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王熙律师
2022-07-05
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北京天用律师事务所
内容：交通事故责任不能认定工伤的情形有哪些不管是直接的或者是间接的工作引起的事故都是在工伤的范围内具体的标准视情况而定。交通事故认定是否为工伤的情形2003年出台的工伤保险条例关于在上下班途中受到机动车事故伤害构成工伤没有责任的限定2017年修订后的工伤保险条例增加了责任的限定即非本人主要责任才构成工伤。那么交通事故责任不能认定工伤的情形有哪些。大律网小编为大家整理如下相关知识，希望能帮助大家。
邢颖律师擅长：合同纠纷、建设工程、民间借贷、交通事故
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内容：交通事故没有划分责任,能不能申请工伤认定,交通事故工伤认定,交通事故认定,交通事故,法律知识大律为您提供快捷、高效的在线律师咨询、在线委托律师等服务。
许瑞林律师
擅长：建设工程、债权债务、交通事故、合同纠纷
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北京市元甲律师事务所
内容：没劳动合同车祸可以申请工伤，只要符合工伤认定的条件，有没有签订劳动合同，都可以认定为工伤，享受工伤待遇。那么没劳动合同车祸能不能申请工伤。大律网小编为大家整理如下相关知识，希望能帮助大家。
赵金保律师
擅长：交通事故
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北京市元甲律师事务所
内容：做工伤鉴定最迟不能超过多久：做工伤鉴定一般超过一年不能做。用人单位应当在事故发生之日起三十日内向社会保险行政部门申请工伤认定，若逾期未申请的，由职工或及其近亲属在一年内向劳动保障行政部门提出。
张旭律师
擅长：合同纠纷、债权债务、建设工程
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北京天用律师事务所
内容：拿了交通事故赔偿金还能不能申请工伤待遇有可能可以。2004年1月1日起工伤保险条例实施后旧的企业职工工伤保险试行办法即废止。所以不会因为在事故中负次要责任而不进行工伤认定。关于工伤认定后的待遇问题因交通事故赔偿已经结束交通事故受害人能否享受工伤和交通事故双重赔偿的问题实际上是工伤赔偿和人身损害赔偿能否双重赔偿的问题。交通事故工伤的待遇由于交通事故引起的工伤应当首先按照道路办法及有关规定处理。企业或者工伤保险经办机构先期垫付有关费用的职工或其亲属获得交通事故赔偿费后应当予以偿还。那么拿了交通事故赔偿金还能不能申请工伤待遇。大律网小编为大家整理如下相关知识，希望能帮助大家。
王学瑞律师擅长：房产纠纷、建设工程
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北京市元甲律师事务所
内容：很多的员工，有时候在工作的时候会出现意外，工伤要根据情况及时的报保险，由保险公司根据情况来进行理赔，保障员工的利益。那么工伤意外险有没有一个月的？下面大律网小编给大家详细介绍一下。
刘晓红律师
擅长：债权债务、合同纠纷、建设工程
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内容：因第三人侵权赔偿与工伤赔偿机制目前在法律上是并行不悖的，故受害人有可能得到双份赔偿。那么因交通事故构成工伤的，能不能得到双份赔偿？。大律网小编为大家整理如下相关知识，希望能帮助大家。
陈宗琼律师
擅长：建设工程、房产纠纷、债权债务、合同纠纷
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北京市元甲律师事务所
内容：交通事故中负主责就不能认定工伤吗如果是因公发生的交通事故应该认定为工伤。相关法律知识工伤保险条例十四条职工有下列情形之一的应当认定为工伤(一)在工作时间和工作场所内因工作原因受到事故伤害的(二)工作时间前后在工作场所内从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的(三)在工作时间和工作场所内因履行工作职责受到暴力等意外伤害的(四)患职业病的(五)因工外出期间由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的(六)在上下班途中受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的(七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。那么交通事故中负主责就不能认定工伤吗。大律网小编为大家整理如下相关知识，希望能帮助大家。
李维律师
擅长：婚姻家庭、房产纠纷
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北京天用律师事务所
内容：只要是在上下班途中，受到机动车事故伤害的，无论是否上下班的规定时间、必经路线，还是有无责任，都应当认定为工伤。１、申请材料完整；２、属于劳动保障行政部门管辖；３、受理时效尚未经过；４、申请主体适格。上述四个条件须同时满足，否则，申请将不会被受理。那么车祸能不能工伤保险。大律网小编为大家整理如下相关知识，希望能帮助大家。
邢颖律师
擅长：婚姻家庭、房产纠纷
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北京天用律师事务所
内容：上班发生交通事故工伤赔偿应该是谁承担睡觉发生车祸导致受伤，自身应负主要责任。张某说，公司为每一位员工交了人身意外险，一旦出了事，可获得3万元赔偿。一般情况下，如果单位员工在上下班期间发生交通事故，单位员工应在第一时间进行工伤鉴定。因此，发生工伤事故，属于用人单位责任的，工伤职工应当按照《工伤保险条例》的规定享受工伤保险待遇，不能再通过民事诉讼获得双重赔偿。例如职工因工出差遭遇交通事故，工伤职工虽依法享受工伤保险待遇，但对交通肇事负有责任的第三人仍应当承担民事赔偿责任。那么上班发生交通事故工伤赔偿应该是谁承担。大律网小编为大家整理如下相关知识，希望能帮助大家。
王熙律师擅长：建设工程、债权债务、合同纠纷、交通事故
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北京市元甲律师事务所
内容：交通事故不能认定工伤的多少种情况依据我国工伤管理条例的规定交通事故不能认定工伤的情形包括不是上下班时间发生交通事故当事人承担主要责任等。那么交通事故不能认定工伤的几种情况。大律网小编为大家整理如下相关知识，希望能帮助大家。
龙珊律师
擅长：交通事故
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北京市元甲律师事务所
内容：在发生事故伤害或职业病诊断之日起30日内，由单位向社保部门提出工伤申请。（二）提供材料。主要包括工伤认定申请表、劳动合同、医疗诊断证明或者职业病诊断证明书等。其中申请表中应该包含故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况。社保部门受理申请后，会对事故伤害进行调查核实，并且在60日内作出工伤认定的决定，然后书面通知单位或职工。最后会由工伤保险基金和用人单位共同进行赔偿。那么工伤意外险怎么赔偿。大律网小编为大家整理如下相关知识，希望能帮助大家。
李孟阳律师
擅长：婚姻家庭、房产纠纷
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北京市元甲律师事务所
内容：在上下班途中，受到机动车事故伤害的，属于工伤。当劳动者在上下班途中遭遇机动车事故的，他既可以向侵权人提出赔偿，也可以向用人单位提出工伤赔偿。那么上下班途中发生交通事故能不能认定为工伤？。大律网小编为大家整理如下相关知识，希望能帮助大家。
陈明月律师
擅长：债权债务、刑事辩护、建设工程、民间借贷
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北京天用律师事务所
内容：车祸后工伤和保险可以同时赔付。受伤员工在获得工伤赔偿后仍然可以获得意外险理赔，在实践中劳动局一般认为医疗费不能得到双倍赔偿，其他费用则要双倍赔偿。《最高人民法院关于因第三人造成工伤的职工或其亲属在获得民事赔偿后是否还可以获得工伤保险补偿问题的答复》的规定，当工伤与交通事故发生竞合时，伤者是可以既享受工伤待遇又向肇事司机索赔，即获得双重赔偿。那么车祸后工伤和保险能不能同时赔付。大律网小编为大家整理如下相关知识，希望能帮助大家。
吴梦云律师
擅长：建设工程、合同纠纷、债权债务
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北京市元甲律师事务所
内容：（一）故意犯罪的；哪些情形不能认定为工伤劳动者因为以下情况而导致的身体事故不能认定为工伤：1、因犯罪或者违反治安管理伤亡的，这属于违法行为；2、醉酒导致伤亡的。职工因醉酒而伤亡，也与履行工作职责无关，即使是在工作时间、工作场所，也不得认定为工伤；3、自残或者自杀的，这是劳动者主观故意。
李楠楠律师擅长：债权债务、建设工程、民间借贷
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各位建工老板，你的难题我们懂：要账跑断腿，对方还在踢皮球？没验收报告，只能认栽？拖过3年诉讼期还能不能翻盘？追款步步是“坑”，不知如何是好...... 5月23日，北京天用律所成功开展第153期《如何快速要回工程款》讲座，政策红利+法律大招，破解要账难题；调解中心+律师团队+专家老师，帮助十余位建工老板策划快速回款方案，让每一分欠款都顺利到账！
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有朋友问我，上班路上发生交通事故，到底怎么赔偿最划算呢？这个问题呢是这样的，有些支持双赔的省份，那你就不用考虑了，既能调到交通事故的赔偿，也能走工伤的赔偿。第二呢，不支持双赔的省份呢，我建议你直接走工伤的赔偿，不要走交通事故的赔偿了，尤其是你有社保的情况下，原因有三点，第一呢，社保基金不会没钱，交通事故呢，就算你赢了，对方没钱也白搭。第二呢，交通事故呢，还要看责任，如果你有同等责任或次要责任，是不能全额赔偿的，而工伤赔偿是全额赔偿。第三呢，交通事故的评摊标准很高，你不一定能评得伤残，而工伤的平摊等级标准呢就很低，一般都很容易评上伤残，能不能评上伤残，是直接关系到你能拿到多少钱的，如果你不懂，选择错了赔偿方式，也会吃亏很多。
交通事故双重赔偿揭秘：上下班路上发生交通事故，同时又属于工伤，能拿到双倍赔偿款吗？
甲方不给工程款，乙方能不能停工？
做建设工程的挂靠老板们经翅遇到这几种法律问题，今天啊，我就以从业18年以来工程老板们最关心的问题给大家归纳整理出来啊。这10种常见的法律风险，特别是最后的三个，绝对是工程们老板们的痛点。看看你有没有也遇到过这种情况，第一，合同不签就进场，最终利益没保障。第二，轻信中间介绍人，钱财被骗不见人，第三，合伙纠纷很常见，钱还没赚内不乱，第4，签证变更不留意结算，甲方不认人，第5，工人施工没保险，工伤自己来赔钱，第6，单独扯皮拖工期，甲方索赔找自己，第7，挂靠单位钱被动，款项不能自已用，第8，甲方倒闭，项目停，借钱垫资伤不起，第9，挂靠单位已跑路，业主有钱不支持。第10，催讨维权成本高，官司赢了收不到，现实中遇到这些问题应该怎么办呢？
习主任在接下来的视频中会慢慢跟各位分享我在实践过程当中的一些建议，关注习主任，有事不求人。
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