2022.06.23 12:57:17
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相关法规北京天用律师事务所
内容：以孩子名义起诉父亲要求支付抚养费，双方协议不成，或者其协议不予准许时，应由人民法院从保护子女合法权益、有利于子女健康成长出发，根据子女的实际需要、父母双方的负担能力和当地的实际生活水平依法做了判决。父亲不给孩子抚养费怎么办离婚后，一方抚养的子女，另一方应负担必要的生活费和教育费的一部或全部，负担费用的多少和期限的长短，由双方协议;协议不成时，由人民法院判决。如果一方不执行的是法院判决应给付的抚养费，另一方可以直接向人民法院申请强制执行。那么父亲拒付孩子大学费用应该怎么办。大律网小编为大家整理如下相关知识，希望能帮助大家。
邢颖律师
擅长：债权债务、建设工程、民间借贷
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内容：在这个案例中，王五和李四在孕期离婚，虽然双方协商决定孩子由王五抚养，但是李四在孕期患病，需要支付高额的医疗费用，王五作为孩子的父亲，有义务承担部分医疗费用,案例：王五和李四在孕期离婚，双方协商决定孩子由王五抚养，李四不需要支付抚养费,在这个案例中，王五和李四在孕期离婚，双方协商决定孩子由王五抚养，李四不需要支付抚养费,最终，法院判决李四支付王五部分医疗费用，因为李四在孕期患病，需要支付高额的医疗费用，而王五作为孩子的父亲，有义务承担部分医疗费用。
许瑞林律师
擅长：建设工程、房产纠纷、债权债务、合同纠纷
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北京市元甲律师事务所
内容：最早怀孕几个月能做亲子鉴定,现在做胎儿亲子鉴定有两种方法，每种方法对怀孕时间的要求不一样,在南宁做亲子鉴定要多少钱啊,主要用于:准妈妈在怀孕期间进行的亲子鉴定，以确定胎儿与疑似父亲是否存在亲子关系,第二种是是直接采集孕妇的静脉血做检测样本，即无创胎儿亲子鉴定，这种方法无创伤，对孕妇和胎儿都无伤害，既能保证母子的安全，也能保证检测结果的准确性,个人亲子鉴定费用在2600，如果可以提前预约费用在2400，司法亲子鉴定费用在2800左右，如果是怀孕了做亲子鉴定，其中最安全简单的无创亲子鉴定是7000元，羊水和绒毛是4500，但不推荐。
龙珊律师
擅长：合同纠纷、债权债务、建设工程
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北京市元甲律师事务所
内容：综上所述，打官司需要支付的费用包括律师费、诉讼费、财产保全费、鉴定费、送达费、管理费以及专家证人费用等,诉讼费是指打官司过程中需要支付给法院的费用，包括立案费、案件受理费、调查费、证据复印费等,打官司要交哪些费用首先，打官司需要支付的费用包括律师费、诉讼费和财产保全费等,2、律师费：如果聘请律师代理案件，需要支付一定的律师费用,管理费是指在官司过程中由于案件繁杂需要支付给法院的额外费用，如管理员工资、材料费等。
张旭律师
擅长：婚姻家庭、房产纠纷
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北京市元甲律师事务所
内容：三、法律依据根据《中华人民共和国民法典》第1073条的规定，男方在孕期离婚中应承担妻子的生活费用和医疗费用,根据该法律规定，男方作为父亲，在孕期离婚中应该承担一定的费用,孕期离婚是一种特殊情况，男方作为父亲应该承担一定的费用,根据相关法律规定，男方应承担妻子的生活费用和医疗费用，以确保妻子和未出生子女的基本权益,本文将为大家介绍孕期离婚中男方应承担的费用，并孕期离婚男方应该承担费用的相关法律依据,二、男方应承担的费用孕期生活费用：男方应承担妻子在孕期所需的合理生活费用，包括食物、住宿、医疗等方面的费用。
周春花律师
擅长：建设工程、合同纠纷、债权债务
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北京市元甲律师事务所
内容：在享受病假期间，员工还应当享受社保、商业健康保险、医疗费用等诸多福利，这些福利的提供将有助于优化企业的管理和促进员工的身心健康,病假工资是指员工因生病或意外事故而需请假休息时，企业应当根据劳动法规定发放的工资,首先，根据《劳动合同法》的规定，员工在享受病假工资的同时，还应当享受工作期间的各项社会保险福利，包括医疗保险、养老保险、失业保险等,最后，当员工休病假期间，企业还需支付其相关的医疗费用,综上所述，在计算病假工资时，员工的基本工资是一个比较重要的参数,根据《劳动合同法》的规定，企业应当向员工提供必要的医疗诊治，并支付由员工在使用公立医疗机构时的医疗费用。
黄东洁律师
擅长：交通事故
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北京天用律师事务所
内容：物业管理费收取标准一方面要受国家有关政策法规的制约，不能乱收费，也就是说一个小区的物业公司制定的物业收费标准必须要经过相关部分的审批才能实行，在没有获得批准之前，物业收取相关费用都是不合法的,物业费包括哪些项目的费用1、管理和服务人员的工资与福利费：物业费里面也包含着物业工作人员的工资,2、公共设施和设备日常运行维修及保养费：一般来说，小区里往往都是需要靠着各种各样的设备来维持和保修的，因此，物业费里也包括着：各类土建零修费、公共照明费、消防设施维修费等,物业收费标准物业收费其实没有一个固定的标准，物业管理公司为业主提供的不同服务项目，其收费标准是不同的，我们可以看到，即使是统一物业公司管理的两个小区，物业收费标准也会不一样,此外，除了物业服务工作人的工资之外，还有加班费、福利费、服装费，但是，值得注意的一点就是，不包括管理和服务人员的奖金,其实，清洁卫生费也是加入到物业费里的，一般包括：清洁工具费、劳动保险用品费、垃圾外运费、卫生防疫防毒费、化粪池清洁费、清洁卫生所需的其他费用等。
王学瑞律师擅长：交通事故
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北京市元甲律师事务所
内容：作为物业管理方来说，物业费通常包含以下几个方面的费用：1. 物业管理费：物业管理公司为物业提供管理服务所收取的费用，包括物业管理人员的工资、培训费用、办公费用等,不管是作为物业管理方还是业主方，其实都需要有一个沟通的媒介或者渠道，物管王软件一方面可以为物业管理方提供专业的物业管理系统，方便物业对小区进行管理，另一方面可以给业主提供手机端，实现物业费用账单推送、在线查费、在线缴费、在线报修、在线投诉等等，方便业主生活。
刘晓红律师
擅长：债权债务、合同纠纷、民间借贷
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内容：犯罪中止没有造成损害的，应该免除处罚；造成损害的，应当减轻处罚。个税怎么计算工资计算工资个税的办法：个人所需缴纳的税款是其应税额乘以百分之三至百分之四十五的超额累进税率的金额；而应税额是个人当年的工资总收入减除费用六万元和各项扣除后所剩的金额。工资个税怎么计算工资个税的计算方法：纳税额=个人的应税额*百分之三至百分之四十五的超额累进税率。
陈宗琼律师
擅长：交通事故
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北京市元甲律师事务所
内容：职工最低月工资标准是否扣除“五险一金”，根据相关规定，用人单位依法缴纳的社会保险费，以及通过补贴伙食、住房支付或提供给劳动者的非货币收入，不得抵扣最低工资标准。至于个人部分应缴纳的社会保险费用、住房公积金是否在最低工资标准里予以扣除，国家并无统一规定，只能适用当地具体规定了。
元甲交通律师律师擅长：交通事故
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北京市元甲律师事务所
内容：劳动者处理工作事情，用人单位需要支付工资，而最低工资不包括社会保险费用、不包括上下班交通补贴、不包括加班工资，加班工资计算基数不低于最低工资等。最低工资不包括社会保险费用《社会保险法》第10条、第23条、第33条、第44条、第53条，分别规定了用人单位具有为职工缴纳基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险费用的义务，即已经明确表明这些费用不能作为职工最低工资的组成部分。最低工资不包括上下班交通补贴上下班交通补贴是为帮助上下班路远的职工，减轻交通费支出，而给予的补助，属于用人单位的福利，应当从用人单位管理费中开支。那么最低工资不包括社保费用、交通补贴等。大律网小编为大家整理如下相关知识，希望能帮助大家。
姚平律师擅长：交通事故
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北京天用律师事务所
内容：正常情况下医疗费报销的内容包括住院费用医疗费用以及一次性的伤残等级补助费用。被挪用的基金由社会保险行政部门追回，并入工伤保险基金；没收的违法所得依法上缴国库。一起是11个月工资）5、填写工伤医疗待遇申请表6、工伤保险医疗费报销营养费和交通费有具体标准三、工伤如何报销医疗费职工在工伤认定后，其发生的工伤医疗费用，凭工伤认定结论、出院小结复印件、医疗费用明细清单、有效报销单据等相关材料，由单位到医保经办机构申请报销。那么认定工伤后医疗费用怎么报销。大律网小编为大家整理如下相关知识，希望能帮助大家。
王熙律师擅长：婚姻家庭
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北京市元甲律师事务所
内容：交通事故死亡赔偿标准表 @2019交通事故理赔.保险公司要求工作单位的工资表.大概是要什么时候的.要是没有该怎么办交通事故赔偿，是指交通事故当中肇事者给予受害者一定的赔偿，交通事故赔偿范围：医疗费，抢救费，伤残补偿，死亡赔偿，丧葬费，参加丧葬人员的误工费，交通费，及根据医嘱赔偿的营养费，陪护费，全休证明中的务工天数，资料所需的交通费，等等，上述费用中的大头，根据各个地方省区的不同，有严格的标准，由事故所在地的劳动保障部门及法院发布的上一年赔偿标准，剩下的，比如精神赔偿等等，需在合理范围内，法院方可支持。
龙珊律师
擅长：交通事故
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北京市元甲律师事务所
内容：3. 死亡赔偿金的索赔程序：家属需要向对方提出索赔请求，并提供相关证据和材料，包括死者的工资流水、劳动合同、户口本等,3. 精神损害赔偿金的索赔程序：家属需要提出索赔请求，并提供相关证据和材料，包括心理咨询师的证明、医疗费用的发票、法医鉴定报告等,综上所述，对于因交通事故导致死亡的索赔费用计算方法，我们需要考虑丧葬费、死亡赔偿金和精神损害赔偿金等多个方面,三、精神损害赔偿金的计算方法在交通事故导致死亡的情况下，家属还可以要求对方支付精神损害赔偿金,3. 丧葬费的索赔时间：家属需要在交通事故发生后的一定时间内向对方提出索赔请求，并提供相关证据和材料,一、丧葬费的计算方法首先，根据我国法律规定，因交通事故死亡后，家属有权要求对方支付丧葬费用。
林艳英律师擅长：房产纠纷、建设工程
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钱，在这个世界上，只有两个用途： 一个叫：消费。 一个叫：投资。 让自己的财富，越来越多的，叫―投资。 让自己的财富，越来越少的，叫―消费。 富人之所以富， 是因为拿赚到的钱， 去选择消费。 不但，达到了消费的目的， 竟然还能让变成投资。 来到黄校长的百万律师教练班的课程现场，你会发现这个课程的费用是你迄今为止最划算的投资！课程里面的任何一个方法落地，都能让你持续稳定的增加收入！
税收筹划是企业或个人在合法合规的前提下，通过合理安排财务活动、优化税务结构，以达到减轻税负、提高经济效益的目的。 一、个人所得税筹划案例 1. 综合所得年度汇算的退税与补税 案例：小李全年工资薪金35万元，稿酬收入2万元，办理综合所得年度汇算时发现需要补税560元。原因是稿酬收入合并计算后适用税率提高至25%，导致补税。 筹划建议：纳税人可通过合理分配收入来源（如将部分收入转化为适用较低税率的收入类型）或充分利用专项附加扣除（如子女教育、住房贷款利息等）来降低税负。 2. 专项附加扣除的虚假申报风险 案例：小冯为少缴税款，虚假填报子女教育专项附加扣除，税务机关通过大数据核验发现后，暂停其扣除资格并责令更正。 筹划建议：纳税人应依法如实填报专项附加扣除，避免因虚假申报导致税务风险。同时，可通过合法途径（如增加捐赠扣除）优化税务结构。 二、企业所得税筹划案例 1. 研发费用加计扣除的合规应用 案例：阳泉煤业集团通过市级研发费用税前加计扣除异议项目鉴定机制，确认9个研发项目符合加计扣除条件，有效减轻了企业税负。 筹划建议：企业应规范研发项目管理，确保研发费用归集的准确性和合规性，以充分享受税收优惠政策。 2. 出口退税的风险防范 案例：某农产品经销企业因未对出口应征税货物开具发票，被要求补缴增值税2.46万元。 筹划建议：企业应加强对出口业务涉税政策的理解，确保收入确认和申报的合规性，避免因操作失误导致税务风险。 三、增值税筹划案例 1. 增值税留抵退税的合规操作 案例：长春经开区税务局通过《税收风险案例汇编》指导企业规范增值税留抵退税操作，帮助企业规避实务风险。 筹划建议：企业应定期梳理增值税进项税额，确保留抵退税申请的准确性和及时性，同时关注政策变化，避免因操作不当引发税务风险。 2. 设备更新税收优惠的精准适用 案例：德牧卫浴科技公司在“智改数转”设备更新中，通过“项目管家”团队辅导，精准适用税收支持政策，减轻了资金压力。 筹划建议：企业应充分利用税收优惠政策，如设备更新、技术改造等领域的税收支持，降低经营成本。
欠11万工资不给，老板不给，还打人怎么办？工资问题属于劳动争议纠纷，需要在一年之内解决，否则在法律上就不受保护了，劳动争议纠纷可以去劳动监察大队或者找劳动仲裁院
我们经常听到的是“假离婚”一说，实践中也有“假结婚”，这个假我们是从感情角度出发，但从法律角度出发，这个就是真的，产生的法律后果当事人都要承担。 我这个案件案件是当事人的父亲与段女士达成协议，与段某结婚，帮她孩子解决北京上学问题，段某每年给2万元费用。他俩结婚后也没有一起生活过，2022年当事人父亲因车祸去世，可以拿到100多万元赔偿款，段某和她孩子要求作为继承人分割遗产。 假结婚一说，法院不认可，后续法官认定法定继承人就是段某和我当事人，财产分割比例为我们60%。 案件审理了3年才有了最终的结果。婚姻不是儿戏，还是要慎重对待！
我们经常听到的是“假离婚”一说，实践中也有“假结婚”，这个假我们是从感情角度出发，但从法律角度出发，这个就是真的，产生的法律后果当事人都要承担。 我这个案件案件是当事人的父亲与段女士达成协议，与段某结婚，帮她孩子解决北京上学问题，段某每年给2万元费用。他俩结婚后也没有一起生活过，2022年当事人父亲因车祸去世，可以拿到100多万元赔偿款，段某和她孩子要求作为继承人分割遗产。 假结婚一说，法院不认可，后续法官认定法定继承人就是段某和我当事人，财产分割比例为我们60%。 案件审理了3年才有了最终的结果。婚姻不是儿戏，还是要慎重对待！
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