恶意克扣。拖欠工资。金额近10万。拖欠时间近1个月。去劳动局协商无果。

2022-04-29 13:48:57
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王熙 律师
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律师介绍
王熙
2024-07-26 18:51:42
北京市律师协会会员、中华全国律师协会会员、北京天用律师事务所合伙人/主任、中小企业协会调解中心调解员。
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  • 恶意拖欠工资怎么办处理

    龙珊律师

    北京市元甲律师事务所

    龙珊

    恶意拖欠工资怎么办处理

    内容:一、哪些情况下叫恶意拖欠工资怎么办根据《中华人民共和国刑法》第二百七十六条之一以转移财产、逃匿等方法逃避支付劳动者的劳动报酬或者有能力支付而不支付劳动者的劳动报酬,数额较大,经政府有关部门责令支付仍不支付的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处或者单处罚金,用人单位与劳动者依法终止或者解除劳动关系的,应当在终止或者解除劳动关系当日结清并一次性支付劳动者工资,二、恶意拖欠工资赔偿标准拖欠工资的经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付,有前两款行为,尚未造成严重后果,在提起公诉前支付劳动者的劳动报酬,并依法承担相应赔偿责任的,可以减轻或者免除处罚,如果农民工要申请劳动仲裁或诉讼的话,应提交与用人单位存在劳动关系的全部相关证据,2、劳动者可以到当地劳动局申请仲裁,要求支付工资。

    龙珊律师
    2021.12.01600人收看
  • 黄东洁律师

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    擅长:婚姻家庭、房产纠纷

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  • 拖欠工资去哪里投诉

    李孟阳律师

    北京市元甲律师事务所

    李孟阳

    拖欠工资去哪里投诉

    内容:根据《劳动法》第五十条规定,工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。

    李孟阳律师
    2023.04.2437人收看
  • 翁玉素律师

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    擅长:婚姻家庭、房产纠纷

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  • 拖欠农民工工资怎么办

    翁玉素律师

    北京市元甲律师事务所

    翁玉素

    拖欠农民工工资怎么办

    内容:建立工资支付监控制度和工资保证金制度,从根本上解决拖欠、克扣农民工工资问题,拖欠工资解决方法拖欠工资的出处有很多,但其中重要的是《国务院关于解决农民工问题的若干意见》,1、抓紧解决农民工工资偏低和拖欠问题建立农民工工资支付保障制度,严格规范用人单位工资支付行为,确保农民工工资按时足额发放给本人,做到工资发放月清月结或按劳动合同约定执行,加大对拖欠农民工工资用人单位的处罚力度,对恶意拖欠、情节严重的,可依法责令停业整顿、降低或取消资质,直至吊销营业执照,并对有关人员依法予以制裁。

    翁玉素律师
    2021.12.02644人收看
  • 李维律师

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  • 拖欠工资该怎么办

    吴梦云律师

    北京天用律师事务所

    吴梦云

    拖欠工资该怎么办

    内容:用人单位有下列侵害劳动者合法权益行为的,由劳动行政部门责令其支付劳动者工资和经济补偿,并可责令其支付赔偿金:(一)克扣或者无故拖欠劳动者工资的;(二)拒不支付劳动者延长工作时间工资的;(三)低于当地最低工资标准支付劳动者工资的。

    吴梦云律师
    2022.04.165891人收看
  • 吴梦云律师

    主任律师
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    擅长:合同纠纷、债权债务、建设工程

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  • 欠农民工资没有欠条怎么办(农民工拖欠工资没有欠条怎么办)

    孔孟廷律师

    北京市元甲律师事务所

    孔孟廷

    欠农民工资没有欠条怎么办(农民工拖欠工资没有欠条怎么办)

    内容:用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形之一的,由劳动行政部门责令其支付劳动者的工资报酬、经济补偿,并可以责令其支付赔偿金:(1)克扣或者无故拖欠劳动者工资的,包工头拖欠农民工工资没有欠条怎么办在用人单位拖欠工资且未有书面欠条的情况下,劳动者要先和用人单位协商,如果协商无法解决,则可以通过以下法律途径来解决:(1)向当地劳动保障监察机构投诉举报,拖欠工资的法律后果用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定,向劳动者及时足额支付劳动报酬。

    孔孟廷律师
    2023.03.09924人收看
  • 许瑞林律师

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    擅长:交通事故

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  • 被拖欠、克扣工资的4种讨薪方法, 知道就不用愁了!

    刘晓红律师

    北京市元甲律师事务所

    刘晓红

    被拖欠、克扣工资的4种讨薪方法, 知道就不用愁了!

    内容:劳动者个人在用人单位面前是弱小的,被拖欠、克扣工资的情况屡见不鲜。劳动监察大队审查受理后,对双方进行行政调解。劳动者被拖欠、克扣工资的,不能直接向人民法院提起诉讼,因为劳动争议诉讼的前提是先申请劳动仲裁,但是不能提起诉讼可以直接向法院申请支付令。《劳动合同法》第30条规定:用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令,人民法院应当依法发出支付令。那么被拖欠、克扣工资的4种讨薪方法,。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

    刘晓红律师
    2022.01.08361人收看
  • 段建国律师

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    擅长:债权债务、刑事辩护、建设工程、民间借贷

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  • 拖欠工资多长时间算违法?

    陈宗琼律师

    陈宗琼

    拖欠工资多长时间算违法?

    内容:《工资支付暂行规定》规定&ldquo,工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人,不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资&rdquo,即包括工资应当以月薪的形式发放,也包括应当每月支付,因此用人单位应当在自然月结束的30天内结算工资,超过30天即构成拖欠工资,即包括工资应当以月薪的形式发放,也包括应当每月支付,因此用人单位应当在自然月结束的30天内结算工资,超过30天即构成拖欠工资,工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人,工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。

    陈宗琼律师
    2023.06.09727人收看
  • 李孟阳律师

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    擅长:交通事故

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  • 拖欠工资没有合同没有欠条怎么办(个人拖欠工资怎么办没有合同有欠条)

    元甲交通律师律师

    北京市元甲律师事务所

    元甲交通律师

    拖欠工资没有合同没有欠条怎么办(个人拖欠工资怎么办没有合同有欠条)

    内容:《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第九条,用人单位违反国家规定,拖欠或者未足额支付劳动报酬,或者拖欠工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金的,劳动者可以向劳动行政部门投诉,劳动行政部门应当依法处理,二、没有劳动合同,怎么证明劳动关系的客观存在用人单位未与劳动者签订劳动合同时,可以通过下列证据认定双方存在事实劳动关系:工资支付凭证或记录、缴纳各项社会保险费的记录,【法律依据】《劳动法》第九十一条,用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形之一的,由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿,并可以责令支付赔偿金:(一)克扣或者无故拖欠劳动者工资的。

    元甲交通律师律师
    2023.04.21445人收看
  • 崔玉君律师

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  • 用人单位克扣或者无故拖欠工资,劳动者有权获补偿

    姚平律师

    北京市元甲律师事务所

    姚平

    用人单位克扣或者无故拖欠工资,劳动者有权获补偿

    内容:现实中,用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资的现象时常出现,对这种情况,上海法律网劳动律师认为,劳动者有权依据劳部发[1994]481号《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》第三条“用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资的,以及拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的,除在规定的时间内全额支付劳动者工资报酬外,还需加发相当于工资报酬百分之二十五的经济补偿金”,要求用人单位支付相当于工资报酬百分之二十五的经济补偿金。那么用人单位克扣或者无故拖欠工资,劳动者有权获补偿。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

    姚平律师
    2022.01.11430人收看
  • 陈宗琼律师

    主任律师
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    擅长:婚姻家庭

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  • 遇到拖欠工资应该怎么办

    张嘉娱律师

    北京天用律师事务所

    张嘉娱

    遇到拖欠工资应该怎么办

    内容:如果雇主以转移财产、逃匿等方法,逃避支付劳动者的劳动报酬,或者本来有能力支付却不支付劳动者报酬,在劳动报酬数额较大且经政府有关部门责令支付后仍不支付的情况下,才构成犯罪。在天津市,恶意拖欠工资总额达到5万元,即为“数额较大”。

    张嘉娱律师
    2022.04.182584人收看
  • 冯清琴律师

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    擅长:债权债务、建设工程、合同纠纷

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  • 恶意拖欠工资怎么处理,拖欠工资要钱技巧

    张芸律师

    北京市元甲律师事务所

    张芸

    恶意拖欠工资怎么处理,拖欠工资要钱技巧

    内容:用人单位未与劳动者签订劳动合同,可参照下列凭证认定双方存在劳动关系:1、工资支付凭证或记录(职工工资发放花名册)、缴纳各项社会保险费的记录2、用人单位向劳动者发放的&ldquo,1、单纯的欠薪情况,可以直接通过法院起诉解决根据最高人民法院司法解释的规定,劳动者以用人单位的工资欠条为证据直接向法院起诉,诉讼请求不涉及劳动关系其他争议的,视为拖欠劳动报酬争议,按照普通民事纠纷受理,如果用人单位在规定的期间不提出异议又不履行支付令的,劳动者可以直接向法院申请执行。

    张芸律师
    2023.01.1074人收看
  • 张旭律师

    主任律师
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    擅长:房产纠纷、建设工程

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  • 林艳英律师

    主任律师
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  • 邢颖律师

    主任律师
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    擅长:合同纠纷、建设工程、民间借贷、交通事故

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