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辞职公司不给工资怎么办 怎么告

于海明律师2021.11.22275人阅读
导读:

关于辞职公司不给工资怎么办 怎么告的法律问题,大律网小编为大家整理了建筑工程律师相关的法律知识,希望能帮助大家。

一、辞职公司不给工资怎么办?

辞职后公司不给工资,劳动者可以到劳动行政部门进行举报,通常是单位所在区的劳动监察大队。劳动者也可以直接依法向当地的劳动仲裁部门申请劳动仲裁,要求公司支付拖欠的工资。

二、辞职公司不给工资了怎么告?

1、劳动者可以到当地劳动局劳动监察投诉;优点:方式简单。缺点:各地执法力度可能不是很大;

2、可以到当地劳动局(人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会)申请仲裁,要求支付工资。如果未签订劳动合同,可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资。

如果是以拖欠工资提出的解除劳动关系,还可以要求支付经济补偿金。优点:除了工资外,还可以主张经济补偿、双倍工资等,并且一般都可以最终解决;缺点:申请劳动仲裁就是打劳动官司,程序稍多,需要专业人士指导。

三、厂方无法支付工资时可以向投资人要工资吗?

不能。老板不发工资,劳动者是可以报警的,但多数情况下报警也没什么用。通过与公司主要负责人的交涉,沟通协商不成,那没有别的办法,只有拿起法律的武器来维护自己的合法权益。

但是维权需要自己搜集或者保留一些证据,能够证明自己与这个单位存在劳动关系的,比如工作牌、工资卡、考勤记录等任何一个,或者是单位给自己交的保险是最好的证据。

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  • 劳动者辞职后公司不发工资的,可以通过以下方法讨要:与公司协商;向劳动行政部门投诉;向调解组织申请调解;向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;其他。劳动者辞职应当提前三十日以书面形式通知用人单位,在试用期内则提前三日通知用人单位。法律依据:《劳动争议调解仲裁法》第五条 发生劳动争议,当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的,可以向调解组织申请调解;不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的,除本法另有规定的外,可以向人民法院提起诉讼。
  • 公司强迫主动辞职不再安排工作怎么办

    翁玉素律师

    北京市元甲律师事务所

    翁玉素

    公司强迫主动辞职不再安排工作怎么办

    内容:公司强迫主动辞职不再安排工作怎么办

    翁玉素律师
    2023.04.1425人收看
  • 王学瑞律师

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    擅长:建设工程、债权债务、合同纠纷、交通事故

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  • 工作辞职了老板工资拖欠不给怎么办

    毋磊颖律师

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    毋磊颖

    工作辞职了老板工资拖欠不给怎么办

    内容:有些劳动者就遇到了私人老板迟迟不发工资的情况对方一直采用“拖”字决 ...那么工作辞职了老板工资拖欠不给怎么办。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

    毋磊颖律师
    2022.04.281694人收看
  • 李孟阳律师

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  • 公司拖欠工资转移资产逃避债务怎么办

    荣静月律师

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    荣静月

    公司拖欠工资转移资产逃避债务怎么办

    内容:公司拖欠工资转移资产逃避债务怎么办(一)申请强制执行并配合法院协助调查取证。如果发现事故发生后债务人转移财产的可以通过诉讼途径维护自己的合法权益。对第一种方式债权人可以向法院提起确认债务人民事法律行为无效之诉如果造成损失的债务人和第三人还应承担连带赔偿责任。中华人民共和国民法典第五百三十八条规定债务人以放弃其债权、放弃债权担保、无偿转让财产等方式无偿处分财产权益或者恶意延长其到期债权的履行期限影响债权人的债权实现的债权人可以请求人民法院撤销债务人的行为。中华人民共和国民法典第五百四十条规定撤销权的行使范围以债权人的债权为限。那么公司拖欠工资转移资产逃避债务怎么办。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

    荣静月律师
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    擅长:婚姻家庭

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  • 公司不给发工资同时自己的合同也没签怎么处理

    张旭律师

    北京市元甲律师事务所

    张旭

    公司不给发工资同时自己的合同也没签怎么处理

    内容:老板不给发工资合同也没签怎么处理如果未签订劳动合同辞职时老板拒绝支付工资的有以下几种解决途径1、与老板协商解决2、到当地劳动局内设机构劳动仲裁委员会申请劳动仲裁或向劳动监察机构进行投诉由其责令用人单位改正。申请人应当按照规定如实准确填写仲裁申请书仲裁申请书一式三份其中两份由申请人本人或其委托代理人提交仲裁委一份由申请人留存2、身份证明。本条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。

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    2022.02.22968人收看
  • 翁玉素律师

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    擅长:婚姻家庭、房产纠纷

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  • 签公司合同自离不给工资怎么处理

    王熙律师

    北京天用律师事务所

    王熙

    签公司合同自离不给工资怎么处理

    内容:签公司合同自离不给工资怎么处理如果是给正规公司打工建议持相关证据工服、工资条、合同、协议、工作证等联系属地的劳动监察大队反映。如果所在公司不是正规公司没有在工商局进行注册建议到所在人民法院提起诉讼通过司法诉讼的渠道维权。制定相应规章制度企业应结合劳动合同法第三十九条制定规章制度将自动离职纳入严重违反规章制度的范畴做到在处理员工自动离职时有据可依。

    王熙律师
    2022.02.22461人收看
  • 李广荣律师

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  • 辞工了公司不发工资怎么办

    任冰峰律师

    北京天用律师事务所

    任冰峰

    辞工了公司不发工资怎么办

    内容:不少劳动者在辞职后遇到过公司找各种理由不发工资的情况,由于劳动者的弱势地位,很多劳动者在遇到这样的情形时不知道要如何才能要回自己的工资。公司不按时支付员工工资的,员工可以随时解除劳动合同,并立即要求公司支付员工拖欠的工资以及按照拖欠工资的支付25%的经济补偿金。其次,确认劳动关系后,可以要求单位补缴社会保险,补发工资。那么辞工了公司不发工资怎么办。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

    任冰峰律师
    2022.01.12491人收看
  • 黄东洁律师

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    擅长:婚姻家庭、房产纠纷

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  • 以下情况公司是可以辞退劳动者的《中华人民共和国劳动合同法》第三十九条 【用人单位单方解除劳动合同(过失性辞退)】劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同:(一)在试用期间被证明不符合录用条件的;(二)严重违反用人单位的规章制度的;(三)严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害的;(四)劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成本单位的工作任务造成严重影响,或者经用人单位提出,拒不改正的;(五)因本法第二十六条第一款第一项规定的情形致使劳动合同无效的;(六)被依法追究刑事责任的。
  • 公司老板故意拖欠农民工工资怎么办?

    冯清琴律师

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    冯清琴

    公司老板故意拖欠农民工工资怎么办?

    内容:在我国,故意拖欠农民工工资仍属于民事行为,并为上升到刑事犯罪。但根据2011年出台的《刑法修正案(八)》中,加强了刑法对农民工的合法权力的保护。根据《刑法修正案(八)》第四十一条规定,一般情况下,拖欠农民工工资,数额较大,且在政府责令还款后仍不支付者需判处三年之下有期徒刑,并处罚金。综合而言,根据两法规定,拖欠农民工工资不仅要坐牢,还要罚款。那么公司老板故意拖欠农民工工资怎么办?。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

    冯清琴律师
    2022.02.10318人收看
  • 李维律师

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  • 您可以申请劳动仲裁,这是起诉的必经程序。申请劳动仲裁需要哪些材料:(一)向劳动争议仲裁委员会递交《劳动争议仲裁申请书》一式两份,内容包括:1、劳动者的姓名、性别、出生年月、民族、住址、联系电话。2、用人单位的名称、单位地址、法定代表人姓名、职务。3、仲裁请求和所根据的事实、理由。4、证据和证据来源、证人姓名和住所。5、致送单位名称。(二)递交《劳动争议仲裁申请书》的同时,向劳动仲裁委员会递交下列材料:1、身份证复印件一份;2、劳动关系相关证明;其它证明材料。3、申请人系用人单位的,交企业法人营业执照复印件;法定代表人身份证明;4、有委托代理人的,提交授权委托书。委托代理人系律师的提交律师事务所公函;代理人系公民的,提交代理人身份证复印件。
  • 辞职她不给工资怎么办

    于海明律师

    北京市元甲律师事务所

    于海明

    辞职她不给工资怎么办

    内容:(一)到劳动行政部门举报。公司不按时支付员工工资的,员工可以随时解除劳动合同,并立即要求公司支付员工拖欠的工资以及按照拖欠工资的支付25%的经济补偿金。其次,确认劳动关系后,可以要求单位补缴社会保险,补发工资。建议及时搜集相关的证据,依法向当地的劳动仲裁部门申请劳动仲裁,要求公司履行上述的义务。那么辞职她不给工资怎么办。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

    于海明律师
    2022.01.12736人收看
  • 荣静月律师

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  • 辞职公司不给工资怎么办 怎么告

    李维律师

    北京市元甲律师事务所

    李维

    辞职公司不给工资怎么办 怎么告

    内容:关于辞职公司不给工资怎么办 怎么告的法律问题,大律网小编为大家整理了建筑工程律师相关的法律知识,希望能帮助大家。

    李维律师
    2021.11.22275人收看
  • 孔孟廷律师

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    擅长:婚姻家庭、房产纠纷

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  • 你好,那是属于公司主动辞退员工,你可以主张你的劳动报酬以及要求支付经济补偿金。劳动法第五十条 工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
  • 新成立公司工资怎么申报

    崔玉君律师

    北京天用律师事务所

    崔玉君

    新成立公司工资怎么申报

    内容:新公司成立后主要注意事项就是税务方面。自公司筹备成立开始,就可以建账,而且筹备期的支出也可以计入,可以委托税务公司代理记账,一般来说,税种生效后就应当进行纳税申报,没有业务往来的筹备期也应当进行“零申报”,不设置企业账簿属于违法行为,将会被追究法律责任。那么新成立公司工资怎么申报。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

    崔玉君律师
    2022.04.286259人收看
  • 张嘉娱律师

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  • 如果在劳动者辞职后公司不给发工资,劳动者可以向当地的劳动行政部门投诉,或者与用人单位协商解决;协商不成的,向劳动仲裁委员会申请仲裁;对仲裁结果不服的,向人民法院提起劳动诉讼。法律依据:《劳动争议调解仲裁法》第四条 发生劳动争议,劳动者可以与用人单位协商,也可以请工会或者第三方共同与用人单位协商,达成和解协议。 第五条 发生劳动争议,当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的,可以向调解组织申请调解;不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的,除本法另有规定的外,可以向人民法院提起诉讼。
  • 辞职后原公司拖欠工资怎么办

    吴梦云律师

    北京天用律师事务所

    吴梦云

    辞职后原公司拖欠工资怎么办

    内容:拖欠工资投诉、拖欠工资找劳动局或者劳动仲裁委。若是在生活中离职后前公司欠薪通常采取上述手段可以解决问题,若是自己觉得麻烦或者依然未解决问题亦或者拖欠工资数额比较大的话,可以直接请律师打官司,通过诉讼的方法来要回被拖欠的工资。那么辞职后原公司拖欠工资怎么办。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

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    2022.01.12810人收看
  • 吴梦云律师

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  • 辞职以后公司少发工资怎么办

    龙珊律师

    北京市元甲律师事务所

    龙珊

    辞职以后公司少发工资怎么办

    内容:离职了公司工资少发了,并且没有缴纳社保的,属于违规的行为,可以向当地劳动监察部门投诉,要求其按照规定补发工资,并给予赔偿。根据《劳动保障监察条例》第二十六条用人单位有下列行为之一的,由劳动保障行政部门分别责令限期支付劳动者的工资报酬、劳动者工资低于当地最低工资标准的差额或者解除劳动合同的经济补偿;逾期不支付的,责令用人单位按照应付金额50%以上1倍以下的标准计算,向劳动者加付赔偿金:(一)克扣或者无故拖欠劳动者工资报酬的;(二)支付劳动者的工资低于当地最低工资标准的;(三)解除劳动合同未依法给予劳动者经济补偿的。那么辞职以后公司少发工资怎么办。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

    龙珊律师
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  • 杨一凡律师

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  • 公司不给发放工资,我们该怎么去处理?

    邢颖律师

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    邢颖

    公司不给发放工资,我们该怎么去处理?

    内容:在现在这个社会上,很多的公司都会拖欠工人的工资,这种现象也是很常见的了,尤其是在建筑公司和技师方面,这种现象最为明显了。出现这种情况主要还是因为老板们拖欠了工人的工资造成的。那么我们在碰到这些问题,应该怎么去处理呢?既然暴力行为这条路走不同,那么我们完全可以对这些老板提出上诉,由法院去处理这些事情,要不然的话,他们真的有可能什么都不会给你的,这样的情况也是很明显的,虽然说在这种情况下,把老板送上法院是很极端的办法,在这之前,我们完全可以去找老板进行谈判,要是能谈判好的话,那也就没有什么事情了,如果谈判失败的话,那就是这家公司的责任了。那么公司不给发放工资,我们该怎么去处理?。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

    邢颖律师
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  • 元甲交通律师律师

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  • 辞职后怎么追回被拖欠的工资

    郭铭芝律师

    北京天用律师事务所

    郭铭芝

    辞职后怎么追回被拖欠的工资

    内容:辞职后怎么追回被拖欠的工资

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    2023.04.1918人收看
  • 冯清琴律师

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