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能否要求肇事者承担交通事故损害赔偿

吴梦云律师2022.02.10962人阅读
导读:

能否要求肇事者承担交通事故损害赔偿职工因工出差遭遇交通事故工伤职工虽依法享受工伤保险待遇但对交通肇事负有责任的第人仍应当承担民事赔偿责任。最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释其中第条规定“依法应当参加工伤保险统筹的用人单位的劳动者因工伤事故遭受人身损害劳动者或者其近亲属向人民法院起诉请求用人单位承担民事赔偿责任的告知其按工伤保险条例的规定处理”“因用人单位以外的第人侵权造成劳动者人身损害赔偿权利人请求第人承担民事赔偿责任的人民法院应予支持。那么能否要求肇事者承担交通事故损害赔偿。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

能否要求肇事者承担交通事故损害赔偿职工因工出差遭遇交通事故工伤职工虽依法享受工伤保险待遇但对交通肇事负有责任的第人仍应当承担民事赔偿责任。最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释其中第条规定“依法应当参加工伤保险统筹的用人单位的劳动者因工伤事故遭受人身损害劳动者或者其近亲属向人民法院起诉请求用人单位承担民事赔偿责任的告知其按工伤保险条例的规定处理”“因用人单位以外的第人侵权造成劳动者人身损害赔偿权利人请求第人承担民事赔偿责任的人民法院应予支持。关于能否要求肇事者承担交通事故损害赔偿的法律问题,大律网小编为大家整理了交通事故律师相关的法律知识,希望能帮助大家。

能否要求肇事者承担交通事故损害赔偿

职工因工出差遭遇交通事故工伤职工虽依法享受工伤保险待遇但对交通肇事负有责任的第人仍应当承担民事赔偿责任。

根据工伤保险条例(劳社部函〔2004〕256号)第条规定“在上下班途中受到机动车事故伤害的”这里的“上下班途中”既包括职工正常工作的上下班途中也包括职工加班加点的上下班途中。“受到机动车事故伤害的”既可以是职工驾驶或乘坐的机动车发生事故造成的也可以是职工因其他机动车事故造成的。

最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释其中第条规定“依法应当参加工伤保险统筹的用人单位的劳动者因工伤事故遭受人身损害劳动者或者其近亲属向人民法院起诉请求用人单位承担民事赔偿责任的告知其按工伤保险条例的规定处理”“因用人单位以外的第人侵权造成劳动者人身损害赔偿权利人请求第人承担民事赔偿责任的人民法院应予支持。”

同时最高法院相关负责人针对该条解释也讲到“如果劳动者遭受工伤是由于第人的侵权行为造成第人不能免除民事赔偿责任。例如职工因公出差遭遇交通事故工伤职工虽依法享受工伤保险待遇但对交通肇事负有责任的第人仍应当承担民事赔偿责任。”

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