# 晚婚假 #

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刘晓红律师 2022-04-06 2 人收看

各地晚婚假总天数10-30天。全国各地不一致,在各地人口与计划生育条例中有规定,大部分省市是延长或增加婚假天数(加合关系),也有的直接规定了符合晚婚的婚假天数(包含关系)。

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  • 上海晚婚假目前已经取消了。目前我国的婚假规定为,职工本人结婚时,可以根据具体情况,由本单位行政领导批准,酌情给予一至三天的婚假。并且劳动者在婚丧假期间,用人单位应当依法支付工资。法律依据:《中华人民共和国劳动法》第五十一条 劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间,用人单位应当依法支付工资。 《中华人民共和国人口与计划生育法》第十八条 国家提倡适龄婚育、优生优育。一对夫妻可以生育三个子女。 符合法律、法规规定条件的,可以要求安排再生育子女。具体办法由省、自治区、直辖市人民代表大会或者其常务委员会规定。少数民族也要实行计划生育,具体办法由省、自治区、直辖市人民代表大会或者其常务委员会规定。
  • 晚婚假法律规定 晚婚假需要满足什么条件

    吴梦云律师

    北京天用律师事务所

    吴梦云

    晚婚假法律规定 晚婚假需要满足什么条件

    内容:婚假是劳动者本人依法享受的假期,在不影响企业正常经营的情况下,照顾好员工对婚事的合理期待,是用人单位需要谨慎思考的问题。那么,2022年晚婚假取消了吗?大律网小编为大家整理如下合同纠纷相关知识,希望能帮助大家。

    吴梦云律师
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  • 张旭律师

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  • 国家晚婚假取消了这一说法正确。根据相关固定,职工本人结婚时,可以根据具体情况,由本单位行政领导批准,酌情给予一至三天的婚假。且在婚假期间,用人单位应当依法支付工资。法律依据:《中华人民共和国劳动法》第三条 劳动者享有平等就业和选择职业的权利、取得劳动报酬的权利、休息休假的权利、获得劳动安全卫生保护的权利、接受职业技能培训的权利、享受社会保险和福利的权利、提请劳动争议处理的权利以及法律规定的其他劳动权利。 劳动者应当完成劳动任务,提高职业技能,执行劳动安全卫生规程,遵守劳动纪律和职业道德。 第五十一条 劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间,用人单位应当依法支付工资。
  • 晚婚假细数

    李楠楠律师

    北京市元甲律师事务所

    李楠楠

    晚婚假细数

    内容:晚婚假细数企业在给与婚假时应以什么为准?如果结婚证上的日期在入职后,公司则应给婚假/晚婚假。晚婚假享受的条件是什么?夫妻双方均是第一次结婚。且满足年龄要求。顺延,婚假包括公休日即周六周日,不包括法定假日。比如婚假三天,国庆放假三天,员工可以请假6天。可以参考当地人口与计划生育条例。一般婚假和晚婚假共10-15天。男方满25周岁,女方满23周岁。结婚证上男女方的年龄。用结婚证上的日期减去男女方的出生日期。国家明确规定婚假期间应按正常出勤计算工资。晚婚假期间工资各地略有不同。那么晚婚假细数。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

    李楠楠律师
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  • 郭铭芝律师

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  • 女生晚婚的年龄一般指的是二十三周岁,男性是二十五周岁,但是法律没有统一规定晚婚晚育年龄,只规定了结婚年龄,即男必须年满二十二周岁,女必须年满二十周岁。故可推断,超过该法定年龄的,即可视为晚婚晚育。法律依据:《中华人民共和国民法典》第一千零四十六条 结婚应当男女双方完全自愿,禁止任何一方对另一方加以强迫,禁止任何组织或者个人加以干涉。 第一千零四十七条 结婚年龄,男不得早于二十二周岁,女不得早于二十周岁。 第一千零四十八条 直系血亲或者三代以内的旁系血亲禁止结婚。 第一千零四十九条 要求结婚的男女双方应当亲自到婚姻登记机关申请结婚登记。符合本法规定的,予以登记,发给结婚证。完成结婚登记,即确立婚姻关系。未办理结婚登记的,应当补办登记。
  • 2021婚假规定晚婚晚育

    于海明律师

    北京市元甲律师事务所

    于海明

    2021婚假规定晚婚晚育

    内容:综合相关的数据可以得知,如今年轻人都趋向于晚婚晚育,加上政府的支持,所以在晚婚上提供了不少的支持,但是由于现在,全国全面放开二胎,无论是政府还是社会都开始提倡增加人口,所以结婚的法规也相应调整了。那么,一起来看看2021婚假规定晚婚晚育的相关规定吧。

    于海明律师
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  • 于海明律师

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  • 法定晚婚年龄是多少岁

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    张嘉娱

    法定晚婚年龄是多少岁

    内容:现在的工作压力大,导致很多年轻人晚婚晚育。那么法定晚婚年龄是多少岁?国家出台了政策来规定,很多人不是很了解,大律网精英律师总结了婚姻类的法律知识,供大家参考。

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  • 李楠楠律师

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  • 晚婚是指初婚男女双方都按照法律规定结婚的最低年龄各推迟三周岁,即男二十五周岁,女二十三周岁即以上结婚为晚婚。晚育是指已婚妇女24周岁以上或晚婚后怀孕生育第一个孩子为晚育(各地人口与计划生育条例规定略有不同)。产假,是指在职妇女产期前后的休假待遇,一般从分娩前半个月至产后两个半月,晚婚晚育者可前后长至四个月,女职工生育享受不少于九十天的产假。《中华人民共和国民法典》 第一千零四十七条 结婚年龄,男不得早于二十二周岁,女不得早于二十周岁。
  • 多少岁结婚称为晚婚

    林艳英律师

    北京市元甲律师事务所

    林艳英

    多少岁结婚称为晚婚

    内容:如果单位的“土政策”违反现有的法律法规和规章,这个规章制度就是违法的无效的,对职工并没有约束作用。如果单位硬要按“土政策”办事,由此侵犯了职工的合法权益,职工可以向劳动监察部门投诉举报,并要求单位赔偿损失;2、婚假,是指劳动者本人结婚依法享受的假期。婚假是劳动者结婚时给予的假期,并由用人单位如数支付工资,这是对劳动者的精神抚慰,体现了政府对劳动者的福利政策,也是对其权益的保护,对于调动劳动者的积极性具有重要意义。

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  • 王熙律师

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  • 合法结婚年龄是多少岁,晚婚属于多少岁

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    赵金保

    合法结婚年龄是多少岁,晚婚属于多少岁

    内容:婚姻法规定的婚龄具有普遍的适用性,但在某些特殊情况下,法律也允许对婚龄作出例外规定。中国香港法定结婚年龄是16周岁。父母同意下男18周岁,女16周岁。我国《婚姻法》规定,结婚年龄男方不得早于22周岁,女方不得早于20周岁。只是现行计划生育政策鼓励晚婚,男年满二十五周岁、女年满二十三周岁的初婚为晚婚。晚婚晚育应予鼓励。凡是一方或者双方当事人没达到法律规定的结婚年龄,在结婚登记时弄虚作假,骗取结婚证的,婚姻登记机关一旦发现,应当宣布该结婚无效,并且收回被骗去的结婚证明。患这种病婚后尚未治愈的,婚姻无效。那么合法结婚年龄是多少岁,晚婚属于多少岁。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

    赵金保律师
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  • 陈明月律师

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  • 2022年晚婚假取消了吗?

    王熙律师

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    王熙

    2022年晚婚假取消了吗?

    内容:所谓“晚婚”,是指男25周岁以上、女23周岁以上结婚。所谓“晚育”,是指女子24周岁后生育第一胎。晚婚的奖励假期是否没有了?这次人大常委会通过的决定实际是这样修改的,把第27条修改为在国家提倡一对夫妻生育一个子女期间,自愿终身只生育一个子女的夫妻,国家发给独生子女父母光荣证,获得独生子女父母光荣证的夫妻,独生子女发生意外伤残死亡的,按照规定获得扶助。也就是说在全面“两孩”政策实施之前,只生一个子女的家庭,领取了独生子女父母光荣证的,即使在全面“两孩”政策实施之后,子女发生意外伤残死亡的,都可以按照规定获得帮助和扶助。那么2022年晚婚假取消了吗?。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

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  • 黄东洁律师

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  • 两年前为结婚买房 在新汉城买了个晚婚房

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    姚平

    两年前为结婚买房 在新汉城买了个晚婚房

    内容:”徐先生愁眉不展,本打算开春装修的计划落空了,“这套房子是我9月份结婚的婚房,可现在看来结婚干脆就住不进去了!交房一拖再拖徐先生2008年6月在皇姑区新汉城楼盘认购了一套近70平方米的商品房,并于当年10月交了首付,可他的心里却一点底都没有。”徐先生说自己交了首付后开发商并未和他签订购房合同。”可让他没想到的是,2009年底开发商却表示目前无法交房,要延期至2010年6月30日。”徐先生眼瞅婚期将至,可婚房还没谱。“可通常这种解决方法并不利于消费者,因为房价有可能在这段时间上涨,退房只是一种气愤和无奈之举。那么两年前为结婚买房。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

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  • 邢颖律师

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  • 晚婚属于多少岁

    孔孟廷律师

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    孔孟廷

    晚婚属于多少岁

    内容:新的《民法典》于2021年1月1日生效,《婚姻法》有效时期为2020年12年31日止,届时与《民法典》相冲突的条款失效,由新颁布的司法解释替换。晚婚晚育应予以鼓励。婚姻法规定的婚龄具有普遍的适用性,但在某些特殊情况下,法律也允许对婚龄作出例外规定。目前,我国一些民族自治地方的立法机关对婚姻法中的法定婚龄作了变通规定。但这些变通规定仅适用于少数民族,不适用生活在该地区的汉族。中国香港法定结婚年龄是16周岁。我国《婚姻法》规定,结婚年龄男方不得早于22周岁,女方不得早于20周岁。那么晚婚属于多少岁。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

    孔孟廷律师
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  • 李维律师

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  • 国家规定的晚婚年龄是多少

    毋磊颖律师

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    毋磊颖

    国家规定的晚婚年龄是多少

    内容:国家并没有明确的规定。婚假是劳动者结婚时给予的假期,并由用人单位如数支付工资,这是对劳动者的精神抚慰,体现了政府对劳动者的福利政策,也是对其权益的保护,对于调动劳动者的积极性具有重要意义。

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  • 晚婚晚育奖励标准是怎样的

    翁玉素律师

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    翁玉素

    晚婚晚育奖励标准是怎样的

    内容:根据相关规定关于晚婚晚育的政策已经废除晚婚晚育奖励标准是怎样的根据《民法典》以及《计划生育条例》的规定,晚婚晚育奖励标准,职工结婚可享受以下待遇:(一)婚假:1、按法定结婚年龄结婚的,可享受3天婚假。正常产假90天+晚育奖励产假30天+难产假15天,一般生一个小孩的且是晚育和难产的,也就是135天了。那么晚婚晚育奖励标准是怎样的。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

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    2022.02.16158人收看
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    李广荣

    现在多少岁算晚婚

    内容:对于多少岁算晚婚一直以来都有比较明确的标准,即使二胎开放这个标准也没有发生变化,改变的只是符合条件的人们享受的福利,晚婚假取消,晚育优待也没有了,为了让提高人口出生率,各地采取相应措施来鼓励各位生二胎甚至三胎。现在很多农村为家中孩子举办婚礼,在其还未满足法定年龄的时候就为其操办人生大事,这种思想和行为比较落后,不利于优秀I家庭的建立,对于孩子的成长也会造成一定影响,尤其那些夫妻双方年龄都非常小的情况。晚婚假的取消其实是为了鼓励适龄男女寻找自己的人生所爱,建立稳定的夫妻关系,为社会的繁荣发展贡献一份力量。

    李广荣律师
    2022.03.30565人收看
  • 林艳英律师

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