# 员工意外死亡单位应该赔多少 #
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员工工伤死亡单位需要赔偿哪些费用
于海明律师
北京市元甲律师事务所
员工工伤死亡单位需要赔偿哪些费用
内容:死亡赔偿金是在公民死亡后才产生的,并不属于公民的遗留财产。(二)工伤或职业病停工留薪期间死亡。(三)工伤旧伤复发或职业病旧病复发死亡。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。那么员工工伤死亡单位需要赔偿哪些费用。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。
于海明律师2022.04.273327人收看 -
毋磊颖律师
主任律师
擅长:婚姻家庭
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答可获赔死亡赔偿金、丧葬费、被抚养人生活费、家属精神损害抚慰金、家属料理丧葬事宜产生的误工费、交通费、一次性工亡补助金、供养亲属抚恤金、丧葬补助金等
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员工不同意加班单位辞退合法吗
陈明月律师
北京市元甲律师事务所
员工不同意加班单位辞退合法吗
内容:员工不同意加班单位辞退合法吗
陈明月律师2023.04.1419人收看 -
李维律师
主任律师
擅长:债权债务、合同纠纷
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发生交通事故造成死亡应该如何处理?
林艳英律师
北京市元甲律师事务所
发生交通事故造成死亡应该如何处理?
内容:一般情况下,如果发生交通事故造成死亡,当事人应该立即报警,并保留好现场的证据。同时,受害者的家属应当尽快到现场,并向公安机关提供有关受害人的相关信息。此外,当事人还应该尽快向当地交通管理部门申请赔偿,并且要求对责任方进行处罚。如果有必要,可以向法院申请仲裁或者起诉。
林艳英律师2023.03.0251人收看 -
李广荣律师
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擅长:交通事故、合同纠纷
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答劳动仲裁纠纷劳动仲裁纠纷
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应该怎么处罚事后抢劫致人死亡事件
王熙律师
北京天用律师事务所
应该怎么处罚事后抢劫致人死亡事件
内容:四、处罚方式对于事后抢劫致人死亡的犯罪嫌疑人来说,其处罚方式需要根据其犯罪行为的具体情节和危害程度来决定,结语事后抢劫致人死亡是一种极其严重的犯罪行为,其定罪和处罚都需要根据相关法律规定进行具体操作,三、事后抢劫致人死亡的刑事责任事后抢劫致人死亡是一种严重的犯罪行为,其刑事责任包括以下几个方面:故意杀人罪:如果行为人在抢劫过程中故意杀人,那么将根据《中华人民共和国刑法》的相关规定定罪处罚,其他犯罪:除了以上三种情况外,还有一些其他犯罪行为也可能导致事后抢劫致人死亡的情况发生。
王熙律师2023.10.17450人收看 -
姚平律师
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擅长:婚姻家庭、房产纠纷
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合同到期公司拖延签合同_合同到期员工故意拖期用人单位应该怎么做
姚平律师
北京市元甲律师事务所
合同到期公司拖延签合同_合同到期员工故意拖期用人单位应该怎么做
内容:合同到期员工不愿续签应该怎么做合同到期员工不愿续签应该怎么处理根据现在的劳动合同法的规定劳动合同到期不续签的话只有用人单位给予补偿的可能劳动者不需要补偿经济损失。劳动合同期满的劳动合同终止。根据中华人民共和国劳动合同法第四十四条第一款、第四十六条第五款、第四十七条、第九十七条的规定劳动合同期满终止固定期限劳动合同的用人单位应当向劳动者支付经济补偿经济补偿年限自本法施行之日起计算按每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付六个月以上不满一年的按一年计算。
姚平律师2022.05.086064人收看 -
黄东洁律师
主任律师
擅长:婚姻家庭、房产纠纷
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答企业在职职工因病死亡,单位应该补偿丧葬补助金和抚恤金,且职工近亲属可以继承职工社会保险个人账户里的余额。丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》第十四条个人账户不得提前支取,记账利率不得低于银行定期存款利率,免征利息税。个人死亡的,个人账户余额可以继承。第十六条参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的,按月领取基本养老金。参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的,可以缴费至满十五年,按月领取基本养老金;也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险,按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。第十七条参加基本养老保险的个人,因病或者非因工死亡的,其遗属可以领取丧葬补助金和抚恤金;在未达到法定退休年龄时因病或者非因工致残完全丧失劳动能力的,可以领取病残津贴。所需资金从基本养老保险基金中支付。
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员工辞职,单位应该给补偿吗?
孔孟廷律师
北京市元甲律师事务所
员工辞职,单位应该给补偿吗?
内容:仅2009年1月至5月陕西童话公司安排张三加班20天、法定节假日加班4天,于是张三2009年5月18日,以陕西童话公司不支付加班费、拖欠其工资为由向公司经理递交了书面辞职申请,但该公司经理却拒不收取张三的辞职信,张三此后也不再到陕西童话公司工作。劳动者想要辞职只要提前30天以书面形式告知了单位即可,如果遇到张三所在单位这种拒不接收的公司怎么办?这是可以采取邮寄的方式,将辞职申请快递回公司并保留证据,且辞职申请不需要用人单位批准。单位不支付张三加班费这种情况下,张三就可以解除劳动合同,根据法律规定,单位不支付加班费的行为是违法的,因此可以要求单位支付经济补偿金。那么员工辞职,单位应该给补偿吗?。大律网小编为大家整理如下相关知识,希望能帮助大家。
孔孟廷律师2022.01.11610人收看 -
陈宗琼律师
主任律师
擅长:婚姻家庭
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员工意外死亡处理办法
陈宗琼律师
员工意外死亡处理办法
内容:核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。
陈宗琼律师2022.03.29211人收看 -
孔孟廷律师
主任律师
擅长:婚姻家庭、房产纠纷
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单位无故辞退员工怎么补偿
翁玉素律师
北京市元甲律师事务所
单位无故辞退员工怎么补偿
内容:根据中华人民共和国劳动法第三十五条的规定,单位无故辞退员工后,员工有权要求单位支付未休年假的工资,首先,根据劳动法第三十五条,单位无故辞退员工后,员工可以要求单位支付经济补偿金,根据中国劳动法的规定,员工可以要求单位支付经济补偿金、未休年假工资、经济损失补偿金以及重新雇佣或支付赔偿金等,根据劳动法第六十四条的规定,单位无故辞退员工后,员工可以要求单位支付由此造成的经济损失补偿金,根据劳动法第四十八条的规定,如果单位无故辞退员工后,员工要求重新雇佣而单位拒绝的,那么员工可以要求单位支付赔偿金,在中国劳动法中,明确规定了单位无故辞退员工的情况下,员工可以享有的权益和补偿。
翁玉素律师2023.06.19526人收看 -
冯清琴律师
主任律师
擅长:债权债务、建设工程、合同纠纷
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再婚夫妻一方死亡财产应该如何分配
王学瑞律师
北京天用律师事务所
再婚夫妻一方死亡财产应该如何分配
内容:再婚夫妻一方死亡的财产分配,是先把属于夫妻共同财产的部分其中一半分割为配偶所有,剩下的这一部分由配偶、子女和当事人的父母平等的分割,再婚夫妻一方死亡的财产分配是先把属于夫妻共同财产的部分其中一半分割为配偶所有,剩下的这一部分由配偶、子女和当事人的父母平等的分割,3、法律主观:再婚夫妻一方死亡财产的分配:如果被继承人的配偶还健在的,首先分割出夫妻共同财产的一半作为健在配偶的个人财产,再婚夫妻一方死亡财产分割比例一方死亡的,婚后取得财产,属于共有,夫妻俩一人一半,婚前个人财产,属于个人所有,一方死亡,属于个人和婚后取得的那一半财产,先看有无遗嘱,有遗嘱,按遗嘱指定继承人来办理继承手续,无遗嘱的按照法定继承顺序继承。
王学瑞律师2023.10.19755人收看 -
任冰峰律师
主任律师
擅长:建设工程、房产纠纷、债权债务、合同纠纷
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意外死亡赔偿标准2023
陈凯旋律师
北京市元甲律师事务所
意外死亡赔偿标准2023
内容:法律依据:《中华人民共和国民法典》第一千一百七十九条侵害他人造成人身损害的,应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用,以及因误工减少的收入,侵害他人造成人身损害的,应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用,以及因误工减少的收入,造成死亡的,还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金,造成死亡的,还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金,被侵权人死亡的,支付被侵权人医疗费、丧葬费等合理费用的人有权请求侵权人赔偿费用,但是侵权人已经支付该费用的除外,供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。
陈凯旋律师2023.06.07443人收看 -
陈明月律师
主任律师
擅长:交通事故
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老赖意外死亡能获赔偿吗
郭铭芝律师
北京天用律师事务所
老赖意外死亡能获赔偿吗
内容:持卡人死亡之后,如果 信用卡 有欠款的应由家人(直系亲属)负责偿还,或者持卡人生前有财产的话,由他的财产来偿还,如果有遗产的话,有遗产的继承人来还,持卡人死亡之后,如果信用卡有欠款的应由直系亲属负责偿还,如果持卡人生前有财产的话,由他的财产来偿还,如果有遗产的话,由遗产的继承人来还,但如果持卡人死亡了,信用卡欠款一般多数会被银行当作坏账处理,金额特别巨大的可能会被银行,如果只有遗产没有继承人,银行需要通过向银行申请,用遗产抵扣信用卡欠款。
郭铭芝律师2023.12.18125人收看 -
刘晓红律师
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擅长:交通事故、合同纠纷、债权债务
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单位拖欠工资应该怎么办
李孟阳律师
北京市元甲律师事务所
单位拖欠工资应该怎么办
内容:单位拖欠工资应该怎么办
李孟阳律师2023.04.1319人收看 -
林艳英律师
主任律师
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答你好,具体需要看什么原因和是谁的原因导致意外坠楼
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丈夫意外死亡赔偿金应该怎么分配
龙珊律师
北京市元甲律师事务所
丈夫意外死亡赔偿金应该怎么分配
内容:3、死亡要求赔偿时交通费,处理丧葬人员误工费怎么算受害人死亡的,赔偿义务人应当赔偿受害人亲属办理丧葬事宜支出的交通费、住宿费和误工损失等其他合理费用,受害人死亡的,赔偿义务人应当赔偿受害人亲属办理丧葬事宜支出的交通费、住宿费和误工损失等其他合理费用,”一般不支持亲属处理事故的误工费,法律只规定了,有处理丧葬事宜的误工,误工损失是指受害人亲属因办理受害人的丧葬事宜而减少收入的赔偿费用,处理丧葬事宜误工费依据如何处理丧葬事宜误工费依据1、交通事故纠纷中亲属处理相关事宜误工费的计算误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。
龙珊律师2021.12.01611人收看 -
杨一凡律师
主任律师
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答职工因工死亡,其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金:1、丧葬补助金:为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资。2、供养亲属抚恤金:按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为:配偶每月40%,其他亲属每人每月30%,孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。供养亲属的具体范围由国务院社会保险行政部门规定。3、一次性工亡补助金:标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。(2010年全国城镇居民人均可支配收入19109元,2009年全国城镇居民人均可支配收入为17175元)。伤残职工在停工留薪期内因工伤导致死亡的,其近亲属享受本条第一款规定的待遇。一级至四级伤残职工在停工留薪期满后死亡的,其近亲属可以享受本条第一款第(一)项、第(二)项规定的待遇。《工伤保险条例》 第三十九条 职工因工死亡,其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金:(一)丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资;(二)供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为:配偶每月40%,其他亲属每人每月30%,孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。供养亲属的具体范围由国务院社会保险行政部门规定;(三)一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。伤残职工在停工留薪期内因工伤导致死亡的,其近亲属享受本条第一款规定的待遇。一级至四级伤残职工在停工留薪期满后死亡的,其近亲属可以享受本条第一款第(一)项、第(二)项规定的待遇。
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交通事故造成死亡应该如何索赔
段建国律师
北京天用律师事务所
交通事故造成死亡应该如何索赔
内容:交通事故造成死亡怎么赔偿交通事故导致死亡的需要赔偿除医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用,以及因误工减少的收入外,还包括丧葬费、被抚养人生活费、死亡赔偿金、精神损害抚慰金等合理费用,【法律依据】《中华人民共和国民法典》第一千一百七十九条侵害他人造成人身损害的,应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用,以及因误工减少的收入,【法律依据】《中华人民共和国民法典》第一千一百七十九条侵害他人造成人身损害的,应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用,以及因误工减少的收入。
段建国律师2023.03.15337人收看 -
张嘉娱律师
主任律师
擅长:建设工程、债权债务
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持械聚众斗殴致人死亡应该怎么处理呢
崔玉君律师
北京天用律师事务所
持械聚众斗殴致人死亡应该怎么处理呢
内容:聚众斗殴致人死亡的,应以故意杀人罪定罪处罚,处死刑、无期徒刑或者十年以上有期徒刑,犯罪情节较轻的,处三年以上十年以下有期徒刑,持械聚众斗殴致人死亡如何定罪1、我国法律规定聚众斗殴,致人重伤、死亡的以故意杀人罪处罚,处死刑、无期徒刑或者十年以上有期徒刑,我国法律规定聚众斗殴,致人重伤、死亡的以故意杀人罪处罚,处死刑、无期徒刑或者十年以上有期徒刑,法律主观:打架斗殴致人死亡的处罚规定是如果构成故意伤害致人死亡的,处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑。
崔玉君律师2023.10.16264人收看 -
段建国律师
主任律师
擅长:债权债务、刑事辩护、建设工程、民间借贷
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车祸死亡,家属对责任划分不认可,复核成功率有多大? 2023年3月某日凌晨3点多,在北京市某条高速上发生了一起悲剧。 老王正驾驶着货车为东家送货,在行驶过程中没想到一下子和前面一辆重型货车相撞! 由于是高速路,车辆行驶速度较快,两车猛烈相撞使老王所驾驶的货车严重毁损! 七零八落的车辆零件散落一地,都看不出货车原本的样子了,更严重的是老王当场就被车祸夺去了生命。 随着交警不断深入处理,逐步查明了对方司机的后方反光涂装不合格、车辆超载等问题,但仍没拗过追尾这条“大腿”,给老王定了个主要责任。 拿到事故认定书的那一刻,老王的家人无法接受这样的结果! 老王作为家里顶梁柱般的存在,上有70多岁的老母亲体弱多病,需要全程照顾;下有3个子女,尚未成家立业;妻子也年过半百,无经济收入。 面对一家之主的老王生命戛然而止,一家人这些天都在泪水中度过。 在悲痛之余,让一家人更心急如焚的是对主责不认可,怎么申请复核更改责任的问题。 他们一无显赫的家世背景、二无广泛的人脉资源,打听来打听去也只限于亲戚朋友的七言八语,也没有得出个所以然来。 复核申请的时间很短,按以往的经验来看复核成功的难度非常大! 一家人商量后认为,眼下最紧急的是找一家专业的律所来处理,才有可能得到想要的结果! 于是找到了北京市元甲律所,希望帮他们提请复核,查清事实争取责任。 02 律师专业复核 成功更改责任 元甲律师团队介入后,协助家属一同梳理事故情况及复核思路,在蛛丝马迹中有了重大发现: 对方在询问谈话中有明确表示过其车辆出现故障,而这一事实却并未被交警在认定书上写明。 元甲办案人员抓紧短暂的复核时间向警方申请查阅卷宗,明确了对方的货车型号及笔录中记载的自认车辆发生故障的情况。 “高速路上、发生故障、正规货车......”种种迹象在专业的元甲交通办案团队眼下串成了完整的证据链。 高速上有不得低于60km/h的最低限速,以及更为严格的车辆故障处理规范,而且目前正规的重型半挂车都统一装配了北斗车辆行驶数据记录仪记录行驶速度。 元甲团队以此为切入点,强调对方车辆发生故障后处理不当,在高速路上低于最低限速行驶增添其他车辆行车风险的重要原因,向复核机关提请了复核。 在元甲律师的专业处理和不懈努力下,终于迎来了好消息! 复核成功改变责任比例,从认定老王为主责,到以原交警队部分事实未认定为由发回重新认定,成功改判为双方同等责任! 03 案件亮点 抓住目前正规货车统一安装北斗监控系统的新形势让对方车速情况有迹可循,以高速路上行驶的特殊规定为切入明确对方被遗漏的严重违法事实。 04 办案感悟 俯瞰事件的全貌,并锁定可能通行的道路,这是办案人员久经锻炼后才能掌握的能力。 寻求拥有这份能力的专业人士来代理案件,才能穿透困境中的阴霾,通向澄澈透亮的未来。坚持不懈,据理力争,才有峰回路转,柳暗花明。 在交通事故的复核中,上级复核机关受理复核后仅对复核提出的异议及事故卷宗进行书面审核,如复核者未能剖析出事故认定中的错误,则大概率会收到一份维持的结论。 事故认定经过专业人员的分析后,有的放矢地提出复核,并匹配相关证据,才有可能削尖了脑袋,成为复核成功的那10%!
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在交通事故中死亡,能赔偿多少钱?大腿截肢能评几级伤残?假肢费用怎么计算?复查、康复、二次手术有哪些注意事项?想要快速拿到赔偿款,怎么谈和解?第367期 和解大讲堂,18年理赔经验•8大和解规律•精准评估伤残,已帮助20000+个家庭获得35亿赔偿款
北京市元甲律师事务所 73评论 -
情感危机如何化解?我们出生在关系中,成长在关系中,终老在关系中,关系就是生命。生活离不开各种关系:亲子关系、婚姻关系、同事关系、客户关系。如何处理好各种关系?实现快乐工作和生活?优天赋帮您解密!
元甲婚姻家事 417评论 -
工程合同无效,约定的管理费如何处理?收取管理费的方式及风险点有哪些?项目存在挂靠,怎么解决管理费问题?10年法院审判工作实践经验,谈判、调解、保全、债权转让、诉讼,多种定制解决方案,帮您快速要回工程款。
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夫妻结婚后没有夫妻生活,可以撤销婚姻吗?
林艳英 595评论 -
没有离不了的婚,离婚有2种--协议离婚、起诉离婚。
林艳英 351评论 -
判决离婚时依据什么?双方感情已破裂,实践中有哪些:1.重婚或者有配偶与他人同居的;2.实施家庭暴力或者遗弃家庭成员的的;3.有赌博吸毒等恶习屡教不改的;4.因感情不和分居满2年的;5.一方被宣告失踪,另一方提起离婚诉讼的;6.因法院判决不准离婚后双方又分居 满一年的,一方再次起诉提起离婚诉讼的。
林艳英 458评论