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与交通事故引发的工伤认定有关的那些事儿

2022.01.17 142人阅读
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导读:1、认定条件:第十四条第六款:“(六)在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;”这里须满足两个条件:一是时间条件为上下班途中;二是特定条件为非本人主要责任的交通事故。那么与交通事故引发的工伤认定有关的那些事儿。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。

1、认定条件:

第十四条第六款:“(六)在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;”

这里须满足两个条件:一是时间条件为上下班途中;二是特定条件为非本人主要责任的交通事故。

2、申请时限:

(1)用人单位须在事故发生之日起30日内,向统筹地区劳动保障行政部门(社保部门)提出工伤认定申请;

(2)用人单位没有依法为员工申请工伤认定的,劳动者或其直系亲属、工会组织可以在事故发生之日起1年内向劳动保障行政部门申请工伤认定。

3、受理部门:各统筹地区的社会保障局。

4、提供材料:

(1)《工伤认定申请表》(在社保部门领取并填写);

(2)(无劳动的提供证明),为参保员工需提供所在用人单位的注册登记资料(可到市工商局查询打印);

(3)首诊病历及有关检验报告复印件;

(4)员工身份证复印件;

(5)《道路书》及其他有效证明复印件;

(6)如申请由工伤职工的直系亲属提出,还须提交申请人与工伤职工的亲属关系证明,如户籍证明(申请人户籍所在地派出所出具)。

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蔡作染

蔡作染律师

执业律师
平台保障

擅长:交通事故、刑事辩护、合同纠纷

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