公司破产,员工如何领取失业险

2022-03-25 14:52:10
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大律云律师团
2024-04-27 07:36:36
擅长处理建筑工程、债权债务、婚姻家庭、交通事故、合同纠纷、房产纠纷等
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  • 员工工资会优先清偿,并且还会支付经济补偿金。《中华人民共和国公司法》 第一百八十七条 清算组在清理公司财产、编制资产负债表和财产清单后,发现公司财产不足清偿债务的,应当依法向人民法院申请宣告破产。公司经人民法院裁定宣告破产后,清算组应当将清算事务移交给人民法院。可以要求法院进行破产清算时优先支付员工赔付。《中华人民共和国劳动合同法》第四十四条 用人单位被依法宣告破产的,劳动合同终止。第四十六条 依照本法第四十四条第四项规定终止劳动合同的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿。第四十七条 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的,向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付,向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。本条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。《中华人民共和国企业破产法》 第一百一十三条 破产财产在优先清偿破产费用和共益债务后,依照下列顺序清偿:1、破产人所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用,所欠的应当划入职工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费用,以及法律、行政法规规定应当支付给职工的补偿金。
  • 破产清算后债务不够偿还怎么办(公司破产清算后债务不够偿还怎么办)

    龙珊律师

    北京市元甲律师事务所

    龙珊

    破产清算后债务不够偿还怎么办(公司破产清算后债务不够偿还怎么办)

    内容:公司破产之后要以清算之后的公司财产来清偿债务,债权人也要积极主动地对自己的债务进行主张,破产的公司会按照债权人的主张来偿还所欠的债务,当自然人不能清偿到期债务时,由债权人或债务人向法院提出申请破产,由法院宣告其破产,将其全部财产全部公平分配给债权人,并对该自然人的身份采取某种限制措施的法定程序称为个人破产,总而言之,公司破产清算后债务根据顺序进行依法清偿,《中华人民共和国企业破产法》第一百一十三条 破产财产在优先清偿破产费用和共益债务后,依照下列顺序清偿:(一)破产人所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用,所欠的应当划入职工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费用,以及法律、行政法规规定应当支付给职工的补偿金。

    龙珊律师
    2024.01.10455人收看
  • 郭铭芝律师

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    擅长:建设工程、债权债务、交通事故、合同纠纷

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  • 诉讼要求支付工资
  • 公司倒闭无力偿还员工怎么赔偿

    林艳英律师

    北京市元甲律师事务所

    林艳英

    公司倒闭无力偿还员工怎么赔偿

    内容:公司倒闭无力偿还员工怎么赔偿依据我国相关法律的规定,公司倒闭无力支付经济补偿的,公司可以申请破产,按照一定的优先顺序对债务进行清偿。《中华人民共和国劳动合同法》第四十六条规定:“用人单位依照本法第四十条规定解除劳动合同的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿金。那么公司倒闭无力偿还员工怎么赔偿。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

    林艳英律师
    2022.02.07941人收看
  • 翁玉素律师

    主任律师
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    擅长:婚姻家庭、房产纠纷

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  • 非法集资公司的员工怎么处理,非法集资公司的员工是否犯罪

    陈明月律师

    北京市元甲律师事务所

    陈明月

    非法集资公司的员工怎么处理,非法集资公司的员工是否犯罪

    内容:2、知情或协助行为:如果员工明知公司存在非法集资行为,但仍然协助或者放任该行为的发生,即使没有直接参与,也可能会被视为共犯或者从犯,同样要承担相应的法律责任,其他证据:除了以上因素,还有可能存在其他证据证明员工对公司的非法集资行为知情,如电子文件、邮件、短信等,如果发现公司存在非法集资行为,应该立即采取行动并向相关部门报告,作为非法集资公司的员工,应该认识到自己的责任和义务,遵守法律法规并尽到合理的注意义务。

    陈明月律师
    2023.11.16589人收看
  • 崔玉君律师

    主任律师
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    擅长:债权债务、合同纠纷、民间借贷

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  • 诉讼要求支付工资
  • 民间借贷公司破产债权的规定有什么呢

    陈凯旋律师

    北京市元甲律师事务所

    陈凯旋

    民间借贷公司破产债权的规定有什么呢

    内容:企业破产了,民间借贷还不上,法人坐牢后出来还要还吗1、如果是法人自己以个人名义借的,那么无论是否坐牢,债务始终是不能被豁免的,坐牢出来之后,借别人的款还得继续履行还款责任和义务,民间借贷公司破产债权怎么办法律主观:公司破产后债权的处理方式:应当公司终止后,由公司自行或债权人申请成立清算组,清算组清理债权、债务同时处理公司清偿债务后的剩余财产,6、法律主观:民法典对民间借贷的规定包括禁止高利贷,当事人约定的利率不得超过法律规定的范围,超过部分不受法律保护,对于借贷合同,应当是双方当事人的真实意思表示,约定的条款也不得违反法律及违背公序良俗。

    陈凯旋律师
    2023.11.08906人收看
  • 李楠楠律师

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    擅长:交通事故

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  • 上市公司破产员工可以拿到赔偿金,债务人破产的,其破产债务应当在优先清偿了破产费用和共益债务之后,应当根据法律规定的清偿顺序进行偿还,首先是所欠职工的工资,医疗,伤残补助等。法律依据:《中华人民共和国企业破产法》第一百一十三条破产财产在优先清偿破产费用和共益债务后,依照下列顺序清偿:(一)破产人所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用,所欠的应当划入职工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费用,以及法律、行政法规规定应当支付给职工的补偿金;(二)破产人欠缴的除前项规定以外的社会保险费用和破产人所欠税款;(三)普通破产债权。破产财产不足以清偿同一顺序的清偿要求的,按照比例分配。破产企业的董事、监事和高级管理人员的工资按照该企业职工的平均工资计算。
  • 甲方公司破产乙方工程款如何处理

    李楠楠律师

    北京市元甲律师事务所

    李楠楠

    甲方公司破产乙方工程款如何处理

    内容:破产案件中,建设工程款仅对该工程拍卖价款或者工程折价款优先受偿,如果工程拍卖款不足以支付工程款的余额,按照普通债权依照《企业破产法》第一百一十三条规定进行清偿,法律分析:企业进入破产程序,债权人可以向清算组申报债权,到时根据破产企业的财产及其所欠下的债务来决定债权的偿还金额,公司倒闭工程款从甲方转出:发生工程款拖欠后,承包单位应主动与建设单位沟通,了解拖欠原因,制定相应的对策,2、公司倒闭工程款从甲方转出:发生工程款拖欠后,承包单位应主动与建设单位沟通,了解拖欠原因,制定相应的对策。

    李楠楠律师
    2023.12.19154人收看
  • 王熙律师

    主任律师
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    擅长:债权债务、建设工程、民间借贷

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  • 公司破产清算,其员工有相应的补偿,公司破产的,其债务应当由破产财产在优先清偿了破产费用和共益债务之后按照法定的顺序清偿,其中首先是所欠职工的工资以及伤残,医疗补助等。法律依据:《中华人民共和国企业破产法》第一百一十三条破产财产在优先清偿破产费用和共益债务后,依照下列顺序清偿:(一)破产人所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用,所欠的应当划入职工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费用,以及法律、行政法规规定应当支付给职工的补偿金;(二)破产人欠缴的除前项规定以外的社会保险费用和破产人所欠税款;(三)普通破产债权。破产财产不足以清偿同一顺序的清偿要求的,按照比例分配。破产企业的董事、监事和高级管理人员的工资按照该企业职工的平均工资计算。
  • 公司员工属于债权人吗

    翁玉素律师

    北京市元甲律师事务所

    翁玉素

    公司员工属于债权人吗

    内容:公司员工属于债权人吗企业出现破产后,如果拖欠职工工资、社会保险费用的,公司的职工可以用为破产企业的债权人。破产财产不足以清偿同一顺序的清偿要求的,按照比例分配。破产企业的董事、监事和高级管理人员的工资按照该企业职工的平均工资计算。那么公司员工属于债权人吗。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

    翁玉素律师
    2022.02.07348人收看
  • 张嘉娱律师

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    擅长:建设工程、债权债务

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  • 公司里的员工属于债权人吗?

    毋磊颖律师

    北京市元甲律师事务所

    毋磊颖

    公司里的员工属于债权人吗?

    内容:依据我国企业破产法的规定,企业出现破产后,如果拖欠职工工资、社会保险费用的,公司的职工可以用为破产企业的债权人。破产财产不足以清偿同一顺序的清偿要求的,按照比例分配。破产企业的董事、监事和高级管理人员的工资按照该企业职工的平均工资计算。那么公司里的员工属于债权人吗?。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

    毋磊颖律师
    2022.02.09518人收看
  • 陈凯旋律师

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  • 公司老板逃跑员工工资如何解决

    孔孟廷律师

    北京市元甲律师事务所

    孔孟廷

    公司老板逃跑员工工资如何解决

    内容:公司老板逃跑员工工资如何解决1、公司倒闭一般都有外债,不会单单只欠员工工资,向当地劳动部门申请劳动仲裁,同时向法院申请资产保护及公司资产清算拍卖,公司破产,其所有资产应当优先支付劳动者的工资及经济补偿金。劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的,向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付,向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。本条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。那么公司老板逃跑员工工资如何解决。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

    孔孟廷律师
    2022.02.06825人收看
  • 刘晓红律师

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  • 你好,可以申请劳动仲裁,这是你的权利。如果对劳动仲裁结果不服可以起诉对方。
  • 子公司的债务承担,子公司破产后债务谁承担

    许瑞林律师

    许瑞林

    子公司的债务承担,子公司破产后债务谁承担

    内容:3、法律主观: 母公司债务 一般无需子公司承担清偿责任,3、法律主观:全资子公司破产后,母公司是要承担债务的,2、法律主观:全资子公司破产后,母公司是要承担债务的,全资子公司的债务,需要母公司承担吗1、法律主观:母公司债务一般无需子公司承担清偿责任,2、法律主观:母公司破产后,子公司不需要承担债务,但如果母公司作为子公司的控股股东,滥用股东权利,逃避债务规避义务,则可以否认子公司的独立法人人格,要求母公司承担连带清偿责任。

    许瑞林律师
    2023.11.15387人收看
  • 林艳英律师

    主任律师
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    擅长:婚姻家庭、房产纠纷、合同纠纷

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  • 第一,公司是否申请破产;第二:如果申请破产,员工公司是首先要支付的第三:如果没有申请破产,就建议提起劳动仲裁
  • 公司什么情况下可以辞退员工

    荣静月律师

    北京市元甲律师事务所

    荣静月

    公司什么情况下可以辞退员工

    内容:公司什么情况下可以辞退员工规定一:用人单位提出,经与员工协商一致,可以解除劳动合同。但用人单位未提前30日通知员工的,应当支付该员工当年一个月月平均工资的补偿金。规定四:用人单位濒临破产进行法定整顿期间或者生产经营状况发生严重困难,应当提前30日向工会或者全体员工说明情况并听取意见,经向劳动部门报告后,可以裁减人员。那么公司什么情况下可以辞退员工。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

    荣静月律师
    2022.01.13604人收看
  • 杨一凡律师

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  • 如果因公司破产而终止劳动合同的,公司应当向劳动者支付经济补偿。经济补偿按劳动者在本公司工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。月工资是指在劳动合同解除或者终止前,劳动者前十二个月的平均工资。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第四十六条 有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿: (一)劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的; (二)用人单位依照本法第三十六条规定向劳动者提出解除劳动合同并与劳动者协商一致解除劳动合同的; (三)用人单位依照本法第四十条规定解除劳动合同的; (四)用人单位依照本法第四十一条第一款规定解除劳动合同的; (五)除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同,劳动者不同意续订的情形外,依照本法第四十四条第一项规定终止固定期限劳动合同的; (六)依照本法第四十四条第四项、第五项规定终止劳动合同的; (七)法律、行政法规规定的其他情形。
  • 公司拍卖后欠员工工资怎么处理

    林艳英律师

    北京市元甲律师事务所

    林艳英

    公司拍卖后欠员工工资怎么处理

    内容:随着社会的发展,越来越多的人会对一些投资感兴趣,但投资都是有风险的,在企业中,一旦没有把握好,就可能面临破产的可能。如果一个企业是在经营不下去,就必须要申请破产。那么,公司拍卖后欠员工工资怎么处理?今天,大律网小编就为大家整理一些关公司拍卖后欠员工工资怎么处理的方法,希望可以帮助到大家,为大家答疑解惑。

    林艳英律师
    2021.11.26510人收看
  • 姚平律师

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  • 公司破产个人债务能给吗

    张嘉娱律师

    北京天用律师事务所

    张嘉娱

    公司破产个人债务能给吗

    内容:公司破产个人债务能给吗实际上在司法实践当中,公司破产之后一般情况下,破产清算所得的资产是能够将员工的工资进行发放完成的,但是很多时候对于个人债务,往往就只能按比例进行分配不能够保证完全能够偿还。破产财产不足以清偿同一顺序额清偿要求的,按比例分配。那么公司破产个人债务能给吗。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

    张嘉娱律师
    2022.02.07456人收看
  • 龙珊律师

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  • 公司破产重组拖欠工资怎么办

    于海明律师

    北京市元甲律师事务所

    于海明

    公司破产重组拖欠工资怎么办

    内容:如果是以拖欠工资提出的解除劳动关系,还可以要求支付经济补偿金。企业破产的,破产财产在优先清偿破产费用和共益债务后优先清偿员工的工资。用人单位依法宣布破产的,应当向员工支付经济补偿。那么公司破产重组拖欠工资怎么办。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

    于海明律师
    2021.12.09500人收看
  • 周春花律师

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  • 公司破产债务清算企业的欠款怎么归还

    李楠楠律师

    北京市元甲律师事务所

    李楠楠

    公司破产债务清算企业的欠款怎么归还

    内容:公司破产清算时员工的工资这些是必须要优先偿还的,公司破产虽然公司做不成了但是该赔偿的都必须赔偿,要是欠钱过多的那么也会被拍卖然后用来偿还债务,公司破产一般不是由股东自己出资填补空洞的。破产财产不足以清偿同一顺序的清偿要求的,按照比例分配。破产企业的董事、监事和高级管理人员的工资按照该企业职工的平均工资计算。管理人在最后分配完结后,应当及时向人民法院提交破产财产分配报告,并提请人民法院裁定终结破产程序。那么公司破产债务清算企业的欠款怎么归还。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

    李楠楠律师
    2022.02.09309人收看
  • 李维律师

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    擅长:房产纠纷、合同纠纷、法律顾问

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  • 公司宣布破产那债务怎么办

    刘晓红律师

    北京市元甲律师事务所

    刘晓红

    公司宣布破产那债务怎么办

    内容:这种处理方式的好处在于,它可以让债权人获得债务偿还,同时保留公司的一部分业务,总的来说,当一家公司宣布破产时,它需要考虑多种债务处理方式,对于债权人和员工,这可能是一个艰难的时期,但是通过透明的沟通和合理的处理方式,公司有机会重组或清算以实现可持续的发展计划,除了这些主要的处理方式,当公司面临债务困难时,还有一些其他的解决方案,通常,这种计划需要公司削减员工并减少其部分业务,以达到更加可持续的债务偿还计划,在这种情况下,公司与其债权人协商,以达成一些债务赔偿计划。

    刘晓红律师
    2023.06.1983人收看
  • 于海明律师

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    擅长:婚姻家庭

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