2022.01.08 13:29:06
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依据我国劳动合同法的规定，空白的劳动合同是不具有法律效力的，空白的劳动合无效的原因是不具有劳动合同必备的内容。
《中华人民共和国劳动合同法》 第十七条 劳动合同应当具备以下条款：1、用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人；2、劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码；3、劳动合同期限；4、工作内容和工作地点；5、工作时间和休息休假；6、劳动报酬；7、社会保险；8、劳动保护、劳动条件和职业危害防护；9、法律、法规规定应当纳入劳动合同的其他事项。劳动合同除前款规定的必备条款外，用人单位与劳动者可以约定试用期、培训、保守秘密、补充保险和福利待遇等其他事项。
律师介绍
擅长处理建筑工程、债权债务、婚姻家庭、交通事故、合同纠纷、房产纠纷等
北京市元甲律师事务所
内容：劳动法1-10级工伤鉴定赔偿标准：《工伤保险条例》第三十三条职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，保留劳动关系，退出工作岗位，享受以下待遇：(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：一级伤残为24个月的本人工资，二级伤残为22个月的本人工资，三级伤残为20个月的本人工资，四级伤残为18个月的本人工资,第三十四条职工因工致残被鉴定为五级、六级伤残的，享受以下待遇：(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：五级伤残为16个月的本人工资，六级伤残为14个月的本人工资。
姚平律师
擅长：婚姻家庭
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北京天用律师事务所
内容：环境污染犯罪追究哪些责任人
王熙律师
擅长：交通事故
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北京市元甲律师事务所
内容：长沙市法律援助中心副主任王剑：今年五一刑法修正案（八）正式实施前，对醉驾的处罚是拘留15日，暂扣驾驶证6个月。不管是行政拘留还是刑事拘留，一般对行为人的未来例如升学、工作或出入境都不会产生不利影响。从今年5月1日开始，刑法修正案（八）正式实施，其中对危险驾驶的，将判处拘役，并处罚金。这属于刑事处罚，应当受到刑法制裁。根据《公务员法》和《行政机关公务员处分条例》相关规定，行政机关公务员依法被判处刑罚后，将给予开除处分。同样，根据《劳动法》的相关规定及企事业单位的内部条例，如果工作人员被追究刑事责任，单位可以立即解除劳动合同。那么被追究刑事责任。大律网小编为大家整理如下相关知识，希望能帮助大家。
荣静月律师
擅长：交通事故
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北京天用律师事务所
内容：一、空白合同的概念和特点空白合同是指合同双方当事人没有就合同主要条款协商一致，或者合同条款无法覆盖所有相关内容，从而在合同上留下空白，需要后续填充的合同,在某些情况下，双方可能会同意签订部分空白的合同，然后在后续的交易中填写具体的条款,在极端情况下，如果一方故意利用空白条款进行欺诈或者恶意履行，可能会对另一方的利益造成严重损害,2、当事人的权利和义务在空白合同中，双方当事人的权利和义务往往无法在合同签署时确定。
任冰峰律师
擅长：婚姻家庭
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北京市元甲律师事务所
内容：而且，公司应当为哺乳期的女性员工提供相应的休息场所,公司应当为哺乳期的女性员工提供相应的工作安排，包括但不限于减轻工作负担、调整工作时间等,首先，劳动法规定，在女性产假结束后，女性员工可以继续享受1小时的哺乳时间,劳动法关于女员工哺乳期规定有哪些随着现代社会的不断发展，人们对于女性权益的关注也越来越多,而且，公司应当为哺乳期的女性员工提供安全、卫生的工作环境，以防止哺乳期的女性员工受到任何伤害,在中国，女性哺乳期的保障已经被纳入了劳动法，保障女员工的合法权益。
陈明月律师擅长：债权债务、建设工程、民间借贷
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内容：劳动法规定一个月加班不能超过多少小时
于海明律师
擅长：婚姻家庭
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内容：劳动法病假新规定有哪些，请病假工资怎么算？职工病假医疗期的规定
李楠楠律师
擅长：债权债务、合同纠纷、民间借贷
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北京天用律师事务所
内容：责任追究的法律依据对于法官判错案件能否承担责任，我国法律并没有明确的规定，但是根据相关的法律法规，可以得出以下的结论：1.依照《中华人民共和国法官法》的相关规定，对于法官在审判过程中存在严重错误行为，应当根据情节轻重作出相应的处理,如果被告能够提供确凿的证据证明原判定是错误的，那么法院应该撤销原有的判决，并重新审理该案件,如果法官判错了案子，导致冤假错案的情况出现，那么要根据案件的具体情况和法律的规定进行判断和处理,若该法官存在徇私枉法等行为，则应当按照《刑法》规定承担刑事责任：司法工作人员徇私枉法、徇情枉法，对明知是无罪的人而使他受追诉、对明知是有罪的人而故意包庇不使他受追诉，或者在刑事审判活动中故意违背事实和法律作枉法裁判的，处五年以下有期徒刑或者拘役,同时，因为该案件是由法官判错导致的，因此该法官也应该为其错误行为承担相应的责任,3.我国《刑事诉讼法》规定，在刑事诉讼中，对于一审判决有明显错误的，被告人可以提出申诉，申诉机关应当根据申诉事实和证据，重新审查原判决或裁定。
崔玉君律师
擅长：建设工程、债权债务
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北京天用律师事务所
内容：当事人在空白借款合同上签字，意味着其清楚、理解合同内容，并愿意承担由此带来的法律后果，主观上具有与不特定的债权人成立借款关系的意思表示,空白合同是指当事人在签署合同后，合同中留有空缺的权利义务等条款，等待一方进行填写的合同,当另一方在空白合同上补充内容时，往往会被认为是有效的,因此，填写空白合同时必须谨慎，以避免不必要的法律风险,完全民事行为能力人在空白合同上签名，表明其已授权他人对合同上的其他内容进行补充填写,空白合同中往往缺少一些必要条款，例如当事人和标的不明确，或租赁物的名称数量不确定。
邢颖律师擅长：交通事故
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内容：劳动法新规定辞退员工补偿标准2023,辞退员工可能涉及非法解雇的情形有哪些?辞退员工员工不同意怎么处理
郭铭芝律师
擅长：合同纠纷、债权债务、建设工程
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北京市元甲律师事务所
内容：交通肇事致人死亡是否要追究刑事责任：交通事故造成他人死亡，如果肇事者承担主要以上责任，就会构成交通肇事罪，要承担刑事责任。
荣静月律师
擅长：交通事故
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北京市元甲律师事务所
内容：所谓的追诉期限是刑法规定的司法机关追究犯罪人刑事责任的有效期限。犯罪过了追诉期限还可以追究刑事责任吗？犯罪已过法定追诉时效期限的，不再追究刑事责任；已经追究的，应当撤销案件，或者不予起诉，或者宣告无罪。
李孟阳律师擅长：建设工程、债权债务、交通事故、合同纠纷
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北京市元甲律师事务所
内容：被狗咬了如何追究法律责任
周春花律师
擅长：债权债务、刑事辩护、建设工程、民间借贷
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内容：一、劳动法中的辞退员工补偿规定根据《中华人民共和国劳动法》的相关规定，辞退员工补偿主要包括以下几个方面：1. 经济补偿：根据员工在企业工作的年限和工资水平，雇主需要支付一定的经济补偿金,通过了解和应用这一规定，雇主和员工可以在劳动关系解除时依法处理辞退员工补偿问题，确保合法权益得到保障,2. 根据法定标准：一些地区或行业可能有法定的辞退员工补偿标准，雇主需要按照这些标准支付补偿金,劳动法对辞退员工补偿的规定旨在保护员工的权益，确保他们在失去工作时能够得到一定的经济安抚,劳动法中关于辞退员工补偿的规定是保护员工权益的重要法律保障,2. 未享受的福利：如果员工在被辞退时还有未享受的福利，例如年终奖、年假等，雇主需要支付相应的福利补偿。
陈宗琼律师擅长：交通事故
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北京天用律师事务所
内容：车祸致人死亡是否要追究刑事责任?把人撞死，怎么就不被坐牢，承担刑事责任呢？这其实要考虑交通事故刑事责任负担的问题。
王学瑞律师
擅长：交通事故
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构成交通肇事后逃逸条件： （1）行为必须齐备交通肇事罪的基本犯罪构成要件，这是认定“交通肇事后逃逸”情节的基础条件。 （2）行为人主观上具有“逃避法律追究”的目的，这是认定“交通肇事后逃逸”的主观条件。逃避法律追究，包括逃避刑事责任、民事责任、行政责任追究。实践中，行为人如果没有正当的理由离开事故现场（包括但不限定于事故现场），应当认定行为人具有逃逸法律追究之主观目的。 （3）客观上有逃离的行为，且逃离行为可能影响到对被害人的救助、导致事故损失的扩大、妨害民警对事故的查处。如果行为人的“逃离”没有影响其对道路交通安全法规定之法定义务的履行，则不应认定其“逃离”行为构成“交通肇事后逃逸”情节，从而不应承担交通肇事罪加重之刑罚。
什么情况下会被“终身禁驾” 根据《道路交通安全法》第101条第一款及第二款的规定，终生禁驾必须同时满足以下三个条件： 一、是违反道路交通安全法律、法规的规定发生重大交通事故。对此应依照《中华人民共和国刑法》及《最高人民法院关于审理交通肇事刑事案件具体应用法律若干问题的解释》认定。 二、是构成犯罪。被终生禁驾者在重大交通事故中负主要责任或全部责任，其行为构成交通肇事罪。特殊情况下，同等责任的也可以构成交通肇事罪。 三、是造成交通事故后实施了逃逸行为，其目的是故意逃避法律追究，逃离事故现场。 而对于一般交通肇事逃逸案件，只能依照《中华人民共和国道路交通安全法》第99条的规定对逃逸人进行200元以上2000元以下罚款，拘留15日的处罚。 而我们常见的驾驶人被处以“终身禁驾”处罚的，主要有两种情形：一是造成交通事故后逃逸构成犯罪的，二是饮酒后或醉酒驾驶机动车，发生重大交通事故构成犯罪的。
工程偷工减料如何处罚？ 1、建筑施工企业在施工中偷工减料的，使用不合格的建筑材料、建筑构配件和设备的，或者有其他不按照工程设计图纸或者施工技术标准施工的行为的，责令改正，处以罚款；情节严重的，责令停业整顿，降低资质等级或者吊销资质证书；造成建筑工程质量不符合规定的质量标准的，负责返工、修理，并赔偿因此造成的损失；构成犯罪的，依法追究刑事责任； 2、处工程合同价款2%以上4%以下的罚款； 3、并赔偿因此造成的损失； 4、情节严重的，责令停业整顿，降低资质等级或者吊销资质证书。
男方出轨与第三者生育了一女，且男方在出轨期间向第三者转账了300多万，第三者开庭陈述是孩子的抚养费，经过争取法院认定男方支付给第三者的钱违反公序良俗，要求第三者返还。 离婚案件原配遇到出轨一事，都是想着起诉第三者，追究第三者破坏家庭，但这个很难实现，但这这不是说就认倒霉，在离婚案件中可以要求男方给精神损害赔偿也可以要求男方少分财产，同时也可以起诉小三还钱。
🚩《反家庭暴力法》🚩 《反家庭暴力法》第十五条规定，公安机关接到家庭暴力报案后应当及时出警，制止家庭暴力，按照有关规定调查取证，协助受害人就医、鉴定伤情。 《反家庭暴力法》第十六条规定，家庭暴力情节较轻，依法不给予治安管理处罚的，由公安机关对加害人给予批评教育或者出具告诫书。 《反家庭暴力法》第三十三条规定，加害人实施家庭暴力，构成违反治安管理行为的，依法给予治安管理处罚；构成犯罪的，依法追究刑事责任。
香槟酒醉人，美酒助兴来，香槟美酒举杯同庆！ 大律云私董会上主营业务负责人、全国合伙人、专家顾问齐亮相！ 集体围坐面对面相互介绍，与大律家人欢乐地围坐，深度谈心、敞开交流，共进家宴，把酒尽欢。
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