2024.07.24 09:53:43
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北京天用律师事务所
内容：二、病假一天扣费计算国家对员工各种假期工资计算是有相应规定的：病假按规定，病假一天扣工资数额=月薪÷21.75X40%，其中40%为最大扣款比例，一般公司扣款比例低于40%，且部分公司设有一定天数的带薪病假,(二)连续工龄满10年不满20年的，按本人工资的80%发给,(三)连续工龄满20年不满30年的，按本人工资的90%发给,(四)连续工龄满30年及其以上的，按本人工资的95%发给,已满六年不满八年者，为本人工资百分之九十,法律法规一、《劳动保险条例实施细则修正草案》第十六条工人职员疾病或非因工负伤停止工作连续医疗期间在六个月以内者，根据劳动保险条例第十三条乙款的规定，应由该企业行政方面或资方按下列标准支付病伤假期工资：本企业工龄不满二年者，为本人工资百分之六十。
郭铭芝律师擅长：建设工程、债权债务、交通事故、合同纠纷
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北京市元甲律师事务所
内容：不同交通违章行为扣费罚款的幅度不一样，自己交通违章以后可以自己先查询交通违章扣分标准。记录在交通卡上的违法行为；驾驶人交通违章开具的纸罚单；对本市牌照车辆的非现场违法行为，当事人无异议，可以电子银行处理并缴纳罚款。那么交通违章缴费是怎样的。大律网小编为大家整理如下相关知识，希望能帮助大家。
黄东洁律师
擅长：婚姻家庭
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擅长：交通事故
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擅长：合同纠纷、建设工程、民间借贷、交通事故
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擅长：债权债务、建设工程、民间借贷
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擅长：婚姻家庭
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擅长：婚姻家庭、房产纠纷
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擅长：婚姻家庭
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擅长：交通事故、合同纠纷、债权债务
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擅长：婚姻家庭、房产纠纷
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