是这样的我之前被中介拉到福建后面那边厂不招了就给我换了然后让我签了个协议协议的内容大概是没做满多久只有120一天然后去签了合同我干了一个月受不了了我离职了本来是19块一个小时正常8个小时我每天还加了3个小时班但是现在每天只算120一天我想问我加班的时间直接没了吗



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内容:根据《劳动法》第四十四条有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬:(一)安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬;(二)休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资的百分之二百的工资报酬;(三)法定休假日安排劳动者工作的,支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。那么离职的时候加班怎么算。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。
擅长:婚姻家庭
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内容:加班多少个小时算违法根据劳动法第三十六条规定国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。第三十八条用人单位应当保证劳动者每周至少休息一日。第四十一条规定用人单位由于生产经营需要经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间一般每日不得超过一小时因特殊原因需要延长工作时间的在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时但是每月不得超过三十六小时。如果用人单位违反上述规定可以当地劳动保障监察机构投诉处理。那么加班多少个小时算违法。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。
擅长:交通事故
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内容:为此经常发生争吵矛盾日益激化夫妻感情受到极大伤害经居委会亲戚朋友劝解无效双方都认为无法共同生活下去故协议离婚如下一儿子吴由父亲吴抚养林不负担抚养费二林每月的第一个星期六早上八点接儿子到其居住地生活二十四小时于星期日早上八点送回吴居住地如临时想探望儿子可提前一天与吴联系协商达成一致后可按协商的办法探望儿子三婚后的共同财产各一半(附清单)婚前双方各自的财产归各自所有(附清单)四房屋是吴婚前购置的个人财产离婚后林搬出另住吴一次性给予经济帮助一万元。五本协议一式三份自交予婚姻登记机关备案时生效。那么武汉离婚协议书格式是怎样的。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。
擅长:债权债务、合同纠纷、建设工程
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内容:李与戴于年月日经恋爱结婚婚后感情尚好生有一子李。为此经常发生争吵矛盾日益激化夫妻感情受到极大伤害经居委会亲戚朋友劝解无效双方都认为无法共同生活下去故协议离婚如下1儿子李由父亲李抚养戴不负担抚养费2戴每月的第一个星期六早上八点接儿子到其居住地生活二十四小时于星期日早上八点送回李居住地如临时想探望儿子可提前一天与李联系协商达成一致后可按协商的办法探望儿子3婚后的共同财产各一半(附清单)婚前双方各自的财产归各自所有(附清单)4房屋是李婚前购置的个人财产离婚后戴x搬出另住李一次性给予经济帮助元。那么离婚协议书是怎样的。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。
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内容:中国目前每年有180万余对夫妻离婚,在上海每年有近4万对夫妻离婚。80%以上的夫妇在离婚时没有聘请律师法律服务,60%以上的夫妇在离婚前没有听取律师哪怕一个小时的法律专业指导和咨询,因此,导致30%左右的离婚夫妇不得不借助于上法院解决离婚争议。现在,我们平均每天要接听来自全球的50余个离婚咨询电话,处理30余封咨询邮件,平均每天接待5名面谈咨询来访者。可见,不请律师,你自己操作你自己的离婚是实际和可操作的,离婚协议,您自己也是完全不用请律师而自己起草的。那么起草离婚协议时不请律师可以吗。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。
擅长:婚姻家庭、房产纠纷
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内容:加班工资的计算方法有以下几种:固定加班费计算法固定加班费计算法是指,员工每月加班时长超过规定时间后,公司按照固定的加班费标准进行计算,按小时计算法的优点是公平性高,因为员工的加班费是根据实际加班时间计算的,但缺点是计算复杂,需要考虑员工的基本工资、加班费率、加班时间等多个因素,结论加班工资的计算方法和计算公式因公司而异,员工需要了解公司的加班工资标准,并根据实际情况进行计算,固定加班费计算法的优点是稳定性高,计算简单,但缺点是不公平,因为员工的加班费并不是根据实际加班时间计算的,加班工资的计算公式固定加班费计算公式假设员工的基本工资为A元/月,固定加班费为B元/小时,加班时长为C小时/月,那么员工的加班工资为:加班工资 = B * C按小时计算公式假设员工的基本工资为A元/月,加班费率为B%(加班费率通常为1.5倍或2倍),加班时间为C小时/月,那么员工的加班工资为:加班工资 = A / 21.75 / 8 * B * C其中,21.75表示一个月平均工作日数,8表示一天的工作小时数,加班工资的计算方法加班工资的计算方法是根据员工的基本工资和加班时长计算的。
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内容:中国目前每年有180万余对夫妻离婚在上海每年有近4万对夫妻离婚。80以上的夫妇在离婚时没有聘请律师法律服务60以上的夫妇在离婚前没有听取律师哪怕一个小时的法律专业指导和咨询因此导致30左右的离婚夫妇不得不借助于上法院解决离婚争议。现在我们平均每天要接听来自全球的50余个离婚咨询电话处理30余封咨询邮件平均每天接待5名面谈咨询来访者。通过我们的咨询帮助和指导有近60的客户自己解决了离婚问题。可见不请律师你自己操作你自己的离婚是实际和可操作的离婚协议您自己也是完全不用请律师而自己起草的。那么可不可以自己起草离婚协议。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。
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内容:一.每天加班的时间最长为几个小时1.每天加班时间一般不得超过1小时;因特殊原因需要延长的,延长工作时间每日不得超过3小时,每月不得超过36小时。用人单位违法延长劳动者工作时间的,由劳动行政部门给予警告,责令改正,并可以处以罚款。二.每周加班不能超过多少小时员工加班有时间限制。用人单位只有在生产经营确有需要的情况下,可适当延长工作时间,即加班。且需与工会和劳动者协商。双休日加班的时间,也包括在计算36个小时之内。
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内容:离婚过程涉及感情破裂认定子女归属财产分割等诸多法律问题你也许会担心自己没有学习过相关知识面对形形色色的离婚问题会力不从心。80以上的夫妇在离婚时没有聘请律师法律服务60以上的夫妇在离婚前没有听取律师哪怕一个小时的法律专业指导和咨询因此导致30左右的离婚夫妇不得不借助于上法院解决离婚争议。现在我们平均每天要接听来自全球的50余个离婚咨询电话处理30余封咨询邮件平均每天接待5名面谈咨询来访者。通过我们的咨询帮助和指导有近60的客户自己解决了离婚问题。可见不请律师你自己操作你自己的离婚是实际和可操作的离婚协议您自己也是完全不用请律师而自己起草的。那么自己能否起草离婚协议。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。
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内容:被骗签了离职协议怎么办?被诈骗签了解除劳动合同的协议,协议是无效的,被骗的一方可以向法院申请撤销签订的协议。用人单位违法解除劳动合同,应当以经济补偿为基础支付劳动者双倍赔偿金。劳动者违法解除劳动合同造成用人单位损失的,应当承担赔偿责任
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内容:小时工可以随时辞职,非全日制用工双方当事人任何一方都可以随时通知对方终止用工。在非全日制用工的情况下,小时工资标准是用人单位按双方约定的工资标准支付给非全日制劳动者的工资,但不得低于当地政府颁布的小时最低工资标准。当地政府颁布的小时最低工资标准,含用人单位为其交纳的基本养老保险费和基本医疗保险费。支付工资周期最长不得超过十五日。那么小时工怎么快速离职。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。
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擅长:建设工程、债权债务、交通事故、合同纠纷
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内容:保密协议离职后还是否有效如果仍然是在合同约定的保密期限的是有效的义务人需要遵守。单方保密协议是指一方对另一方单方面负有保密义务的协议。签订保密协议是企业对自己的商业秘密进行保护的常用手段之一。对负有保密义务的劳动者用人单位可以在劳动合同或者保密协议中与劳动者约定竞业限制条款并约定在解除劳动合同或者终止劳动合同后在竞业限制期限内按月给予劳动者经济补偿。当私募投资者对企业产生兴趣需要进一步深层次了解企业确认投资意向时为了保护企业的利益不受侵害在私募投资者了解企业商业秘密时所签订的商业机密1保密协议称为私募保密协议。
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内容:依据我国相关法律的规定,国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度,每天工作13小时,一周工作时间就超过44小时,所以是违反劳动法的。第三十八条 用人单位应当保证劳动者每周至少休息一日。那么一天上班13小时违法吗。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。
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内容:每天加班时间一般不得超过1小时;因特殊原因需要延长的,延长工作时间每日不得超过3小时,每月不得超过36小时。用人单位违法延长劳动者工作时间的,由劳动行政部门给予警告,责令改正,并可以处以罚款。那么国家规定加班时间几个小时。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。
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又是忙碌充实和收获满满的一天:上午陪客户外出谈判调解离婚,下午回母校给北师大法学院的大学生们培训交流律师办案实务课程,收获了一群学弟学妹们的好评和赞扬,偷偷开心一下!😄😄😄晚上回律所加班干活,又收到客户定制的2025年第8面感谢锦旗!💪💪💪在课堂上能得到同学们的认可,在法庭上能得到客户的肯定,2025年阳春三月最后一天,完美收官!期待更加美好的人间四月天!🌷🌹🌸
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每天要做的八件事 : 1、微笑:气质会越来越好; 2、适应:处境会越来越顺; 3、理解:朋友会越来越多; 4、包容:生活会越来越美; 5、欣赏:人际会越来越广; 6、谦让:肚量会越来越宽; 7、善良:世界会越来越净; 8、感恩: 运气会越来越好。 今天又是美好的一天,向着阳光出发!
婚姻走到尽头的时候呀,有些人一天都不能等,更可怕的是呀,一方呀,还硬要拖着起诉离婚呢,根据法院的情况呢,可能也需要一定的时间,这个时候呀,想要快速离婚就需要一些谈判技巧了。我们团队最新的案例啊,刷新了记录,只用了5天时间就和对方谈判,成功的说服了对方离婚,从坚决不离婚到心甘情愿的签署了离婚协议,双方冷静期的第二天就领取了离婚证。爱情没有了,只剩下一肚子抱怨时,不如选择一别两宽,离开不合适的人,选择新的人生,才是幸福生活的开始。
一个离婚律师到底能为客户做什么呢?这是呀,好多人经常问我的一个问题,其实呀,离婚律师做的不仅仅是法律,还应该是客户的离婚伙伴儿。是的,你没有听错,离婚的时候也需要一个伙伴,尤其是对于我们的女性来说,离婚呢,很大程度上就是一段煎熬的过程,在这个过程当中呀,有律师能陪伴着你,结果呢,会好很多。就说我们以前处理过的一个案子吧,男方呀,长期出轨,被我的当事人呢偶然发现了,发现后呢,就是电视上的桥段,男方心中内疚,又是写保证书,又是下跪的,甚至呀,还签署了净身出户的协议,但就这样,男方呢,也没跟2+1断绝往来,我的当事人呀,也是一忍再忍。
但忍到最后呢,到头来还是一场空,后来呢,我的当事人为了孩子呢,觉得不能这样下去了,就决定呢提出离婚,但问题在于,提出离婚后,男方呢,后悔了,不但不同意离婚,还天天纠缠我的当事人,连上下班也不放过,弄得我的当事人呀,每天上下班还需要父母的接送,后来起诉至法院,男方还是不同意离婚,还是呀,天天纠缠我的当事人,有人可能就会问了,那为什么不申请人身保护令呢?你可能不知道,这个男方呀,虽然一直纠缠我的当事人,但是呢,他既没有家暴,也没有其他过激的行为,很大程度上就是后悔,觉得认为自己啊,都跟2+1断了,为什么还不能得到原谅呢?就想通过这。
种死磨烂打的方式,看看能不能挽回这段婚姻,根据这个情况,作为律师我们就不能仅仅在法律上打官司了,而是要找到双方共赢的办法,首当其冲呢,就是打开双方的心结,让我的当事人离婚后不要再被男方纠缠,能共同的去抚养孩子,后续的离婚财产履行呢也能够便利一点,能在后续离婚后能够开启自己新的生活。于是呢,我们就跟法院沟通,让法官呢提供一个法庭,让双方把多年的情绪呀都吵出来,我们律师呢就在法庭外等着,经过呀几个小时的争吵,总算呀把双方多年的情绪呢都吵完了,心情呢也好多了,后续呢又约双方来到律所进行情绪的疏导,然后。
就开始谈判离婚以及房产、孩子抚养权,抚养费的问题,总算呀,后来拿到了一个不错的结果,其实呀,这个案子和我们办的很多案子呢一样,法律关系上呢比较简单,真正复杂的永远是人性,在这个过程当中,如果律师单纯的局限于法律,其实我们很难处理好婚姻纠纷,做婚姻律师的关键呢,是要成为当事人的离婚伙伴,我们呀要做的就是把当事人的事情当成自己的事情,这样才会心有所属,竭尽所能,也才能够不辜负当事人对我们的信任和委托。