您好,我想咨询一下。有打算从现在的公司离职,之前合同已经过期了,我现在离职是否可以交接完工作马上离职?还有一个问题就是老板在我提出离职期间安排新的项目给我,我是否可以要求离职时拿到这个项目的提成?


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内容:三、依法维护合法权益如果政府项目工程款拖欠问题严重影响了企业的正常运营,可以寻求法律途径来维护自身权益,政府项目工程款拖欠怎么办如果政府拖欠工程款,你可以采取以下措施:1、与政府协商:首先,你可以尝试与政府相关部门协商,解释情况并要求支付欠款,五、加强内部管理和优化流程为了更好地应对政府项目工程款拖欠问题,企业应加强内部管理,优化业务流程,政府项目工程款拖欠一直是困扰许多企业和个体工作者的一大问题,二、细心核对工程款支付情况政府项目工程款拖欠时,要细心核对支付情况,及时发现问题并采取相应措施。
擅长:交通事故、合同纠纷、债权债务
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内容:4、建设工程项目承包方式主要有以下三种:建设工程总承包:建设工程总承包是指从事工程总承包的企业受业主委托,按照合同约定对工程项目的勘察、设计、采购、施工、试运行等全过程或若干阶段的承包,项目总承包方是受业主方的委托而承担工程建设任务,其管理工作涉及项目实施阶段的全过程,即设计前的准备阶段、设计阶段、施工阶段、动用前准备阶段和保修期,总承包方项目管理工作涉及项目实施阶段的全过程,即设计前的准备阶段、设计阶段、施工阶段、动用前准备阶段和保修期。
擅长:建设工程、债权债务、合同纠纷、交通事故
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内容:项目法人对项目的整体负责,并对建设单位进行监督和管理,而施工单位则是根据项目法人的委托,承担项目的施工任务,项目法人与施工单位的关系是:施工单位在项目法人的委托下,承担项目的施工任务,结论综合上述分析可以得出以下结论:项目法人在建筑工程项目中是建设单位的身份,负责项目的投资、建设、经营和管理,项目法人对施工单位的施工过程进行监督和管理,确保工程进度和质量符合要求,四、案例分析某市政府计划建设一座大桥,由市政府所属的城市建设投资公司担任项目法人,负责项目的投资、建设、经营和管理。
擅长:房产纠纷、建设工程
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内容:工程项目建设未签订合同的,双方可以协商补充签订,如果不能协商处理的,可以向人民法院起诉解决纠纷,没有合同拖欠工程款的纠纷如何处理 如果没有签订合同,施工方可以以“实际施工人”身份起诉讨要被拖欠的工程款,并且可以将转包人、违法分包人列为共同被告.
擅长:婚姻家庭
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内容:建设单位拥有项目法人的身份,负责整体规划、决策和管理,而施工单位则负责具体的施工,建设单位作为项目法人,负责项目的整体管理和决策,施工单位负责具体实施,到底是建设单位还是施工单位拥有项目法人的身份呢,在项目的实施阶段,建设单位需要负责施工、监理、质量控制等工作,并需要承担具体施工和实施过程中的责任,项目法人是建设单位还是施工单位,通过以上的解释,我们可以得出结论:项目法人的身份是由建设单位拥有的,而不是施工单位。
擅长:合同纠纷、债权债务、建设工程
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内容:ppp项目成立项目公司的依据首先完善项目相关手续,开展财政承受能力评价和物有所值评价,通过招投标或其他方式遴选确定社会资本方,社会资本方与项目实施机构签署水利ppp项目合同后,按约定在规定期限内成立项目公司,负责项目建设与运营管理,4、社会资本方与项目实施机构签署水利ppp项目合同后,按约定在规定期限内成立项目公司,负责项目建设与运营管理,一般由政府所辖国有企业代表政府出资,与社会资本方联合成立项目公司(SPV)。
擅长:婚姻家庭、房产纠纷
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内容:根据中华人民共和国劳动合同法第50条规定用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。劳动者应当按照双方约定办理工作交接用人单位依照本法有关规定应当向劳动者支付经济补偿的在办结工作交接时支付.用人单位对已经解除或者终止的劳动合同的文本至少保存二年备查。如果出现以上情形公司可以以违反专利法违反公司竞业限制以及侵权等要求离职员工承担法律责任。那么离职前挖走公司的项目违法吗。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。
擅长:交通事故
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内容:在建设工程项目中,根据不同的标准和要求,可以将项目划分为多个不同的阶段和工程,此外,建设工程项目的划分还可以按照项目的特点和需求来进行,建设工程项目的划分标准建设工程项目的划分标准通常按照项目的组成和特点进行,建设工程项目的划分首先,建设工程项目的划分可以按照项目的性质和规模来进行,其次,建设工程项目的划分还可以按照建设的阶段来进行,在实际的工程项目中,这些分类可能会有所重叠或交叉,具体还需结合项目的实际情况进行划分。
擅长:交通事故
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内容:即使不构成商业秘密作为员工也有义务不予泄漏。违反本法第十条规定侵犯商业秘密的监督检查部门应当责令停止违法行为可以根据情节处以一万元以上二十万元以下的罚款。那么从原公司离职后带走项目违法吗。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。
擅长:债权债务、建设工程、民间借贷
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内容:无论在职离职都必须保密 企业与知悉技术秘密的员工可以依法在劳动合同中约定保密条款或者单独签订保密合同,明确相互的权利、义务。任何单位和个人在企业技术创新活动中故意泄露、窃取企业商业、技术秘密的,应依法承担相应的法律责任。申请技术创新规划的条件 根据该条例,企业依照产业技术政策确定实施的技术创新项目,且符合下列条件之一的,可以申请列入企业技术创新主管部门的技术创新规划。设立专项资金助技术创新 省人民政府设立省级产业技术研究与开发专项资金,纳入省级财政预算管理,专项用于支持企业技术创新工作。那么离职了技术秘密不能说。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。
擅长:婚姻家庭、房产纠纷
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内容:如何领取离职竞业限制补偿金 王先生系北京市某外企技工,已在该公司工作5年,2008年9月因受金融危机影响,公司经营不景气,王先生被裁员,获得解除劳动合同经济补偿100000元,同时王先生与公司签订了《竞业限制补偿协议》,取得竞业限制补偿金80000元,对该款项双方约定一次性支付。计算王先生应交个人所得税时,可将80000元竞业限制补偿金 作为“其他补助费用”并入解除劳动合同经济补偿金100000元中,合计180000元计算个税。2007年北京市职工年平均工资为39867元,在上一年职工年平均工资3倍以内即39867×3=119601(元)以内可以免征个税,超过部分除以王先生的工作年限5年,以“工资、薪金”项目计征个税。那么如何领取离职竞业限制补偿金。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。
擅长:交通事故
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内容:(四)采购人及采购代理机构在制作采购文件时,如需分包可事先明确采购项目分包规定,包括:中标(成交)供应商应承担的采购标的数量,采购标的需满足的质量、安全、技术规格等要求,采购标的需满足的服务标准、期限、验收标准等,根据《中华人民共和国政府采购法》:第四十八条经采购人同意,中标、成交供应商可以依法采取分包方式履行合同,政府采购合同分包履行的,中标、成交供应商就采购项目和分包项目向采购人负责,分包供应商就分包项目承担责任。
擅长:债权债务、刑事辩护、建设工程、民间借贷
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内容:劳动者按规定提前一定时间辞职,到时间可以离职。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。”劳动者按此规定辞职,已经给用人单位安排人员顶替岗位的缓冲时间,用人单位没道理不让走,况且该规定是用的“通知”二字,不需要用人单位同意与否,时间一到,劳动者可以离职。如因此而引起纠纷,可申请劳动仲裁,依法维权。那么项目未结项离职怎么办。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。
擅长:婚姻家庭、房产纠纷
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内容:投资项目诉讼主体中标人还是项目公司但从诉讼主体上看,职能部门毕竟不能是建设工程合同法律关系的主体,不能独立承担责任,因此,这类案件应当由建设单位作为当事人并承担民事责任,如果项目部领取了营业执照,则应认定为分支机构,可以作为民事诉讼的当事人,即项目部可以作为独立的诉讼主体以原告、被告或第三人的身份参加诉讼,如果项目部领取了营业执照,则应认定为分支机构,可以作为民事诉讼的当事人,即项目部可以作为独立的诉讼主体以原告、被告或第三人的身份参加诉讼,建筑施工单位项目部的主体资格认定是什么 建筑施工单位项目部的主体资格认定是:已经领取营业执照的项目部应当认定为分支机构,可以作为独立的诉讼主体以原告、被告或者以第三人的身份参加诉讼,修路的项目部能否成为诉讼主体法律主观:分公司具有诉讼主体资格,根据相关法律规定,分公司没有法人资格,所以可以认定项目部没有诉讼主体资格,无论起诉还是应诉均应以所属法人为原、被告,由所属企业办理相关委托授权手续。
擅长:婚姻家庭
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内容:项目经理是为项目的成功策划和执行负总责的人。项目经理是项目团队的领导者,项目经理首要职责是在预算范围内按时优质地领导项目小组完成全部项目工作内容,并使客户满意。任何职位,提前30天均可辞职;个人建议在以下三种情况下辞职:1、雇主有38例《劳动合同法》提出书面建议后,您可以立即终止劳动关系。离职不需要雇主的批准,可以要求支付剩余的工资和经济补偿金和离职程序;2、根据《劳动合同法》第37条,您提前30天以书面形式离开,您可以在未经雇主批准的情况下离开。那么项目经理变更程序需要哪些。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。
擅长:建设工程、合同纠纷、债权债务
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孔女士,不够成伤残等级,难道只有那几个赔偿项目吗?能争取的,不论多少,咱们尽力争取,精损争取2000,不放弃委托人的一丝一毫利益👍
工程合同无效,约定的管理费如何处理?收取管理费的方式及风险点有哪些?项目存在挂靠,怎么解决管理费问题? 10年法院审判工作实践经验,谈判、调解、保全、债权转让、诉讼,多种定制解决方案,帮您快速要回工程款。
发包人故意拖延结算,怎么办? 项目存在挂靠,工程款该找谁要? 如何破解工程款拒绝支付难题? 谈判调解、财产保全、支付令、担保、债权转让,多种高效方法,破解疑难杂案! 3月23日14:00, 仅20个名额 ,私聊咨询直播密码,扫码观看
【成功案例】工程款拖欠10年、项目负责人离职,还能要回钱吗?要账路漫漫、时间不等人,陆先生已将近70岁的年纪,折腾了将近快10年了,依然没有解决这个要账难题!2023年3月,陆先生委托了北京天用律所来帮助自己要回工程款。天用律所接案后立即成立专案组,帮助陆先生收集有力证据,因为工程距今时间久远,需要迅速启动立案程序。 庭审中,被告建筑工程公司对陆先生的实际施工人身份不予认可,认为工程是自己的项目部员工完成的。对此,天用律师提交了部分工程款的转账记录和会议纪要,证明陆先生是实际施工人身份;并提交了竣工结算文件等多份资料,法院让建筑工程公司核对账目,但其也没对出来,因此对方哑口无言。 最终法官按照天用律师的诉讼请求,全额支持了我方当事人主张的工程款本金及6年的利息合计225万余元!三月中旬接案,六月底一审胜诉!历时仅3个月,将十年之久的工程款成功收回!