# 二度烫伤算几级工伤怎样赔偿 #

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毋磊颖律师 2022-07-05 860 人收看
经工伤职工本人提出,该职工可以与用人单位解除或者终止劳动关系,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金,法律法规 一、《工伤保险条例》 第三十六条 职工因工致残被鉴定为五级、六级伤残的,享受以下待遇: (一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:五级伤残为18个月的本人工资,六级伤残为16个月的本人工资,没有参保的单位的人员,发生工伤后,用人单位必须按照这些项目向个人支付待遇。
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  • 工伤浅二度烫伤赔偿标准,要根据二度烫伤的伤残等级来确立工伤赔偿数额。浅二度烧伤的主要赔偿范围包括医疗费、住院费、护理费、营养费、误工费等,数额可以由工伤保险支付。根据我国相关法律规定,职工所在用人单位未依法缴纳工伤保险费,发生工伤事故的,由用人单位支付工伤保险待遇。用人单位不支付的,从工伤保险基金中先行支付。《中华人民共和国社会保险法》第四十一条 职工所在用人单位未依法缴纳工伤保险费,发生工伤事故的,由用人单位支付工伤保险待遇。用人单位不支付的,从工伤保险基金中先行支付。从工伤保险基金中先行支付的工伤保险待遇应当由用人单位偿还。用人单位不偿还的,社会保险经办机构可以依照本法第六十三条的规定追偿。
  • 三级工伤怎么赔偿_三级工伤赔偿标准相关法律规定是怎样的

    赵金保律师

    北京市元甲律师事务所

    赵金保

    三级工伤怎么赔偿_三级工伤赔偿标准相关法律规定是怎样的

    内容:三级工伤赔偿标准相关法律规定一、三级工伤赔偿标准相关法律规定职工因工致残被鉴定为三级伤残的由用人单位和职工个人以伤残津贴为基数缴纳基本医疗保险费。基本养老保险待遇低于伤残津贴的由工伤保险基金补足差额。

    赵金保律师
    2022.05.081510人收看
  • 郭铭芝律师

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  • 交通事故工伤赔偿顺序是怎样的

    许瑞林律师

    许瑞林

    交通事故工伤赔偿顺序是怎样的

    内容:由于在上下班的规定时间和必经路线上,发生无本人责任或者非本人主要责任的道路交通机动车事故而负伤、致残、死亡的,应当认为工伤。那么交通事故工伤赔偿顺序是怎样的。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

    许瑞林律师
    2022.02.03594人收看
  • 冯清琴律师

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  • 工伤鉴定标准是如果职工具有极重度智能损伤等情形的,能鉴定为工伤一级;具有符合中度毁容标准之一项者等情形的,能鉴定为工伤十级等。而赔偿标准为:1、一次性伤残补助金,按职工月工资的一定倍数来计算;2、伤残津贴,按职工月工资的一定比例来进行支付;3、在停工留薪期间的工资照发;4、其他赔偿。法律依据:《工伤保险条例》第三十六条  职工因工致残被鉴定为五级、六级伤残的,享受以下待遇: (一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:五级伤残为18个月的本人工资,六级伤残为16个月的本人工资; (二)保留与用人单位的劳动关系,由用人单位安排适当工作。难以安排工作的,由用人单位按月发给伤残津贴,标准为:五级伤残为本人工资的70%,六级伤残为本人工资的60%,并由用人单位按照规定为其缴纳应缴纳的各项社会保险费。伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的,由用人单位补足差额。
  • 工伤死亡赔偿的标准是怎样的

    姚平律师

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    姚平

    工伤死亡赔偿的标准是怎样的

    内容:依据工伤职工劳动能力伤残等级,可按照下列标准计算相关待遇:劳动关系伤残补助金一次性医疗补助金(基金)、就业补助金伤残津贴1级保留劳动关系、退出岗位、用人单位及职工个人以伤残津贴为基数缴纳基本理疗保险27月伤残职工在停工留薪期内因工伤导致死亡的,其近亲属享受丧葬费、供养亲属抚恤金。85%3级23月伤残职工在停工留薪期内因工伤导致死亡的,其近亲属享受丧葬费、供养亲属抚恤金。那么工伤死亡赔偿的标准是怎样的。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

    姚平律师
    2022.02.03217人收看
  • 毋磊颖律师

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  • 有工伤认定无伤残鉴定怎样赔偿

    孔孟廷律师

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    孔孟廷

    有工伤认定无伤残鉴定怎样赔偿

    内容:工伤职工到签订服务协议的医疗机构进行工伤康复的费用,符合规定的,从工伤保险基金支付。

    孔孟廷律师
    2022.03.29404人收看
  • 李楠楠律师

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  • 工伤和交通事故竞和怎样赔偿

    毋磊颖律师

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    毋磊颖

    工伤和交通事故竞和怎样赔偿

    内容:交通事故认定书应当载明交通事故的基本事实、成因和当事人的责任并送达当事人。第七十四条对交通事故损害赔偿的争议当事人可以请求公安机关交通管理部门调解也可以直接向人民法院提起民事诉讼。那么工伤和交通事故竞和怎样赔偿。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

    毋磊颖律师
    2022.01.29384人收看
  • 龙珊律师

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  • 个人过失造成的工伤怎样赔偿

    翁玉素律师

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    翁玉素

    个人过失造成的工伤怎样赔偿

    内容:在生产过程中,用人单位应该严格执行安全操作规程,禁止劳动者进行非规定的操作和行为,减少个人过失的发生,如在操作机器时没有遵循安全操作规程、没有正确使用个人防护设备,而发生的工伤事故就是因为个人过失造成的,结合《工伤保险条例》第14条,职工有下列情形之一的,就应当认定为工伤:职工在工作时间和工作场所内,因工作原因(自己过失导致)受到事故伤害的,个人过失造成的工伤,对于劳动者和用人单位来说 ...,如何避免个人过失造成的工伤个人过失是造成工伤事故的主要原因之一,如果没有得到有效的管理和预防,就会不断地发生。

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    2023.06.25283人收看
  • 周春花律师

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  • 因工发生交通事故怎样获得工伤赔偿

    李广荣律师

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    李广荣

    因工发生交通事故怎样获得工伤赔偿

    内容:因工发生交通事故怎样获得工伤赔偿据许某称,她在上班途中发生交通事故,对方负主要责任,经有关部门调解,她承担40%。其后许某多次向某厂主张有关工伤待遇,但均遭拒绝。一怒之下,许某将该厂告到清浦法院,要求该厂支付其工伤医疗费等一万余元。法院审理认为,职工因工作遭受事故伤害进行治疗的,应享受工伤医疗待遇。因交通事故而导致的工伤事故在赔偿责任上属于民事侵权赔偿责任与工伤保险赔偿责任相竞合。那么因工发生交通事故怎样获得工伤赔偿。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

    李广荣律师
    2022.02.04469人收看
  • 许瑞林律师

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  • 可主张哪些工伤赔偿,怎样获取工伤赔偿

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    黄东洁

    可主张哪些工伤赔偿,怎样获取工伤赔偿

    内容:根据工伤保险条例,员工发生工伤后,可以主张的赔偿项目根据伤亡情况的不同可以分为以下两种情况:1、员工发生工亡的情况。为切实实现劳动者的工伤救济权,《工伤保险条例》规定了一系列的程序,工伤认定是工伤保险赔偿的第一步,也是工伤保险赔偿必经之路,只有对职工伤害性质予以依法认定之后,才可能出现“工伤”赔偿问题。劳动者在工伤索赔过程中遇到有争议事项时,应通过合法的途径予以解决。

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    2022.03.29795人收看
  • 姚平律师

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  • 交通事故和工伤赔偿是怎样赔偿

    陈明月律师

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    陈明月

    交通事故和工伤赔偿是怎样赔偿

    内容:事实上,交通事故和工伤属于赔偿的两个范畴,其所参照的法律法规都是不同的。如果用人单位和劳动者之间没有建立工伤的保险关系,或者是违法不缴纳保险费用的,当发生了工伤事故时,应当按照《工伤保险条例》中国所说明的补偿依法补偿。那么交通事故和工伤赔偿是怎样赔偿。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

    陈明月律师
    2022.01.09339人收看
  • 陈凯旋律师

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  • 因公死亡怎样赔偿,工伤死亡赔偿金如何分割

    林艳英律师

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    林艳英

    因公死亡怎样赔偿,工伤死亡赔偿金如何分割

    内容:因公死亡怎样赔偿职工因工死亡,其直系亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金:(一)丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资;(二)供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。伤残职工在停工留薪期内因工伤导致死亡的,其直系亲属享受本条第一款规定的待遇。工伤死亡赔偿金怎么分割《民法典》第1122条规定:遗产是自然人死亡时遗留的个人合法财产,而供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金不是公民的生前财产,而是其死亡发生之后才产生的,则不是遗产。那么因公死亡怎样赔偿,工伤死亡赔偿金如何分割。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

    林艳英律师
    2022.02.04375人收看
  • 王熙律师

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  • 二级烫伤工伤赔偿标准

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    北京市元甲律师事务所

    龙珊

    二级烫伤工伤赔偿标准

    内容:要根据二度烫伤的伤残等级来确立工伤赔偿数额,具体如下:(一)医疗费1、要求:治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准。(五)辅助器具费1、标准:各省、直辖市工伤辅助器具限额标准。工伤职工在停工留薪期满后仍需治疗的,继续享受工伤医疗待遇。那么二级烫伤工伤赔偿标准。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

    龙珊律师
    2022.01.0983人收看
  • 李孟阳律师

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  • 代班受伤能否认定为工伤,工伤赔偿规定是怎样的

    段建国律师

    北京天用律师事务所

    段建国

    代班受伤能否认定为工伤,工伤赔偿规定是怎样的

    内容:”可见用人单位之于工伤仅限于职工,构成工伤的前提是伤残员工必须与用人单位存在劳动关系。江某与物业公司之间没有建立劳动关系,决定了江某虽是在公司从事工作时受伤,但却不能享受工伤待遇。值得注意的是,工伤途径获得赔偿江某虽然得不到支持,但并不意味着物业公司可以不承担任何责任。”尽管公司对江某的损害并无过错,可江某也不希望、放任或存在过失,且是为公司利益而遭受损害,公司也就应当遵照公平原则对江某作出适当补偿。江某也可以此为由,向法院提起人身损害赔偿的诉讼。那么代班受伤能否认定为工伤,工伤赔偿规定是怎样的。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

    段建国律师
    2022.01.09543人收看
  • 陈宗琼律师

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  • 工伤认定后单位赔偿标准是怎样的

    邢颖律师

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    邢颖

    工伤认定后单位赔偿标准是怎样的

    内容:工伤认定后单位赔偿标准是怎样的1、按伤残等级支付次性伤残补助金标准为级伤残为24个月的本人工资级伤残为22个月的本人工资级伤残为20个月的本人工资级伤残为18个月的本人工资2、按月支付伤残津贴标准为级伤残为本人工资的90级伤残为本人工资的85级伤残为本人工资的80级伤残为本人工资的75。伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的由工伤保险基金补足差额3、工伤职工达到退休年龄并办理退休手续后停发伤残津贴享受基本养老保险待遇。基本养老保险待遇低于伤残津贴的由工伤保险基金补足差额。那么工伤认定后单位赔偿标准是怎样的。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

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    2022.02.10185人收看
  • 于海明律师

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  • 工伤鉴定7级赔偿是怎样的

    李维律师

    北京市元甲律师事务所

    李维

    工伤鉴定7级赔偿是怎样的

    内容:一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。

    李维律师
    2022.03.29736人收看
  • 孔孟廷律师

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  • 脚烫伤深二度的赔偿金额

    陈宗琼律师

    陈宗琼

    脚烫伤深二度的赔偿金额

    内容:三、结论脚烫伤深二度的赔偿金额需要考虑多方面的因素,包括医疗费用、误工费、护理费用以及精神损害抚慰金等,一、评估赔偿金额时需要考虑的因素在确定脚烫伤深二度的赔偿金额时,需要考虑以下因素:1)医疗费用:受伤者需要支付医疗费用,包括烫伤处理、药物治疗和康复治疗等费用,综上所述,张先生因脚烫伤深二度可以获得的总赔偿金额约为7.5万元(不包括可能由餐厅购买的商业保险所覆盖的费用),二、实际案例分析以下是一个脚烫伤深二度的赔偿案例:张先生在一家餐厅就餐时,由于餐厅员工操作不当,导致张先生的脚部烫伤。

    陈宗琼律师
    2023.09.15883人收看
  • 林艳英律师

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