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不履行生效仲裁裁决可申请强制执行

李维律师2022.01.08117人阅读
导读:

2010年5月起,王某、李某进入某超市工作,双方没有签订书面劳动合同,超市也没有为两人缴纳社会保险费。王某、李某遂向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁,要求超市为他们补缴社保费,并给予11个月的未签订劳动合同双倍工资。经仲裁,两人主张得以确认,但超市拒不履行生效仲裁裁决。无奈之下,两人向当地法院申请强制执行。执行法官根据仲裁决定书,并对《劳动合同法》和《劳动合同法实施条例》中的相关法律规定进行了充分释明,该老板对自己当初不与劳动者签订书面劳动合同的行为懊悔不已。后经法院主持调解,双方就补偿数额达成了和解协议,并当场支付。那么不履行生效仲裁裁决可申请强制执行。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

2010年5月起,王某、李某进入某超市工作,双方没有签订书面劳动合同,超市也没有为两人缴纳社会保险费。王某、李某遂向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁,要求超市为他们补缴社保费,并给予11个月的未签订劳动合同双倍工资。经仲裁,两人主张得以确认,但超市拒不履行生效仲裁裁决。无奈之下,两人向当地法院申请强制执行。执行法官根据仲裁决定书,并对《劳动合同法》和《劳动合同法实施条例》中的相关法律规定进行了充分释明,该老板对自己当初不与劳动者签订书面劳动合同的行为懊悔不已。后经法院主持调解,双方就补偿数额达成了和解协议,并当场支付。关于不履行生效仲裁裁决可申请强制执行的法律问题,大律网小编为大家整理了合同纠纷律师相关的法律知识,希望能帮助大家。

2010年5月起,王某、李某进入某超市工作,双方没有签订书面劳动合同,超市也没有为两人缴纳社会保险费。2011年底,该超市以两人在工作期间经常擅自离开岗位造成经济损失为由将他们辞退。王某、李某遂向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁,要求超市为他们补缴社保费,并给予11个月的未签订劳动合同双倍工资。经仲裁,两人主张得以确认,但超市拒不履行生效仲裁裁决。无奈之下,两人向当地法院申请强制执行。

执行期间,超市老板对于裁决书所确认的支付双倍工资一项有抵触情绪,认为自己已经支付了员工在岗期间的工资,不应该再给付双倍工资。执行法官根据仲裁决定书,并对《劳动合同法》和《劳动合同法实施条例》中的相关法律规定进行了充分释明,该老板对自己当初不与劳动者签订书面劳动合同的行为懊悔不已。后经法院主持调解,双方就补偿数额达成了和解协议,并当场支付。 (陈金生)

本文由劳动法 整理,更多内容关注:

中华人民共和国劳动争议调解仲裁法

劳动争议调解仲裁法

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  • 可以查看发员工工资的走的是哪个银行账户,确认银行账户和拖欠工资的企业是否一致或者有关联,可以将信息提供给执行庭来进行强制执行。
  • 2022年合同纠纷仲裁申请书范本

    荣静月律师

    北京市元甲律师事务所

    荣静月

    2022年合同纠纷仲裁申请书范本

    内容:由于上述情况,根据原合同中约定的仲裁条款,特申请____仲裁机构予以仲裁。人民法院审理,一般应当公开进行,但涉及国家秘密、个人隐私或法律另有规定的,不公开审理。仲裁实行一裁终局制,仲裁庭开庭后作出的裁决是最终的裁决,立即生效。诉讼则实行两审终审制,一个案件经过两级人民法院审理,即告终结,发生法律上的效力。人民法院则可以对干扰诉讼活动的当事人采取拘传、训诫、责令退出法庭、罚款、拘留的强制措施。当事人拒不履行仲裁机构做出的裁决时,仲裁机构无权强制执行,只能由一方当事人持裁决书申请人民法院执行。那么2022年合同纠纷仲裁申请书范本。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

    荣静月律师
    2021.12.22742人收看
  • 李楠楠律师

    主任律师
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    擅长:交通事故

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  • 是的,你有履行能力。即使你每月能赚1万元,但如果你能够拿出一定数量的钱来还债,那么就能认定你有履行能力。
  • 劳动仲裁强制执行流程是什么

    张嘉娱律师

    北京天用律师事务所

    张嘉娱

    劳动仲裁强制执行流程是什么

    内容:在一方未履行裁决所确认的义务的情况下,另一方可以向法院申请劳动仲裁强制执行,劳动仲裁强制执行流程是什么劳动仲裁强制执行是指,在劳动争议案件中,当劳动仲裁裁决生效后,一方无法履行裁决所确认的义务,另一方可以向法院申请强制执行,以实现自己的权益,法院立案后,会制定劳动仲裁强制执行的执行决定,法院在收到劳动仲裁强制执行申请后,会进行审核,并受理申请,第四,申请劳动仲裁强制执行,劳动仲裁强制执行的结果主要是确保裁决所确认的权益能够得到实现。

    张嘉娱律师
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  • 孔孟廷律师

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  • 在劳动仲裁裁决书生效后,如果一方当事人未履行的,另一方当事人应当在二年的时效期间内申请执行,向法院递交申请书和财产线索材料。人民法院自收到申请执行书之日起超过六个月未执行的,申请执行人可以向上一级人民法院申请执行。当事人、利害关系人认为执行行为违反法律规定的,可以向负责执行的人民法院提出书面异议。法律依据:《劳动争议调解仲裁法》第五十一条 当事人对发生法律效力的调解书、裁决书,应当依照规定的期限履行。一方当事人逾期不履行的,另一方当事人可以依照民事诉讼法的有关规定向人民法院申请执行。受理申请的人民法院应当依法执行。 《中华人民共和国民事诉讼法》第二百三十九条 申请执行的期间为二年。申请执行时效的中止、中断,适用法律有关诉讼时效中止、中断的规定。 前款规定的期间,从法律文书规定履行期间的最后一日起计算;法律文书规定分期履行的,从规定的每次履行期间的最后一日起计算;法律文书未规定履行期间的,从法律文书生效之日起计算。
  • 劳动仲裁可以申请法院强制执行吗

    于海明律师

    北京市元甲律师事务所

    于海明

    劳动仲裁可以申请法院强制执行吗

    内容:劳动仲裁的裁决生效后,当事人逾期不履行裁决书内容的,权利人可以向人民法院申请强制执行,申请时提交申请书和裁决书等材料。《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第五十一条 当事人对发生法律效力的调解书、裁决书,应当依照规定的期限履行。受理申请的人民法院应当依法执行。那么劳动仲裁可以申请法院强制执行吗。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

    于海明律师
    2022.01.07707人收看
  • 张芸律师

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    擅长:婚姻家庭

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  • 劳动仲裁后如何申请法院强制执行

    任冰峰律师

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    任冰峰

    劳动仲裁后如何申请法院强制执行

    内容:涉外仲裁裁决,由被执行人住所地或被执行人财产所在地的中级法院执行。由于我国人民法院对仲裁裁决的执行案件实行级别管辖,因此,被执行人在中国境内的,其级别管辖参照人民法院受理诉讼案件的级别管辖的规定执行。(二)当事人应该向人民法院提交仲裁裁决强制执行的申请书和有关材料。包括仲裁裁决书(正本)、仲裁裁决书送达证明、仲裁协议书或者有仲裁条款的合同书以及人民法院规定要提交的其它证明文件及材料。申请仲裁裁决强制执行的期限,自仲裁裁决书规定履行期或仲裁机构的仲裁规则规定履行期间的最后一日起计算。那么劳动仲裁后如何申请法院强制执行。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

    任冰峰律师
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  • 李孟阳律师

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    擅长:交通事故

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  • 申请仲裁裁决的强制执行的方法:在一方当事人拒绝履行已经生效的仲裁裁决的,另一方当事人可以向被执行人住所地人民法院申请强制执行,并提交申请书、本人的有效证件、生效的仲裁文书等相关材料。法律依据:《中华人民共和国劳动争议仲裁调解法》第五十一条当事人对发生法律效力的调解书、裁决书,应当依照规定的期限履行。一方当事人逾期不履行的,另一方当事人可以依照民事诉讼法的有关规定向人民法院申请执行。受理申请的人民法院应当依法执行。第五十条当事人对本法第四十七条规定以外的其他劳动争议案件的仲裁裁决不服的,可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼;期满不起诉的,裁决书发生法律效力。《中华人民共和国民事诉讼法》第二百三十六条发生法律效力的民事判决、裁定,当事人必须履行。一方拒绝履行的,对方当事人可以向人民法院申请执行,也可以由审判员移送执行员执行。调解书和其他应当由人民法院执行的法律文书,当事人必须履行。一方拒绝履行的,对方当事人可以向人民法院申请执行。
  • 劳动仲裁可以强制执行吗

    刘晓红律师

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    刘晓红

    劳动仲裁可以强制执行吗

    内容:劳动仲裁胜诉后,只要对方未提起诉讼,该裁决已经生效。而对方拒不履行裁决义务,你们可以向人民法院申请强制执行。那么劳动仲裁可以强制执行吗。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

    刘晓红律师
    2022.01.07534人收看
  • 周春花律师

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  • 你好,如果过了上诉期一天两天,建议你及时起诉邮寄诉讼材料,有可能会成功,如果时间较长那上诉期过了权利也就丧失了。
  • 法院申请劳动仲裁强制执行流程需要什么材料

    吴梦云律师

    北京天用律师事务所

    吴梦云

    法院申请劳动仲裁强制执行流程需要什么材料

    内容:2、不予执行的情形被申请人提出证据证明仲裁裁决有下列情形之一的,经人民法院组成合议庭审查核实,裁定不予执行:1.当事人在合同中没有订有仲裁条款或者事后没有达成书面仲裁协议的,1、申请执行当事人对发生法律效力的调解书、裁决书,应当依照规定的期限履行,一方当事人逾期不履行的,另一方当事人可以依照民事诉讼法的有关规定向人民法院申请执行,4、有的法院可能还会要求申请人填写被执行人的财产线索或状况情况表,法律法规一、《劳动争议调解仲裁法》第二条中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议,适用本法:(一)因确认劳动关系发生的争议,一、法院申请劳动仲裁强制执行流程。

    吴梦云律师
    2021.12.07518人收看
  • 毋磊颖律师

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  • 青鸟健身不履行劳动争议仲裁裁决被申请强制执行

    李维律师

    北京市元甲律师事务所

    李维

    青鸟健身不履行劳动争议仲裁裁决被申请强制执行

    内容:北京青鸟健身有限公司与员工发生劳动争议,经仲裁被裁决向员工支付工资差额及经济补偿金共3000元,但该公司拒绝履行仲裁裁决。仲裁中,青鸟公司辩称,将任女士调岗是由于其在工作中多次出现管理失职而被其直接上级退回人事部的。仲裁委认为,解除劳动合同是法律赋予劳动者和用人单位的权利,故对任女士要求裁定解除合同的请求不予支持,其要求青鸟公司支付8个月解除劳动合同的经济补偿金无法律依据,不予支持。仲裁裁决作出后,双方均未提起诉讼。现裁决已发生法律效力。但青鸟公司并未履行仲裁裁决,故任女士向法院申请强制执行。那么青鸟健身不履行劳动争议仲裁裁决被申请强制执行。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

    李维律师
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  • 王熙律师

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  • 不履行生效仲裁裁决可申请强制执行

    崔玉君律师

    北京天用律师事务所

    崔玉君

    不履行生效仲裁裁决可申请强制执行

    内容:2010年5月起,王某、李某进入某超市工作,双方没有签订书面劳动合同,超市也没有为两人缴纳社会保险费。王某、李某遂向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁,要求超市为他们补缴社保费,并给予11个月的未签订劳动合同双倍工资。经仲裁,两人主张得以确认,但超市拒不履行生效仲裁裁决。无奈之下,两人向当地法院申请强制执行。执行法官根据仲裁决定书,并对《劳动合同法》和《劳动合同法实施条例》中的相关法律规定进行了充分释明,该老板对自己当初不与劳动者签订书面劳动合同的行为懊悔不已。后经法院主持调解,双方就补偿数额达成了和解协议,并当场支付。那么不履行生效仲裁裁决可申请强制执行。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

    崔玉君律师
    2022.01.08117人收看
  • 陈凯旋律师

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  • 你好,法院的判决书送达后,在有履行能力的情况下应尽快履行,如在判决中确定的履行期限届满后仍未履行的,对方可申请强制执行,此时法院就会依法查封、冻结被执行的财产或被列入法院的失信人员名单,被限制高消费而影响日常生活,如出行不能乘坐高铁、飞机,不能入住星级以上宾馆、酒店,不能旅游、度假
  • 拒不履行的仲裁裁决的可以请求人民法院强制执行

    段建国律师

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    段建国

    拒不履行的仲裁裁决的可以请求人民法院强制执行

    内容:当事人不愿和解、调解或者和解、调解不成的,可以根据仲裁协议向仲裁机构申请仲裁。当事人没有订立仲裁协议或者仲裁协议无效的,可以向人民法院起诉。当事人应当履行发生法律效力的判决、仲裁裁决、调解书;拒不履行的,对方可以请求人民法院执行。那么拒不履行的仲裁裁决的可以请求人民法院强制执行。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

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    2021.12.22411人收看
  • 龙珊律师

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  • 劳动仲裁判决后多久申请强制执行

    龙珊律师

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    龙珊

    劳动仲裁判决后多久申请强制执行

    内容:根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第五十一条规定,当事人对发生法律效力的调解书、裁决书,应当依照规定的期限履行。一方当事人逾期不履行的,另一方当事人可以依照民事诉讼法的有关规定向人民法院申请执行。受理申请的人民法院应当依法执行。那么劳动仲裁判决后多久申请强制执行。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

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    2022.01.06610人收看
  • 姚平律师

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  • 劳动仲裁裁决后对方不履行怎么办

    李孟阳律师

    北京市元甲律师事务所

    李孟阳

    劳动仲裁裁决后对方不履行怎么办

    内容:根据《企业劳动争议处理条例》第30条规定,当事人对仲裁裁决不服的,自收到裁决书之日起15日内,可以向人民法院起诉;期满不起诉的,裁决书发生法律效力。一方当事人不履行的,另一方当事人可以申请人民法院强制执行。那么劳动仲裁裁决后对方不履行怎么办。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

    李孟阳律师
    2022.01.07786人收看
  • 吴梦云律师

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    擅长:合同纠纷、债权债务、建设工程

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  • 劳动仲裁申请法院强制执行要多久

    陈明月律师

    北京市元甲律师事务所

    陈明月

    劳动仲裁申请法院强制执行要多久

    内容:劳动仲裁裁决书生效后,由当地基层法院执行庭负责强制执行,一般是6个月内执行完毕。最高人民法院关于人民法院办理执行案件若干期限的规定第一条:被执行人有财产可供执行的案件,一般应当在立案之日起6个月内执结;非诉执行案件一般应当在立案之日起3个月内执结。有特殊情况须延长执行期限的,应当报请本院院长或副院长批准。申请延长执行期限的,应当在期限届满前5日内提出。那么劳动仲裁申请法院强制执行要多久。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

    陈明月律师
    2022.01.07360人收看
  • 翁玉素律师

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  • 如何处理不履行争议裁决或者对法院的判决

    陈凯旋律师

    北京市元甲律师事务所

    陈凯旋

    如何处理不履行争议裁决或者对法院的判决

    内容:当事人一方对劳动争议仲裁裁决或者对法院的判决不履行的,另一方可以申请人民法院强制执行。强制执行是指人民法院根据当事人的请求,依照法律规定的程序,运用国家强制手段,强制对方当事人履行已生效的民事判决、裁定和调解书、刑事判决。因此,人民法院对其关于劳动争议案件的判决、裁定或调解书,在其生效后有权予以强制执行。根据最高人民法院的规定,劳动争议案件由各级人民法院的民事审判庭按照《民事诉讼法》规定的诉讼程序进行审理。上一级人民法院的判决是终审判决的,当事人不能再上诉。当事人对判决不服的,可以在判决书送达之日起15日内向上一级人民法院上诉。那么如何处理不履行争议裁决或者对法院的判决。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

    陈凯旋律师
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  • 裁决书下来多久强制执行,判决书到强制执行需要多长时间

    王学瑞律师

    北京天用律师事务所

    王学瑞

    裁决书下来多久强制执行,判决书到强制执行需要多长时间

    内容:一般判决下发后的15天内,如双方均未对该民事判决提起上诉,则该民事判决书已经生效,判决书生效后判决主文规定的履行期限过了,就可以申请强制执行,一审判决下发后的15天内,如双方均未对该民事判决提起上诉,则该民事判决书已经生效,判决下发的15天之后,就可以向法院申请强制执行,判决书生效后就可以申请执行,一审判决是判决书下来后15天双方均无上诉,就生效,二审的判决,判决书下来后就已经生效,裁决书下来多久强制执行决书下来申请强制执行的时间如下:(1)法院判决书下来之后,如果双方当事人没有上诉,自双方收到法院判决书后15天的上诉期满后,即可向法律申请强制执行。

    王学瑞律师
    2023.08.10722人收看
  • 于海明律师

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  • 劳动仲裁法院强制执行需要多久

    周春花律师

    北京市元甲律师事务所

    周春花

    劳动仲裁法院强制执行需要多久

    内容:劳动仲裁裁决书生效后单位不履行的,法律上目前对申请执行后多长时间进入执行,什么时候结案没有明确规定。《劳动争议司法解释二全文》第十五条,人民法院作出的财产保全裁定中,应当告知当事人在劳动仲裁机构的裁决书或者在人民法院的裁判文书生效后三个月内申请强制执行。实际上,法院执行部门在收到当事人的执行申请书后即开始工作了,但由于被申请人的故意躲避等原因,常常出现找不到被申请人的情况,无法及时送达《执行通知书》,这是一个造成延误的原因之一。要想加快进度,申请人就应该与执行部门配合,寻找被申请人。那么劳动仲裁法院强制执行需要多久。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

    周春花律师
    2022.01.071041人收看
  • 荣静月律师

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    擅长:交通事故

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李维律师

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