在厂里干了三天左右,然后自离,厂里说自离没有工资,这合法吗

2024.07.23 10:56:17
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吴梦云精英律师
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擅长领域:合同纠纷债权债务建设工程
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  • 厂里交的社保辞职了怎么办

    黄东洁律师

    北京市元甲律师事务所

    黄东洁

    厂里交的社保辞职了怎么办

    内容:厂里交的社保辞职了的处理办法如下:1、养老保险,有个人账户,身份证号就是帐号,辞职后可以有三种处理方式:第一、是停止交费,形成缴费年限中断,个人账户积累停止,但只要时间不长对今后影响不大;第二、是由个人全额缴纳,即不中断缴费把过去连同企业缴纳的部分一并自己缴纳,但这样个人负担较重不太合算;第三、是如果到外地谋职可以办理保险转移手续,到新的就业地区。那么厂里交的社保辞职了怎么办。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

    黄东洁律师
    2022.01.1294人收看
  • 杨一凡律师

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    擅长:债权债务、合同纠纷、建设工程

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  • 自离不发工资犯法不

    郭铭芝律师

    北京天用律师事务所

    郭铭芝

    自离不发工资犯法不

    内容:我国法律明确规定了要按照合同约定的发放工资。但自离属于违法解除劳动合同,造成公司损失的,应当承担赔偿责任。如果劳动者已经提前30天向单位发出了单方面解除劳动合同的通知,即使单位领导不批准签字,也可以在30天以后离开原单位,单位必须依法履行相关手续的办理,且不得无故克扣拖欠工资。

    郭铭芝律师
    2022.03.28702人收看
  • 吴梦云律师

    主任律师
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    擅长:合同纠纷、债权债务、建设工程

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  • 自离有没有薪资

    张旭律师

    北京市元甲律师事务所

    张旭

    自离有没有薪资

    内容:自离用人单位应当结清工资,但劳动者应当赔偿损失。赔偿损失与结清工资是不同法律关系,二者应当分别计算,合并结算。自离,自动离职,即不告而别,属于违法解除合同,按照《劳动合同法》第九十条规定:对用人单位造成损失的,应当承担赔偿责任。那么自离有没有薪资。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

    张旭律师
    2022.01.121042人收看
  • 赵金保律师

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    擅长:交通事故

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  • 厂里工伤赔偿还去哪投诉

    杨一凡律师

    北京天用律师事务所

    杨一凡

    厂里工伤赔偿还去哪投诉

    内容:年 月 日,乙方在工作期间发生工伤事故,其左腿距骨骨折。甲方除此之外自愿赔偿给乙方其他各项工伤伤残损害赔偿款共计52000元人民币。治疗工伤所需费用必须符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准。职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。工伤职工已经评定伤残等级并经劳动能力鉴定委员会确认需要生活护理的,从工伤保险基金按月支付生活护理费。那么厂里工伤赔偿还去哪投诉。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

    杨一凡律师
    2022.01.06896人收看
  • 周春花律师

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    擅长:婚姻家庭

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  • 辞工到期没办离职算自离吗

    段建国律师

    北京天用律师事务所

    段建国

    辞工到期没办离职算自离吗

    内容:只要你按合同法办事,就不会按旷工处理的。比如想辞工了,要提前一个月向公司提出离职报告,并且耍书面提出。你可以申请劳动仲裁。那么辞工到期没办离职算自离吗。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

    段建国律师
    2022.01.12101人收看
  • 冯清琴律师

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    擅长:债权债务、建设工程、合同纠纷

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  • 民法典中离婚厂里的债务和库存如何处理

    崔玉君律师

    北京天用律师事务所

    崔玉君

    民法典中离婚厂里的债务和库存如何处理

    内容:第一千零七十九条诉讼离婚夫妻一方要求离婚的可以由有关组织进行调解或者直接向人民法院提起离婚诉讼。人民法院审理离婚案件应当进行调解如果感情确已破裂调解无效的应当准予离婚。经人民法院判决不准离婚后双方又分居满一年一方再次提起离婚诉讼的应当准予离婚。第一千零八十九条离婚时夫妻共同债务清偿离婚时夫妻共同债务应当共同偿还。那么民法典中离婚厂里的债务和库存如何处理。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

    崔玉君律师
    2022.01.30521人收看
  • 李维律师

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    擅长:物业费纠纷、供暖费用纠纷

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  • 大货车厂里撞死人理赔规定

    李维律师

    北京市元甲律师事务所

    李维

    大货车厂里撞死人理赔规定

    内容:大货车厂里撞死人理赔规定根据道路交通事故处理规定交通事故责任者应当按照所负交通事故责任承担相应的损害赔偿责任。造成人员死亡赔偿金的赔偿标准1.死亡赔偿金的性质的确定人身损害赔偿解释放弃了法释20017号精神损害赔偿解释对死亡赔偿采取“抚养丧失说”进行解释的立场而是以“继承丧失说”解释我国有关法律规定中的死亡赔偿制度。按照这一新的立场死亡赔偿金的内容是对收人损失的赔偿其性质是财产损害赔偿而不是精神损害赔偿。那么大货车厂里撞死人理赔规定。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

    李维律师
    2022.01.26103人收看
  • 李楠楠律师

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    擅长:交通事故

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  • 没签合同自离有工资吗?

    段建国律师

    北京天用律师事务所

    段建国

    没签合同自离有工资吗?

    内容:总的来说,没有签订劳动合同的员工如果自行离职,享有的离职补偿金和未结算的工资是由其工作时间、工资标准以及企业经济状况等多个因素共同决定的,但从法律角度看,未签订劳动合同的员工同样有权要求支付合理的离职补偿金与未结算的工资,这是依据劳动法的保护,根据劳动法的规定,员工在同一企业满一年而不满十年的工龄,其离职补偿金应为当地最低工资标准的一个月,总之,没签合同自离,员工依然有权获得相应的离职补偿金和未结算的工资。

    段建国律师
    2023.06.27721人收看
  • 段建国律师

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    擅长:债权债务、刑事辩护、建设工程、民间借贷

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  • 厂里拖欠货款没还被起诉怎么办?

    冯清琴律师

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    冯清琴

    厂里拖欠货款没还被起诉怎么办?

    内容:欠厂里货款没还被起诉的需要履行偿还义务,如果债权人向法院起诉,法院会首先进行庭前调解,调解不好就开庭审理判决,判决以后债务人仍然拒绝偿还,法院会将其列入全国失信人员黑名单。欠钱不还,不受数额限制,多少都可以起诉;建议尽快向法院起诉要求还款,一旦超过了两年的诉讼时效,丧失胜诉权。欠钱不还怎么起诉?在司法实践中,存在欠钱的行为可以协商要求对方还款,如果对方不还的,可以提交借条来向法院起诉处理,法院可以对有关情况进行审查认定并立案处理,但如果当事人不具备还款能力的,那么可以在后期具备还款能力时再还款处理。那么厂里拖欠货款没还被起诉怎么办?。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

    冯清琴律师
    2022.02.09912人收看
  • 姚平律师

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    擅长:婚姻家庭、房产纠纷

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  • 厂里工伤怎么算工资?工伤的认定标准是什么

    任冰峰律师

    北京天用律师事务所

    任冰峰

    厂里工伤怎么算工资?工伤的认定标准是什么

    内容:职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊,经市级劳动能力鉴定委员会确认,可以适当延长,但延长不得超过12个月。那么厂里工伤怎么算工资?工伤的认定标准是什么。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

    任冰峰律师
    2022.01.08218人收看
  • 王熙律师

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    擅长:债权债务、建设工程、民间借贷

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  • 实际工作的工资是有的
  • 周末外出游玩出车祸,厂里工资如何算

    张芸律师

    北京市元甲律师事务所

    张芸

    周末外出游玩出车祸,厂里工资如何算

    内容:无法进行工伤认定公司不发工工资。由于公共交通经营者的原因造成旅游者人身损害、财产损失的由公共交通经营者依法承担赔偿责任旅行社应协助旅游者向公共交通经营者索赔。旅游者在交通事故中存在相应责任由车方的交强险在保险限额范围内全赔剩余部分按交通事故责任比例承担。根据最高院关于审理旅游纠纷案件司法解释第七条规定因第三人的行为造成旅游者人身损害、财产损失由第三人承担。那么周末外出游玩出车祸,厂里工资如何算。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

    张芸律师
    2022.01.28591人收看
  • 崔玉君律师

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    擅长:债权债务、合同纠纷、民间借贷

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  • 工伤鉴定期间,厂里以不上班为借口辞掉怎么维权

    张嘉娱律师

    北京天用律师事务所

    张嘉娱

    工伤鉴定期间,厂里以不上班为借口辞掉怎么维权

    内容:工伤鉴定期间,厂里以不上班为借口辞掉怎么维权找当地劳动部门介入,申请劳动仲裁等。工伤职工或直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日起一年内,可以直接向用人单位所在地统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。一般来说,职工工伤保险待遇申请应当经企业签字后报送。劳动保障行政部门应当自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定决定。那么工伤鉴定期间,厂里以不上班为借口辞掉怎么维权。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

    张嘉娱律师
    2022.02.07651人收看
  • 孔孟廷律师

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  • 签公司合同自离不给工资怎么处理

    元甲交通律师律师

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    元甲交通律师

    签公司合同自离不给工资怎么处理

    内容:签公司合同自离不给工资怎么处理如果是给正规公司打工建议持相关证据工服、工资条、合同、协议、工作证等联系属地的劳动监察大队反映。如果所在公司不是正规公司没有在工商局进行注册建议到所在人民法院提起诉讼通过司法诉讼的渠道维权。制定相应规章制度企业应结合劳动合同法第三十九条制定规章制度将自动离职纳入严重违反规章制度的范畴做到在处理员工自动离职时有据可依。

    元甲交通律师律师
    2022.02.22495人收看
  • 黄东洁律师

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    擅长:婚姻家庭、房产纠纷

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  • 在厂里上班没签合同怎么处理

    许瑞林律师

    许瑞林

    在厂里上班没签合同怎么处理

    内容:工伤在厂里上班没签合同怎么处理向人力资源和社会保障局原劳动局申请工伤认定公司需要在事故发生的一个月内申报如果公司不申请则工伤职工或者其近亲属在一年内提出认定申请。需提交材料工伤认定申请表劳动局的网站一般有下载、与用人单位存在劳动关系的证明材料、医疗诊断证明等如果经过治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的应当申请劳动能力鉴定向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请一般设立在同级人力资源和社会保障局根据不同的伤残等级各省获得的补偿是不一样的。经过劳动仲裁确认存在劳动关系后再申请工伤认定。

    许瑞林律师
    2022.02.22136人收看
  • 郭铭芝律师

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    擅长:建设工程、债权债务、交通事故、合同纠纷

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  • 没有合同自离不给工资吗

    刘晓红律师

    北京市元甲律师事务所

    刘晓红

    没有合同自离不给工资吗

    内容:尽管没签劳动合同,劳动者自动离职后,只要之前有在用人单位上过班,用人单位就应该按照劳动者实际出勤天数及时支付相应工资。无论劳动者什么原因离开,用人单位都应当支付其工资,不得以任何的理由扣押不给。根据《劳动合同法》 第三十条之规定,用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬,劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令,人民法院应当依法发出支付令。那么没有合同自离不给工资吗。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

    刘晓红律师
    2022.01.13285人收看
  • 刘晓红律师

    主任律师
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    擅长:交通事故、合同纠纷、债权债务

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