湖南工伤死亡补偿标准?

2022-02-03 06:57:11
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大律云律师团 律师
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擅长领域:交通事故
  • 湖南职工工伤死亡的,其近亲属可获得丧葬补助金,亲属抚恤金,以及一次性工亡补助金。一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍;丧葬补助金=统筹地区上年度职工月平均工资×6等。法律依据:《工伤保险条例》第三十九条 职工因工死亡,其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金: (一)丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资; (二)供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为:配偶每月40%,其他亲属每人每月30%,孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。供养亲属的具体范围由国务院社会保险行政部门规定; (三)一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。
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律师介绍
大律云律师团
2024-05-04 09:50:16
擅长处理建筑工程、债权债务、婚姻家庭、交通事故、合同纠纷、房产纠纷等
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  • 法律规定工伤死亡补偿金标准

    许瑞林律师

    许瑞林

    法律规定工伤死亡补偿金标准

    内容:核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。(三)一次性工亡补助金标准为48个月至60个月的统筹地区上年度职工月平均工资。那么法律规定工伤死亡补偿金标准。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

    许瑞林律师
    2021.11.2656人收看
  • 元甲交通律师律师

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    擅长:交通事故

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  • 工伤的精神补偿标准

    元甲交通律师律师

    北京市元甲律师事务所

    元甲交通律师

    工伤的精神补偿标准

    内容:工伤精神损害赔偿标准需要根据具体情况确定。工伤精神损害赔偿是属于劳动争议的,向人民法院提起民事诉讼申请精神损害赔偿的,应当按照民事法律的规定判决所在单位是否给予其精神赔偿。若是职业病和用人单位有过错的安全事故引起的工伤则是可以申请精神损害赔偿的。《中华人民共和国安全生产法》第四十八条和《职业病防治法》第五十九条均规定,工伤职工除依照工伤保险法规享有工伤保险待遇外,仍有权依照有关民事法律,向用人单位提出赔偿要求,其中包括提出精神损害赔偿要求。那么工伤的精神补偿标准。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

    元甲交通律师律师
    2022.01.06755人收看
  • 王熙律师

    主任律师
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    擅长:债权债务、建设工程、民间借贷

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  • 工地工伤赔偿标准:医疗费,工伤治疗费符合工伤保险诊疗项目表、工伤保险药品目录和工伤保险住院服务标准的要求。住院伙食补助标准为出差伙食补助标准的70%。原工资和福利不变,由单位按月发放。停工、离岗期间需要护理的护理费,由所在单位承担。工伤委员会每月对职工享受生活费的能力进行确认。《工伤保险条例》第三十条 职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗,享受工伤医疗待遇。职工治疗工伤应当在签订服务协议的医疗机构就医,情况紧急时可以先到就近的医疗机构急救。治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的,从工伤保险基金支付。工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准,由国务院社会保险行政部门会同国务院卫生行政部门、食品药品监督管理部门等部门规定。职工住院治疗工伤的伙食补助费,以及经医疗机构出具证明,报经办机构同意,工伤职工到统筹地区以外就医所需的交通、食宿费用从工伤保险基金支付,基金支付的具体标准由统筹地区人民政府规定。工伤职工治疗非工伤引发的疾病,不享受工伤医疗待遇,按照基本医疗保险办法处理。工伤职工到签订服务协议的医疗机构进行工伤康复的费用,符合规定的,从工伤保险基金支付。
  • 交通事故工伤鉴定标准

    张旭律师

    北京市元甲律师事务所

    张旭

    交通事故工伤鉴定标准

    内容:交通事故工伤鉴定标准(一)认定条件:上下班途中发生车祸能否认定工伤不能一概而论,要结合一定的因素和具体实践作判断。交通事故工伤赔偿标准交通事故赔偿已给付了医疗费、丧葬费、护理费、残疾用具费、误工工资的。但交通事故赔偿给付的死亡补偿费或者残疾生活补助费低于工伤保险的一次性工亡补助金或者一次性伤残补助金的,由企业或者工伤保险经办机构补足差额部分。职工因交通事故死亡或者致残的,除按照上述两项处理有关待遇外,其他的工伤保险待遇还可以按照规定享受。那么交通事故工伤鉴定标准。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

    张旭律师
    2022.02.03412人收看
  • 许瑞林律师

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    擅长:交通事故

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  • 交通事故引发的工伤如何认定,赔偿标准是什么

    张嘉娱律师

    北京天用律师事务所

    张嘉娱

    交通事故引发的工伤如何认定,赔偿标准是什么

    内容:企业或者工伤保险经办机构先期垫付有关费用的,职工或其亲属获得交通事故赔偿费后应当予以偿还。但交通事故赔偿给付的死亡补偿费或者残疾生活补助费低于工伤保险的一次性工亡补助金或者一次性伤残补助金的,由企业或者工伤保险经办机构补足差额部分。职工因交通事故死亡或者致残的,除按照上述两项处理有关待遇外,其他的工伤保险待遇还可以按照规定享受。那么交通事故引发的工伤如何认定,赔偿标准是什么。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

    张嘉娱律师
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  • 龙珊律师

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    擅长:交通事故

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  • 工伤伤残等级鉴定标准是什么?工伤认定和伤残等级鉴定

    于海明律师

    北京市元甲律师事务所

    于海明

    工伤伤残等级鉴定标准是什么?工伤认定和伤残等级鉴定

    内容:劳动者、用人单位申请伤残等级鉴定后,由劳动能力鉴定委员会根据《劳动能力鉴定--职工工伤与职业病致残等级》规定作出劳动能力鉴定。工伤伤残等级鉴定标准为(严重程度逐级递减):在现实职场中,很多人对于员工工伤的伤残等级划分以及伤残赔偿等都不太了解。因此,今天就给来分享下工伤伤残等级的鉴定标准,以及相应的补偿,希望可以帮到大家。

    于海明律师
    2022.12.1543人收看
  • 段建国律师

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    擅长:债权债务、刑事辩护、建设工程、民间借贷

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  • 湖南职工工伤死亡的,其近亲属可获得丧葬补助金,亲属抚恤金,以及一次性工亡补助金。一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍;丧葬补助金=统筹地区上年度职工月平均工资×6等。法律依据:《工伤保险条例》第三十九条 职工因工死亡,其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金: (一)丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资; (二)供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为:配偶每月40%,其他亲属每人每月30%,孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。供养亲属的具体范围由国务院社会保险行政部门规定; (三)一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。
  • 工伤辞退员工补偿标准

    任冰峰律师

    北京天用律师事务所

    任冰峰

    工伤辞退员工补偿标准

    内容:具体标准是:经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。那么工伤辞退员工补偿标准。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

    任冰峰律师
    2022.01.09399人收看
  • 周春花律师

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    擅长:婚姻家庭

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  • 工伤交通费用赔偿标准是什么

    冯清琴律师

    北京天用律师事务所

    冯清琴

    工伤交通费用赔偿标准是什么

    内容:工伤交通费用赔偿标准是什么依据人身损害赔偿相关司法解释的规定,劳动者发生工伤的,一般依据实际产生的费用进行计算,要以正式票据为凭。受害人死亡的,赔偿义务人除应当根据抢救治疗情况赔偿本条第一款规定的相关费用外,还应当赔偿丧葬费、被扶养人生活费、死亡补偿费以及受害人亲属办理丧葬事宜支出的交通费、住宿费和误工损失等其他合理费用。那么工伤交通费用赔偿标准是什么。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

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    2022.02.04236人收看
  • 刘晓红律师

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    擅长:交通事故、合同纠纷、债权债务

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  • 工伤9级医疗补偿标准是多少钱

    吴梦云律师

    北京天用律师事务所

    吴梦云

    工伤9级医疗补偿标准是多少钱

    内容:九级伤残补助金是伤者受伤前12个月工资实际收入的平均数乘以9个月。职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇:从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个月的本人工资,九级伤残为9个月的本人工资,十级伤残为7个月的本人工资;劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。那么工伤9级医疗补偿标准是多少钱。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

    吴梦云律师
    2022.01.09414人收看
  • 李维律师

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    擅长:房产纠纷、合同纠纷、法律顾问

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  • 尘肺病补偿标准

    李维律师

    北京市元甲律师事务所

    李维

    尘肺病补偿标准

    内容:尘肺病赔偿标准是怎样的:需要通过工伤鉴定,一般尘肺病是处于5-6级工伤之间。伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的,由用人单位补足差额。从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:五级伤残为16个月的本人工资,六级伤残为14个月的本人工资。经工伤职工本人提出,该职工可以与用人单位解除或者终止劳动关系,由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。受到事故伤害或患职业病造成死亡的,按赔偿基数的10倍支付一次性赔偿金。赔偿基数,是指单位所在地工伤保险统筹地区上年度职工年平均工资。那么尘肺病补偿标准。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

    李维律师
    2022.01.09813人收看
  • 陈明月律师

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    擅长:交通事故

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  • 交通事故工伤死亡赔偿标准法律知识

    崔玉君律师

    北京天用律师事务所

    崔玉君

    交通事故工伤死亡赔偿标准法律知识

    内容:但交通事故赔偿给付的死亡补偿费低于工伤保险的一次性工亡补助金,由企业或者工伤保险经办机构补足差额部分。也就是说得先由交管部门处理完交通事故,才能办理上面提到的工伤死亡补助手续。由于机动车事故引起的伤亡提出工伤认定的,应提交由交通局肇事科出具的责任认定书或其他有效证明。那么交通事故工伤死亡赔偿标准法律知识。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

    崔玉君律师
    2022.02.04490人收看
  • 崔玉君律师

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  • 工伤有没有误工费补偿

    段建国律师

    北京天用律师事务所

    段建国

    工伤有没有误工费补偿

    内容:伤残鉴定后,就会计算伤残赔偿金,不再计算误工费。用人单位没有参加工伤保险的,由用人单位支付所有费用。本人工资,是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。那么工伤有没有误工费补偿。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

    段建国律师
    2022.01.09445人收看
  • 张芸律师

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  • 工伤赔偿能参照民事补偿方式吗

    龙珊律师

    北京市元甲律师事务所

    龙珊

    工伤赔偿能参照民事补偿方式吗

    内容:关于工伤赔偿,国家有颁布专门的法律法规进行规定。未参加工伤保险期间用人单位职工发生工伤的,由该用人单位按照《工伤保险条例》规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用。工伤保险赔偿项目包含:医疗费、住院伙食补助费、外地就医交通食宿费、康复治疗费、辅助器具费、停工留薪期工资、生活护理费、一次性伤残补助金等,等级不同,赔偿费用不同。因此,当事人在计算工伤保险赔偿金额时应该查清相关数据,以便于确定赔偿项目计算标准。那么工伤赔偿能参照民事补偿方式吗。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

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    2022.01.09882人收看
  • 任冰峰律师

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    擅长:建设工程、房产纠纷、债权债务、合同纠纷

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  • 工伤死亡赔偿标准有哪些

    李孟阳律师

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    李孟阳

    工伤死亡赔偿标准有哪些

    内容:3、一次性工亡补助金对工亡职工直系亲属的物质补偿,因此,一次性工亡补助金应参照法定继承的规定,在第一顺序继承人之间平均分配。那么工伤死亡赔偿标准有哪些。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

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    2022.02.03638人收看
  • 于海明律师

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    擅长:婚姻家庭

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  • 劳动法工伤10级鉴定标准是怎样的

    郭铭芝律师

    北京天用律师事务所

    郭铭芝

    劳动法工伤10级鉴定标准是怎样的

    内容:一至四级伤残除了要一次性支付工伤职工一定月数工资作为一次性伤残补偿金还需每月支付伤残津贴,五、六级伤残如果用人单位不能安排工作需由用人单位支付伤残津贴,并且不得低于当地最低工资标准。那么劳动法工伤10级鉴定标准是怎样的。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

    郭铭芝律师
    2022.01.09104人收看
  • 邢颖律师

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    擅长:合同纠纷、建设工程、民间借贷、交通事故

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  • 工伤摔死补偿是怎样

    赵金保律师

    北京市元甲律师事务所

    赵金保

    工伤摔死补偿是怎样

    内容:(一)丧葬补助金标准:为6个月的统筹地区上年度社会职工月平均工资。计算公式:上一年统筹地区上年度职工月平均工资×6=丧葬补助金(二)供养亲属抚恤金标准如下:1、配偶抚恤金计算公式:工亡职工本人工资×40%/月=配偶抚恤金。一次性工亡补助金计算公式:26955元×20=539100元一次性工亡补助金比上一年提高了很多。一级至四级伤残职工在停工留薪期满后死亡的,其近亲属可以享受丧葬补助金和供养亲属抚恤,不能享受一次性工亡补助金。那么工伤摔死补偿是怎样。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

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    2022.01.09293人收看
  • 冯清琴律师

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    擅长:债权债务、建设工程、合同纠纷

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