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给别人干活受伤农合报销吗 什么是劳动工伤
张芸律师2021.11.221088人阅读
导读：
关于给别人干活受伤农合报销吗 什么是劳动工伤的法律问题，大律网小编为大家整理了合同纠纷律师相关的法律知识，希望能帮助大家。
一、给别人干活受伤农合报销吗？
不报销。在工地干活受伤属于工伤保险的范围，新农合是不报销的。同时，职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。
二、什么是劳动工伤？
根据我国工伤保险条例的相关规定，劳动工伤是指劳动者因工负伤，其认定标准要根据劳动者的工作时间、工作场所以及是否是因工而受到伤害等因素综合判断的。
劳动者在单位的生产劳动或工作中负伤，一般情况例如，劳动者在工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作从而受到事故伤害的，或者是患职业病的。
合同纠纷法律法规
一、《工伤保险条例》
第十四条规定，职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：
（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；
（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；
（三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；
（四）患职业病的；
（五）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；
（六）在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；
（七）法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
第十五条职工有下列情形之一的，视同工伤：
（一）在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的；
（二）在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的；
（三）职工原在军队服役，因战、因公负伤致残，已取得革命伤残军人证，到用人单位后旧伤复发的。
职工有前款第（一）项、第（二）项情形的，按照本条例的有关规定享受工伤保险待遇；职工有前款第（三）项情形的，按照本条例的有关规定享受除一次性伤残补助金以外的工伤保险待遇。
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