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我的食堂被无名举报，说我卖假货，但是他们没有任何依据和证据。我认为这是故意有人想整我
2024.05.15 22:15:50
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于海明
擅长领域：婚姻家庭
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2024.05.15 22:15:50
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诈骗公司的员工怎么处理
张嘉娱律师
北京天用律师事务所
诈骗公司的员工怎么处理
内容：诈骗公司简而言之就是以公司的形式进行诈骗的组织。诈骗公司的员工如何处理要根据其在诈骗案件中的情节来定。诈骗公司犯罪实质上仍然属于自然人犯罪是具有公司化运行的有组织、有预谋的诈骗团伙因此对于诈骗公司的员工应当根据其在实施诈骗犯罪活动中所占地位、起到的作用进行判断。在诈骗公司中也可能存在并不知情公司是用于诈骗犯罪的员工如员工食堂的炊事人员、公司清洁的保洁人员、看管仓库的保管人员、维护公司安全的安保人员、运输公司货物的运输人员等该类人员在招聘时并不知悉诈骗公司的犯罪活动因此一般来说也不能按照犯罪来处理。
张嘉娱律师2022.03.03801人收看 -
于海明律师
主任律师
擅长：婚姻家庭
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食堂承包合同内容是什么
龙珊律师
北京市元甲律师事务所
食堂承包合同内容是什么
内容：食堂承包合同包含的主要内容是：1、承包项目的主要介绍；2、承包双方当事人的权利义务，如按约定期限承包，协助承包方申请有关许可、执照和批准，完成满足发包人要求的工作，提供履约保证等；3、合同履行期限，合同应当明确规定交工的时间，同时也应对个阶段的工作期限做出明确规定。分公司是法人的派出机构，不能独立地享受权利和承担义务。只要审查总公司对分公司的授权委托书，以及其登记的营业执照，就能明白总公司授予了分公司哪些业务范围，分公司在总公司的授权范围内所签订的合同就是有效的。
龙珊律师2021.11.24668人收看 -
杨一凡律师
主任律师
擅长：债权债务、合同纠纷、建设工程
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劳动者涉嫌犯罪被审查 单位可暂停履行劳动合同
任冰峰律师
北京天用律师事务所
劳动者涉嫌犯罪被审查 单位可暂停履行劳动合同
内容：劳动者涉嫌犯罪被审查 单位可暂停履行劳动合同 原告王某诉称，自1998年7月起其在夏都八达岭长城温泉度假村工作，于2003年3月25日至2006年3月25日承包度假村食堂，后从事临时工作，月工资1300元，且双方签订了自4月1日起至10月31日的短期劳动合同。在劳动合同履行期间，王某因涉嫌职务侵占被延庆县公安局刑事拘留，并采取取保候审的强制措施。暂时停止履行劳动合同期间的损失，王某应当依据《国家赔偿法》要求有关部门赔偿。那么劳动者涉嫌犯罪被审查。大律网小编为大家整理如下相关知识，希望能帮助大家。
任冰峰律师2021.12.31938人收看 -
崔玉君律师
主任律师
擅长：债权债务、合同纠纷、民间借贷
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食堂租赁合同简单版
陈明月律师
北京市元甲律师事务所
食堂租赁合同简单版
内容：合同期满后，甲方如果继续对外租赁本房屋，乙方享有优先承租权，乙方必须在合同到期前10日内，与甲方商议签订新租赁合同，否则按自动弃权处理，甲方有权另行发包。那么食堂租赁合同简单版。大律网小编为大家整理如下相关知识，希望能帮助大家。
陈明月律师2022.01.01368人收看 -
张嘉娱律师
主任律师
擅长：建设工程、合同纠纷、债权债务
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员工在公司食堂吃早餐滑倒,算工伤吗
张芸律师
北京市元甲律师事务所
员工在公司食堂吃早餐滑倒,算工伤吗
内容：员工具有工作时间前后在工作场所内，因从事与工作有关的预备性或者收尾性工作而受伤等情形的，能认定为工伤，可由公司依法为其申请工伤认定。伤害发生的第一时间肯定要先对伤者进行抢救、治疗，然后才说进行工伤认定、工伤鉴定以及工伤赔偿等。
张芸律师2022.04.092326人收看 -
段建国律师
主任律师
擅长：债权债务、刑事辩护、建设工程、民间借贷
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无劳动合同员工权益也受法律保护
李楠楠律师
北京市元甲律师事务所
无劳动合同员工权益也受法律保护
内容：案情 费某从1998年7月开始就在某公司食堂负责采购及做饭的工作，双方一直没有签订劳动合同。去年9月，该公司根据一次员工就餐民意投票结果，决定解聘费某。费某不服，申请了劳动仲裁，深圳市劳动争议仲裁委员会裁定该公司支付经济补偿金。从本案来看，公司单方解除了与费某的劳动关系，理应按规定给予被提前解除劳动合同职工经济补偿，这是用人单位应承担的义务，但该公司没有这样做，很显然，费某的合法权利受到了侵害。因此，费某要求所在公司进行赔偿是合理的。那么无劳动合同员工权益也受法律保护。大律网小编为大家整理如下相关知识，希望能帮助大家。
李楠楠律师2022.01.12145人收看 -
刘晓红律师
主任律师
擅长：交通事故、合同纠纷、债权债务
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合同中的免责条款怎样约定？
崔玉君律师
北京天用律师事务所
合同中的免责条款怎样约定？
内容：在合同中双方当事人会在合同中将免责条款进行约定，也就是对在合同履行期间未来有可能发生的一些违约情形进行约定一方或者双方免除承担违约责任的条款。增城的陈某准备与某校签署一份对食堂承包经营的合同，于是咨询律师该如何就免责条款约定。在合同中免责条款一般都比较谨慎，也与法定的免责条款紧密结合。这个承包经营合同中的免责条款可以这样约定：如果在承包期间发生了国家重大政策的调整，双方针对承包合同可以变更或者解除，其责任都不需要承担，另外发生不可抗力的因素时承包经营合同没有办法全部履行，双方对连带责任都不需要负责。那么合同中的免责条款怎样约定？。大律网小编为大家整理如下相关知识，希望能帮助大家。
崔玉君律师2022.02.10540人收看 -
赵金保律师
主任律师
擅长：交通事故
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工作期间外出吃饭发生交通事故是工伤吗
段建国律师
北京天用律师事务所
工作期间外出吃饭发生交通事故是工伤吗
内容：工作期间外出吃饭发生交通事故是工伤吗 案例仲某是某物业公司的锅炉工，其家到物业公司骑自行车约需15分钟。后仲某家属主张仲某在上下班途中遭受机动车事故伤害，要求认定为工伤。物业公司认为，公司有职工食堂，可以解决职工用餐问题，仲某未经负责人批准，擅自回家吃早饭，不属于下班，其在回家途中发生机动车事故，不属于在上下班途中受到的机动车事故伤害，不应认定为工伤。而肯定意见则支持本案中法院的意见，认为劳动者外出用餐，是为了解决人体正常的生理需要，是人之常情，应当认为与工作存在密切关联，可以认定为属于上下班途中，进而可以认定为工伤。那么工作期间外出吃饭发生交通事故是工伤吗。大律网小编为大家整理如下相关知识，希望能帮助大家。
段建国律师2022.02.04482人收看 -
李孟阳律师
主任律师
擅长：交通事故
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无故提前解合同 直接损失 间接损失都应赔偿
杨一凡律师
北京天用律师事务所
无故提前解合同 直接损失 间接损失都应赔偿
内容：无故提前解合同 直接损失 间接损失都应赔偿案情介绍：2004年8月1日，顾某与某学校签订了一份食堂承包协议，顾某承包经营某学校的教职工食堂，约定承包期限为3年，自2004年9月1日至2007年8月30日，每月承包费5000元；顾某为该校教职工提供一日三餐，学校要保证每个月不少于9000人次就餐；该学校则按实际就餐人数及次数支付餐费，承包费和餐费每月月底结算一次。合同还约定，承包方无重大过失，发包方不得解除合同。被告某学校的违约行为导致原告顾某不得不解除合同，因此被告应当对其违约给原告造成的损失承担赔偿责任。那么无故提前解合同。大律网小编为大家整理如下相关知识，希望能帮助大家。
杨一凡律师2021.12.29448人收看 -
邢颖律师
主任律师
擅长：合同纠纷、建设工程、民间借贷、交通事故
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企业食堂外包流程是怎样
张旭律师
北京市元甲律师事务所
企业食堂外包流程是怎样
内容：5、乙方预付甲方半个月伙食费，结算时由乙方开具半个月用餐明细表与甲方核对无误后，甲方应在三天内以现金方式一次性付清乙方伙食费，不得拖欠。那么企业食堂外包流程是怎样。大律网小编为大家整理如下相关知识，希望能帮助大家。
张旭律师2021.12.31622人收看 -
郭铭芝律师
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擅长：建设工程、债权债务、交通事故、合同纠纷
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许瑞林律师
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张芸律师
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吴梦云律师
主任律师
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