌟 让优质法律服务触手可及！ 无论工程款难题还是法律咨询，我们随时在您身边～
天用建工律师-张嘉娱 838评论 -
🎉 第153期如何快速要回工程款讲座圆满收官！ 感谢张嘉娱律师与李刚老师的倾囊相授！ 现场深度解析： 6月新施行的《保障中小企业款项支付条例》： ✅ 支付期限强制限定，禁设第三方支付条件！ ✅ 争议部分“应支即付”，大型企业拖欠将被严管！ ✅ 政府部门清欠加码，违法责任一追到底！ 张律师现场支招：如何借政策东风，高效追回工程款，客户直呼“太及时”！ 💡 合同漏洞补救术、超两年欠款破局法、调解or诉讼最优解…20位建筑精英齐聚国贸，破解行业痛点，干货多到记不完！ 🌟 让优质法律服务触手可及！ 无论工程款难题还是法律咨询，我们随时在您身边～
天用建工律师-张嘉娱 515评论 -
【分居两年自动离婚？别被谣言误导了！💔】 🔥最近总刷到"分居两年自动离婚"的说法 ❌大错特错！法律根本没有"自动离婚"！ 📜《民法典》第1079条规定： ✅因感情不和分居满两年 ✅经调解无效的应当准予离婚 ⚠？但！必须通过法院起诉离婚程序！ 💡重要提醒： 1 分居证明要留好（租房合同/聊天记录） 2 家暴出轨记得报警留证据 3 财产分割咨询专业律师 🌸婚姻不是束缚，幸福靠自己争取
北京婚姻律师-姚平 500评论 -
🌟 天用律所•公益法律咨询日 🌟 法护民生•情暖四月天 4月12日 9:00-18:00 ✅ 【免费咨询！重磅福利】 👉 原价 5000元/小时 的 资深专家（北京国贸限时坐镇） 👉 原价 2000元/小时 的 精英律师（仅限20个免费名额） 建设工程、债权债务、合同纠纷、交通事故、婚姻家事……一站式解决！ 📅 线上视频+线下国贸双通道 ‘名额告急！速约！’ ⏳ 👉 私信预约，或扫码锁定席位！
北京天用律师事务所 116评论 -
选择法律服务是小而美好还是大而全好？ 答案：适合的才是最好的。 今天来咨询的一个老板，团队十个人，因为团队出了劳动争议，所以想规范一下自己的劳动用工。老板的想法很好，但是咨询了几家都让他去做一个用工的专项，动辄十几万。老板舍不得，自己花钱买了全套用工资料包，很全，但是也一直扔着用不上。 真的是不懂用吗？并不是。而是老板也意识到当企业体量没有到一定规模的时候，组织系统承载不了过于复杂的运作体系。所以最后老板选择了跟我们合作，因为我们建议就是做一个简单的顾问合作就好，单独梳理一下劳动管理的流程链条，完善几份合同，这才是最匹配的服务。 老板开心地成交了，适合的才是最好的😄👏👏北京天用律师事务所 326评论 -
有朋友问我，上班路上发生交通事故，到底怎么赔偿最划算呢？这个问题呢是这样的，有些支持双赔的省份，那你就不用考虑了，既能调到交通事故的赔偿，也能走工伤的赔偿。第二呢，不支持双赔的省份呢，我建议你直接走工伤的赔偿，不要走交通事故的赔偿了，尤其是你有社保的情况下，原因有三点，第一呢，社保基金不会没钱，交通事故呢，就算你赢了，对方没钱也白搭。第二呢，交通事故呢，还要看责任，如果你有同等责任或次要责任，是不能全额赔偿的，而工伤赔偿是全额赔偿。第三呢，交通事故的评摊标准很高，你不一定能评得伤残，而工伤的平摊等级标准呢就很低，一般都很容易评上伤残，能不能评上伤残，是直接关系到你能拿到多少钱的，如果你不懂，选择错了赔偿方式，也会吃亏很多。
许瑞林 872评论 -
合同审查如何避开“坑”?《民商律师分享会——合同纠纷专题》防范合同风险!合同审查一般包含3个阶段：合同签订前、签订时以及合同履行中。邢颖律师指出，在每个阶段中要关注“人、财、物”的安全性，在合同签订前要对签订方有一个全面清晰的认识，一方面是对主体的形式审查，另一方面是对主体的实质性审查。 针对合同签订方的审查内容包含多个方面，例如对方是否具有独立签订合同主体的资格、企业经营范围、是否有履约能力、资信能力、注册资金的真实性、验资报告的真实性、会计资料的审查、股东的审查、固定资产变现能力、流动资金是否充足等，需要对此逐一排查核实。 看似简单的事情，做起来却没有想象中那么容易!合同审查相对来说流程繁琐、专业性强、难度大，对此邢颖律师建议，一定谨慎对待，要咨询专业律师进行处理，避免产生不必要的损失，造成无法挽回的后果!
邢颖 51评论
