# 工伤赔偿有年龄限制吗 #
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工伤赔付都有哪些赔偿
任冰峰律师
北京天用律师事务所
工伤赔付都有哪些赔偿
内容:需要注意的是,以上内容仅为一般情况下的工伤赔偿内容,具体的赔偿标准和计算方法可能因国家和地区的法律规定而有所不同,具体的工伤赔偿内容和标准可能因国家和地区的法律规定而有所不同,因此,建议受伤劳动者或其家属咨询当地的劳动保障部门、工伤保险机构或法律专业人士,以了解具体的工伤赔偿标准和程序,具体的赔偿项目和标准可能因地区而异,需要根据当地的法律规定进行了解,五、康复费用对于工伤受害者的康复治疗和康复设备费用,一般由工伤保险或雇主承担,工伤赔偿是指雇主或工伤保险机构向工伤受害者或其家属支付的一种经济补偿,旨在弥补因工伤造成的损失和损害。
任冰峰律师2023.09.08492人收看 -
赵金保律师
主任律师
擅长:交通事故
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10级伤残赔偿价格表工伤
赵金保律师
北京市元甲律师事务所
10级伤残赔偿价格表工伤
内容:3、工伤保险待遇:职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗,享受工伤医疗待遇,工伤赔偿法律知识1、工伤认定:职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的,4、伤残鉴定十级由工伤保险基金来赔付,依据我国《工伤保险条例》的规定,鉴定为伤残十级的,可以获得的赔偿包括一次性伤残补助金和一次性工伤医疗补助金等,劳动、 聘用合同 期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。
赵金保律师2023.09.121163人收看 -
李楠楠律师
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工伤牙齿伤残鉴定标准及赔偿
张旭律师
北京市元甲律师事务所
工伤牙齿伤残鉴定标准及赔偿
内容:工伤牙齿伤残的鉴定标准和赔偿相关法律规定根据国家的劳动保障法律法规制定,具体的标准和金额可能因地区而异,本文将介绍工伤牙齿伤残的鉴定标准和赔偿相关法律规定,结合实际案例,提供注意事项和温馨提示,以帮助读者更好地了解工伤牙齿伤残的赔偿问题,二、工伤牙齿伤残赔偿相关法律规定工伤牙齿伤残的赔偿标准和程序是根据国家的劳动保障法律法规制定的,以下是一般情况下的相关法律规定:1. 工伤认定:工伤牙齿伤残需要通过劳动保障部门进行工伤认定,确认事故与工作有因果关系。
张旭律师2023.09.141090人收看 -
陈明月律师
主任律师
擅长:交通事故
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误工费的赔偿没有年龄限制
杨一凡律师
北京天用律师事务所
误工费的赔偿没有年龄限制
内容:交通事故栏目组温馨提示,以下内容或许对你有用:机动车交通事故快速处理办法实施细则、交通事故快速处理程序,也可以在栏目交通事故责任认定中寻找相关知识。那么误工费的赔偿没有年龄限制 。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。
杨一凡律师2021.12.07294人收看 -
任冰峰律师
主任律师
擅长:建设工程、房产纠纷、债权债务、合同纠纷
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答办理工伤保险是有年龄限制的,只能是合法的劳动者才可以参加,劳动者必须年满十六周岁。而文艺、体育和特种工艺单位招用未满十六周岁的未成年人,必须遵守国家有关规定。用人单位非法招用童工的,则由劳动行政部门责令改正,处以罚款;情节严重的,由市场监督管理部门吊销执照。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》第三十三条 职工应当参加工伤保险,由用人单位缴纳工伤保险费,职工不缴纳工伤保险费。 《中华人民共和国劳动法》第十五条 禁止用人单位招用未满十六周岁的未成年人。 文艺、体育和特种工艺单位招用未满十六周岁的未成年人,必须遵守国家有关规定,履行审批手续,并保障其接受义务教育的权利。 第九十四条 用人单位非法招用未满16周岁的未成年人的,由劳动行政部门责令改正,处以罚款;情节严重的,由市场监督管理部门吊销营业执照。
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工伤赔偿费用一览表,工伤赔偿费用一览表2023最新
吴梦云律师
北京天用律师事务所
工伤赔偿费用一览表,工伤赔偿费用一览表2023最新
内容:4. 辅助器具费:工伤职工因日常生活或者就业需要,经劳动能力鉴定委员会确认,可以安装假肢、矫形器、假眼、假牙和配置轮椅等辅助器具,所需费用按照国家规定的标准从工伤保险基金支付,8. 一次性工伤医疗补助金:职工因工致残被鉴定为五级、六级伤残的,经工伤职工本人提出,可以与用人单位解除或者终止劳动关系,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,6. 生活护理费:工伤职工已经评定伤残等级并经劳动能力鉴定委员会确认需要生活护理的,从工伤保险基金按月支付生活护理费。
吴梦云律师2023.09.111336人收看 -
李孟阳律师
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擅长:交通事故
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工地工伤赔偿流程
崔玉君律师
北京天用律师事务所
工地工伤赔偿流程
内容:3、法律主观:劳动者在工地受伤的,所在单位应当自事故伤害发生之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出 工伤认定申请,5、工地上干活受伤的赔偿流程如下:报告单位:在发生工伤后,工人应该立即向所在单位报告,并由单位安排就医,3、在建筑工地干活受伤的赔偿方式:如果属于工伤的,可以赔偿医疗费、停工留薪期工资、住院伙食补助、护理费、交通费、住宿费、一次性伤残补助金等,1、在建筑工地干活受伤的赔偿方式:如果属于工伤的,可以赔偿医疗费、停工留薪期工资、住院伙食补助、护理费、交通费、住宿费、一次性伤残补助金等。
崔玉君律师2023.10.13374人收看 -
张旭律师
主任律师
擅长:房产纠纷、建设工程
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申请工伤赔偿有没有时间限制
李楠楠律师
北京市元甲律师事务所
申请工伤赔偿有没有时间限制
内容:在某些特殊情况下,如不可抗力、用人单位隐瞒证据等情况导致职工无法在规定时间内申请工伤认定的,可以在规定期限内向劳动能力鉴定委员会提出延期申请,在某些特殊情况下,如不可抗力、用人单位隐瞒证据等情况导致职工无法在规定时间内申请工伤认定的,可以在规定期限内向劳动能力鉴定委员会提出延期申请,此外,如果职工因伤情需要继续治疗或者需要二次手术等特殊情况无法在规定时间内申请工伤认定的,也可以在规定期限内向劳动能力鉴定委员会提出延期申请。
李楠楠律师2023.09.08694人收看 -
王学瑞律师
主任律师
擅长:建设工程、债权债务、合同纠纷、交通事故
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到了退休年龄被辞退有赔偿吗(快退休了却被单位非法辞退可以要求赔偿吗)
黄东洁律师
北京市元甲律师事务所
到了退休年龄被辞退有赔偿吗(快退休了却被单位非法辞退可以要求赔偿吗)
内容:在与杨女士深度沟通之后,天用律师指出本案的核心点在于:第一、杨女士接到单位两个记大过处分的理由是职工手册中的&ldquo,显然杨女士只不过是与邻居之间有一些矛盾,当事人本身也有做得不对的地方,但是对于用人单位而言,应当以批评教育为主,单位处罚为辅,且也不至于到记大过处分的程度,认为杨女士存在违规申请使用宿舍行为,杨女士确实存在违反单位宿舍管理办法的情形,但单位已经做出了退宿处分,因此再进行记大过处分,属于重复处罚。
黄东洁律师2024.01.08277人收看 -
翁玉素律师
主任律师
擅长:婚姻家庭、房产纠纷
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受工伤应该得到哪些赔偿
陈明月律师
北京市元甲律师事务所
受工伤应该得到哪些赔偿
内容:法律主观:受工伤应该得到的赔偿包含有医疗费用和康复费用、住院的伙食补助费、交通食宿费、生活不能自理的生活护理费,受工伤应该得到哪些赔偿造成一般伤害(未达到残疾)的赔偿项目 医疗费、伤者住院期间的 伙食补助费 、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费,当劳动者遭受工伤时,应依法向企业或雇主提出赔偿要求,必要时可寻求专业律师的法律帮助,根据《工伤保险条例》,李某应享受医疗费用、伤残津贴、一次性伤残补助金、康复费用、误工费、抚恤金等赔偿。
陈明月律师2023.09.12702人收看 -
李广荣律师
主任律师
擅长:交通事故、合同纠纷
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上海工伤10级赔偿标准明细
任冰峰律师
北京天用律师事务所
上海工伤10级赔偿标准明细
内容:一、上海工伤10级赔偿标准明细的相关法律规定根据《中华人民共和国工伤保险条例》和上海市的相关规定,以下是上海工伤10级赔偿标准的一般范围:1. 伤残津贴:根据伤残等级和工资基数确定,以月为单位支付给受伤劳动者的津贴,在上海工伤赔偿标准和相关法律规定主要由《中华人民共和国工伤保险条例》以及上海市相关的法规和规定来确定,90%二级伤残津贴=本人工资×,85%三级伤残津贴=本人工资×,80%四级伤残津贴=本人工资×。
任冰峰律师2023.09.12731人收看 -
吴梦云律师
主任律师
擅长:合同纠纷、债权债务、建设工程
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答在申请工伤赔偿时,有以下时间限制:用人单位必须在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内申请工伤认定;用人单位未申请工伤认定的,工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内申请;其他。法律依据:《工伤保险条例》第十七条 职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况,经报社会保险行政部门同意,申请时限可以适当延长。 用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的,工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,可以直接向用人单位所在地统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。
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交通事故赔偿误工费有没有年龄限制
张芸律师
北京市元甲律师事务所
交通事故赔偿误工费有没有年龄限制
内容:受害人因伤致残持续误工的误工时间可以计算至定残日前一天。受害人有固定收入的误工费按照实际减少的收入计算。那么交通事故赔偿误工费有没有年龄限制。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。
张芸律师2022.01.29933人收看 -
刘晓红律师
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工伤赔偿有时间限制吗
王熙律师
北京天用律师事务所
工伤赔偿有时间限制吗
内容:法律上并没有规定员工进行申请的最后期限。那么工伤赔偿有时间限制吗。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。
王熙律师2022.01.09385人收看 -
黄东洁律师
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答工伤认定标准还没有具体的年龄标准。只要劳动者的主体资格符合法律、法规规定,应受法律、法规保护。《中华人民共和国社会保险法》第三十六条 职工因工作原因受到事故伤害或者患职业病,且经工伤认定的,享受工伤保险待遇中,经劳动能力鉴定丧失劳动能力的,享受伤残待遇。工伤认定和劳动能力鉴定应当简捷、方便。第三十七条 职工因下列情形之一导致本人在工作中伤亡的,不认定为工伤:(一)故意犯罪(二)醉酒或者吸毒(三)自残或者自杀(四)法律、行政法规规定的其他情形。
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轻微工伤一般怎么赔偿多少钱
姚平律师
北京市元甲律师事务所
轻微工伤一般怎么赔偿多少钱
内容:二、轻微工伤赔偿金额的确定因素轻微工伤赔偿金额的确定可能受到以下因素的影响:1. 医疗费用:轻微工伤通常需要一定程度的医疗治疗,赔偿金额可能包括医疗费用的报销或支付,具体的赔偿金额将根据国家和地区的法律规定、伤情程度评定、康复费用和雇主经济能力等因素进行确定,4. 康复费用:轻微工伤可能需要一定程度的康复治疗和康复费用,赔偿金额可能包括康复费用的支付,请注意,以上金额仅为示例,实际的赔偿金额可能因国家和地区的法律规定、伤情程度评定和雇主经济能力等因素而有所不同。
姚平律师2023.09.08805人收看 -
林艳英律师
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已达退休年龄工伤赔偿项目及数额
荣静月律师
北京市元甲律师事务所
已达退休年龄工伤赔偿项目及数额
内容:根据我国的相关法律和司法解释,退休后与用人单位签订的用工合同不属于劳动合同,不受《劳动法》《劳动合同法》等相关法律调整,这种合同应当属于劳务合同,归《民法典》等相关民事法律调整。劳务合同与劳动合同存在非常明显的不同,一定要注意。退休后,与用人单位建立的是劳务关系而非劳动关系,因此要格外小心。那么已达退休年龄工伤赔偿项目及数额。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。
荣静月律师2022.01.09946人收看 -
孔孟廷律师
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跟骨粉碎性骨折工伤能赔偿多少钱
毋磊颖律师
北京市元甲律师事务所
跟骨粉碎性骨折工伤能赔偿多少钱
内容:的总结和建议通过本文的分析可以发现,根据《工伤保险条例》和《关于贯彻执行若干问题的意见》,跟骨粉碎性骨折工伤的赔偿主要包括医疗费用、伤残赔偿金、误工费、护理费、营养补助等几个方面,二、跟骨粉碎性骨折工伤能赔偿多少钱的计算方法根据《工伤保险条例》和《关于贯彻执行若干问题的意见》,跟骨粉碎性骨折的赔偿金额主要由以下几个方面构成:1)医疗费用:包括受伤者治疗跟骨粉碎性骨折所需的医疗费用和康复费用,跟骨粉碎性骨折工伤能赔偿多少钱的相关法律规定:一、法律规定1.《工伤保险条例》《工伤保险条例》是为了保障因工作遭受事故伤害或者患职业病的职工获得医疗救治和经济补偿,促进工伤预防和职业康复,分散用人单位的工伤风险而制定的法规。
毋磊颖律师2023.09.121000人收看 -
张嘉娱律师
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擅长:建设工程、债权债务
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交通事故车上人员受伤的赔偿责任: 1、车辆驾驶员责任:如果交通事故是由车辆驾驶员的过错或违法行为导致,驾驶员应承担相应的赔偿责任。 2、车辆所有人责任:根据《中华人民共和国道路交通安全法》第七十六条的规定,车辆所有人对交通事故造成的损害承担相应的赔偿责任,除非能够证明交通事故发生时车辆处于被盗、被抢、被骗等情况下。 3、第三者责任:如果交通事故是由第三者的过错或违法行为导致,第三者应承担相应的赔偿责任。
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交通事故拒不赔偿后果: 交通事故全责拒不赔偿的,可能会被起诉,起诉至法院后,法院会按照法定程序进行审理,经法院判决生效后,仍然拒不履行赔偿义务的,受害人一方可以申请强制执行,由法院执行肇事人的财产用以赔偿。 全责不赔钱首先需要承担民事赔偿的责任,对方向人民法院起诉后仍不还款,情节严重的,构成拒不执行判决裁定罪,处三年以下有期徒刑、拘役或者罚金;情节特别严重的,处三年以上七年以下有期徒刑,并处罚金。
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三方发生交通事故如何赔偿: 1、交通事故三方同等责任。三方交通事故两方同等责任一方次要责任,其中负同等责任一方死亡一人,其他两方交强险分别最高可以赔偿身故方11万的死亡赔偿限额。有产生医疗费用,还可以分别赔偿最高1万元的医疗费用。 2、法律依据:《中华人民共和国民法典》 第一千一百七十九条 侵害他人造成人身损害的,应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用,以及因误工减少的收入。造成残疾的,还应当赔偿辅助器具费和残疾赔偿金;造成死亡的,还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。
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交通事故在线咨询:交通事故主责和次责怎样赔偿 1、主责方需负担的赔偿责任 交通事故主责方需要先行承担赔偿责任。主责方的赔偿责任涵盖以下几个方面: (1)财产损失:包括车辆受损、财产物品受损等。 (2)人身损害:包括医疗垫付、工资损失、死亡赔偿金等。 (3)精神抚慰金:包括事故过程中的精神折磨、人身受辱等。 2、次责方的赔偿责任 次责方需要对主责方造成的部分损失承担赔偿责任。主责方也在肇事中有一定过错的情况下,次责方根据过错大小对主责方的部分损失承担相应的赔偿责任。 3、赔偿定额的界定 交通事故赔偿的定额问题是一个关键问题,它直接决定了赔偿数额的大小。法律法规规定,轻微交通事故,按照双方车辆所受损失精神赔偿费、医药费、误工费等进行赔偿,不设定法定定额。一般事故的责任比较明确,不需要法院来裁决,则当事人协商好赔偿金额,由责任方实际赔付。如当事人协商不一致,事故属于涉及案件的,需要由法院出具相应的判决,按照判决来进行赔偿。
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交通事故怎么快速谈和解?您是属于“适合和解的7种情形”吗?和解多少钱最合适?第360期元甲和解大讲堂现场为您预估伤残,定时专属和解方案,让您少走弯路、快拿赔偿款!
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在交通事故中死亡,能赔偿多少钱?大腿截肢能评几级伤残?假肢费用怎么计算?复查、康复、二次手术有哪些注意事项?想要快速拿到赔偿款,怎么谈和解?第367期 和解大讲堂,18年理赔经验•8大和解规律•精准评估伤残,已帮助20000+个家庭获得35亿赔偿款北京市元甲律师事务所 484评论
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情感危机如何化解?我们出生在关系中,成长在关系中,终老在关系中,关系就是生命。生活离不开各种关系:亲子关系、婚姻关系、同事关系、客户关系。如何处理好各种关系?实现快乐工作和生活?优天赋帮您解密!
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