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农民工工伤9级大概赔多少钱
2022.12.07 06:32:33
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林艳英精英律师
擅长领域：婚姻家庭房产纠纷合同纠纷
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2022.12.07 06:32:33
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建筑农民工工伤认定管辖
刘晓红律师
北京市元甲律师事务所
建筑农民工工伤认定管辖
内容：工伤认定只是针对劳动关系来认定的，而劳动关系年满16周岁时开始，到退休年纪时结束。工伤赔偿没有年龄限制的，主要是要评定伤残等级。至于年龄，关于离退休人员或超过法定退休年龄继续工作的劳动者是否享受工伤保险待遇，各地实施细则的规定各异。如北京，厦门，太原，重庆，天津等地区明确规定不得认定为工伤。那么建筑农民工工伤认定管辖。大律网小编为大家整理如下相关知识，希望能帮助大家。
刘晓红律师2022.01.09192人收看 -
任冰峰律师
主任律师
擅长：建设工程、房产纠纷、债权债务、合同纠纷
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农民工工伤认定申请表怎样填写
王熙律师
北京天用律师事务所
农民工工伤认定申请表怎样填写
内容：那么农民工工伤认定申请表怎样填写。大律网小编为大家整理如下相关知识，希望能帮助大家。
王熙律师2022.01.09490人收看 -
冯清琴律师
主任律师
擅长：债权债务、建设工程、合同纠纷
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答为农民工申请工伤认定的流程：1、单位在事故发生之日30日内向有关部门申请工伤认定，并提交工伤认定申请表、劳动关系证明、诊断书等材料；2、有关部门收到申请之后，对资料进行审核；3、有关部门根据提交的资料以及实际情况做出是否认定为工伤的决定。法律依据：《工伤保险条例》第十七条 职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。 第十八条 提出工伤认定申请应当提交下列材料： （一）工伤认定申请表； （二）与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）的证明材料； （三）医疗诊断证明或者职业病诊断证明书（或者职业病诊断鉴定书）。
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农民工发生事故如何处理
元甲交通律师律师
北京市元甲律师事务所
农民工发生事故如何处理
内容：农民工发生事故如何处理农民工发生事故伤害后，用人单位应及时的将伤者送到工伤保险的定点医疗机构救治，并在24小时内向劳动保障行政部门和经办机构备案。农民工所在单位应当自事故之日或者被诊断为职业病之日起30日内，向市区县劳动保障行政部门提出工伤认定申请。那么农民工发生事故如何处理。大律网小编为大家整理如下相关知识，希望能帮助大家。
元甲交通律师律师2022.01.09299人收看 -
姚平律师
主任律师
擅长：婚姻家庭、房产纠纷
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未签劳动合同的农民工工伤事故处理流程是怎样的
林艳英律师
北京市元甲律师事务所
未签劳动合同的农民工工伤事故处理流程是怎样的
内容：具体数额须结合本人工资、所在省份上一年度职工月平均工资等情况确定。那么未签劳动合同的农民工工伤事故处理流程是怎样的。大律网小编为大家整理如下相关知识，希望能帮助大家。
林艳英律师2022.01.09721人收看 -
邢颖律师
主任律师
擅长：合同纠纷、建设工程、民间借贷、交通事故
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答你在私营企业打工，与该企业形成了劳动关系，在工作中受了伤，应当适用《工伤保险条例》来赔偿损失。如果企业事先给你办理了工伤保险，则保险公司会负责赔偿;如果企业确实没有参加工伤保险，你可以要求企业按照《工伤保险条例》规定的赔偿范畴全额支付医疗费、车旅费、伙食补助费等费用。再根据《工伤保险条例》第三十三条：职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。因此你在住院期间应当享受原工资福利待遇，而不存在误工费。至于精神损失费和营养费，《工伤保险条例》中暂无规定，但可以与企业协商要求做出适当赔偿。
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农民工伤死亡赔偿标准是什么
陈明月律师
北京市元甲律师事务所
农民工伤死亡赔偿标准是什么
内容：工亡保险待遇(一)丧葬补助金标准：6个月的统筹地区上年度职工月平均工资。(三)一次性工亡补助金1、标准：为48个月至60个月的统筹地区上年度职工月平均工资2、要求：伤残职工停工留薪期内因工伤导致死亡的其直系亲属享受本条第一款规定的丧葬补助金、供养亲属抚恤金、一次性工亡补助金待遇;一级至四级伤残职工在停工留薪期满后死亡的其直系亲属可以享受本条第一款第(一)项的丧葬补助金、第(二)项规定的供养亲属抚恤金的待遇。那么农民工伤死亡赔偿标准是什么。大律网小编为大家整理如下相关知识，希望能帮助大家。
陈明月律师2022.02.03322人收看 -
张旭律师
主任律师
擅长：房产纠纷、建设工程
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向农民工支付工资要提供工资单吗
张芸律师
北京市元甲律师事务所
向农民工支付工资要提供工资单吗
内容：《保障农民工工资支付条例》第十五条 用人单位应当按照工资支付周期编制书面工资支付台账，并至少保存3年。用人单位向农民工支付工资时，应当提供农民工本人的工资清单。用工单位应当每月至少支付一次工资，如遇法定节假日或休息日，通过银行发放工资的，不得推迟支付工资；直接发放工资的，应提前支付工资。五险一金指养老保险、医疗保险、工伤保险、生育保险、失业保险和住房公积金。
张芸律师2022.03.29183人收看 -
林艳英律师
主任律师
擅长：婚姻家庭、房产纠纷、合同纠纷
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农民工签订合同的注意事项是怎么样的
李楠楠律师
北京市元甲律师事务所
农民工签订合同的注意事项是怎么样的
内容：因合同上只写了张某要在北京工作，使这起劳动争议案的焦点是合同约定的工作具体地点不详，导致败诉。工作几个月后，小李拿到的还是每月一千多元，因而产生纠纷。有的单位采取扣发员工一个月工资的方式拴住劳动者，这种行为不具有法定效力。一旦发生劳动争议，这类合同是无效的，同时，劳动者的维权成本高昂。劳动合同是发生劳动争议时，劳资双方可出具的最直接、最有效的法律凭证。在办理的工伤案件时，因劳动者手头没有劳动合同，在要求用人单位赔偿遭到拒绝的案例不在少数。建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。那么农民工签订合同的注意事项是怎么样的。大律网小编为大家整理如下相关知识，希望能帮助大家。
李楠楠律师2022.01.01525人收看 -
许瑞林律师
主任律师
擅长：交通事故
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农民工死亡赔偿标准是什么？
冯清琴律师
北京天用律师事务所
农民工死亡赔偿标准是什么？
内容：农民工因工负伤，由企业给予免费医疗。医疗期间，农民工原标准工资照发。具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。目前，煤矿每年的死亡人数接近6000人，基本上都是农民工。农民工死亡的赔偿标准因各地的经济发展、地方的财政政策和企业的经营状况的不同而有所区别。为规范程序，依法进行工伤认定，维护当事人的合法权益。2003年9月18日劳动和社会保障部颁布《工伤认定办法》、《非法用工单位伤亡人员一次性赔偿办法》、《因工死亡职工供养亲属范围规定》，自2004年1月1日起施行。那么农民工死亡赔偿标准是什么？。大律网小编为大家整理如下相关知识，希望能帮助大家。
冯清琴律师2022.01.17820人收看 -
崔玉君律师
主任律师
擅长：债权债务、合同纠纷、民间借贷
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超龄农民工工伤认定措施
段建国律师
北京天用律师事务所
超龄农民工工伤认定措施
内容：根据最高人民法院行政审判庭关于超过法定退休年龄的进城务工农民因工伤亡的，应否适用《工伤保险条例》请示的答复：用人单位聘用的超过法定退休年龄的务工农民，在工作时间内、因工作原因伤亡的，应当适用《工伤保险条例》的有关规定进行工伤认定。因此，超龄农民工如果在工作期间受伤的，可以申请对其进行工伤认定。那么超龄农民工工伤认定措施。大律网小编为大家整理如下相关知识，希望能帮助大家。
段建国律师2022.01.09553人收看 -
张嘉娱律师
主任律师
擅长：建设工程、合同纠纷、债权债务
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农民工工伤误工费怎么算
孔孟廷律师
北京市元甲律师事务所
农民工工伤误工费怎么算
内容：误工费的计算：时间计算，连续误工的，误工时间可以从误工的那天到定残日那一天；误工收入：有固定收入的，根据减少的收入计算，没有固定收入的，可以参照近三年平均收入，或者参照相近的行业收入。那么农民工工伤误工费怎么算。大律网小编为大家整理如下相关知识，希望能帮助大家。
孔孟廷律师2022.01.09600人收看 -
郭铭芝律师
主任律师
擅长：建设工程、债权债务、交通事故、合同纠纷
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建筑农民工工伤认定书下来了怎样跟公司谈判
崔玉君律师
北京天用律师事务所
建筑农民工工伤认定书下来了怎样跟公司谈判
内容：工伤认定书下来后，劳动者就可以与公司协商确认相关的赔偿金额。工伤待遇包括：（一）医疗费；（二）住院伙食补助费；（三）护理费；（四）一次性伤残补助金：劳动者月工资法定月份数；（五）一次性医疗补助金：重庆职工平均月工资标准法定月份数；（六）一次性伤残就业补助金或伤残津贴；（七）停工留薪期工资：治疗时间劳动者受伤前12个月平均工资；（八）后续治疗费；（九）残疾辅助器具费；（十）交通费等。协商赔偿不成，工伤鉴定结果下来了用人单位所在地或事故发生地申请劳动争议仲裁、诉讼。那么建筑农民工工伤认定书下来了怎样跟公司谈判。大律网小编为大家整理如下相关知识，希望能帮助大家。
崔玉君律师2022.01.09215人收看 -
李维律师
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擅长：物业费纠纷、供暖费用纠纷
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农民工伤亡后已超龄可以被认定工伤吗
许瑞林律师
农民工伤亡后已超龄可以被认定工伤吗
内容：农民工的工伤保险费由其所在地的用人单位缴纳，参保农民工个人不缴纳工伤保险费。农民工发生工伤事故伤害后，应当立即向用人单位报告。用人单位应在30日内向劳动保障行政部门申请工伤认定，同时向单位所属社会保险分中心备案。
许瑞林律师2022.03.29878人收看 -
陈明月律师
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擅长：交通事故
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关于湖北省农民工参加工伤保险和医疗保险的指导意见
赵金保律师
北京市元甲律师事务所
关于湖北省农民工参加工伤保险和医疗保险的指导意见
内容：农民工较集中的用人单位优先参加工伤保险和医疗保险。其农民工因工作原因受到事故伤害或者患职业病后，在注册地进行工伤认定、劳动能力鉴定，并按照注册地的规定依法享受工伤保险待遇。有条件的地区，经伤残农民工本人提出可一次性享受有关工伤保险待遇并与所在统筹地区工伤保险经办机构签订协议，终止工伤保险关系。未参加工伤保险的，由用人单位按上述规定一次性支付工伤保险待遇，终止工伤保险关系。那么关于湖北省农民工参加工伤保险和医疗保险的指导意见。大律网小编为大家整理如下相关知识，希望能帮助大家。
赵金保律师2022.01.08803人收看 -
黄东洁律师
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擅长：婚姻家庭、房产纠纷
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农民工工资拖欠有欠条不给钱怎么办
张旭律师
北京市元甲律师事务所
农民工工资拖欠有欠条不给钱怎么办
内容：农民工工资拖欠有欠条不给钱怎么办在有欠条的情况下，被拖欠工资的农民工可以向法院申请支付令，让用人单位支付相应的工资。《劳动争议调解仲裁法》第九条规定：用人单位违反国家规定，拖欠或者未足额支付劳动报酬，或者拖欠工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金的，劳动者可以向劳动行政部门投诉，劳动行政部门应当依法处理。那么农民工工资拖欠有欠条不给钱怎么办。大律网小编为大家整理如下相关知识，希望能帮助大家。
张旭律师2022.02.071018人收看 -
刘晓红律师
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擅长：交通事故、合同纠纷、债权债务
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农民工工伤没有劳动合同怎么索要赔偿
周春花律师
北京市元甲律师事务所
农民工工伤没有劳动合同怎么索要赔偿
内容：农民工未签订劳动合同工伤的赔偿方法：未签劳动合同依据《劳动合同法》第八十二条规定，有权要求单位支付双倍工资经济补偿；单位未缴纳工伤保险，所有工伤赔偿金都应由单位承担。那么农民工工伤没有劳动合同怎么索要赔偿。大律网小编为大家整理如下相关知识，希望能帮助大家。
周春花律师2022.01.08626人收看 -
陈宗琼律师
主任律师
擅长：婚姻家庭
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又解决一件工伤赔偿难题！工作中受伤，但没有签订劳务合同，伤情评定为九级伤残。单位不愿支付合理赔偿款，在元甲律所帮助下，法院判决几乎支持我方全部诉求，当事人拿到35万余元赔偿款！
王熙 230评论 -
又解决一件工伤赔偿难题！工作中受伤，但没有签订劳务合同，伤情评定为九级伤残。单位不愿支付合理赔偿款，在元甲律所帮助下，法院判决几乎支持我方全部诉求，当事人拿到35万余元赔偿款！元甲交通律师 942评论
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上班途中发生交通事故死亡，但用工单位不承认存在劳动关系，不配合办理工伤程序，怎么办？元甲律所专业处理，劳动仲裁委已成功确认劳动关系，赔偿事宜正在顺利进行中！
元甲交通律师 911评论 -
建设工程合同有如下几点是出于保护农民工利益而设计的: 1、给不给建设工程款不是看建设工程合同是否有效而是看建设工程是否验收合格 2、实际施工人(农民工)起诉发包人(代位权诉讼)，法院应当追加转包人或违法分包人为本案第三人(代位权之诉的例外) 3、建设工程价款的优秀受偿权是法定的(物权优先权的例外)郭铭芝 663评论 -
建设工程合同有如下几点是出于保护农民工利益而设计的: 1、给不给建设工程款不是看建设工程合同是否有效而是看建设工程是否验收合格 2、实际施工人(农民工)起诉发包人(代位权诉讼)，法院应当追加转包人或违法分包人为本案第三人(代位权之诉的例外) 3、建设工程价款的优秀受偿权是法定的(物权优先权的例外)
郭铭芝 342评论 -
建设工程合同有如下几点是出于保护农民工利益而设计的: 1、给不给建设工程款不是看建设工程合同是否有效而是看建设工程是否验收合格 2、实际施工人(农民工)起诉发包人(代位权诉讼)，法院应当追加转包人或违法分包人为本案第三人(代位权之诉的例外) 3、建设工程价款的优秀受偿权是法定的(物权优先权的例外)
冯清琴 845评论 -
建设工程合同有如下几点是出于保护农民工利益而设计的: 1、给不给建设工程款不是看建设工程合同是否有效而是看建设工程是否验收合格 2、实际施工人(农民工)起诉发包人(代位权诉讼)，法院应当追加转包人或违法分包人为本案第三人(代位权之诉的例外) 3、建设工程价款的优秀受偿权是法定的(物权优先权的例外)王学瑞 302评论
