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我是服务行业员工，公司要上班把头发盘起来，我没有盘被扣两百元，这合法吗？
2022-04-09 05:18:05
79人收看
大律云律师团 律师
擅长领域：交通事故
提示：法律咨询具有特殊性，律师回复仅供参考，如需更多帮助，请咨询律师
我也要问>
2022-04-09 05:18:05
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律师介绍
大律云律师团
2024-07-26 18:41:51
擅长处理建筑工程、债权债务、婚姻家庭、交通事故、合同纠纷、房产纠纷等
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电力公司法律顾问服务方案
王学瑞律师
北京天用律师事务所
电力公司法律顾问服务方案
内容：电力公司法律顾问服务方案包括但不限于以下几个方面：1. 法律风险评估：我们的专业团队会对你的企业现状进行全面的法律风险评估，识别潜在的法律风险点，并提供相应的解决方案，帮助你排除风险隐患,结语： 选择一位专业的电力公司法律顾问至关重要，能够为公司在快速发展过程中提供全方位的法律支持与保障,4、劳动人事法律服务：为电力公司提供劳动人事相关的法律服务，包括劳动合同的起草和审查、员工手册的制定、劳动争议的处理等。
王学瑞律师2024.01.02592人收看 -
吴梦云律师
主任律师
擅长：合同纠纷、债权债务、建设工程
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企业单位拖欠员工工资怎么办？
翁玉素律师
北京市元甲律师事务所
企业单位拖欠员工工资怎么办？
内容：当辛辛苦苦的工作后，公司没能发放工资，我们该如何办呢？一般仲裁工作人员会立案处理，安排相应时间，召集双方进行庭审调查。先行进行庭前的调解，双方在公平公正的劳动仲裁庭上，相互说出相应的情况和依据，然后仲裁工作人员会根据法律法规及实情，进行依法裁决，维护劳动者的工资权利。若公司出现了工资拖欠的情况，第四种解决方法是通过司法程序办理。如果你所在公司存在一些具体的情况，拖欠了工资，劳动部门在没有管辖权的前提下，你可选择通过人民法院进行诉讼。以此通过司法部门的快速通道，如法律援助，免费法律服务等形式来维护权利，及时得到工资。那么企业单位拖欠员工工资怎么办？。大律网小编为大家整理如下相关知识，希望能帮助大家。
翁玉素律师2022.02.10297人收看 -
于海明律师
主任律师
擅长：婚姻家庭
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答您好，感谢您对我的信任，针对您咨询的问题，有如下分析：1、是需要支付三倍工资为加班费的2、法律规定如下：《劳动法》第四十四条规定：有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬：(一)安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬;(二)休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬;(三)法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。3、如果还需要进一步咨询，您可以在平台点击【电话咨询】致电，专业人员帮您答疑解惑。
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普通员工辞职报告怎么写
陈宗琼律师
普通员工辞职报告怎么写
内容：最后，员工应在辞职报告中指出他们决定离开公司的原因，以便公司了解员工的具体情况，以便采取适当的措施,员工应在报告中说明他们决定辞职的原因，这样公司可以了解员工的具体情况，以便采取适当的措施,当员工决定辞职时，他们需要向公司提交辞职报告,接下来，员工可以在辞职报告中提出一些建议或反馈，以帮助公司改进,总之，辞职报告是员工和公司之间的重要文件,员工应该尽可能详细地说明自己的情况和原因，以便公司可以更好地为员工服务。
陈宗琼律师2023.06.20150人收看 -
李维律师
主任律师
擅长：物业费纠纷、供暖费用纠纷
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广告公司公关部员工的辞职信
元甲交通律师律师
北京市元甲律师事务所
广告公司公关部员工的辞职信
内容：咱们公司却是只服务奥迪的公司，基本上是区域下任务我们来执行，所以很多东西是死的不能有太多的发挥，即使是很好的创意却因为区域不同意或者是经费的问题而不能实现，这是创意人员最大的痛苦。而公司却有严格的制度，当然没有规矩不成方圆，一个组织一个单位必有其规章制度，而个人以为广告公司尤其是策划创意部门却并不一定遵守最严格的制度，他们应该有自主活动的空间。那么广告公司公关部员工的辞职信。大律网小编为大家整理如下相关知识，希望能帮助大家。
元甲交通律师律师2022.01.12374人收看 -
陈明月律师
主任律师
擅长：交通事故
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答你好，建议协商处理
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想要提升物业管理服务品质，紧抓员工培训
姚平律师
北京市元甲律师事务所
想要提升物业管理服务品质，紧抓员工培训
内容：才能有有效提高物业费缴费率。下面介绍一下想要提升物业管理服务品质，紧抓员工培训。优秀的员工是提升物业服务品质的保障，能够做好业主的投诉处理，不抱怨业主，而是把业主的投诉作为资源，帮助物业服务公司改进和完善物业服务，遵章办事，一丝不苟。让业主满意就要提升物业服务品质。物业管理不同于其他行业，有时它对员工道德素质的要求要高于专业素质。那么想要提升物业管理服务品质，紧抓员工培训。大律网小编为大家整理如下相关知识，希望能帮助大家。
姚平律师2022.02.09793人收看 -
元甲交通律师律师
主任律师
擅长：交通事故
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物业管理和物业服务概念是一样的吗？
王熙律师
北京天用律师事务所
物业管理和物业服务概念是一样的吗？
内容：而物业服务活动的参与主体主要是物业服务企业及员工，如有单项业务外包，专业服务企业及其员工也属此列。而物业服务的收益来源只有物业服务活动的酬金，除非业主大会授权，物业服务企业是无权经营共有物业的。那么物业管理和物业服务概念是一样的吗？。大律网小编为大家整理如下相关知识，希望能帮助大家。
王熙律师2022.02.09153人收看 -
刘晓红律师
主任律师
擅长：交通事故、合同纠纷、债权债务
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物业公司怎样培养员工的物业服务意识
龙珊律师
北京市元甲律师事务所
物业公司怎样培养员工的物业服务意识
内容：首开物业通过加大品控力度，不断提升员工服务意识，将改善服务的每一个可能都当作大事来落实，以为业主提供高品质的物业服务为目标，不断提高业主满意度。4，关怀关怀用在物业服务上时，应该代表着关心、关注等项含意。物业管理人员应充分利用这些信息，总结经验，进一步提高服务质量。那么物业公司怎样培养员工的物业服务意识。大律网小编为大家整理如下相关知识，希望能帮助大家。
龙珊律师2022.02.09329人收看 -
周春花律师
主任律师
擅长：婚姻家庭
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答您好，感谢您对我的信任，根据你的叙述不能做出判断，如果你的行为是属于职务行为，那么一般由公司承担责任，如果你的职务行为存在主观过错，公司承担责任后是有权利向存在过错的员工追偿的。您可以详细描述一下事情的整个经过，以便帮您分析解答。您也可以在平台点击【电话咨询】致电，专业人员帮您答疑解惑。
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员工离职申请表怎么填写
林艳英律师
北京市元甲律师事务所
员工离职申请表怎么填写
内容：尊敬的公司领导：首先感谢公司近段时间来对我的信任和关照，给予了我一个发展的平台，使我有了长足的进步。如今由于个人原因，无法继续为公司服务，现我正式向公司提出辞职申请，将于xxxx年xx月xx日离职，请公司做好相应安排，在此期间我一定站好最后一班岗，做好交接工作。对此为公司带来的不便，我深感歉意。那么员工离职申请表怎么填写。大律网小编为大家整理如下相关知识，希望能帮助大家。
林艳英律师2022.01.12851人收看 -
翁玉素律师
主任律师
擅长：婚姻家庭、房产纠纷
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物业管理服务技巧有哪些
陈明月律师
北京市元甲律师事务所
物业管理服务技巧有哪些
内容：本文介绍一下物业管理服务技巧有哪些。平时做好物业管理知识培训同时，物管企业把工作激情与首问责任制、小区主任负责制、主任季度考核、员工月度考评结合起来，以保证服务工作的及时性和质量。这是由物业服务的特性所决定的。那么物业管理服务技巧有哪些。大律网小编为大家整理如下相关知识，希望能帮助大家。
陈明月律师2022.02.09420人收看 -
邢颖律师
主任律师
擅长：合同纠纷、建设工程、民间借贷、交通事故
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在职员工泄密要赔偿吗
张芸律师
北京市元甲律师事务所
在职员工泄密要赔偿吗
内容：在职员工泄密要赔偿吗如果和他有约定违约金就需要赔偿。劳动合同法第二十二条服务期用人单位为劳动者提供专项培训费用对其进行专业技术培训的可以与该劳动者订立协议约定服务期。用人单位要求劳动者支付的违约金不得超过服务期尚未履行部分所应分摊的培训费用。用人单位与劳动者约定服务期的不影响按照正常的工资调整机制提高劳动者在服务期期间的劳动报酬。对负有保密义务的劳动者用人单位可以在劳动合同或者保密协议中与劳动者约定竞业限制条款并约定在解除或者终止劳动合同后在竞业限制期限内按月给予劳动者经济补偿。那么在职员工泄密要赔偿吗。大律网小编为大家整理如下相关知识，希望能帮助大家。
张芸律师2022.01.28560人收看 -
孔孟廷律师
主任律师
擅长：婚姻家庭、房产纠纷
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委托培训服务合同,委托培训服务合同怎么写
李楠楠律师
北京市元甲律师事务所
委托培训服务合同,委托培训服务合同怎么写
内容：委托培训服务合同为了保证双方权益，委托培训服务合同应包含以下重要条款：1. 合同背景和目的：明确双方合作的背景和目的，例如企业需要培训员工提升技能或提供特定培训课程,二、双方权利与义务委托方权利与义务：委托方有权要求受托方按照约定的培训内容和方式进行培训，同时有义务支付培训费用、提供必要的培训资源和支持,在签署合同前，务必认真审查合同条款，确保明确约定了培训内容、时间、地点、费用等细节，以及双方的权利与义务、培训质量与验收标 ...。
李楠楠律师2024.01.02667人收看 -
姚平律师
主任律师
擅长：婚姻家庭、房产纠纷
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物业服务项目经理培训有哪些内容
崔玉君律师
北京天用律师事务所
物业服务项目经理培训有哪些内容
内容：在快速发展的今天，人们对居住的要求已经不单单满足于住，而是对房子的户型、绿化率、配套等有了更高的要求，所以这就要求物业服务质量一定要高，本文介绍一下物业服务项目经理培训有哪些内容。所有这些公共关系都需要物业项目经理必须具备一定的亲和力，以沟通协调各方面关系的能力。3，优秀的品德、良好的敬业精神满足广大业主服务需求应视作一个管理处主任的最高目标。一个物业管理处少则十几个人，多则上百个人，要把这些来自五湖四海的性格、喜好、文化层次均不同的员工，揉合成一个理念一致、步伐一致、全心全意为广大业主服务的团队，需要项目经理付出极大的心血来精心浇铸。那么物业服务项目经理培训有哪些内容。大律网小编为大家整理如下相关知识，希望能帮助大家。
崔玉君律师2022.02.09537人收看 -
张旭律师
主任律师
擅长：房产纠纷、建设工程
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物业管理的服务品质提高的方法
段建国律师
北京天用律师事务所
物业管理的服务品质提高的方法
内容：物业管理是一项用心的事业。本文介绍一下物业管理的服务品质提高的方法。失去业主，便失去了物业管理企业存在的价值。及时对员工做好物业管理知识培训，员工是物业管理企业服务实施的最终体现，物业管理企业只有拥有一大批专业、充满激情地、自觉自愿地努力工作的员工，物业管理企业的服务水平才能有所提高，服务品质才能得到顾客的认可。然而，物业管理企业的服务品质水平最终体现在对顾客的细节服务上，规范物业服务品质管理。那么物业管理的服务品质提高的方法。大律网小编为大家整理如下相关知识，希望能帮助大家。
段建国律师2022.02.09231人收看 -
张嘉娱律师
主任律师
擅长：建设工程、合同纠纷、债权债务
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答您好，感谢您对我的信任，针对您咨询的问题，有如下建议：1、您可以详细描述一下事情的整个经过，以便帮您分析解答。2、您也可以在平台点击【电话咨询】致电，专业人员帮您答疑解惑。
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物业管理服务细节标准介绍，物业管理服务方案
杨一凡律师
北京天用律师事务所
物业管理服务细节标准介绍，物业管理服务方案
内容：管理中的服务工作，一是长期性，二是群众性。因此物业管理中要始终贯彻精致服务，对民负责的思想，寓管理于各项服务之中。本文介绍一下物业管理服务细节标准介绍。上门服务应遵守公司员工行为规范,严禁接受包括钱物在内的各种馈赠。那么物业管理服务细节标准介绍，物业管理服务方案。大律网小编为大家整理如下相关知识，希望能帮助大家。
杨一凡律师2022.02.09287人收看 -
任冰峰律师
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擅长：建设工程、房产纠纷、债权债务、合同纠纷
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公司员工离职公告范文
姚平律师
北京市元甲律师事务所
公司员工离职公告范文
内容：各部门：原我公司技服部员工***已于xx年3月15日因个人原因从本公司正式离职，感谢他一直以来对公司的付出与努力。同时，我公司郑重声明，从离职之日起，***对外进行的任何业务或技术服务活动均属个人行为，不代表我公司，本公司不承担任何责任。该员工原有公司事宜请与***联系。那么公司员工离职公告范文。大律网小编为大家整理如下相关知识，希望能帮助大家。
姚平律师2022.01.12899人收看 -
李孟阳律师
主任律师
擅长：交通事故
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在主题公园作业时，不幸受伤导致手骨折，找到雇主进行赔偿被拒绝，雇主认为是员工自己的责任。伤者找到元甲律所，元甲律师助力谈判和解，双方签署和解协议拿到15万元赔偿款，同时让雇主承担了伤者因看病而发生的交通费、住宿费、生活费等，维护了伤者最大权益！
北京市元甲律师事务所 412评论 -
尺桡骨远端骨折且保守治疗，肇事者是单位员工，最终通过细节掌握成功让其环卫公司承担全部赔偿，从接手案件到客户拿到赔偿只用了10天就圆满解决，得到了客户的高度认可，并赠送了锦旗。
元甲交通律师 420评论 -
离婚中各类财产纠纷通常是剪不断、理还乱......元甲律师帮助当事人把“难断的家务事”梳理清晰，争取到合理财产！感谢当事人的认可，口碑就是在一点一滴优质服务中积累起来的！
北京市元甲律师事务所 409评论 -
65岁的当事人骑自行车时被驾驶电动三轮车的快递小哥撞伤，评伤残十级，对方全责，元甲律所帮助当事人获得赔偿款合计27万元。只有专业，才能维护最大权益！只有优质服务，才能获得良好口碑！
交通事故在线咨询 14评论 -
住院期间还未委托就得到了专业律师的全程指导，不错过每个细节，更有利于日后的赔偿。元甲律师本着利他之心、服务为本的宗旨，全面细节维权，该案有望突破之前301天误工期的记录。早一日委托更是早一日受益！
许瑞林 171评论 -
65岁的当事人骑自行车时被驾驶电动三轮车的快递小哥撞伤，评伤残十级，对方全责，元甲律所帮助当事人获得赔偿款合计27万元。只有专业，才能维护最大权益！只有优质服务，才能获得良好口碑！元甲交通律师 754评论
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元甲坚守“以人为本，打造员工共同成长的平台”，具有元甲特色的阿米巴经营管理模式的引进，培养每个人具有老板思维意识的公司管理理念，激励员工，发挥员工个人的最大价值。 用最优化的管理模式，提高工作效率 培养人才。 用最优质的专业服务好每一位当事人
北京市元甲律师事务所 759评论
