
# 交通事故与雇主责任险的竞合可以双赔吗? #
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雇员因交通事故受到损害雇主和肇事司机应否共同赔偿
姚平律师
北京市元甲律师事务所
雇员因交通事故受到损害雇主和肇事司机应否共同赔偿
内容:途中,柴*征的货车发生交通事故,造成王-东重伤,经治疗后仍留下残疾。公安机关交通管理部门现场勘查认定:柴*征对此次交通事故承担主要责任。鉴于交通事故责任人柴*征目前经济困难,无力承担赔偿责任,以雇主祖*长为被告起诉要求赔偿,更有利于保护受害人的合法权益。那么雇员因交通事故受到损害雇主和肇事司机应否共同赔偿。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。
姚平律师
2022.02.04514人收看 -
郭铭芝律师
主任律师
擅长:建设工程、债权债务、交通事故、合同纠纷
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交通事故赔偿与工伤赔偿的区别,交通事故与工伤能主张双赔吗
王熙律师
北京天用律师事务所
交通事故赔偿与工伤赔偿的区别,交通事故与工伤能主张双赔吗
内容:工伤赔偿适用的是《工伤保险条例》及地方性工伤赔偿法规或规章,属于劳动法律范畴。而工伤赔偿没有精神抚慰金一说,如果在工伤赔偿中,伤者及其家属一方在劳动仲裁或诉讼中提出精神抚慰金,则没有任何法律上的依据,一般不会得到仲裁或法院的支持。那么交通事故赔偿与工伤赔偿的区别,交通事故与工伤能主张双赔吗。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。
王熙律师
2022.02.03336人收看 -
陈宗琼律师
主任律师
擅长:婚姻家庭
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上海市工伤与交通事故可以主张双赔吗
元甲交通律师律师
北京市元甲律师事务所
上海市工伤与交通事故可以主张双赔吗
内容:上海市工伤与交通事故可以主张双赔吗1、上海市交通事故与工伤竞合时不能主张双赔。第三人不支付工伤医疗费用或者无法确定第三人的,由工伤保险基金先行支付。由用人单位或者工伤保险基金先行支付的停工留薪期工资福利待遇、一次性伤残补助金、一次性工亡补助金等其他工伤保险待遇的费用,工伤人员或者其近亲属在获得第三人赔偿后,应当予以相应偿还。那么上海市工伤与交通事故可以主张双赔吗。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。
元甲交通律师律师
2022.02.03309人收看 -
王学瑞律师
主任律师
擅长:建设工程、债权债务、合同纠纷、交通事故
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雇员发生交通事故雇主要承担什么样的责任
林艳英律师
北京市元甲律师事务所
雇员发生交通事故雇主要承担什么样的责任
内容:雇员发生交通事故雇主要承担什么样的责任雇员发生交通事故属于工伤需要承担工伤赔偿责任。工伤保险条例第三十条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗享受工伤医疗待遇。经工伤职工本人提出该职工可以与用人单位解除或者终止劳动关系由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。那么雇员发生交通事故雇主要承担什么样的责任。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。
林艳英律师
2022.01.281067人收看 -
崔玉君律师
主任律师
擅长:债权债务、合同纠纷、民间借贷
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交通事故雇员主责雇主还赔吗
陈明月律师
北京市元甲律师事务所
交通事故雇员主责雇主还赔吗
内容:交通事故雇员主责雇主还赔吗依据我国人身损害司法解释的规定雇员在工作过程中发生交通事故的是雇员承担主要责任的雇主有赔偿的责任但雇员要与雇主承担连带赔偿责任。最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释第九条雇员在从事雇佣活动中致人损害的雇主应当承担赔偿责任雇员因故意或者重大过失致人损害的应当与雇主承担连带赔偿责任。前款所称“从事雇佣活动”是指从事雇主授权或者指示范围内的生产经营活动或者其他劳务活动。雇员的行为超出授权范围但其表现形式是履行职务或者与履行职务有内在联系的应当认定为“从事雇佣活动”。那么交通事故雇员主责雇主还赔吗。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。
陈明月律师
2022.01.28582人收看 -
赵金保律师
主任律师
擅长:交通事故
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交通事故责任人能否向雇主追偿
张芸律师
北京市元甲律师事务所
交通事故责任人能否向雇主追偿
内容:雇员承担责任后可以向雇主追偿。当事人不服从交通管理部门的结论的3日内申请重新鉴定由公安机关出具交通事故责任认定书如果当事人还不服则3日内申请复核上一级公安交通管理机关要么维持原决定要么责令重新调查、认定由原办案单位在10日内出具新认定书。那么交通事故责任人能否向雇主追偿。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。
张芸律师
2022.01.30158人收看 -
孔孟廷律师
主任律师
擅长:婚姻家庭、房产纠纷
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雇佣上班交通事故雇主是否赔偿
李楠楠律师
北京市元甲律师事务所
雇佣上班交通事故雇主是否赔偿
内容:最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释第九条雇员在从事雇佣活动中致人损害的雇主应当承担赔偿责任雇员因故意或者重大过失致人损害的应当与雇主承担连带赔偿责任。前款所称“从事雇佣活动”是指从事雇主授权或者指示范围内的生产经营活动或者其他劳务活动。雇员的行为超出授权范围但其表现形式是履行职务或者与履行职务有内在联系的应当认定为“从事雇佣活动”。那么雇佣上班交通事故雇主是否赔偿。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。
李楠楠律师
2022.01.291101人收看 -
李维律师
主任律师
擅长:物业费纠纷、供暖费用纠纷
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工伤交通事故双赔规定
冯清琴律师
北京天用律师事务所
工伤交通事故双赔规定
内容:在上下班途中,因发生非主要责任的交通事故导致工伤的,在赔偿的责任上属于民事侵权赔偿责任与工伤保险赔偿责任相竞合。《最高人民法院关于因第三人造成工伤的职工或其亲属在获得民事赔偿后是否还可以获得工伤保险补偿问题的答复》的规定,当工伤与交通事故发生竞合时,伤者是可以既享受工伤待遇又向肇事司机索赔,即获得双重赔偿。不过就很多地区而言,未规定工伤与交通事故赔偿的先后顺序,仅规定医疗费不得重复支付。那么工伤交通事故双赔规定。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。
冯清琴律师
2021.12.20622人收看 -
吴梦云律师
主任律师
擅长:合同纠纷、债权债务、建设工程
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交通事故与工伤能否主张双赔
冯清琴律师
北京天用律师事务所
交通事故与工伤能否主张双赔
内容:交通事故与工伤能否主张双赔
冯清琴律师
2023.04.2658人收看 -
邢颖律师
主任律师
擅长:合同纠纷、建设工程、民间借贷、交通事故
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工伤与交通事故竞合怎么赔
段建国律师
北京天用律师事务所
工伤与交通事故竞合怎么赔
内容:工伤与交通事故竞合怎么赔1、由于交通事故引起的工伤应当首先按照道路交通事故处理办法及有关规定处理。企业或者工伤保险经办机构先期垫付有关费用的职工或其亲属获得交通事故赔偿后应当予以偿还。但交通事故赔偿给付的死亡补偿费或者残疾生活补助费低于工伤保险的一次性工亡补助金或者一次性伤残补助金的由企业或者工伤保险经办机构补足差额部分。那么工伤与交通事故竞合怎么赔。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。
段建国律师
2022.01.29778人收看 -
刘晓红律师
主任律师
擅长:交通事故、合同纠纷、债权债务
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交通事故和医疗过失能否双赔
孔孟廷律师
北京市元甲律师事务所
交通事故和医疗过失能否双赔
内容:交通事故和医疗过失是两种不同的侵权行为受害人是可以得到双赔的交通事故和医疗过失的侵权人都应当承担侵权责任对受害人进行赔偿。对所在省、自治区、直辖市医疗事故技术鉴定委员会的鉴定结论不服的可以在接到鉴定结论书之日起15日内向人民法院起诉。对该处理决定不服的双方当事人可以在接到处理通知书之日起15日内向所在省、自治区或直辖市卫生行政部门申请复议亦可直接向人民法院起诉。那么交通事故和医疗过失能否双赔。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。
孔孟廷律师
2022.01.29516人收看 -
林艳英律师
主任律师
擅长:婚姻家庭、房产纠纷、合同纠纷
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交通事故雇主和雇员责任如何划分
邢颖律师
北京天用律师事务所
交通事故雇主和雇员责任如何划分
内容:交通事故雇主和雇员责任如何划分1、最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释第9条规定、雇员在从事雇佣活动中致人损害的雇主应当承担赔偿责任、雇员因故意或者重大过失致人损害的应当与雇主承担连带赔偿责任、雇主承担连带赔偿责任的可以向雇员追偿。在雇员重大过失致人损害情形下雇员应当与雇主承担连带赔偿责任雇主承担连带赔偿责任的可以向雇员追偿。那么交通事故雇主和雇员责任如何划分。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。
邢颖律师
2022.01.291020人收看 -
黄东洁律师
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擅长:婚姻家庭、房产纠纷
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雇主与雇员交通事故责任如何划分
许瑞林律师
雇主与雇员交通事故责任如何划分
内容:同时雇主也是雇员从事雇佣活动的主要受益人故应当根据雇员、雇主过错的大小比例各自承担相应的赔偿责任。依法可以撤离现场、自行协商处理的交通事故除外。那么雇主与雇员交通事故责任如何划分。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。
许瑞林律师
2022.01.29985人收看 -
翁玉素律师
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擅长:婚姻家庭、房产纠纷
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雇主责任险交通肇事罪赔吗
赵金保律师
北京市元甲律师事务所
雇主责任险交通肇事罪赔吗
内容:根据中华人民共和国民法典第一千二百一十六条机动车驾驶人发生交通事故后逃逸该机动车参加强制保险的由保险人在机动车强制保险责任限额范围内予以赔偿机动车不明、该机动车未参加强制保险或者抢救费用超过机动车强制保险责任限额需要支付被侵权人人身伤亡的抢救、丧葬等费用的由道路交通事故社会救助基金垫付。道路交通事故社会救助基金垫付后其管理机构有权向交通事故责任人追偿。更何况第三者责任险是由保险公司对因交通事故而受到损害的第三人承担赔偿责任。机动车第三者责任条款作为保险合同条款已明确约定驾驶人事故发生后逃逸的保险人不承担赔偿责任。那么雇主责任险交通肇事罪赔吗。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。
赵金保律师
2022.01.27236人收看 -
张嘉娱律师
主任律师
擅长:建设工程、合同纠纷、债权债务
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浅析交通事故赔偿与工伤赔偿竞合时的处理
张旭律师
北京市元甲律师事务所
浅析交通事故赔偿与工伤赔偿竞合时的处理
内容:在适用法律时,是支持受害人主张交通事故人身损害赔偿还是支持受害人主张工伤保险赔偿亦或是支持受害人进行双重赔偿,各地处理不一。首先,当交通事故赔偿与工伤保险赔偿二者竞合时,应明确的就是两者不可兼得,因为遭受侵权损失的只有一个,不能获得两个赔偿,且《工伤保险条例》的立法意图是为了使劳动者及时获得经济补偿,而不是为了使受害人获得额外的经济利益。综上所述,当交通事故人身损害赔偿与工伤保险发生竞合时,在司法裁判中应遵循“以人为本”的审判理念,建议优先适用工伤保险赔偿,再以交通事故人身损害赔偿来进行二次调整。那么浅析交通事故赔偿与工伤赔偿竞合时的处理。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。
张旭律师
2022.02.03592人收看 -
元甲交通律师律师
主任律师
擅长:交通事故
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对方全责拒赔怎么办?袁甲告诉你,咱们先报警,交警队会开具交通事故责任认定书,确定对方是否全责,然后你再拨打自己保险公司的电话,明确要求代位赔偿,接下来就由保险公司全权负责赔偿的事儿了。索赔也是找保险公司,听明白了吗?有交通事故索赔的问题就问袁甲,安全出行,安心生活。
许瑞林 497评论 -
发生交通事故具体赔偿金额怎么算?要注意哪些呢?交通事故涉及赔偿项目有十几项,其中误工费、护理费、营养费是比较容易出现争议的部分,咱们可以选择建立机构作为一个三期鉴定,确定具体的赔偿天数,依次计算具体的赔偿金额。在这里要留意啊,赔偿金额的计算也是很复杂的,而且也很重要,赔偿项目也没有统一的标准,不同地区赔偿金额也不同,所以就需要专业人士帮您计算含赔偿也是有技巧的,具体可以后台留言。
许瑞林 30评论 -
上下班期间发生交通事故如何争取双赔?北京上下班路上发生交通事故致残,除了伤残赔偿金等交通事故的赔偿项目之外,如果符合条件,还可以同时享受工伤保险待遇赔偿,一次性的伤残补助金、一次性医疗补助金和一次性伤残就业补助金。交通事故赔偿和工伤赔偿可以分别获得。像在北京我们就帮助很多的受害者拿到了双赔。如果你也有类似问题,可以联系我帮你处理。
许瑞林 412评论 -
发生交通事故受伤,哪些项目必须赔?发生交通事故,无论伤情是否严重,是否能评上伤残,下面6项都是必赔的,收藏好,避免需要的时候找不到。第一,医疗费,第二,因伤导致的误工费,第三,因伤需要人照顾导致的护理费,第四,按医嘱加强营养所产生的营养费,第5,需要复查时产生的后续治疗费。当然,后续治疗费如果实际发生了,就直接按照医疗费合并。第6呢,因事故导致的财产损失。如果您还有什么其他不明白的,可以后台留言咨询。
许瑞林 274评论 -
有粉丝问,河北男孩骑行被碾压头部致死,保险公司栽培吗?这种情况首先要看责任划分,只有机动车一方存在过错,才会产出赔偿责任,保险公司才会理赔。机动车三者险属于责任险,无责任往往不予理赔。但考虑到机动车具有一定的危险性,加上大众交通意识还不太强,完全由机动车一方或者另一方承担全责也不公允。所以有交强险,只要发生交通事故,承保了交强险的保险公司都要在交强险的赔强限额内先行赔付。
许瑞林 631评论 -
有朋友问我,上班路上发生交通事故,到底怎么赔偿最划算呢?这个问题呢是这样的,有些支持双赔的省份,那你就不用考虑了,既能调到交通事故的赔偿,也能走工伤的赔偿。第二呢,不支持双赔的省份呢,我建议你直接走工伤的赔偿,不要走交通事故的赔偿了,尤其是你有社保的情况下,原因有三点,第一呢,社保基金不会没钱,交通事故呢,就算你赢了,对方没钱也白搭。第二呢,交通事故呢,还要看责任,如果你有同等责任或次要责任,是不能全额赔偿的,而工伤赔偿是全额赔偿。第三呢,交通事故的评摊标准很高,你不一定能评得伤残,而工伤的平摊等级标准呢就很低,一般都很容易评上伤残,能不能评上伤残,是直接关系到你能拿到多少钱的,如果你不懂,选择错了赔偿方式,也会吃亏很多。
许瑞林 461评论 -
交通事故双重赔偿揭秘:上下班路上发生交通事故,同时又属于工伤,能拿到双倍赔偿款吗?
许瑞林 476评论