你好我在一个店头那边克扣我6月工资为他们那边是怎么算的说他们没开门放假就一直没消息了

2022.07.31 06:46:10
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陈宗琼高级律师
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擅长领域:婚姻家庭
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相关法规

法律分析:周六加班,加班工资按200%计算。

法律依据:《中华人民共和国劳动法》 第四十四条 有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬:

(一)安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬;

(二)休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资的百分之二百的工资报酬;

(三)法定休假日安排劳动者工作的,支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。